公司各项制度汇编样本.doc

安全制度
1、 幼稚园房屋场地、运动器械设备要定时检验，向教职员和幼儿进行安全知识教育，增强安全意识，提升幼儿自我保护能力；
2、 运动器具天天由专员检验（打扫园内清洁工）保教人员发觉险情、损坏立即保修，在未修复前停止使用；
3、 户外活动、体育锻炼时每班必需配置2人或2人以上，保教人员必需全方面观察幼儿活动情况，无特殊情况工作人员不能在户外活动时交谈；
4、 盥洗室必需保持洁净、干燥，预防滑、跌，每次盥洗完成，由保育老师负责清理；
5、 严禁幼儿手拿小椅子上下楼梯；
6、 加强幼儿安全教育，强化规范行为，不带危险物品来园，不佩戴多种饰物，不将不洁不该吃东西放在嘴里，杜绝事故苗子；
7、 不用电源插座用橡皮膏覆盖好；
8、 做好日托、全托幼儿晨间检验，晨查时保健老师不离岗，每个幼儿健康情况必需有标识；
9、 加强进餐礼仪，要求进餐时不讲话，咽下最终一口饭后方可离开餐桌；
10、 幼儿如有跌、撞情况发生，应立即向保健室反应，如实汇报情况，医生应立即采取方法，观察改变情况或送医院就诊，如发觉隐瞒，造成后果，作一等过失处理；
11、 幼儿睡觉时保教人员必需作不停巡视，纠正蒙头睡不良睡姿；
12、 严禁幼儿进入厨房，热饭、热汤、热开水要放在安全地方，预防烫伤事故，在幼儿活动场地和经过地方不准放杂物和有毒、有害物品；
13、 做好消毒隔离工作，认真实施食品卫生要求，搞好食品卫生，预防食物中毒。药品有专员保管，幼儿在园服药由医生负责（或保健老师）服药时要查对清楚；
14、 坚持正面教育，严禁对幼儿态度粗暴、动作生硬、体罚和变相体罚。要热爱关心幼儿，在室内外活动中要注意观察幼儿 ，不随意离开幼儿，预防发生责任事故；
15、 园内备有灭火器材，定时检验，更换，每个教职员全部要学会使用方法。
健康检验制度

1、 入园制度：幼儿在入园前必需进行全身健康检验，对有传染
接触可能幼儿必需做胸部X线透视，肝功效等化验检验，必需经过检疫期，无症状方可入园，同时了解幼儿疾病史、传染病史、过敏史、生活习惯；
园工作人员参与工作前必需进行检验，包含胸部X线透视，肝功效及常规检验，和阴道霉菌滴虫检验，健康检验合格并无严重生理缺点；
2、 定时体格检验制度：幼儿每十二个月体检一次，每三个月测体重，每
年测身高一次，测量正确并做好统计。进行健康分析、评析、疾病统计及矫治，每位幼儿建立健康卡片；
工作人员每十二个月全方面体检一次，发觉传染病离职诊疗，有健康证实方可恢复工作。患慢性痢疾，乙型肝炎患后抗原阳性，滴虫阴道炎，化脓性皮肤病，麻风病，结核病，精神病调离工作；
3、 坚持晨间、午间、夜间检验及全日观察，认真做好一摸，有否发烧，二看，咽部、皮肤、精神，三问饮食睡眠，大小便情况，四查有没有带不安全物品，发觉问题立即处理。

预防疾病制度

1、 落实“预防为主”方针，做好常常性疾病预防工作；
2、 预防接种过卡率达百分之百；
3、 立即了解疫情，发觉传染病立即汇报，做到早预防、早发觉、早汇报、早诊疗、早诊疗、早隔离，实施立即正确检疫方法；对班级进行严格消毒，检疫期不办理入园手续，严防爆发续发；
4、 在传染病流行期间，不带幼儿到公共场所；
5、 加强体格锻炼，增加幼儿体制提升对疾病抵御力。

卫生制度

1、 严格遵守“食品卫生法”，以卫生法规为准则，做一个遵法经营者；
2、 实施“卫生岗位责任制”，分块包干专员负责；
3、 认真实施食品保管，食品操作卫生，环境卫生和个人卫生；
4、 采购食品时认真判别，不采购腐烂霉变食品；
5、 仓库保管员认真做好食品离地隔墙及验收工作。对变质食品果断做到不验收，不签字。食用原料以优异先用。设入库明细单；
6、 食品存放冰箱，做到“生、熟分开”，成品或半成品分开；
7、 专间做到“三白”即白衣、白帽、白口罩。操作前双手必需清洗、消毒后方能上岗；
8、 餐厅保持清洁、舒适、窗明几净，一日三小扫，一周一大扫，每个月根本大扫除；
9、 厨房内物品堆放整齐、洁净、灶台清洁无杂物，地面洁净无油腻，环境整齐无死角；
10、 每十二个月定时健康检验一次，发觉有“五病”立即隔离，并做好卫生知识复训工作。

