物控部岗位职责说明书.doc
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文件修订履历 修 订 修订内容简述 编 制 人 生 效 日 期 01 初版发行, 刘龙生 2013-11-12 审 批 栏 受 控 印 章 栏 编 制 人: 刘龙生 审 核 人: 批 准 人: 分派一栏表(用“√”注明分发部门)及会签栏: 分 发 部 门 会 签 分 发 部 门 会 签 √ 人力资源部 √ 物 控 部 工 程 部 计 划 部 √ 品 质 部 采 购 部 生 产 部 研 发 部 市 场 部 1. 目的: 明确本部门各岗位的职责范围要求以及任职条件等,规范管理。 2. 适用范围: 适用本部门所有岗位。 3 职责: 3.1 人力资源部:负责依据岗位职责要求进行人员招聘及各岗位职责说明的修订审核 3.2 品质部:负责对各岗位的职责实施情况进行稽核及岗位职责说明书的发行 3.3 其他各部门:负责本部门的岗位职责说明书的编制与实施。 4 定义: 4.1 无 5 作业内容: 5.1 组织机构图 物控部经理 经理:李强(兼) 负责人:刘龙生(代) 成品包装 物控 仓库 司机 理 物控负责人 物控部组织机构图 司机 开料 经理:李强(兼) 负责人:刘龙生(代) 成品包装 物控 仓库 司机 理 物控 经理:李强(兼) 负责人:刘龙生(代) 成品包装 物控 仓库 司机 理 成品包装 经理:李强(兼) 负责人:刘龙生(代) 成品包装 物控 仓库 司机 理 仓库 仓库 开料 经理:李强(兼) 负责人:刘龙生(代) 成品包装 物控 仓库 司机 理 对账 统计员 员工 仓库组长 报关员 仓库 仓库 仓库 仓库 仓库 包装组长长长 成品组 仓管 仓库 仓库 仓库 仓库 员工 员工 5.2岗位职责说明: 5.2.1物控部负责人 部门 物控部 工序/组别 物控部 岗位 物控 直接上司 经理 下属 物料/成品仓 职位 物控部负责人 职责 ① 本部门所有文件的导入、维护及推行。 ② 本部门日常工作的管理。 ③ 本部门人员的岗位培训、技能提升。 ④ 协调本部门与公司各部门的工作沟通。 ⑤ 控制公司的生产物料成本。 ⑥本部门人员的岗位培训、技能提升 。 物料仓 成品仓包装 物控经理 物控负责人 生产部 工程部 市场部 采购部 相关影响图: 任职要求: 任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 大学专科或以上,化学、化工、电子或相关专业 经验 1具有一定的基础管理、组织协调能力 2 熟悉PCB工艺流程 知识/技能 ① 熟悉计算机各种办公软件的操作 ② 普通话流利 ③ 良好的人际关系及书面/口头沟通技能 性格/特长 逻辑思维强,有较强独立处理问题能力,有较强的组织协 调能力、管理能力 身体状况 外表端正、健康状况良好 工作内容: 1 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 2 本部门日常工作的管理。 全天 全责 合理和无差错 3 完成直属上级领导交办的其它任务 全天 全责 完成的及时性和完成质量 4 部门系统的建设工作 1H/天 全责 及时性和完成情况 5 培训、指导本部门人员工作 2H/月 全责 完成情况 6 管理本部门人员的日常运作,监督员工的工作纪律 4H/天 全责 完成情况 7 与外部门进行良好沟通,协调本部门 2H/天 全责 完成情况 8 与外部门关系,就策略性事项向直接上司提出建议 1H/天 全责 完成情况 5.3物控助工 5.3.1岗位职责说明: 部门 物控部 工序/组别 物控组 岗位 助工 直接上司 物控主管 下属 物控员 职位 助理工程师 职责 1.负责对物料的合同评审 2. 监控仓库库存,做到既不断料也不囤料。 3.制定所有物料的安全库存,根据生产情况及时更新 4. 负责所有物料的申领,跟踪物料的到期。 5. 对断料,缺料,呆料负责,并作出原因分析 6.负责物料编码的编制 物控员 物控员 物控主管 物控助工 工程部 品质部 生产部 市场部 相关影响图: 采购部 任职要求: 任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 高中、大专以上学历 经验 1.1-2年线路板本职经验 2.