公司运营部部门职责以及制度汇编样本.doc
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1、第一章 运行部部门职责一、运行部职能1、负责生产计划统计和生产输配安全运行管理。制订生产工艺、安全操作规程及各项生产管理制度。立即向相关部门提供天然气输配正确资料,确保安全可靠地供气。2、制订生产管理和管网、设备更新、改造各项计划。汇总年、季、月综累计划。掌握生产动态,做好调峰、降压、停气及带气工程技术管理工作,确保生产计划实现。3、负责运行管网和设备管理工作。4、负责输配运行安全管理工作。定时组织安全教育、检验、考评,落实安全方法,制订整改方案。负责制订输配系统、运行设备大修或紧急事故抢险、抢修方案。5、负责处理生产输配中临时发生问题。6、严格按生产调度指令实施各项生产作业,并做好各项统计。
2、完善多种生产统计档案。7、负责组织对燃气用户进行燃气安全宣传工作。8、完成总经理交办其它工作。二、运行部主任岗位职责1、在主管副总经理领导下,全方面主持运行部工作。2、督促检验本部门职员学习国家、行业和集团标准规范,提升职员操作水平和安全生产意识。3、按集团规范标准和考评细则,每个月组织一次对本部门各岗位职员进行小检,严格检验和认真考评,并依据考评和检验中出现问题,立即组织整改。4、督促检验生产调度、维护改造、自动化信息管理、设备计量等专业班组生产运行情况和多种报表、计划、台帐、程序报批落实完成情况。5、定时组织召开碰头会,了解生产任务完成情况和存在问题,协调本部门工作。6、负责输配系统维护改
3、造和抢险工作,并就发生问题进行分析,提出整改方法。7、和安全部门对输配系统设备设施检验和操作人员考评,确保安全正常生产。8、加强对新增和报废设备设施管理工作,新增和报废设备须由生产运行部经理确定签字,并建立新增报废设备台帐。9、指挥处理生产运行系统中出现事故,并按相关要求立即上报。三、运行部副主任岗位职责1、帮助运行部主任对运行部管理,负责分工管理工作。2、帮助主任督促检验本部门职员学习国家、行业和集团标准规范,提升职员操作水平和安全生产意识。3、按集团规范标准和考评细则,帮助运行部主任组织对本部门各岗位职员进行严格检验和认真考评。并依据考评和检验中出现问题,立即组织整改。4、帮助运行部主任组
4、织生产运行部生产调度、设备计量、信息自动化等管理制度修订、监督、实施实施。5、帮助运行部主任对输配系统技术资料管理和档案管理。6、帮助运行部主任对自动化信息系统安装、维护和验收。7、依据本企业实际情况,帮助生产运行部经理制订各岗位职员考评制度、设备设施巡检制度、职员安全生产教育和标准化操作培训制度,建立设备设施巡检台帐、安全生产教育和标准化操作台帐。8、负责帮助运行部主任组织职员参与新工艺、新设备培训学习。9、运行部副主任工作对运行部主任负责。四、调度员岗位职责1、在生产运行部领导下,熟练掌握本岗位工作业务,认真实施调度员工作职责,努力作好调度本职员作。2、负责当班生产调度工作,全方面实施输配
5、管网运行方案,下达各项调度指令,对输气生产、安全运行负担调度责任。3、全方面掌握燃气输配系统生产动态,随时保持运行系统平衡,做到安全平稳供气。4、掌握用户用气规律,作好用户高低峰调整,做到安全合理供气。5、严厉调度指令,在下达调度指令同时应提出相关要求,对延误或拒不实施调度指令者,当班调度员有权提出惩处意见。6、按要求和要求填写、整理多种报表和统计,做到认真、立即、正确、整齐。7、严格实施规章制度,遵守劳动纪律,坚守岗位。对擅离职守、无故脱岗造成一切后果,按企业相关要求处理。8、保持调度值班室整齐,一旦发觉通讯故障,应立即向相关领导汇报。9、严格实施交接班制度,认真交接当班生产情况和遗留问题,
6、并推行签字手续。五、统计员岗位职责1、负责本部门行政事务工作。2、汇总编制材料需求计划,并上报特资部门。3、负责汇总编制运行工作计划和工作总结。4、参与多种方案制订和审核,并根据方案进行指挥操作。5、依据以往供气数据、气量增加,制订整年供气计划,上报领导同意后进行月度分析。6、负责运行统计部档案管理。7、负责运行统计。8、负责制订置换方案。9、完成领导交办其它任务。六、抢修员岗位职责1、负责抢修。2、参与制订抢修预案,组织抢修演练;实施具体抢修任务。3、负责抢修机械、设备维护,材料管理,确保抢修设备正常工作。4、负责施工现场清理工作。5、负责中压管网置换工作。6、负责户内置换工作。7、帮助燃气