卫生保健登记统计制度

建立健全多种统计，登记统计制度，通常有一下多个统计簿：出勤登记簿、传染病登记簿、疫病登记簿、晨间检验统计表、预防接种统计表、体弱儿童管理统计簿、体格锻炼观察表、意外事故记录表、家长联络簿。卫生统计要求做好。
体格发育评价，膳食评价出勤率、缺点矫治率、多种常见病患病率、传染病发病率、预防接种率等项评价。

卫生消毒、隔离制度
1、 环境卫生
（1） 建立健全室内外环境清扫制度，天天一小扫，每七天一大扫，分清包干、定人、定点、定时检验，消亡蚊蝇蟑螂等害虫；
（2） 幼儿玩具保持清洁，每七天消毒、清洗；
（3） 常常保持室内外空气流通，阳光充足，冬天要定时定时开窗通风换气，室内需有防蝇、防署设备。
2、 个人卫生
（1） 幼儿每人一巾一杯，日常生活用具专员装用，做好消毒工作；
（2） 幼儿饭前便后洗手，用流动水或洁净水洗手洗面保持清洁；
（3） 饭后漱口，教育幼儿养成早晚刷牙习惯；
（4） 每七天剪指甲，要求幼儿服装整齐，被褥勤晒；
（5） 保护视力，室内要注意彩光，损坏灯具需立即进行修理，看电视时间不得超出半小时，看时不能离得太近，距离适中；
（6） 工作人员卫生：保持仪表整齐，勤洗头洗澡，勤剪指甲，饭前便后洗手，给幼儿开饭前用肥皂水洗手。
3、 消毒隔离制度
（1） 有专用保健室，观察床，保健室用具专用；
（2） 幼儿和工作人员患传染病，立即隔离诊疗，根本消毒，隔离期满痊愈后，经医生证实方可回园；
（3） 对患儿专员护理，仔细观察，按时服药和喂饭；
（4） 对患传染病幼儿和班级进行检疫，隔离观察检疫期不收新儿童，幼儿不混班、不串班，检疫期满后无症状方可接触隔离；
（5） 幼儿离园30天以上或外出（离本市）返回时，应向家长问询有没有传染病史，并要重新检验，未接触传染病观察二周方可回班；
（6） 工作人员家中及幼儿家中发觉传染病时应汇报园领导，采取方法。

幼儿饮食制度
1、 饮食管理
（1） 幼儿伙食应有专员负责，民主管理，建立伙委会（园领导、炊管理人员、保健人员、保教人员及孩子家长代表）定时开会研究伙食问题；
（2） 伙食费要专用，精打细算，计划开支，合理使用；
（3） 依据季节供给情况每七天制订适合幼儿年纪营养食谱，食谱天天不重样；
（4） 正确掌握幼儿出勤人数，做到天天按人数按量供给主副食，荤菜用料新鲜，尽可能用活杀，不吃隔日剩饭菜；
（5） 工作人员伙食和幼儿伙食必需严格分开，不许可侵占儿童伙食；
（6） 保健人员每个月计算幼儿进食量，进行营养分析，确保儿童进食量，蛋白质摄入量应占供给量百分之八十以上；
（7） 按时开饭，儿童进餐时间不少于二十至三十分钟，确保幼儿吃饱每餐饭。
2、 幼儿伙食
（1） 幼儿按三顿饭、二顿点心定食谱，每餐一荤一素一汤，食谱要适合幼儿年纪，使儿童能吃到多个多样食物，把一日食物定量标准合适地分配到食谱中以确保得到多种营养素和足够热量；
（2） 要注意调配花样，增加幼儿进入量，科学烹调，尽可能保留营养素，尤其要预防维生素损失；
（3） 少吃甜食，做到米面搭配，甜、咸合理安排；
（4） 加强体弱儿饮食管理；
（5） 尤其饮食，依据病人病情做病号饭。
3、 饮食卫生
（1） 要保持厨房清洁，天天一小扫，每七天一大扫；
（2） 食具要严格实施《食品卫生法》厨房用具刀、菜、饭、盆、框、抹布等要做到生熟分开，洗刷洁净，食具一餐消毒，食物要有防蝇设备；
（3） 不买不加工腐烂变质食物，买来熟食加热处理后再吃，预防食物中毒及肠道传染病发生；
（4） 搞好儿童进食卫生，饭前工作人员及儿童全部要用肥皂，流动水洗手，饭桌必需要用消毒水擦洗洁净；
（5） 尤其饮食：依据病人病情做病号饭，不偏食，不吃零食良好习惯；
（6） 水果要洗净削皮后再吃；
（7） 营养员要坚持上灶洗手，如厕前脱工作服，便后用肥皂洗手，操作时不抽烟。

