优秀职员评选制度.doc
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4、职员评比标准:德(职业道德)、能(专业能力)、勤(工作态度)、绩(工作业绩)1. 当月出勤率为全勤。(当月无迟到、早退、旷工、请假。)2. 当月考核需达到90分以上。(考评明细见附表)3. 对本职工作积极主动,认真热心,成绩显著受到部门领导的一致好评。4. 对公司忠诚,对同事团结,对主管尊重,对客人礼貌。5. 宿舍生活表现良好,无不良嗜好。6. 当月无惩处记录。二、年度优秀职员评比标准:1. 工作满一年以上,两次以上月度最佳职员2. 保持积极的工作态度,对公司有忠诚度及奉献精神。3. 宿舍生活表现一贯良好,无不良嗜好。4. 全年无警告记过以上惩处。5. 对本职工作积极主动,认真热心,成绩显著得
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