熟悉客户参观审核流程 3.熟悉PCB工艺流程 知识/技能 1.熟悉各种办公软件 2.熟悉操作ERP 3.良好的人际关系及书面/口头沟通技能 性格/特长 逻辑思维强,有较强独立处理问题能力,有较强的组织协 调能力、管理能力 身体状况 外表端正、健康状况良好 工作内容: 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 1 负责对物料的合同评审 1H /天 全责 无投诉 2 监控仓库库存,做到既不断料也不囤料 1H/天 全责 无投诉 3 制定所有物料的安全库存,根据生产情况及时更新 1H/天 全责 完成情况 4 负责所有物料的申领,跟踪物料的到期 1H/周 全责 原材料采购交付及时率 5 对断料,缺料,呆料负责,并作出原因分析 1H/周 全责 完成情况 6 负责物料编码的编制 16H/周 全责 及时性与完成情况 7 上级领导交办的其他任务 16H/周 全责 积极性与完成质量情况 5.4物控员 部门 物控部 工序/组别 物控组 岗位 物控员 直接上司 物控助工 下属 / 职位 物控员 职责 1.负责按生产计划分解物料,做出物料需求计划 2.负责跟踪生产物料准备情况,及时处理和上报 3.负责原材料库存控制与分析 4.负责库存呆滞物料的统计分析与上报,并提出处理建议 5.跟进不合格物料的退货与补货 6.负责下达物料申购计划及申购单 相关影响图: 物控助工 物控员 市场部 采购部 任职要求: 任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 高中、中专学历 经验 ① 1-2年线路板本职经验 ② 熟悉客户参观审核流程 ③ 熟悉 PCB工艺流程 知识/技能 ① 熟悉常用办公软件 ② 熟悉操作ERP ③ 良好的人际关系及书面/口头沟通技能 性格/特长 有较强独立处理问题能力和理解能力 身体状况 健康状况良好 工作内容 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 1 负责按生产计划分解物料,做出物料需求计划 1H/天 全责 及时性与准确性 2 负责跟踪生产物料准备情况,及时处理和上报 1H/天 全责 及时性与准确性 3 负责原材料库存控制与分析 1H/天 全责 及时性与准确性 4 负责库存呆滞物料的统计分析与上报,并提出处理建议 1H/天 全责 及时性与准确性 5 跟进不合格物料的退货与补货 1H/天 全责 及时性与准确性 6 负责下达物料申购计划及申购单 1H/天 全责 原材料采购交付及时率 7 协助部门主管处理部门管理事宜 1H/天 全责 积极性与完成质量情况 5.5.岗位职责说明: 5.5.1仓库组长 部门 物控部 工序/组别 仓库 岗位 仓库 直接上司 物控主管 下属 仓管员 职位 仓库组长 职责 1.负责对各仓库了解与规划。 2. 制作仓库机构图以及绘制仓库平面图 3.制定各仓库作业指导流程书,并要求各仓库按作业指导运行。 4. 对所有单据审核和特殊物料的追踪与处理。 5. 对各部门的沟通和异常处理,制定盘点工作计划并落实盘点工作 6.负责6S推行和实施。 7.协助部门主管处理部门管理事宜 仓管员 仓管员 物控主管 仓库组长 工供应商 品质部 生产部 市场部 相关影响图: 采购部 任职要求: 任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 高中、大专以上学历 经验 1.3-5年线路板行业仓库、物控等本职经验,两年以上仓库组长以上工作经验 2.熟悉仓库管理以及PMC管理工作 知识/技能 1.熟悉各种办公软件 2.熟悉操作ERP 3.良好的人际关系及书面/口头沟通技能 性格/特长 逻辑思维强,有较强独立处理问题能力,有较强的组织协 调能力、管理能力 身体状况 外表端正、健康状况良好 工作内容: 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 1 了解各仓库管理,对仓库进行规划。 1H /天 全责 无投诉 2 每天单据审核和异常的处理。 