浅谈管控特殊作业风险与切实实现作业安全.pdf
《浅谈管控特殊作业风险与切实实现作业安全.pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《浅谈管控特殊作业风险与切实实现作业安全.pdf(4页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、中国科技期刊数据库 工业 A 收稿日期:2023 年 12 月 22 日 作者简介:付殿波(1981),男,汉族,辽宁沈阳人,本科,工程师,研究方向为煤化工。-81-浅谈管控特殊作业风险与切实实现作业安全 付殿波 中国神华煤制油化工有限公司鄂尔多斯煤制油分公司,内蒙古 鄂尔多斯 017209 摘要:摘要:煤化工企业特殊作业一般分为动火作业、受限空间作业、临时用电作业、高处作业、盲板抽堵作业、动土作业、断路作业和吊装作业八种,这些作业类型风险高、危险性大,极易发生人身伤害、设备损坏或引发火灾爆炸等事故,一旦发生事故后果不堪设想。煤化工企业特殊作业管理是一项系统性工作,必须建立有效的监督检查机制和
2、完善的应急救援体系,确保特殊作业过程中不发生事故。关键词:关键词:特殊作业;风险;作业安全 中图分类号:中图分类号:U23 0 引言 本文结合煤化工企业特点和实际工作经验,提出了煤化工企业特殊作业管理存在的问题及对策,并从建立健全煤化工企业特殊作业管理体系、加强对特殊作业活动的全过程管控以及加强培训教育等方面提出了一些针对性的对策建议,对煤化工企业特殊作业风险管控有所帮助。1 切实实现作业安全的重要意义 1.1 保障员工生命安全,提高员工劳动技能和安全意识 煤化工企业生产过程中存在高温、高压、易燃易爆等危险因素,一旦发生事故,就会对员工的生命财产造成严重威胁,甚至导致人员伤亡。因此,通过开展特
3、殊作业风险辨识,能够有效防止企业因安全意识不强、操作不规范、监护不到位等原因引发事故,从而有效降低人员伤亡和财产损失。1.2 有效防止事故发生,保障煤化工企业安全稳定生产 特殊作业风险高,一旦发生事故极易造成重大损失。因此,开展特殊作业风险辨识和管控,能够有效防止事故的发生和蔓延。1每项作业都要对作业现场和作业过程中可能存在的危险、有害因素及应采取的具体安全措施进行确认。作业过程中所使用的个体防护器具的使用方法及使用注意事项进行检查。事故的预防、避险、逃生、自救、互救等知识进行培训。1.3 提高安全生产水平,实现企业持续健康发展 特殊作业风险管控是一个动态的管理过程,随着生产活动的不断变化,新
4、工艺、新技术、新设备、新材料的出现以及作业环境的改变等都可能导致作业风险发生变化,进而影响安全生产。因此,必须对特殊作业进行全过程监督管理,确保特殊作业各项措施落实到位。同时要加强对员工的教育培训力度,切实提高员工的安全意识和技能水平。1.4 有利于提高煤化工企业经济效益 煤化工企业属于高耗能行业,通过开展全员隐患排查、消除危险源来保障企业安全生产和正常运转,在此期间需要投入大量资源和精力去消除事故隐患和改善生产环境。通过开展特殊作业风险辨识和管控工作,把隐患当成事故对待,把风险当成隐患对待,可以有效防范危险因素对生产系统的威胁,降低事故发生率,提高企业经济效益。1.5 有利于实现煤化工企业的
5、本质安全 煤化工企业属于高危行业领域中的高危企业之一。特别是在煤制油、煤制甲醇、煤制烯烃、煤制乙二醇等生产过程中极易发生火灾、爆炸和中毒窒息等事故,一旦发生事故后果不堪设想。因此必须加强特殊作业管理工作,切实实现作业安全。2 煤化工企业特殊作业管控现状问题 煤化工企业是我国化工行业的重要组成部分,近年来,随着煤化工项目不断发展,煤化工企业在生产运行过程中经常会进行各种特殊作业活动,其中动火作业、受限空间作业、高处作业等最为常见,这些特殊作业活动的开展对企业的生产运营增加了不确定性。中国科技期刊数据库 工业 A-82-由于一些煤化工企业的特殊作业安全管理制度不够完善、监督检查力度不够等原因,导致
6、很多特殊作业在开展过程中存在诸多问题。例如:在动火作业中,不具备动火作业条件、没有确定监护人、没有落实安全措施就进行动火作业;在动火作业过程中,现场监护人员未按照要求履行监护人职责;在动火作业结束后,没有对现场进行清理等。在受限空间作业中,没有进行彻底隔离、置换、通风和检测,在达不到作业条件的情况下强令冒险作业;在高处作业中,作业人员上下抛物,作业人员在不承重物处作业,所搭设的承重板不牢固;以上这些问题的存在使得特殊作业存在一定的安全隐患,严重时会威胁到企业员工的生命财产安全。因此,煤化工企业必须从制度上健全完善特殊作业管控体系,加强对特殊作业活动的全过程管控以及加强培训教育,以确保特殊作业活
7、动的安全。2.1 安全管理制度不健全 根据国家安监总局印发化工和危化品生产经营单位重大生产安全事故隐患判定标准(试行)的通知要求,未按照国家标准制定动火、进入受限空间等特殊作业管理制度,或者制度未有效执行,判定为重大隐患。煤化工企业应建立健全各种特殊作业管理制度,并进行有效的实施。如果制度管理不到位就很容易引发安全事故。由于一些煤化工企业的特殊作业管理制度不健全,没有建立起完善的特殊作业管理制度和安全监管体系,使得一些特殊作业活动存在着安全风险。没有严格执行作业审批制度,现场监护人员不能履职尽责,就会导致事故发生;在动火作业后没有对现场进行清理,就会导致遗留物在动火区域内堆积,增加火灾的发生风
8、险;在动火作业过程中没有进行安全分析、风险评估,就会导致火灾事故的发生。2 2.2 缺乏对特殊作业活动全过程的管控 煤化工企业在开展特殊作业时,缺乏对作业活动全过程的管控,具体表现在以下三个方面:一是缺乏对作业前安全风险辨识的有效管控。一些煤化工企业在特殊作业前安全风险辨识不够全面,忽视了对作业前环境、设备和人员等方面的识别和分析,导致特殊作业方案与现场实际情况不符,无法满足实际的作业要求;二是缺乏对作业活动过程的管控。煤化工企业在开展特殊作业时,缺乏对特殊作业活动过程的管控,对于动火作业、受限空间作业、高处作业等特殊作业活动,没有制定详细的作业方案,缺少相应的安全技术措施,对于现场监护人员和
9、应急处理措施也不够完善。交叉作业现场缺少辨识和明确相关责任人。三是缺乏对作业结束后的管控。特殊作业结束后应恢复作业时拆移的盖板、箅子板、扶手、栏杆、防护罩等安全设施的安全使用功能,将作业用的工器具、脚手架、临时电源、临时照明设备等及时撤离现场,将废料、杂物、垃圾、油污等清理干净。此外,一些危险化学品企业还存在对特殊作业活动缺乏监管的情况。例如:在进行特殊作业前未进行设备设施内部和外部气体分析,没有对动火作业、受限空间等危险场所进行彻底隔离、置换、通风和检测;在动火作业完成后,没有对现场进行清理;在进行受限空间、高处等危险场所的动火时,没有采取可靠的隔离措施等,这些都可能导致危险因素积聚和扩散。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 浅谈 特殊 作业 风险 切实 实现 安全
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【自信****多点】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【自信****多点】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。