安全生产目标管理责任书考核表..doc

你一定要坚强，即使受过伤，流过泪，也能咬牙走下去。因为，人生，就是你一个人的人生。
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你一定要坚强，即使受过伤，流过泪，也能咬牙走下去。因为，人生，就是你一个人的人生。
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命运如同手中的掌纹，无论多曲折，终掌握在自己手中
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安全生产目标管理责任书考核表
被考核人姓名： 所属部门：
序号
考核内容
考核标准
应得分
实得分

1
杜绝认为操作事故，减少事故发生率
200元以下事故发生一次扣5分；200---1000元事故发生一次扣10分；1000---10000元事故发生一次扣5分；10000元以上事故发生一次扣25分；
25

2
新职工须经考核上岗，老职工须经安全再培训考核上岗
新职工严禁不经考核上岗，如违反规定扣车间负责人10分；老职工再培训考核一次不及格扣10分；二次不及格辞退；
10

3
新职工进操作现场，按车间师徒责任制办法责任到人
新职工学徒期间发生200元以下事故扣师傅5分；200—1000元事故扣师夫10分；1000---10000元事故扣师傅15分；10000元以上事故扣师傅20分；新职工辞退
20

4
特殊岗位操作人员必须持证上岗
无证上岗扣车间负责人20分；相关管理人员10分；操作人员10分
10

5
管理好、用好一切设备设施、工具和安全器材、氯气扑消器、救援器材
积极参加三级安全培训，并经考核合格一次不参加扣20分，停岗重新参加培训；第二次不参加辞退
10

6
遵守公司规章制度
违章违纪一次扣5分
每月连续违章二次从其他项目扣20分
三次以上辞退
5

7
做好自我劳动保护，认真执行交接班制度，不把安全隐患留给别人
按规定佩带使用劳保护品，一次不符合规 定扣5分；不符合交接班制度一次扣5分；及时报告事故隐患发现事故隐患不及时报告，一次扣10分
10

8
认真执行公司安全指标、产量指标、质量指标、环保指标、卫生指标
没项不符合扣10分
10

9
考核指标
1：无论何种伤害(自伤他伤），扣除责任人安全风险抵押金。取消年底先进工作者评比资格。
2：出现安全事故的责任人，年底奖金实行一票否决制度。
3：综合得分低于90分扣风险抵押金200元，低于85分扣分险抵押金300元，低于80分扣除当年奖金，低于75分解除劳动合同
实得分区

二零零六年安全生产目标管理责任书 考核台帐

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你一定要坚强，即使受过伤，流过泪，也能咬牙走下去。因为，人生，就是你一个人的人生。
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命运如同手中的掌纹，无论多曲折，终掌握在自己手中
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