丰阳煤矿煤矿“岗位描述、手指口述”安全确认制度、.doc
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4、导,推行“岗位、设备、工具”的精细化管理,通过开展“双述”安全确认,让员工立足本职岗位安全,规范设备操作和现场管理,进一步培育和提高从业人员的安全知识与素质,有效改善现场安全状况,提高作业人员的危险预知能力,增强管理者的安全责任,减少隐患和事故的发生。二、“双述”安全确认的对象安全生产管理人员、特种作业人员、一般工种人员。三、“双述”安全确认的内容1、对人的确认(1)人的生理、心理、精神状态的确认、是否有不适合所在岗位工作的疾病,班前、班后是否饮过酒,心理是否健康,精神是否有异常现象,情绪是否正常。(2)人的行为:劳保穿戴是否齐全并正确使用,符合安全要求,操作行为是否符合安全操作规程,所进行的
5、操作是否会影响自身、他人及设备的安全。2、对物的确认所使用的设备、工具是否存在隐患,各传动转动部位的安全防护装置,监测仪表是否符合使用的安全要求。3、对工作环境的确认所在岗位和周围工作环境是否存在不利安全生产的因素。如所在地使用的工具及各种安全标志是否明显齐全,顶板、照明、瓦斯浓度、通风等是否符合规定要求,作业环境内是否有其他人员,地面有无杂物。4、对安全措施的确认确认是否制定了安全措施,安全措施的可靠性;生产和检修过程中是否落实了安全措施。5、对“双述”内容的确认根据从事岗位要求,认真学习和熟练掌握“双述”内容,做到应知应会、必知必会,并做到规程上岗、标准操作。四、“双述”安全确认的要求1、
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