国际酒店管理制度汇编样本.doc
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1、餐饮部规章制度目录清单序号名 称备注1相关信息传输相关要求2相关钥匙相关要求3相关用户信息搜集相关要求4相关客人遗留物品相关处理要求5相关报修相关要求6低值易耗品领用及使用要求7相关酒水寄存相关要求8相关收台相关要求9相关餐具消毒相关要求10相关餐饮部职员行为规范相关要求11相关催菜相关要求12相关退菜和换菜相关要求13相关结帐相关要求14相关餐厅安全管理相关要求15相关餐厅布草管理相关要求16相关餐厅卫生管理要求17相关电话接听规范相关要求18签字单位结帐时服务员应注意事项19餐饮部物资管理要求20餐饮部物资采购、直拨、出库运行程序21相关餐饮部垃圾箱及废瓶、纸壳存放管理要求22餐饮部相关厨
2、房卫生检验管理要求23餐饮部百分制考评细则24餐饮部餐厅个性化服务导则相关信息传输相关要求为了便于信息传输通畅立即,规范实施者行为,特制订本要求,本要求适适用于餐饮部全部岗位。一、 企业下发各项规章制度1、 经理接到信息后,应该立即复印一份,并认真学习。2、 经理应组织领班学习规章制度内容。3、 领班应利用班前会组织职员学习下发规章制度,使每位职员必需知道此制度内容。4、 每次班前会学习时全部应该有学习出勤统计,对于没有学习,到岗后应立即补习,并填写出勤统计。5、 在各项规章制度实施中,领班应搜集运行中存在问题立即上报到经理。6、 经理应该分析存在问题立即做出整改方法,并向总监汇报,由总监审核
3、后再实施。7、 规章制度在下发之日部门经理应该保留一份并张贴一份,让每位职员全部遵守。8、 新职员到部门后,经理应将保留规章制度对新职员进行培训。9、 假如实施情况不利,部门应该重新培训或组织学习,并进行考评。二、 通知 任何人接到电话通知或口头通知必需第一时间通知经理或领班。1、 经理或领班应该利用班前会进行口头传达。2、 休班病事假职员上班后应由领班立即进行口头传达。3、 紧急通知发放之日领班应该利用电话或其它形式传达成职员。三、 奖励和处罚通知单1、 当发觉职员有奖励或处罚行为时,领班或经理(领班不在时)应在当日填写奖励或处罚单,并请其签字确定,以确保职员立即纠正自己错误和发扬自己优点。
4、2、 部门接到酒店审批后通知单,当日应该由领班在班前会上反馈。四、 日常工作中信息反馈1、 职员碰到难以处理用户投诉应该立即向上级反馈。2、 各岗位工作协调不利时应立即向上级反馈。本要求经理领班严格遵守,服务人员认真实施,如有违反参考职员手册及督检条例情节通常参考甲级过失进行处理:情节严重参考乙级过失进行处理;情节重大参考丙级过失进行处理。本要求自8月26日起实施。 餐饮部8月26日相关钥匙管理相关要求为了加强钥匙管理明确责任,规范钥匙保留和使用程序,特制订本要求,本要求适适用于餐饮部全部岗位。一、 餐厅钥匙1、 天天早晨6:15下午16:20值班人员应到前台钥匙存放处,依据相关表格进行认真查
5、对并填写。2、 值班人员取回钥匙将餐饮部房门打开后,交接给收银员,值班员和收银员应在交接表上签字确定。3、 餐后收银员(下班时)应将钥匙交给值班人员,由值班人员认真查对并和收银员填写钥匙存放交接表。4、 最终由值班人员将餐饮部房间检验合格后锁好,并送到前厅钥匙存放处,按要求将全部内容填写完整。二、仓库钥匙1、 仓库钥匙由兼职保管员负责保管。2、 兼职保管员在保管过程中严禁配置,严禁借用,严禁丢失。3、 兼职保管员公休之前应将钥匙交接给领班.三、 备用钥匙配置钥匙、更换钥匙、增加钥匙必需将备用钥匙上交到办公室;不用钥匙立即通知办公室取出。 1餐厅备用钥匙由办公室保管。2仓库钥匙应装入专用钥匙袋,