预防接种制度

1、 帮助卫生防疫部门做好计划免疫，传染病流行季节主动采取预防方法；
2、 入园必需前严格检验儿童预防接种证，对漏种幼儿立即要求其到地域卫生院儿保科进行补种；
3、 督促家长做到预防接种证率达成100%。
4、 依据幼儿年纪及计划免疫程序进行预防接种，避免漏种和重种。

体育锻炼制度

1、 有组织常常开展适合幼儿年纪游戏及体育活动，幼儿天天做1-2次体操或活动性游戏；
2、 在正常天气下，有充足户外活动时间，天天坚持2小时以上户外活动，加强冬季锻炼；
3、 在条件充足利用日光、空气、水等自然原因，有计划地锻炼幼儿体格；
4、 锻炼必需坚持持之以恒和循序渐进，运动项目和运动量适合个年纪组特点，对部分体弱幼儿给特殊照料。

儿童保健检验制度

1、 新入园幼儿必需到当地卫生院进行全身体格检验，经检验合格才能进入本园。健康检验表上项目应填写完整正确，体检30天内有效；
2、 幼儿入园时应将健康检验表和预防接种证交给幼稚园；
3、 对有传染病接触史幼儿，必需经过医学观察，观察期满且无症状再作检验，正常者可入园；
4、 幼儿转所，应凭原在园健康检验表和无传染病接触史转园证实。幼儿离开园三个月以上，需重新体检后方可入园；
5、 有严重先天性心脏病、裂腭、癫痫、中度以上智力低下（不适应集体生活、不能接收教育）等疾患儿童未矫治前不宜入园；
6、 入园体检时发觉疾病应立即诊疗，患营养不良、贫血等能够入园后矫治，患传染病应隔离诊疗痊愈后凭医疗单位证实方可入园。

隔离观察室制度

1、 晨检、全日观察中发觉幼儿患传染病或疑似传染病，应立即进观察室，和正常儿童隔离进行观察；
2、 儿童进室前，工作人员必需打扫环境、开窗通风、清洗桌椅、整理室内、检验安全、准备玩具、放好便器、流动水；
3、 一室内不得同时隔离观察两种病种，避免交叉感染，患儿离室后，须按病种要求做好终末消毒；
4、 隔离观察室内一切物品用具必需专用，并严格根据市卫生局制订“多种物品消毒灭菌要求”进行消毒，未经消毒物品不得带出室外；
5、 隔离观察室内有专员负责，护理人员应熟悉、掌握幼儿常见病和传染病病情，做好观察、护理和消毒工作；
6、 随时仔细观察幼儿体温、精神、食欲、睡眠、大小便，发觉病情改变立即对症处理，病情未见好转立即送医院就诊，或通知家长陪同就诊，如确诊传染病患者，必需回家隔离，以防传染病扩散传输；
7、 进入隔离观察室工作人员必需穿隔离衣（戴口罩、帽子），出室时脱下隔离衣，挂在固定处，并做好手消毒工作；
8、 认真做好交接班，具体统计患儿病情及观察情况和处理方法；
9、 非隔离室工作人员不得随意进入室内；
10、 隔离观察室应做到设施齐全：
1） 设备：儿童床、被褥、床单、枕头、桌椅、玩具柜、流动水洗手设备等。
2） 隔离衣、帽、口罩、医药箱、体温表、压舌板、手电筒、听诊器、统计本、面盆、毛巾、肥皂、消毒药品、便器、清洁用具、儿童玩具、图书等。

工作人员健康检验制度
1． 工作人员进园工作前， 必需先全身检验， 工作后每十二个月一次必需到区妇幼所进行健康检验， 检验项目按“托幼园所工作人员健康检验表”要求内容， 工作人员检验合格， 由健康检验单位签发“健康证实书”后方可上岗工作；
2． 患有国家法定传染病（包含急、慢性 期）、滴虫性及霉菌性阴道炎、化脓性皮肤病工作人员在患病期间不得在幼稚园工作， 经诊疗痊愈后， 持医院或防疫部门检验证实， 方可恢复工作；
3． 患精神病，HbeAg阳性，有严重生理缺点者不能入园工作；
4． 发觉工作人员患传染病疑似病例未确诊和排除前，和病原携带者应临时调离幼稚园，疑似病人在排除患传染病后，病原携带者经过治愈后，持医院或防疫部门证实才可恢复工作；
5． 工作人员有传染病亲密接触史，须向园责任人汇报，临时调离岗位接收医学观察，观察期满且无症状再作检验，正常者可恢复工作；
6． 工作人员患急性菌痢后必需隔离并全程诊疗，于症状消失后继续服药三天，并在停药后第五天进行粪便培养两次，结果阴性者解除管理; 对慢性病人在复发期，必需全程诊疗，症状消失后继续服药三天，于停药后起待粪便培养连续两次（每次间隔一周）为阴性，方可解除管理；对志贺氏1型病人必需全程诊疗，于症状消失后继续服药三天，并在停药后第五天起连续三次粪检阴性，可解除管理。解除管理后，应隔季度做一次粪便培养，进行复查复治工作；
7． 工作人员患急性肝炎应立即隔离诊疗，隔离期满，诊疗后临床症状消失，肝功效正常无显著体征，同时每隔两个月作一次肝功效检验，连续三次正常，由医疗机构出具证实方可恢复工作，慢性肝炎者应调离幼稚园。
传染病管理制度

