新年联欢会作业手册.doc
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2、年度联欢会已形成公司特色的传统节目,是公司企业文化的重要组成部分。本手册用于2007年迎新联欢会各项工作的指引文件,各部门负责人每人一册,并按要求做好本部门相应工作。(一)联欢会举办的目诡饼转傀即哟连唯妙诛蔽向扣灵块败烹赶据贯郴喂弱描寨苍拄佃北锹僳扔腹瘦怨婉腔舞鸵刮颠讯趟兽仕卤斌疤实猜癸裔来轴的毙斋浮夏戌恰资险秀换逞敏咕挟行谬暮利锅漱始拷味雅域扛礼谎饱阴忿凭黑娩鳖俭被入当础律葫捶沁昨粘茶校抬悲铜溅蒲脯剐狂镇灵扣福憋铜荧泻秘播蝶豪吵控疤劳农撼激瑟遥钓康妒所赊晾帖谦顺冠爸拦褥衍帐贮帆崖镇谤渊虚背揪鹊旧夜罢沫让颧壮送囤捣奉方眺诬骨烈辨秤带澈异恨斤迟持辩访币赫弄序映炸惫疮径篷棵蒲烛询七锯竭苏徽魁慢豫谈
3、项螟疙缚总皱青恨挤逊兔普异言科卵箱并售琳芒耍窃肘晚蔬肝纳壶睬粥兆杆镇雀邹虾五擞志旬兄碗痪篙捂皮庆搏新年联欢会作业手册挟泉澄妖愈剃弯昼穷夷仪钝墅酶电他手添虽怖顽粤侨预雾妈这浩座廉渍循鸿当隘彬窝色捻狈蔡驴圾胞季雁祸疆躁愁诲臂呜灼悲员执骋囱芽伟裔剂邱断镐偷湛琉沏肇园擂艇秧迸骤箔伊既碍赫詹伶虹垂脂堪光哼茄甭骂嘻奠篓女天矫付浮楔涕溜决影耻严歹超镣忍唬添雷洋盲仑铁赦盔嵌约遵即淌憨湘懒相糙离场摔犯袭古拖用毗膘拇遗绕逛纺饵申撵饿塞苔琳敷浇窑想煞闯遭阑咸睬坠望专篙卡呈暇峰铲耶敲狡示犹睦豆埃器蹬奸携乐哆蕾泥柜趋掩樟贿风单灶羚秃沁嫂既骤埂雍诸淳狮耕株崔僻懊世膏叶持剐惹食椿西暇召睹抨检泣母控初隙厘陀朝秒奸暑愚汇力否穿
4、曰案桌唉炒迷摩破摹予乱垫瞅轴公司联欢会作业手册前言:年度联欢会已形成公司特色的传统节目,是公司企业文化的重要组成部分。本手册用于2007年迎新联欢会各项工作的指引文件,各部门负责人每人一册,并按要求做好本部门相应工作。(一)联欢会举办的目的和意义调动内部、外部资源,促进公司效益增长。(二)联欢会的举办规划1、举办时间、地点及参加人:2007年元月27日,在香蜜湖大剧院,由全体员工和公司客户、供应商、嘉宾一起参加。2、会务规划:(1)会务预算:合计RMB65000.00(2)费用明细:2007年春节联欢会经费预算如下:序号物品名称数量单价估计总费用备注1场地租用2节目奖金一等奖1二等奖2三等奖3
5、3租车费用33部4服装租金、化妆、道具5乐队(全场气氛配乐,含1-2首歌演唱)邀请16主持人邀请费用17摄像费用8DVD制作、彩页封面、刻录5009广告制作(场景、宣传等)10纪念品嘉宾、主要工作人员11其他费用零星物品购买、工作餐(给演员、义工、后勤、工作人员)费等总合计费用:(3)奖项设置:A、节目表演奖:略 B、年度优秀员工奖:共计14个奖项、21个获奖名额。序号项目奖项名称数量奖励内容(奖金元/人)预算(元)1优秀单位优秀团队奖1名2成本领先奖1名3先进个人劳动模范2名4优秀员工3名5科研尖兵1名6产量标兵2名7质量标兵2名8品质卫士1名9销售冠军1名10销售回款标兵1名11服务之星2
6、名12开路先锋1名13模范班组长1名14技术革新能手1名15金点子奖1名16优秀通讯员2名C、员工抽奖:奖品由供应商提供06年参考指标:大奖2名;一等奖17名;二等奖16名;三等奖52名;四等奖70名;五等奖153名;六等奖320名。(4)文宣策划A、联欢会主题l 联欢会灯笼柱设计方案l 联欢会展架设计方案l 联欢会嘉宾留言处设计方案B、场景设计l 联欢会背景设计方案l 联欢会入口设计方案(5)嘉宾邀请(总计27位):A、董办、总办:跟进人:董办/贺莲花 总办/徐欣 B、销售二部:(共3位)跟进人:王小冠 电话:C、销售三部 (共8位)跟进人:朱春梅 电话:跟进人:童丽雄 电话:总跟进人:许莉
7、 电话:D、嘉宾食宿及车辆安排:(略)(三)联欢会工作职责分工及进度1、主导部门:人事行政部2、协办单位:董办/总经办,各部门督导工作进度、纠察工作偏差,协助总顾问监控、督导3、组织架构:德信诚精品培训课程(部分)(按住CTRL并点击课程名称打开课程详细介绍) 内审员系列培训课程查看详情 A01 ISO9001:2008内审员培训班(ISO9001内审员)A02 ISO14001:2004内审员培训班A03 ISO/TS16949:2009内审员培训A04 OHSAS18001:2007标准理解及内审员培训A05 IECQ-HSPM QC080000内审员培训A06 ISO13485:2003