1H/天 全责 无投诉 3 安排当日各仓日常工作,对各仓进行安排落实。 0.5H/天 全责 完成情况 4 负责各仓作业指引的拟定,并要求各仓仓管员按作业指引云运行工作。 1H/周 全责 完成情况 5 对呆滞物料和报废物料的处理与分析,负责每月月底制定盘点工作计划并落实盘点工作。 月底 全责 完成情况 6 负责上级领导交办的其他任务。 全天 全责 及时性与完成情况 7 负责仓库6S工作的推行与实施。 全天 全责 积极性与完成情况 5.6.岗位职责说明: 5.6.1板材仓仓管员 部门 物控 工序/组别 仓库 岗位 板料仓 直接上司 仓库组长 下属 / 职位 仓管员 职责 1 板料仓收货,发料。 2 板料仓每天电子档和ERP系统出入库,以及更新并用邮件传送相关各部门 3 板料仓保持每天账、物、卡三账一致,账实相符,账账相等的管理原则。 4 板料仓每天单据分发、传送和存档。 5 每月月底的盘点工作 6 处理好自己所管区域6S工作 相关影响图: 仓库组长 IQC 仓管员 物控 任职要求: 任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 中专或高中以上 经验 熟悉PCB行业板料仓仓库管理流程 知识/技能 1.熟悉各种办公软件 2.熟悉操作ERP 3.良好的人际关系及书面/口头沟通技能 性格/特长 辑思维强,有较强独立处理问题能力,有较强的组织协 调能力、管理能力 身体状况 外表端正、健康状况良好 工作内容: 1 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 2 给供应商收货,通知IQC检料,做好仓库入仓工作 全天 全责 无投诉 3 根据计划的开料单发放物料。 全天 全责 完成情况 4 板料仓每天电子档和ERP系统出入库,以及更新并用邮件传送相关各部门。 全天 全责 及时性和准确性 5 板料仓保持每天账、物、卡三账一致,账实相符,账账相等的管理原则。 全天 全责 盘点的差异大小 6 每天单据的分发、传送与存档。 1H 全责 完成情况 7 每月月底盘存好自己所管物料,做好自己所管物料的盘点报表等待财务抽盘转接下一月。 月底1天 全责 完成情况 8 做好自己所管区域的6S工作。 全天 全责 完成情况 5.7冷冻仓/化学仓仓管员 部门 物控 工序/组别 仓库 岗位 冷仓、化工仓、辅料仓 直接上司 仓库组长 下属 / 职位 仓管员 主要职责: 仓库组长 仓管员 物控员 IQC 相关影响图: 任职要求:任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 中专或高中以上 经验 1 熟悉PCB行业冷仓、化工仓、辅料仓,板料仓仓库管理流程 知识/技能 1.熟悉各种办公软件 2.熟悉操作ERP 3.良好的人际关系及书面/口头沟通技能 性格/特长 辑思维强,有较强独立处理问题能力,有较强的组织协 调能力、管理能力 身体状况 外表端正、健康状况良好 工作内容 1 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 2 给供应商收货,通知IQC检料,做好仓库入仓工作 全天 全责 无投诉 3 根据生产领料单发放物料 全天 全责 完成情况 4 自己所管仓库ERP系统出入库工作以及把相关信息传递给物控。 全天 全责 完成情况 5 每天观察蚀刻液,盐酸化工等物料库存是否满足于生产,每天供应商的空桶回收。 全天 全责 完成情况 6 每天单据分发、传递和存档。 1H 全责 完成情况 7 每月月底盘存好自己所管物料,做好自己所管物料的盘点报表等待财务抽盘转接下一月。 月底1天 全责 盘点差异 8 做好自己所管区域的6S工作 全天 全责 完成情况 5.8.