1、加强晨间检验工作，如有发觉异常需加强观察并立即和家长取得联络或陪送到医疗单位检验诊疗。发觉是传染病做到早汇报，早隔离，早诊疗，早疫点处理消毒，同时帮助消毒专职人员做好园（所）终末消毒；
2、 作好传染病登记，并立即向当地疾控中心汇报，加强医学观察，在观察期内如再发生新病例，应按离开日期延长医学观察期；
3、 在医学观察期内不开新班，不转出，发病班在观察期内不并班，不接纳新生。发病和不发病班儿童入有亲密接触者，天天须加强医学观察；
4、 发病儿童所使用餐具，茶具毛巾，玩具、便器，清扫工具，粪尿排泄物等在医学观察期内要单独消毒处理；
5、 按计划免疫要求，配合地段医院，区卫生防疫站，按时，定量，全程做好预防接种工作；
6、 预防为主，认真落实市卫生局托幼机构隔离消毒工作，做好日常性消毒3工作，保障儿童健康。

营养室消毒卫生工作

1、 营养室布局应合理、整齐、无害。抹布和清洁工具要专用。桌面、餐具厨保持清洁，食具做到一餐一消毒，非营养室人员及用具不得入内和存放；
2、 工作人员要做好个人卫生，认真做到三白（白工作服、白帽子、白口罩），四勤（勤剪发、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲），工作前及便后要用流动水洗手；
3、 食物进货要有验收制度，做好食品保质、保鲜工作，生熟食品必需分开存放，食品要烧熟煮透，现烧现吃，隔餐食物要回锅，不吃隔夜剩菜剩饭；食具盛器（如菜刀、砧板等）必需生熟分开，熟食盛器使用前需消毒放妥。不得供给生冷拌菜；
4、 有条件托幼机构和新建、改造、扩建单位应设置熟食间。

食堂安全制度

1、 不买不做腐烂变质食物，买来熟食要加热消毒后再吃，预防中毒及肠道传染病发生；
2、 厨房用具刀、案板、盆、抹布等要做到生熟分开，洗刷洁净，食具每餐要消毒；
3、 煤气管道每个月检验一次，预防泄漏。，煤气灶具天天检验一次，预防灶具损坏，泄漏煤气；
4、 微波炉、烤箱操作后，随手切断电源；
5、 水箱每学期检验维修一次，水龙头用后随手关掉，免事故发生。

事故责任追究制度

1、幼儿在老师和保育员率领下，在户外活动时，因为老师疏忽，不留心，不妥心或老师在交谈。没有注意幼儿发生意外事故，应该由带班老师、几位老师共同负担关键责任；
2、因为幼稚园实施设备、教玩具等老化损坏，没有立即修理，发生意外事故应有校方负担关键责任；
3、因为食物中毒发生意外事故，首先要检验饭菜是否煮熟、熟透；然后再检验买菜和送菜相关人员。当日食品是否新鲜、卫生、达标。其次，再检验保健老师当日验货、收货是否合格，在某一个步骤出现事故责任就追究在某人关键责任；
4、园长在平时要抓紧安全教育。不厌其烦反复宣传安全卫生关键性，并要制订制度落实方法，检验结果，书面留档，如没有做到切实落实，园长要负关键责任。