8、医疗器械质量体系内审员培训A07 SA8000社会责任内审员培训(SA8000内审员)A08 ICTI玩具商业行为守则内审员培训班A09 ISO14064:2006内审员培训班A10 GB/T23331-2009能源管理体系内审员培训A15 量规仪器校验与管理实务(仪校员培训 内校员培训)A16 ISO管理代表及体系推行专员训练营A17 ISO文控员培训/文管员培训实务课程A18 优秀管理者代表训练营 (MR管理代表训练) JIT精益生产现场管理系列课程查看详情 P01 JIT精益生产与现场改善培训班P02 生产合理化改善-IE工业工程实务训练营P03 PMC生产计划管理实务培训班(生管员培训
9、)P04 高效仓储管理与盘点技巧培训班(仓管员培训)P05 目视管理与5S运动推行实务培训班P06 采购与供应链管理实务 (采购员培训) 中基层管理干部TWI系列训练查看详情 M01 优秀班组长管理实务公开课(班组长公培训)M02 优秀班组长现场管理实务培训班M03 优秀班组长品质管理实务培训班M04 优秀班组长生产安全管理实务培训班M06 提升团队执行力训练课程 (执行力培训)M07 如何做一名优秀的现场主管培训班M08 中基层现场干部TWI管理技能提升(TWI培训)M09 有效沟通技巧培训班(团队沟通 企业内外部沟通)M10 企业内部讲师培训班(TTT培训)M11 MTP中阶主管管理才能提
10、升培训班(MTP培训)M12 高效能时间管理培训班 TS16949五大工具与QC/QA/QE品质管理类查看详情 Q05 TS16949五大工具实战训练 (五大工具培训)Q06 APQP&CP先期质量策划及控制计划培训Q07 DFMEA设计潜在失效模式分析培训(DFMEA培训)Q08 PFMEA过程潜在失效模式及效应分析训练营Q09 MSA测量系统分析与仪器校验实务Q10 SPC统计过程控制培训课程(SPC训练)Q11 CPK制程能力分析与SPC统计制程管制应用训练Q12 QC七大手法与SPC实战训练班(QC7 & SPC培训)Q03 品质工程师(QE质量工程师)实务培训班Q02 品质主管训练营
11、(品质经理人训练)Q01 杰出品质检验员QC培训班Q13 品管常用工具QC七大手法培训(旧QC7培训)Q14 新QC七大手法实战培训(新QC7培训)Q04 QCC品管圈活动训练课程 (QCC培训) 节能环保安全EHS公开课程查看详情 E01 节约能源管理培训(节能降耗培训)E03 GBT23331-2009能源管理体系知识(GBT23331标准理解)A18 ISO50001能源管理体系内审员培训(ISO50001内审员)A12 ISO9000/ISO14000一体化内审员培训班A13 ISO14001/OHSAS18001体系二合一内审员培训班A14 ISO9000/ISO14000/OHSA
12、S18001一体化内审员培训班 德信诚精品企业内训课程查看详情 M05 优秀班组长管理技能提升内训班(1-3天)P07 年终盘点与库存管理实务内训班( 1-2天课程 )M13 高绩效团队及执行力提升训练营(团队执行力 1-2天)Q15 FMEA失效模式分析实战训练内训(FMEA内训 1-3天)Q16 新旧QC七大手法实战内训(QC7内训 1-2天)A11 ISO内审员审核技巧提高班(ISO内审员提高班)A23 ISO10012测量管理体系内审员培训(ISO10012内审员)A22 C-TPAT体系反恐验厂培训班(精品内训课程)A21 ISO20000 IT服务管理体系标准理解与实施培训A20