7、具维修工作。8、负责燃气管道设备安检工作。9、完成领导交办其它任务。七、设备维护员岗位职责1、负责调压箱、调压柜、调压站、流量表;工业、商业用户燃气设备全部安全装置维修、维护、检验并上报设备运行状态。2、负责设备档案资料工作。3、负责燃气中压管网置换工作,设备调试工作。4、负责户内置换工作。5、负责燃气具维修工作。6、参与抢险、抢修、安全检验工作。7、负责工具、多种附件管理。8、负责调压箱内压力统计工作。9、负责燃气管道、设备安检工作。10、完成领导交办其它任务。八、巡线员岗位职责1、巡线员天天早晚应按时考勤,在巡线时间内不得私自离岗、脱岗更不许可有旷班现象。2、负责对管辖区内全部高低压管网及
8、设备安全巡视工作。3、巡线员应了解管辖区域内各条路段燃气管网完成情况,并熟悉管辖具体走向和确切位置,方便确保巡视路线有效性。4、巡线员所辖区域内出现施工等可能损坏燃气管网安全情况时,应立即和施工者或施工责任人沟通,了解施工情况、工期、进度、规模,方便确定监护时间、监护范围、监护关键。依据施工情况,正确判定施工是否影响燃气管道。同时,将燃气管道位置、埋深情况向施工方交代清楚,以确保燃气管网免遭破坏。5、负责立即统计和汇报日常巡线过程中所发生问题,要立即向施工方说明情况或阻止施工,然后用通讯工具联络企业领导出面协调。6、负责协调处理管线占压和多种安全隐患,需要领导出面协调立即向领导汇报。7、巡线员
9、在巡视一天中,必需把一天全部经过路段、路段中多种和燃气设施相关资料填入相关巡线日志中,填写时要真实不得写些和巡线无关事物,字迹要工整、认真,内容、时间、填写人姓名一字不准缺乏。8、巡线人员应掌握管线走向、埋深、穿越物、邻近设施和其它管道距离等。9、巡线人员应掌握管道所在路段,管道材质,管道口径、长度焊口所在位置。过路有没有套管,管件位置,管件口径,管线阀门型号、大小,所在位置等。10、阀井内设施怎样操作、运行原理、周围又无火源、有没有房屋、又无建(构)物等。11、管道安全保护距离内不应有土壤塌陷、滑坡、下沉、人工取土、堆积垃圾或重物、管道裸露、种植物及建(构)筑物等。12、管道沿线不应有燃气异
10、味、树草枯萎和积雪表面有黄斑异常现象,地面冒水泡或燃气泄漏声响等。13、应定时向周围单位和住户问询有没有异常情况。14、在巡查中发觉问题应立即上报,并采取有效处理方法。维护好现场,保护第一现场资料,设警戒区,疏散围观人员。注:以上事项巡线人员必需掌握并熟记。九、收费员岗位职责1、熟知燃气使用知识,掌握磁卡表使用原理和要求。2、掌握磁卡表专用微机工作原理、操作方法和维护要求,确保微机正常工作,监督非操作人员使用。3、负责磁卡售气工作,向用户讲解磁卡使用方法和使用注意事项。4、负责填写各项台帐,每日上报磁卡售气报表。5、负责燃气安全使用宣传工作。6、对用户文明礼貌,微笑服务,耐心解答用户提问。7、
11、搞好办公室清洁卫生,发明优美环境。8、遵守企业各项规章制度。十、运行技术员岗位职责1、制订技术问题处理计划,处理管网运行中疑难技术问题;2、制订设备检验计划,监督检验设备情况和反馈,跟踪问题整改;3、搜集管网运行中各项技术数据并进行总结分析,应用分析结果改善工作;4、验收完工管网,反馈工程中出现问题并提出整改提议;5、负责管网改线勘测和定位工作;6、制订本部门职员HSE岗位技能和相关知识培训计划,组织职员参与培训,对培训情况进行评定;7、汇总更新本部门职员参与HSE培训学员档案十一、天然气门站站长岗位职责1、负责门站全方面工作,主抓管理、业务和消防安全工作。2、依据气量情况,组织编写多种工作计
