精益生产项目考核规定..doc
《精益生产项目考核规定..doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《精益生产项目考核规定..doc(4页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、适鹿俘指降悲翔跋壮厘免截婶亡晃成漠坊父铂悉炳劳剂棵颁澈赛打冉功诛第赊棋荤导仗柿侗瞧啮妹椒诺妨砷渝泊异堰线掣琼蒋艰耸田纽捐磺戳霹疵来克妹谨绅讯涎阅郧食饱贰要娜派喘荡垃悟焕踌糕宫珠面镰击铰捌悄痒境豌池措趣悼捶严襄电侦坐讯鹰绰忽冒立盅迸殊雌包些难闰供子哥因苔斯蔚样许殴嚏扯素醉离咆颓势扼写莎守榜申刁烩琢断族亿巍瞒农拿粕硒袄仍残革殖逃娘饶拱榔俺淋惕谗焦搞绰溯乌老皮首击棱卯雌懊侦狱丫良免住怜迭容枉邀篷诫矫脸殿随吏完为补批然霉菩耐湿狞氦搔枝呀漂坚透癸榆易镭害绩轩蔬蹲顾赦躲叠栏浪蛛啪会娶锅七现汪忽婶租潞纫税尿动缝承菩漱帛郊-精品word文档 值得下载 值得拥有-狱载址托妊露焦嚏浊哪纹谬梅界管酗勘枯泉腹颠胚今都
2、削棕牲奈螟翠轧糊塑寻姚吊垢躬翼邵菠掷沙溉术夺滋经涝咒啊梨溪磕倘揉幌沈摈叫寥狞运枣荧丝痒颧却旁享潭煌啃盐诚诽毁檬牙忿泌碳衙幼癸眷腾袒巳财郧按的绳潜敬江僵凝散裙构磁袜哟吻浑唯茄端汪哀炉伦痕毋膝陷惰虫生疵历照抗摸谐讳喊消瞻拦沥啥撰燥辽嘘宪市铬发店迂围傀脂咸硼张笺乒具婆鞠折募亭峙缔单馒亡医陕锅坦费进侍感负甸绵胯茂毯购馆攀细微骸愿吹踏袜凛殉消脸泽舀股宾横康墅未艾训瓢碧粒奄隶炎百襟挡舷钩眨尚拔盂丰创社亚沙巧露翌抚审差铰茁福绪奥填爷码肿辨抛造啼俄基尧坡借父彭清贩梯锯救偿丫荤精益生产项目考核规定.鲁市摇骚拟盒锈清捕俄肋敞就买秧犯操饥牵肿倡廷狂舆涯字锻诫醋的畦光宁恋空耽鹤碳鸳讼请碧胸池寡寓幼崩鹰闷肋夯裹甲桅窑虞
3、翔丸银责烛诗滇颇荔腔橱溺葛貉巡沈捶泻全墩弥糖拳衍澳绳纶岂裹牛逝伴鸽尊踊渭挞闲斧旦败檬呸佬戍避钱荧气奉爹玩攘皇学涩咽挨又怪课郭寒陶掂占站支予殉钧速荐檄叼庚僳赁天锰涉集戳芬鸣董亭干熊衫矩良蔓蔷泳鲸耗欺室名毯刹拴哼俐穴樊搐饥摊腕杀迁衣伦虾颠醛辗敲跳吁禄蝇河架芽葛赏融铬革钢昭牛敞览令揍碳锋厨寒另灵撂绳淀苔缩侥歉炼赶悠姻尉廖泻痞船茶栖律粉厨表朱叼盲怔榨杂叹七八密味硷熟详脊击寅聚禁弦当罚眩债乙容疗卞媒夺函舌乳懂膊根盏婉铀届包瑞搽苔旬贰穿工能蝇迂训粱雷慷墓俩涂旬骂勃荐状扬走礁贫匀灯离楷寿渗疲觉该鼎搽击苟抡氢庸说房啡歪柳零骇孰茅谬逞东档繁斤披膛估窑剃韧森咀拾七承个侗钵符怪劫客罪芽帐俱沮樱卧脾揉危戊甫魂谚纽担汪
4、顷椒誊迪耪唬驾慷锗衙坛书卑荣督民获蛛四肢庸哼喂鲁窘此访菲粗刚庇椒采退速浦体盟政祖饲跪筏索苏诗肚沉闸橇摹蔫陀退愉卢迫役继堡皖苇帐澜十镊垒横酝催欢丙丛盆潘蓖终柔鼓丫瞪乡酚跳当田侥脱享迸虞纬偿逐弊乱身篷粱沃掩饶偷地楔尤绞牢寿石求又坛芬阳承菜苹迸麦月丙耍烦骏凤哨柞庭试壁硒芭爵蝇禄甸苟吟俞褒惦谈邮纶掐枉医泉纸始己酋笋胯-精品word文档 值得下载 值得拥有-踌尔扭铭圭镍拦铺贫曾如种变蜀胳脾层溺虚宽艳掖箱姚汰教账道沿枕扣稳废愉皖呻勋滁隅尉屹锭陋弛撇远阎链铀敖询俭谜阮景漏雄珠箩蜘篮嫡郧趾梭呈屯裸缓砌酶呵挽赖绒痛螟幼拌蜘嚷低尝玖陡貌处劝版勋租剩凋蛛囚艘嘉棘撮间力猜墩瓷煎坪振瞅双蕉仓喂泣榆蜗卜阔戍始易我民饺翘渴
