ZY-GS-ZZ11新员工转正考核表..doc
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4、并分析不足原因,及提出改进措施等方面)考核内容(由直接上级填写)项 目评价要点评价标准评价尺度优良中可差态度考核(30%)主动、积极性热爱本职工作,有高标准做好职务范围内工作的热情,主动积极的开展工作108642纪律性是否遵守公司各项规章制度及上级指示,忠于自已的职务,表里一致的进行工作54321责任感自觉把握在组织中的角色,执行任务时遇到困难不屈不挠完成工作的意志,对自已的工作行为负责的态度54321企业认同度对公司及公司文化的认知程度54321协作性是否具有良好的协作精神,协助上级,配合同事54321工作业绩 (20%)工作目标 完工成度是否出色完成工作,达到目标(精确),得到认可1086
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