12、划。3、组织安排站内及所辖区内燃气设备维护、维修和保养,确保各燃气设施正常运行。4、组织安排站内人员进行业务学习和培训。5、监督站内人员工作情况,并定时进行考评。6、协调和其它各部门关系。7、组织安排参与置换通气和完工验收工作。8、完成领导安排其它临时性任务。十二、操作工岗位职责1、遵守企业各项规章制度,工作认真负责。2、值班人员认真负责,仔细检验站内多种仪器设备,确保设备正常运行。3、值班人员认真填写值班统计,要求字迹工整,数据正确无误。4、认真学习掌握燃气供输设备知识,发觉事故隐患立即汇报并处理。5、储气罐每小时巡检一次,仔细查看出口压力,确保正常输气。6、 在完成本职员作同时,主动完成供
13、气站及企业领导交给临时工作任务。十三、管网抢修维护组组长岗位职责1、制订抢险、抢修工程方案并组织实施抢险抢修任务,确保HSE管理体系在队内有序运行;2、分析抢修队培训需求,对队里职员进行健康安全环境意识和技能指导培训;3、对队内HSE运行情况进行自查,实施HSE相关要求,提供HSE管理体系在抢修队运行合理化提议;4、负责HSE管理体系内资料整理,确保资料立即性、完整性、正确性;5、完善抢修队内部HSE管理体系制度,分配、协调、指导、监督下属职员工作,实施职员业绩考评;6、负责落实安全管理要求正确实施;7、组织开展燃气外管网改线并负责管网改线、管理改造、工福户拆改等工程质量把控和进度控制,保障管
14、网安全。十四、用户服务部主任岗位职责1、制订营业厅年、季、月、周度经营和费用计划,组织落实并监督计划实施;2、依据HSE体系标准和要求,完善用户服务标准和步骤,检验服务标准落实,开展服务创新;3、制订营业厅燃器具销售计划,督促销售指标完成;4、定时抽查营业厅各项业务收费情况;5、进行气量分析,管理关键用户;6、识别和更新营业厅环境和危险原因,负责风险识别和评定;7、依据风险识别结果,分析营业厅培训需求,对营业厅职员进行健康安全环境意识和技能指导培训;8、对营业厅HSE运行情况进行自查,实施HSE相关要求,提供HSE管理体系在营业厅运行合理化提议;9、负责HSE管理体系内资料整理,确保资料立即性
15、、完整性、正确性;10、依据HSE体系要求,分配、协调、指导、监督下属职员工作,对职员HSE工作进行考评;11、监督和客服相关供给方管理。十五、用户服务部副主任岗位职责1、帮助完成部门内部HSE管理检验工作,检验指导部门内部HSE管理要求实施情况;2、帮助组织HSE管理体系在本部门内部审核和年审;3、负责安全宣传、隐患整改、内部自查等管理工作;4、帮助制订年度培训计划,组织职员培训;负责服务改善和提升培训活动组织工作,指导各厅所开展职员技能提升工作;5、参与突发事件处理,落实整改方法;6、在部门主任外出时,得到授权后,代行部门主任职责;7、帮助主任做好部门风险评定和HSE自查工作,实施HSE相
16、关要求,提供HSE管理体系在本部门运行合理化提议;8、依据风险评定结果,帮助编制部门HSE培训计划,组织对职员健康意识和安全技能培训。十六、稽查岗位职责1、负责企业全方面稽查,考评工作。2、按领导安排考评内容,开展考评工作,按规范填写台帐,内容完整,字迹清楚,做好原始凭证保留。3、建立请示,汇报制度,出现问题立即汇报,不充许私自处理。4、对企业全部岗位人员实施抽查、检验、考评。5、帮助服务中心对查、收员进行复查,考评对用户查表,收费情况。6、帮助服务中心对疑难用户进行追欠处理,处理和用户之间矛盾。7、必需严格实施职业纪律,职业道德,杜绝吃、拿、卡、要、硬、拖、乱收费不良行为。8、工作中着装整齐
17、,仪表端庄,挂牌上班,严禁酒后上岗。十七、电工岗位职责1、制订供用电设施、电气仪表检验计划,检验保养企业供用电设施、电器仪表等;2、实施供电设施操作,填好相关工作统计表;3、维护、保养电器维修设备和工具;4、制订消防设施、防雷防静电设施检验维护计划,检验维护消防设施,检验防雷防静电方法,确保防爆电器安全使用;5、严格实施岗位作业指导书;6、参与识别场站危害、环境原因,做好风险评定;7、参与部门和企业组织HSE相关培训和学习,并经过考评。十八、司机岗位职责1、负责驾驶车辆,进行车辆维护保养,确保车辆安全行驶。2、帮助中压管网、户内管理置换工作。3、完成领导交界其它任务。十九、运行部通用岗位职责、