岗位职责说明: 5.8.1 包装组长 部门 物控 工序/组别 包装 岗位 组长 直接上司 物控主管 下属 点数、真空、装箱人员 职位 管理 职责 ①每天依客户交期和当天出货的先后安排包装的工作 ②规范包装员工按公司及客户要求操作,确保无客诉 ③打印出货标签 ④培养下属,促进工作技能的不断提升 ⑤合理安排下属人员工作和调休,保证工作顺利进展 相关影响图: 物控主管 品质部 成品仓 组长 生产部 任职要求: 任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 高中及上学历 经验 熟悉包装流程的一切基本操作和包装管理经验 知识/技能 熟练运用电脑办公软件 性格/特长 无 身体状况 外表端正、健康状况良好 工作内容: 1 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 2 安排人员对包装所有机器进行保养,整理5S和点检 全天 全责 完成情况 3 根据每天的出货计划,合理安排包装的工作 全天 全责 无投诉 4 对真空包装好的板打印出货标签 全天 全责 无投诉 5 对包装出现的异常情况及时向上级汇报和处理 全天 全责 及时性和完成情况 6 客户对包装的客诉,及时跟进查明原因,和找出改善措施,防止类似情况再出现 全天 全责 完成情况 7 根据每天包装的板的多少,合理安排好人员调休 全天 全责 完成情况 5.9.岗位职责说明: 5.9.1点数员 部门 物控 工序/组别 包装 岗位 点数员 直接上司 包装组长 下属 / 职位 员工 职责 ①上工序过数到包装的板的接收 ②过数到包装的板与LOT卡和送检票核对 ③待包装的板按客户和本厂的共性包装要求点数、垫纸 ④对于过到包装的尾数板按MO清理 包装组长 相关影响图: FQA FQC 真空员 任职要求: 任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 高中及上学历 经验 熟悉PCB包装的作业流程知识 知识/技能 无 性格/特长 无 身体状况 外表端正、健康状况良好 工作内容: 1 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 2 接收FQC过数的板 全天 全责 数据的准确性 3 根据包装要求把板点数、隔纸 全天 全责 无投诉 4 把点数好的板交给真空员包装 全天 全责 完成情况 5 对过到包装的尾数板进行整理 全天 全责 完成情况 5.10真空员 部门 物控 工序/组别 包装 岗位 真空员 直接上司 包装组长 下属 / 职位 员工 职责 ① 真空包装机的日常保养 ③ 真空包装 相关影响图: 包装组长 真空员 点数员 装箱员 任职要求:任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 高中及上学历 经验 ④ 熟悉PCB包装的作业流程知识 ⑤ 熟练使用真空包装机 知识/技能 无 性格/特长 无 身体状况 外表端正、健康状况良好 工作内容 1 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 2 真空包装机的保养 0.5H/天 全责 完成情况 3 根据客户订单数量和包装要求对板进行真空包装 全天 全责 无投诉 5.11装箱员 部门 物控 工序/组别 包装 岗位 装箱员 直接上司 包装组长 下属 / 职位 员工 职责 ① 对真空包装好的板进行贴标签装箱 ② 对需要打包带客户的板装箱后进行打包带 包装组长 装箱员 真空员 FQA 相关影响图: 任职要求: 任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职要 求 教育 高中及上学历 经验 会使用电脑办公软件 知识/技能 无 性格/特长 无 工作内容: 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 对打包机进行点检,保养 0.5H/天 全责 完成情况 核对标签数量和包装好的板的数量 全天 全责 无投诉 对真空包装好的板贴标签装箱 全天 全责 无投诉 根据装箱内容做好相关登记 全天 全责 无投诉 封好箱后的板根据客户要求操作(是否贴红胶带和打包带) 全天 全责 无投诉 全天装好箱的板进行登记运送到成品仓 全天 全责 完成情况 5.12出货员岗位职责说明: 部门 物控部 工序/组别 成品仓 岗位 出货员 直接上司 报关员 直接上属 仓管 职位 员工 职责 ① 负责成品仓成品板的进出及相关资料准备; ② 确保仓库进出数据精确明了,按客户分类存放成品板,能快速找出每次需出货型号及数量; ③ 按订单交期顺序安排出货(除市场部通知); ④ 核对每次出货的数量、单据、地址、客户要求及国外客户的报关资料。