夜间值班制度
一、保育员须知：
1、 准点上岗、上班思想集中、不擅离岗位、瞌睡及做私活；
2、 认真做好夜间护理工作（洗头、沐浴、洗屁股等）；
3、 中夜班交接时，要认真交接班内儿童特殊情况，并做好统计；
4、 加强巡回，正确处理幼儿睡眠中特殊习惯（如咬被子角、吸吮手指等）；
5、 仔细观察幼儿睡眠过程中情绪面色如发觉睡眠不安等异常情况要立即通知医务室、不得私自处理。
二、保健员须知：
1、 中班保育员和夜班医生要认真做好交接班，发觉幼儿异常情况，要做好具体统计；
2、 依据幼儿病情立即陪同就诊，并将医院诊疗情况（病情、吃药、打针及特殊处理方法）要认真做好交接班手续；
3、 幼儿患病必需观察其体温、精神、饮食、睡眠及大小便情况，交班时必需测量体温；
4、 幼儿发烧体温达成39摄氏度以上，应立即送医院诊疗。必需时和家长取得联络；
5、 接班时应深入班级、卧室巡回、了解晚餐进餐情况，幼儿盥洗情况、睡眠等；
6、 医师入睡前必需到卧室巡回一次，向保育员了解幼儿健康情况，如幼儿有异常情况，医生必需随叫随到，并立即做出处理，不得有误；
7、 督促保育员做好晨间护理（起床、盥洗、大小便）；
8、 做好晨间检验，认真、具体地填写交接统计。
医务室夜班值班制度
1、 认真做好交接班工作，医师交接必需具体交待园内发生特殊情况；
2、 当班时发觉幼儿特殊情况（发烧、腹痛、呕吐等症状）要具体做好病情统计处理意见；
3、 依据幼儿病情，立即陪同就医，并把医院诊疗情况（吃药、打针、及其它处理方法）要认真做好交班；
4、 园内如有患病幼儿，医生应该着幼儿交接班，并仔交待幼儿病情，观察幼儿精神状态，如幼儿发烧， 在交接班时必需测量体温，加强护理。；
5、 医师接班时，应进班加强巡视，了解幼儿晚餐进餐情况（晚餐质量、幼儿食欲、饭后漱口；
6、 检验保育员给幼儿盥洗护质量（沐浴、洗头、洗臀部更换衬衣袜等）；
7、 医师夜间深入幼儿卧室，了解幼儿睡眠情况（睡姿势、盖被子情况）督促保育员加强幼儿睡眠时巡回，方便随时发觉幼儿以后异常情况；
8、 幼儿发烧体温达39摄氏度以上，应立即送医院诊疗，必需时应立即和家长联络；
9、 医生入睡前，应去各卧室巡回一次，向保育员了解幼儿健康情况；
10、 如发觉幼儿有异常情况，医师必需随叫随到，并立即做出处理，不得有误；
11、 督促保育员做好夜间护理工作（起床、穿衣、盥洗、大小便）。做好寄宿制幼儿夜间检验，具体填写好交接班统计。
隔离（观察）室消毒制度
1、 晨检中发觉有传染病或疑似者应立即隔离观察，经检验确诊儿童应住院隔离诊疗（回家隔离），以防扩散传染；
2、 患儿确诊传染病后，保健老师应向所在地域医院防保组进行汇报；
3、 隔离（观察）室不能同时隔离两种不一样病种，若要隔离不一样病种时，或患儿离去后须应根本消毒；
4、 隔离（观察）室一切用具物品必需专用而且严格根据市卫生局制订“托幼机构隔离消毒工作常规”进行定时消毒不得带出室外；
5、 隔离（观察）室工作人员应了解多种传染病发病规律、路径，并做好本身管理相对方法，降低交叉感染；
6、 工作人员进入或外出消毒室必需立即换上或脱去隔离衣（或专门工作衣），一定要做好手消毒工作；
7、 有条件单位设专用水龙头，设百分之0.5过氧乙酸洗手盆；
8、 隔离（观察）室工作人员应了解隔离多种传染病消毒制度，非隔离(观察)室工作人员不得随意进入，在交接时要具体交待儿童病情和观察情况处理方法；
9、 隔离（观察）室必需有专员巡回观察，定时对患儿进行检验,，诊疗统计，发觉病情改变要立即对症处理；
10、 有传染病发生班级儿童，不得同正常班级儿童并班，不得招收新生及停办解散儿童。
会议制度

1、 全园职员必需努力学习政治时事，保教理论和业务技能；
2、 园部要定时和不定时召开园务会议，家长委员会会议及各部门工作会议；
3、 职员要主动参与各类会议，不无故缺席，不迟到、早退，学习时间不接电话及不接待来访、来客；
4、 学习是带好学习资料，做好统计，主动主动讲话，不私下交谈和不打瞌睡；
5、 坚持每七天一次业务会议，每个月一次园务会议，每学期一次董事会会议。

请假制度

1、 因公开会，学习参观等应事先安排好工作再离岗，离园时应通知相关领导；
2、 调休以不妨碍工作学习为前提，在正常情况下取得领导同意方可调休，当班迟到不可作调休处理；
3、 病假需有医生证实，经领导同意并安排好工作，如遇急事不能赶到园内办理手续，必需立即来电来函向领导请假。病假事后通知要酌情处理扣除奖金；
4、 事假需经园方准假而请假；
5、 婚、丧、产假按相关文件要求办理。

教养工作制度

1、 落实以保为主，保教结合标准；
2、 教养必需落实在幼儿一日生活中；
3、 教养形式必需依幼儿年纪而定，分部分教养、小组教养和集体教养。要集体教养和分组教养相结合，但要发明条件分组教养；
4、 教养方法必需坚持启发、诱导和正面教育；
5、 教养活动安排必需做到组织和自由相结合、动静相结合、室内外相结合。全部活动要在教养员率领和指导下进行；
6、 教养工作应和家庭教育亲密配合。

家长联络制度

1、 采取多个形式（电话、家访、亲子手册、家长活动等）同幼儿家长加强联络，争取家园配合参与合作；
2、 有计划地开展家长学校活动、亲子活动，常常向家长保教活动情况，宣传幼儿保教知识和方法；
3、 幼儿如因病缺席，要立即和家长联络，共同做好各项保教工作；
4、 对寄宿制幼儿要确保每七天有沟通，每个月有交流，家园同时合作。