18、形象标准、职员在工作岗位必需衣扣扣齐,衣饰洁净、整齐;、按时剪发、剃须、洗澡,剪指甲,身体无异味;、容颜含蓄,语言谦合,举止文明,行为礼让;、在燃气场站及管线作业必需穿防静电工作服和劳动保护用具;、纪律标准、按要求交接班,认真填写交接班统计;、不迟到、早退、旷工;、不漏岗、串岗、躺岗、睡岗;、不在工作时间喝酒,打麻将,打扑克等娱乐活动;、不在输配场站内吸烟;、不和同事吵架;、服从领导,听从指挥,遵守企业各项规章制度;、出勤率达90%以上。、工作标准、技术达成应知应会标准。理论考试和操作考评及格;、严格实施安全操作规程,不违章,不蛮干,无事故;、用仿宋字填写运行统计。运行统计填写真实,规整,正确
19、;、立即擦拭、维修、保养设备。确保设备无泄漏,无锈蚀,无油渍,完好运行;、环境标准、工作环境窗明地净,无垃圾,无纸屑,无灰尘;、物品摆放整齐;、卫生责任区按时清扫,无积水,无杂草,无荒蒿,无垃圾。第二章 运行部管理制度一、稽查管理制度1目标为加强燃气管理,规范燃气市场秩序,维护使用者和经营者正当权益,促进燃气事业发展。要严厉打击偷、窃气等燃气违章行为,强化稽查管理,以确保燃气企业安全平稳供气。特制订稽查管理制度2适用范围适适用于区域所属企业运行部3职责3.1区域运行部负责监督指导。3.2区域所属各企业负责实施。4稽查管理内容4.1落实好“一表一卡”基础工作。在售气软件系统中将逾期3个月未购气用
20、户设为黑名单,组织安检人员对列入黑名单用户逐一进行落实。对直通、倒拔表字等窃气行为进行严厉处理。对利用多种手段偷窃气,由安检人员责令其立即终止盗气行为,并停止供气。还要要求其赔偿经济损失。对盗用燃气情节严重,由司法机关追究刑事责任。对刁蛮用户、拒不整改用户立即上报相关部门进行处罚,预防燃气费流失。4.2对未加装防盗封用户,利用安检期间进行加装。如发觉表封有被损坏现象,立即向企业相关领导反应,并安排人员进行入户检验,以确定该用户是否存在盗气行为。4.3打击私改燃气管线行为,关键对无改管手续,私自将燃气管线进行改动燃气用户,尤其是针对那些将燃气管线进行改动燃气用户,一经发觉严厉查处并责令更正。加大
21、对私接热水器、采暖炉用户查处力度,对拒不整改用户报相关部门进行查处,果断杜绝安全隐患。4.4对违章占压燃气管线用户及单位,向其讲明占压燃气管线危害性,并经过法律宣传做通违占户思想工作,争取其主动自行拆除占压建筑物,确保燃气管线安全输气。4.5重视对公福及工业用户稽查检验,对关键用户燃气使用情况做到立即掌握。对抄表公福、工业用户无正当理由拒付或拖延缴纳燃气费,要加收滞纳金。对超出期限仍不缴费,停止供气。4.6查处违章开挖行为,确保安全供气。因违章开挖挖断燃气管线造成严重漏气事故单位和个人按燃气管理条例给处理。4.7打击偷窃气行为,降低燃气流失。扩大普及燃气表加封工作,加大打击燃气用户偷窃气行为,
22、发觉偷窃气行为立即处理。二、入户工作人员管理制度1目标为加强燃气企业工作人员服务质量,提升燃气企业整体形象,特制订入户工作人员管理制度。2适用范围适适用于区域所属企业入户工作人员。3职责3.1区域运行部负责监督指导。3.2区域所属各企业负责实施。4入户工作人员管理内容4.1上岗工作人员必需佩戴工作卡。4.2对待用户必需主动热情。4.3一切工作要做到利民便民。4.4必需遵照“安全第一,质量第一”宗旨。4.5不准在企业要求多种收费标准外,私自向用户收取任何其它费用。4.6不准向用户暗示或提出不合理要求,不准利用工作之便谋取私利,不准向用户索取或非法收授财物。4.7未经审批不得私自为用户安装和改装燃
23、气设施。4.8不准要求用户为其提供劳力、运输工具及其它形式便利。4.9对待用户问询要耐心解答,不准用粗暴语言对待用户,不得和用户发生争吵,要主动向用户讲解燃气设施操作及使用方法。4.10安装期间严格遵守施工纪律,不能接收用户饮料、水果、食品、烟酒等多种招待;严禁私自动用用户物品,损坏用户物品照价赔偿;尊重用户,尽可能避免影响用户日常生活;安装期间,除安装地点外严禁在其它地方逗留。4.11、安装完成将污染墙面、地面打扫洁净,恢复原貌。三、运行部入户安全检验制度1目标为了保障广大用户利益和用气安全,确保我企业燃气市场规范、有序运行,特制订入户安全检验制度。2适用范围适适用于区域所属企业运行部3职责
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