6、并封好。3钥匙袋不得私自拆开,有急用时必需由经理或领班(经理公休)同意,而且在备用钥匙表上签字确定。严格实施,如有违反参考职员手册及督检条例进行处理,出现严重损失,依据情况进行处理。本要求自8月26日起实施。餐饮部 8月26日相关用户信息搜集相关要求为了真实反应客人对餐厅满意度,规范信息传输路径,特制订本要求。具体内容以下:1、天天每餐每个岗位必需认真观察倾听和感觉每一位客人对餐厅意见和提议,并立即汇报。2、班中服务员认真观察倾听和感觉客人,如有不满意情况,必需立即反馈给领班,由领班进行处理。3、班后由服务员主动问询当餐用户信息,并立即反馈给经理或领班。4、餐厅经理班后立即了解用户信息反馈,并
7、和厨房进行沟通。以上要求必需严格实施,如有违反任何一条,将参考职员手册及督检条例进行处理。本要求自8月26日起实施。餐饮部 8月26日相关客人遗留物品相关处理要求为了规范职员行为,正确处理客人遗留物品,特制订本要求,适适用于餐饮部全部些人员。一、遗留通常物品(一)香烟类1客人在结帐后离座时,服务员应提醒客人带上未抽完香烟。2如客人表示不要,值台服务员必需上交领班,由领班交部门经理,部门经理上交酒店办公室。(二)白酒类1客人结帐后,主动问询客人所剩白酒(未开瓶应立即为客人退回)是带走还是寄存。2如客人要求带走,则为客人重新盖好带走。3如客人要求寄存,则上交领班,由领班贴上标识交专员进行管理,并做
8、好统计,待客人下次来时为其提供。4如客人表示不要,值台服务员必需上交领班,由领班交部门经理处理。(三)饮料、啤酒类、红酒1服务员在收台时,必需把所剩啤酒、饮料、红酒全部倒入垃圾桶内,确保撤出餐厅瓶子为空瓶。(四)食品类1客人结帐时,服务员主动咨询客人意见,是否将面点或其它菜品打包带走。2客人表示不要时,全部菜品必需全部倒入垃圾桶内,面点可依据酒店内部要求实施。3服务员对可回收菜品,立即回收到厨房。以上要求必需严格实施,如有违反参考职员手册及督检条例进行处理。二、客人遗留其它物品(一)珍贵物品1、离座时,服务员必需提醒客人将随身物品携带好,并环视餐台及椅子周围立即提醒客人带好。2、如客人把珍贵物
9、品(衣服、包、手机等等)遗留在餐厅。l 客人未离开酒店时,服务员必需立即将物品归还给客人。l 确定客人离开酒店后,服务员必需立即把物品上交给领班,并按要求填写遗留物品处理单。3、领班工作l 如知道客人联络电话必需立即通知客人取回或将物品归还给客人。l 如不知道联络电话必需将物品上交大堂副理进行处理。以上要求必需严格实施,如有违反参考职员手册及督检条例进行处理。(二)其它物品1、 客人离座时,服务员必需提醒客人将随身物品携带好,并环视餐台及椅子周围立即提醒客人带好。2、 客人把其它物品(文件、协议、纸条、通讯录)遗留在餐厅,l 客人未离开酒店时,服务员必需立即将物品归还给客人。l 确定客人离开酒
10、店后,服务员必需立即把物品上交给领班,并按要求填写遗留物品处理单。l 客人物品不得乱扔,不得私自销毁。3、 经理或领班工作l 如知道客人联络电话必需立即通知客人取回或将物品归还给客人。l 如不知道联络电话必需将物品上交大堂副理处理以上要求必需严格实施,如有违反参考职员手册及督检条例进行处理。本要求自8月26日起实施。餐饮部 8月26日相关报修相关要求1、 报修单由领班或经理在报修单签字确定后方可送至工程部。2、 值班人员每餐班后把餐厅全部设施设备认真检验,对其不合格立即上报领班,由领班填写维修汇报单后送至工程部。3、 引领员每餐餐前必需检验本岗位设施设备情况立即上报领班填写维修汇报单,在13:
11、30 22:00前送至工程部。4、 服务人员餐中发觉有设施设备损坏现象,立即汇报领班,由领班进行处理,除紧急和特殊情况以外餐后进行维修。5、 领班将存根放到维修汇报存放夹内,天天进行检验,影响对客设施设备一天未修复上报经理进行协调,其它超出三天上报总监晨会通报协调。6、 营业时间出现直接影响对客服务设施设备必需五分钟内报修,报修后十五分钟维修人员未到现场,立即反应给领班由领班催修,在催修后十分钟维修人员仍未到现场由经理催修。7、 工程部未给确切时间且未影响对客服务二十四小时未得到修复设施设备由经理催修。严格实施,如违反任何一条参考职员手册及督检条例进行处理。本要求自8月26日起实施。餐饮部8月
12、26日相关低值易耗品领用及使用相关要求为了加强对一次性用具管理和控制,特制订此要求。一、一次性用具一次性包含:餐巾纸、筷套、茶叶、洗洁净、牙签、消毒液、打包袋、火柴、洗衣粉、一次性筷子、一次性饭盒、空气清新剂、花露珠、方糖、咖啡、酒精、方便袋等。1、 领班负责天天统计好所缺物品并填写物品领用审批单。2、 领班在填写时必需将日期、物品名称、数量、部门认真填写。3、 部门经理应依据库存情况及客流量情况进行审核物品领用审批单,审核合格,认为合理后经理立即签字。4、 酒店保管员签字验证后应将单价金额填写正确,方便统计和控制。5、 部门领用时将第一、三联带回餐厅,第一联由经理保留,第三联由部门领班保留。
13、6、 部门领用时必需将领出物品从品种到数量依据物品领用审批单一一查对后送到仓库摆放整齐。7、 领班必需每七天认真检验查对物品领用审批单数量及种类。8、 服务人员在领用时必需在领用表上将物品名称、时间、所在区域、物品数量填写清楚。9、午餐领取时间:11:00之前,晚餐领取时间:17:00之前。10、一次性物品职员不得使用,不得浪费,不得私自借给其它部门。11、部门能回收利用必需回收利用。二、非一次性用具包含:拖把、收子、扫帚、香巾等。1、 服务人员在使用时不得破坏,不得乱放。2、 领班随时进行检验和督导。严格实施,如有违反参考职员手册及督检条例进行处理。本要求自8月26日起实施。 餐饮部 8月2
14、6日相关酒水寄存相关要求为了方便于用户,为用户提供个性化服务,特制订此要求:客人结帐离座时,服务员应主动咨询客人所剩酒(除开启啤酒以外)是带走还是寄存。如是寄存按以下要求实施;1、 值台服务员必需把所寄存酒瓶盖拧紧;在酒瓶标签不显著处用笔标出,所剩酒量(不能用标签标出,需用纸条贴上以做标示),并向客人说明“先生小姐您寄存酒还有2/3量”。2、 值台服务员应主动问询客人单位或姓名联络电话等,把酒送至吧台并将其认真填写在寄存卡上。3、 收银员依据品种将酒进行分类存放并登记在册,方便取拿。4、 客人再次到餐厅就餐要求喝寄存酒时,服务员主动问询客人姓名及寄存酒名称,到吧台确定后在收银登记册上签字取走。
15、5、 收银员在保留期间任何人不得私自取用,不得冒充领取。6、 全部酒水寄存期限为1年,1年后客人未取走由经理进行处理。此要求自下发之日各岗位人员严格实施,如有违反13条参考督检条例进行处理,违反46条参考职员手册进行处理。本要求自8月26日起实施。餐 饮 部 8月26日相关收台相关要求客人离开餐台后1、 服务员立即把椅子归位,再将客人用过骨碟摞放整齐放置于餐桌一角。2、 服务员先收起香巾,再将小件易碎物品收起;次序为酒杯,小勺、筷子、筷架等物品。3、 服务员在收撤时必需轻拿轻放,分类摆放。4、 传菜员看到服务员把骨碟摞放好后,方可将菜盘及其它餐具收撤到洗刷间。5、 传菜员在收撤脏餐时应把剩菜倒