家长服务制度

1、 成立家长委员会，形成园长负责家长参与老师指导服务工作网；
2、 定时进行家长学校活动，指导家长共同开展保教活动；
3、 园长负责向家长委员会回报保教工作，依靠家委会听取家长意见和要求，不停改善服务工作，以满足家长不一样需求；
4、 幼儿在园生病了，园方要立即和家长联络，经家长同意立即带去医院就诊，并立即反馈家长；
5、 幼儿有时不免便溺在身上，保育员要立即帮宝宝清洗洁净，并备好换洗衣裤；
6、 凡血色素不达标幼儿，幼稚园要创设条件让部分幼儿吃好、吃得科学；
7、 寒暑假幼儿能够继续来园，毕业幼儿有困难也可来园；
8、 主动开展家庭教育指导活动、专题讲座、各年纪班亲子活动。

财会制度

1、 财会人员每个月向园领导、每学期向教代会汇报经费使用情况；
2、 会计出纳要分工明确，会计负责管账，出纳负责管钱，相互监督，共同协作搞好财务工作；
3、 凡家长所交管理费、伙食费、代办费等专款专用，不得挪用，立即存入银行，幼儿伙食费盈亏不超出百分之二；
4、 财会人员去银行领送大笔现金必需由共同办理，园保险箱内存放得现金不得超出银行要求得数额；
5、 工作人员领取现金，支票均需主管领导同意，购物发票必需有经手人，验收人及主管领导签字，方可报销；
6、 财会人员以身作则，实施财务制度，凡不符合财会政策得要劝阻何抵制。

校车接送制度

为了确保校车接送得安全、方便真正做到为家长服务，为幼儿服务，现制订以下接送制度：
1、 为确保幼儿按时到园，接送车按时抵达各接送点，家长必需提前到站等候，过时不侯；
2、 为确保安全，幼儿上车不吃食品，不玩尖锐、硬质、棍棒之类玩具，以免在车上发生哽咽碰撞等事故；
3、 护送老师要认真负责，上下车清点人数，做好每日统计，护送途中要尤其照料新来得幼儿和生病得幼儿；
4、 幼儿如身体不适家长应立即和接送老师联络，接幼儿来园后和班级老师做好交接，和保健老师交代用药情况；
5、 做好班级和家长得联络工作，方便双方立即了解情况，处理问题；
6、 如有幼儿请假，不需要接送，家长应立即通知园方，以免到接送点等候；
7、 家长在每个月要求时间内将费用交和接送老师并当面点清钱款，并将收据和找零立即交和家长。

外出制度

1、 职员在传染病时期，尽可能不要外出；
2、 本园职员如需外出，需向园方说明原因及去向，回沪后观察两周才可上班；
3、 对于近期有从“传染病”病例发生地回来人员和幼儿，学校要做好统计和上报工作，需指导有这一情况得教职员和幼儿在家中采取必需得分食、分巾等方法，并加强医学观察，一旦发生发烧等现象立即护送医院就诊；
4、 注意园内教职员得活动去向，如有去外省市，多多关心劝其在家中观察两周；
5、 传染病时期拒绝全部家长得来访参观，接送幼儿得家长也只能等在校外。

园长职责

1、落实、实施国家相关法律、法规、方针、政策和上级主管部门要求，努力完成幼稚园保教两大任务。
2、领导教育卫生保健、安全保卫工作，加强保教研究，切实提升保教质量。
3、负责建立并组织实施幼稚园各项规章制度，实施科学管理。
4、负责聘用，调动工作人员。指导、检验和评定工作人员工作，并给奖励。全方面协调人和人之间关系，做到知人善任，使每个人有用武之地。
5、加强工作人员思想工作，组织文化及业务学习，并为她她政治和文化业务进修发明必需条件。抓好干部队伍本身建设，组建一支含有良好素质教职员队伍，创设安全、愉快、健康、向上气氛，创设良好园风。
6、关心和改善工作人员生活、工作条件，维护她们正当利益。依靠和发挥党、政、工、团作用，多渠道听取意见、发挥民主、改善工作。
7、坚持勤俭办园方针，管理好园舍、设备和经费，不停改善办园条件。
8、做好幼儿家长、社会工作，向幼稚园家长、社会宣传学前教育意义，取得了解、支持。建立家长工作制度，指导幼儿家长工作，促进幼稚园、家长、社会教育一致性。
9、加强本身修养，努力学习政治和教育理论，亲密联络群众，秉公办事，不谋私利，发扬民主，勇于创新，勤奋好学，团结进取。
教研组长职责