确保每次出的货能精确、顺利到达客户手上; ⑤ 负责成品仓的“5S”,仓库内需摆放整齐、管控好温湿度; ⑥ 负责新投订单库存查询,及时提供到计划部投料员。 相关影响图: 报关员 计划 品质 生产 出货员 市场部 任职要求: 任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 高中以上学历 经验 ① 能服从管理、组织协调能力 ② 熟悉PCB工艺流程 知识/技能 ④ 普通话流利 ⑤ 良好的人际关系及书面/口头沟通技能 ⑥ 熟悉各种办公软件 性格/特长 逻辑思维强,有较强独立处理问题能力,有较强的组织协 工作认真负责,执行力强 身体状况 外表端正、健康状况良好 工作内容: 1 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 2 整理仓库存储的成品板 0.5H/天 全责 完成情况 3 更新仓库每天出入数据 1H/天 全责 报表的准确性 4 清理国内客户可出货型号及准备出货所需单据及资料 2.5H/天 全责 无投诉 5 国外客户按市场部要求准备相关出货资料、单据、数量及分类 3H/天 全责 完成情况 6 更新余数仓进出数据及新订单库存查询 1H/天 全责 报表的准确性 7 更新每天出货(手工)记录,并录入ERP系统。手工报表和系统数据需相符 2H/天 全责 完成情况 8 将每次出货所需的单据、资料、数量精确的交付到送货司机或物流公司 2H/天 全责 无投诉 9 整理出货(港车)报关资料、客户收货资料 5H/周 全责 完成情况 10 港车出货时,按客户要求进行分货 5H/周 全责 无投诉 5.13 司机 部门 品质部 工序/组别 成品仓 岗位 出货司机 直接上司 物控主管 下属 / 职位 员工 职责 ① 送货准时到达客户仓库。 ② 接送客户,注意路上安全。 ③ 注意车子的保养和维护。 ④ 上级领导交办的其他任务。 相关影响图: 物控主管 司机 客户 外部门 任职要求: 任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 初中以上学历 经验 ⑥ 熟悉深圳地区的路线。 ⑦ 遵守交通规则。 知识/技能 ④ 驾驶证B2以上 ⑤ 有5年以上驾龄 ⑥ 普通话要标准。 性格/特长 做事细心,有独立处理问题的能力。 身体状况 健康状况良好,无不良的嗜好。 工作内容 1 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 2 送货或接客户至少2趟 6H/天 全责 客户准时签收 3 整理内部卫生 0.5H/天 全责 完成情况 4 检查安全性能 0.5H/天 全责 完成情况 5 每周洗车一次 1H/周 全责 完成情况 6 8000公里要保养一次 6H/月 全责 完成情况 5.14 开料员工 部门 物控 工序/组别 仓库 岗位 板料仓 直接上司 仓库组长 下属 / 职位 开料员 职责 1 协助仓库发板料。 2 根据lot卡的要求开料。 3 按照lot卡要求把开好的板料送到各个部门。 4 每月月底的盘点工作。 5 处理好自己所管区域6S。 生产部 IQC 开料员 仓库组长 相关影响图: 任职要求: 任职需符合深圳万泰电路有限公司员工任职之相关要求 其 他 任 职 要 求 教育 中专或高中以上 经验 熟悉PCB行业板料和流程 知识/技能 .良好的人际关系/口头沟通技能 性格/特长 辑思维强,有较强独立处理问题能力,有较强的组织协 调能力、 身体状况 外表端正、健康状况良好 工作内容: 1 具体内容及工作量 时间比例 责任 考评标准 2 协助仓库发板料。 2H/天 全责 完成情况 3 根据lot卡的要求开料。 8H/天 全责 无投诉 4 按照lot卡要求把开好的板料送到各个部门。 1.5H/天 全责 无投诉 5 处理好自己所管区域6S。 0.5H/天 全责 完成情况 6.0相关表单 无- 配套讲稿:
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