16、到一个菜盘内后,将无剩菜盘子摞放整齐收撤到洗刷间。6、 餐具摞放次序为:大盘在下,小盘在上;高度不超出20厘米,盘子间不得有剩菜,必需确保盘子摞放稳固。7、 客人离开餐厅小桌5分钟内、大桌10分钟内必需将餐台收撤洁净。严格实施,假如违反参考职员手册及督检条例进行处理。本要求自8月26日起实施。餐 饮 部 8月26日相关餐具消毒相关要求1、 全部餐具必需每餐消毒,确保向客人提供餐具是消过毒餐具。2、 服务员将餐具洗刷洁净后方可将餐具进行消毒。3、 消毒液和水配置百分比为1:500,消毒时间为510分钟。4、 服务员将消毒桶内放水到水位刻度线,在用量杯盛100毫升消毒液倒入水中搅匀。5、 服务员将
17、清洗洁净餐具放入消毒箱内浸泡5-10分钟后取出用清水根本冲洗,去掉消毒液异味,后用消毒餐具布进行擦拭。6、 配比好消毒液只能使用3小时。7、 在消毒时,必需分类消毒:l 玻璃器皿类消毒5分钟。(直筒杯、高脚杯)l 瓷器类消毒10分钟(小勺、筷架、茶壶、)8、 操作时必需轻拿轻放。9、 服务员消毒后必需填写消毒统计并有领班进行检验后确定。10领班一周检验不少于四次消毒情况,经理一周抽查最少一次。本要求自8月26日起实施。 餐饮部 8月26日相关职员行为规范相关要求一、仪容仪表女职员:头发:前不过眼,后不过肩,长发盘起,头饰颜色和发色反差小。保持整齐、清洁、黑色、光亮(打摩丝),无头屑。不留怪异发
18、型。发长不得长于12公分。袜 子:肉色薄袜。无脱丝、破洞,裙角或裤脚不露袜口。面 部:应化淡妆,口红颜色为红色(浅不过粉红色,深不过朱红色)无眼垢、耳垢。香 水:清新、淡雅。涂于耳背及手脉搏部位。个人卫生:身体清洁无异味,牙齿无残留物,双手清洁,鞋袜清洁无异味。勤洗内衣,勤换工作服。二、行为规范言谈:1、必需使用规范服务用语,讲一般话,音量适度,音质优美,话语清楚。2、必需使用对方易懂语言,善于倾听对方讲话,留心对方吩咐,适宜附和和接话,不得漫不经心,不能打断对方谈话,不能忽略敬语,不能太谦卑,注意使用请求、提议、劝说式语言,谈话不能触及对方弱点和短处,不能自夸、不能发怨言、不能争论。3、绝对
19、不得窃窃私语。礼貌用语:工作中必需使用礼貌用语。1、早上好、您好、晚上好;2、您好,欢迎光临;3、请、您请、请讲、请稍等;谢谢;4、不好意思;没关系、不客气;5、请稍等;对不起、请原谅;对不起打搅了;6、对不起让您久等了;7、很抱歉;8、真对不起,给您添麻烦了;9、再见,欢迎再来/祝您一路平安;10、问询客人时先使用敬语(先生小姐,需要我们做点什么吗?),回复客人需要敬语(好,先生小姐)站姿:收腹挺胸、头正肩平,眼光自然平视。不得倚物。右手搭在左手交叉放于腹前。两人在一起时,保持15公分距离;不得拉手、搭背或相互倚靠。男:两脚分开和肩同宽,双手背后,左手搭在右手上。女:后脚跟并拢,脚尖分开45
20、度60度右手搭左手交叉放于小腹部。走姿:挺胸、收腹、抬头,头正肩平。在服务区内不能跑动,碰到客人应侧身礼让,并向客人点头示意。厅堂内走动每分钟不得少于90步,庭院走动不得少于106步。两人以上在庭院行走要排竖队。行走不得拉手、勾肩搭背,相互追逐。坐姿:坐在椅面2/3部位,保持上身挺直,坐姿端正,不前俯后仰。手式:五指自然并拢,手不要握拳,介绍说明指示方向时手臂自然弯曲。要用整个手,不要用食指。和客人交谈时手势不要过多,幅度不宜过大。手势利用要尊重客人风俗习惯。礼节:l 遇客、领导应主动问候,同事应相互问候。问候同事或领导时忌用“你们好” l 进门必需敲门三声,取得许可后方可入内,离开房间或办公
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