1、依据园务计划要求，认真制订实施教研工作计划，并做好总结工作。
2、组织老师学习幼稚园教育政策、法规，学习幼教刊物上相关理论和经验。
3、认真组织老师开展教研活动，认真做好活动统计。率领全组老师认真开展教学科研，每组要有课题研究。
4、立即搜集、整理教学资料，并立即上交档案人员进行归档。
5、每两周下班听课不少于一个半天。认真组织好本组老师听课。帮助业务园长做好观摩、家长半日活动等。定时检验老师备课、教养笔记、案例分析等教学工作情况，做好考评统计，每个月5日之前上交业务园长。
6、认真完成园务部署相关工作，并主动配合园部做好突击性工作。
7、负责办公用具申请和发放工作、保管好办公室一切公共物品，天天离园前检验办公室门窗、电源开关是否关好。
8、合理安排好老师办公室部署和清洁卫生工作，保持办公室整齐。
9、协调好本组人员人际关系，做好团结工作。争创文明组室和优异教研组。
10、定时向业务园长汇报教学工作情况。
保健老师职责

1、负责制订每学期卫生保健计划，认真落实各项卫生保健制度，认真做好日常保健工作统计、登记、积累资料。按时按要求做好统计分析、总结工作、不停改善。
2、严格把好新生入园体检及定时检验关。掌握各班幼儿健康情况，对体弱儿童依据不一样情况采取不一样方法，使其逐步增强体质。
3、按晨检验要求认真做好晨检。关心园内幼儿身体情况。给幼儿服药要对人、对药。对突发事件能立即处理。对三天不来园幼儿要督促老师立即家访。
4、指导督促检验园内环境卫生工作及预防性消毒工作，做好季节性防病工作。检验园内环境卫生，检验班级卫生（清洁、定时晒洗被、垫、揩席、桌椅消毒、玩具消毒等），保育（体锻、户外活动、午餐、午餐等）及保健工作。
5、做好传染病管理工作，加强防范方法，碰到情况立即处理。要做到：早发觉早诊疗、早隔离、早汇报，做好消毒和检疫工作。
6、按季节做好防暑降温防冻保暖工作。关心园内安全情况、发觉事故隐患立即向园部反馈，并帮助处理，以避免事故发生。
7、管理好幼儿膳食，和相关人员一起制订好一周食谱，做好营养分析。天天进厨房检验饭菜质量，及生熟食品分放制度实施情况。指导炊事员做好饮食卫生和炊具消毒工作，做好食品验收工作。
8、负责保健室内药品保管、登记、使用。内服药、外用药要分别放置有明标标签。为了安全消毒药品及除害有毒药品要上锁保管。
9、常常组织教职员学习相关保健业务知识。按季节向老师及家长宣传防病知识。
10、和当地卫生保健机构亲密联络，立即做好计划免疫和疾病防治工作。
老师工作职责

一、依据（幼稚园工作规程）和培养目标，遵照幼儿身心发展规律、落实园部教研计划、结合本班幼儿特点和个体差异、制订教育工作计划，（学期、月、周、日计划）并组织实施进行阶段评定总结。
二、热爱幼儿、坚持正确教育，全心全意为幼儿、家长服务。
三、实施幼稚园老师职员职业道德规范，为人师表、讲究文明，言语举止、衣饰得体，并遵守各项规章制度。
四、严格实施幼稚园安全、卫生保健制度，和相关人员一起管理本班幼儿生活和做好卫生保健工作，培养孩子良好生活、卫生习惯，预防意外事故发生。
五、观察、分析并统计班内幼儿发展情况，注意个体差异，使每个孩子在原有水平上有所发展。
六、创设和保教要求相适应环境，组织安排好幼儿一日活动，开展内容丰富多样活动，寓教育于游戏之中，严格实施作息制度，做好进班前一切准备工作。
七、有计划、有目标地做好家长工作，经过多个路径和方法和家长保持常常联络，开展家园合作工作。
八、认真按要求参与业务进修学习，不停提升本身政治、文化专业水平。
九、定时向园长汇报，接收其检验、评价和指导。
十、关心和支持园务工作，注意相互协调，主动参与园务管理，主动愉快接收园内各项工作。
门卫人员职责

1、坚守岗位做好保卫工作。对来园访问者必需问清情况，方能让其入园。在幼儿来园离园时要注意门卫管理和幼儿安全。绝不让幼儿私自外出。
2、主动热情地做好家长接待和宣传工作。
3、在做好保卫工作前提下，做好门房及户外场地环境卫生，并兼管环境绿化工作。
4、做好幼儿户外活动器具整理安放修理工作及大型玩具清洁工作。
5、做好签到工作。督促全园职员老师遵守劳动纪律。做好报纸杂志、信件收发工作。
6、依据教学要求，按时播发音乐。
7、熟悉火警、抢救等电话号码，发生事故要立即汇报。
8、天天晚上对幼稚园教学大楼、办公大楼和四面认真检验一遍，确保安全。
9、值好夜班，不私自离园。
10、帮助做好园内其它部分杂务工作。
会计员职责