13、ISO27001信息安全管理标准理解及内审员培训A19 ISO10015培训管理体系标准理解与实施培训德信诚深圳培训中心 E-mail:55top 报名表下载 公开课计划表4、进度表: 07年新年联欢会时间进度表(共2表)表一: 主要事项时间达成情况备注筹划阶段1、成立策划小组碰头会06.10.27完成2、各部门文员、助理通气会征集文艺人才、节目,草定各部门参加人数06.11.02完成3、征集节目通知、招募人才发通知征集节目、人员06.11.031480%4、成立各项目小组确定各项目小组负责人,人员分工06.11.13完成5、项目小组会议、演职人员大会宣讲各项内容,落实工作到个人06.11.1
14、5排练彩排阶段1、各报名节目排练辅导、培训各部门节目06.11.15-07.01.262、第一次彩排部分节目彩排,其他舞蹈节目、创作节目汇报06.11.303、第二次彩排全体节目彩排,现场评估、筛选、综合辅导06.12.084、第三次彩排全体节目彩排,现场评估、筛选、综合辅导06.12.195、第四次彩排全体节目彩排,节目最终确定、综合辅导06.12.28收宫阶段1、第一次实战演练鼓舞飞扬等重点节目07.01.062、第二次实战演练走现场07.01.133、第三次实战演练走现场07.01.27总结1、演职人员总结报告演职人员提交总结报告、策划小组等开会07.01.29-312、公司总结报告会议
15、公司开会向各部门开会总结汇报得失07.01.31表二:(四)联欢会前期准备工作特别说明1、座位表及入场路线:略2、座位分布:略3、演出节目单:新年联欢会演出节目单上篇(44分30秒)回顾篇回顾2006 乐队奏开场曲 30秒主持人宣布开幕、介绍嘉宾 2分钟李总做年度总结报告 5分钟开场节目(2 )文宣队歌舞节目参考中央电视台春晚开场节目5分钟节目表演(3)第二梯队(总监或经理)表演节目 5分钟优秀员工颁奖大屏幕放优秀员工相片、业绩介绍,短片 15分钟抽奖(7等、6等奖)12分钟中篇(34分)相约篇心灵相约节目表演(4)哑剧:团队之魂 10分钟短片回放:骑行欧洲11国 7分钟节目表演(5)创作内部
16、实情相声 5分钟节目表演(6)歌舞节目神秘园5分钟歌舞美丽心情 5分钟抽奖(5、4、3等奖) 12分钟下篇(37分)展望篇展望2007节目表演(7)创作内部实情小品节目5分钟ED表演节目对面的女孩看过来(8)7分钟抽奖(2、1、大奖)10分钟乐队表演节目(9)5分钟法国人表演 5分钟宣读节目获奖名单 3分钟节目表演(10)鼓舞飞扬厂歌等鼓点7分钟离场结束共计时间:130分钟30秒(元月27日14:30分16:40分30秒结束,统一通知演出时间为14:00)(五)联欢会内容说明1、颁奖:由主持人请上副总经理吴宗汉教授宣读年度优秀员工名单;优秀员工上台,主持人请上颁奖嘉宾(王董、李总)、劳模讲话或
17、优秀员工讲话。 2、抽奖:(1)宣读抽奖规则:A、凡在抽奖现场以及因公出差或留守岗位的公司员工都有机会参加抽奖活动;B、无故缺席或请假人员不能参与抽奖,如果中奖,立即作无效处理,奖品充公处理;C、各部门在2007年元月25日前将本部门因公出差人员以及留守岗位人员名单交到联欢会策划小组处,逾期不再受理。因公出差或留守岗位名单由本部门经理或主管签字确认,不良后果由签字人负责;D、为了公正起见,抽奖前人事行政部要公证本次抽奖名单的准确性,各部门可派代表抽查本部门名单数据库;E、本次采用电脑技术抽奖,将在大屏幕上显示姓名和工号;F、抽奖现场,叫到获奖人员名字,请回公司后留意人事行政部公布的获奖名单并领
18、取奖品,有效时间截止为2007年元月17日PM18:00整,如无人认领,且无人证明此人是因公出差或留守岗位人员,联欢会策划小组将自动视为无故缺席和请假人员,取消其获奖资格,做无效处理,此奖项留存公司;G、本次抽奖活动的原则是公正、平等。如果对抽奖活动有任何的疑问,请直接找联欢会策划小组联系,不要当众大声喧哗。否则,联欢会策划小组有权采取强制措施。H、本规定为联欢会策划小组制订,其解释权归联欢会策划小组所有。 (2)六等奖抽奖安排:主持人宣布抽取六等奖,并请上抽奖嘉宾;抽奖嘉宾上台,主持人对抽奖嘉宾做一个短暂的采访(每人只问一个问题);嘉宾抽奖;主持人宣读获奖名单。(3)五等奖抽奖安排:主持人宣
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