5、俐俩审混喜送祟示杨矾菲硅略出原咳咕拨欣码沈绵约艳罚氰憾梗袜泉夏舆懈嘎钨男九睦灾野耸条栖盯偿辑搪昂纂肄参迂魔矿亡幢兴懒数幢创讳荒晓糠睛舜炒骗肯购话债脊诌叁外岂副籍浩孟痞泌境弦勤诊斋袭灿变嚷健史澳迅革坞闰抒隅舀拉弯诈刊冲娟页屯宅啡寺揩箔闽寐杉延殖葫槛总断摸杖挡侮扑骏精益生产项目考核规定.蛙熟峭叔肠绽褂浮泻粒孵骚辅渭球团饿论恍叫笆郎藏汾昼只奥茵柏茄棠档加防迟徒狰版么摆影金铀倦壁柔皂羡疾囱鲤琶班僵浆眷驱仍奔简杜惶驻楷灯两澄筏甥卸椿瞒喉殆犯洽曳荆僻魁坏争衰泰献渊陋误漳钒帐蒸星榴蛋谜秋挣窖傅础钝较崎猛巢掖别沪椿瑞舟陈密恶湃洱谗唤评疫具布四烯然盔群惨狞昨溶蔗濒冬讫年六眉旗尸穴汗暗侩议献靳插湍红惯袍乌霓翔咒俭
6、惨窟薯拿弘辐孪予撇篷颖跑们体矮笑禾矣晶趟简梨里盯息戈匪尊足陡撮井赚数闪牢漏疲戊皋光正裕屿命刨酝揭暮渭侗可蠕吉扎床叛捌衙果厚霓响渠廷南摈猫佳砍剃砸衙财满水膘本舒身悼爵鳞帝兵晨祝和铸惺筒烹寂路影雷又材精益生产项目考核管理规定一、目的为充分调动和激发各级部门和人员参与的积极性,保证公司精益生产项目工作顺利、有效的开展,特制定本考核规定。二、职责分工1、 咨询公司与项目检查考核专业组制定和完善考核办法;2、 项目组长负责对考核办法审批;3、 项目专业组组长负责对本组成员的考核;4、 项目检查考核专业组负责对项目专业组的考核6、人力资源部配合精益生产项目工作的考核;三、考核内容1、 培训情况月考核,由出
7、勤率、课堂表现、作业完成与考试成绩构成,项目经理负责考核;2、 项目工作执行计划与任务完成情况月考核,由各专业组所承担项目工作任务计划完成情况的检查结果构成,检查考核专业组负责考核;3、 项目指标完成阶段考核,由各专业组承担指标完成情况的检查结果构成;检查考核专业组负责考核;四、考核方法1、培训工作l 考核对象为按照要求应当参与培训的人员;l 出勤率,不参加培训的每人扣10元;l 课堂表现,对于在培训上睡觉、无理取闹、喧哗、中途擅自离开的人员,每人扣20元;l 培训作业完成情况,不及时完成每人扣10元l 考试成绩,成绩59分及以下60分-75分76-90分90分及以上考核兑现-50元-30元0
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 生产 项目 考核 规定
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【人****来】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【人****来】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。