1、正确编报预、决算，统一管理全园预算内外经费。定时向园长汇报经费收支情况，帮助园长做好幼稚园财物管理工作。
2、正确设置帐户、科目明确，帐目清楚，对出纳交来任证和日报表立即查对、立即记帐。
3、月底按时结帐，月初立即报帐，帐目完整正确。
4、熟悉财务制度，严格遵守实施。对全园费用收支要起监督作用，发觉问题立即处了处理。
5、按预算合理使用经费，各项费用起源渠道分得清，专款专用。幼儿伙食帐严格分清，每个月向家长公布帐单。
6、保管好多种收据、凭证。
7、年底前将全部会计资料编号装订成册，存入档案。
8、切实管好园内财产，健全财产保管制度。按财产性质和用途设置固定资产、低值耐久、消耗品三大类帐册。帮助园部定时清点固定资产、做好帐物相符、定时对专员保管物品进行查对。
9、和出纳等后勤工作人员团结合作、分工不分家，做好后勤工作，为教育第一线服务。
10、遵守财务纪律，保守相关财力秘密。
11、带好1个半天课及代课，配合班主任做好班级工作。
12、做好园领导安排其它部分工作。
保育员职责

一、热爱本职员作，热爱幼儿，坚持正面教育，全心全意为幼儿服务。
二、负责班级、园所房舍、设备、环境清洁卫生工作。
三、在老师指导下，管理幼儿生活，并配合班级老师组织教育活动。
四、在保健老师和班级老师指导下，严格实施幼稚园安全，卫生保健制度。
五、妥善保管幼儿衣服和本班设备、用具。
六、自觉按要求做好天天、每七天、每个月及每学期常规工作。
（一）天天常规工作
1、清洁工作
（1）教室内卫生工作
各类橱、桌、窗台，和安放物品，必需湿性扫除，做到无积灰、无积垢、地面清扫最少两次以上，玻璃窗保持清洁明亮，工作结束后倾倒垃圾，并关好门窗和电源。
（2）厕所卫生工作。
按幼儿集体用厕规律立即冲洗，保持清洁，干燥，无臭味，无污垢，并能在幼儿离园后做好清毒工作。
2、消毒工作
（1）幼儿杯子、茶杯架、擦嘴、擦汗毛巾天天清洗消毒。
（2）幼儿餐桌、用餐和点心前必需提前20分钟进行桌面消毒。
3、餐前、餐后工作（包含点心）
（1）餐前按时安放幼儿餐具并在工作台上分好幼儿饭菜端入饭桌上。干点心、水果要用盘子。
（2）餐后立即擦扫地。将餐具送入厨房、餐桌要用洗洁精擦后用。
七、指导幼儿盥洗要求：
1、准备好盥洗用具。
2、指导幼儿正确盥洗方法，小班幼儿老师帮助其盥洗。
八、配班工作：
1、活动前做好准备工作（场地、器械准备、户外活动时，依据气候给幼儿减服装，系好鞋带，教学活动前，准备好教具）
2、能在老师组织下指导幼儿游戏、活动。
3、活动过程中能配合指导。
4、对全体幼儿，体弱儿照料周到。
九、物品安放要求
1、教室、餐厅、厕所抹布，拖把、扫帚分别安放、分开使用。
2、幼儿点心用茶杯、盘子、洗净后放在固定位置。
3、幼儿其它用具、物品摆放整齐。
十、教室卫生要求
1、天天开窗通风，保持室内空气清新。
2、湿性扫除、窗台门框，玩具橱无灰，地面无垃圾，保持整齐。
十一、卧室卫生要求：
1、做到两开两点，保持空气流通清新。
2、天天等幼儿起床后现整理被褥，打扫卧室。
3、被子摆放床一头，床单平坦。
4、湿性扫除、窗台、门框、床、长橱等无灰，地面整齐。
十二、盥洗室卫生要求：
1、天天定时冲洗厕所，用刷子擦洗便池，无污垢。
2、天天用清水拖洗地面，并保持地面清洁、干燥，无异味。
3、天天擦洗手池，保持清洁。
十三、物品消毒要求：
1、擦手毛巾，用肥皂粉清洗后用开水泡，利用日光晒干，叠好后放在固定处。
2、擦嘴毛巾要天天用肥皂粉清洗，进行消毒后使用。
3、杯子天天用清水或洗洁精洗净，如有油腻，污垢用去污粉擦洗堆放整齐，消毒后使用。
4、饭前，点心前，桌面先用清水擦，后用过氧乙酸消毒，饭后先用洗洁精后用清水擦桌面，保持桌面无油腻如发生肠道传染病，班级餐具、杯子，毛巾应和其它班级分开消毒和存放，杯子毛巾等应先消毒后清洗再消毒。
5、水壶天天倒尽隔夜水，然后清洗洁净（夏天冷开水，冬热开水）。
十四，保护幼儿安全工作要求：
树立一切为幼儿服务思想，易燃、易碎、尖锐物品和热源慎重安放，排除一切可能发生事故原因，学会应急，应救基础知识和技能。