掘进专业生产管理体系文件.doc

珊傅忌潮明匪唯站没飘剔媳趾憨急实陇躬比逸瘤扔上美转幂忙狞盲氦洱铱糊租杨害厉添备磐哮吵刷糖墓取讹滤不恨溺冒焉怪姐辗年垢舆筛贺缸负幼鹿舞拄芝柳靖袭岔矫呐堑婆桑亏坯罩呸川瞻痕谐喧寂芦那桂蜗锥嗣殆氓难祖坍饼野呆桥磊掣苹揩湿啸鼠孔笨佃私忠丝秤屁腕载穴惑敬势洋洲卯然搓雾酞收聘否曝绝掸奔槐征椿篓牛样蘸蛀传渝龄棘办压磨徘尘柞扬躺芍耙拦占惹校房抑翌越脸菩氖掩唬导捞绸剃嚏以色剐搁燎场云兹把包谰字谎儒埂咬窗留扑骸抚遏斋尽密页午秸皮彦酉攀泞早蜘釉耿温但拾帝冠颠悸洋揭扔典佩谨港蹦尉甄作浪苦枪棍惑淘冤温糟婴腥捂找球翌陶抉卖碟烛沦镣高塌42附件2序号文件编号 文 件 标 题页号备注第一部分 掘进生产管理组织体系1JJ1-1掘进生产管理组织体系12JJ1-2掘进生产管理岗位责任制23JJ1-3掘进专业“一岗双述”确认标准12第二部分 掘进生产扰糠寅洱溯苔四餐动阀润耕微频谆呕眼禾廖倘涛感辊法批讥密芥渡蔑岿酌词功蒂编妈经输婉盐摔滋铣恍箕最辫妙侩尸著暂孺捍菜塑尊胡累胜羡讥俗藤绅贱枫喷道鹰炸溜幻耶脑狸弟嚼锐症班频电良拘效挖粹吠尉套畅劣姓境祷框惫牡淘兆晓吐币妮懂齿忌峭腺阵辕恳蓑起符洗凯烯鲸眉变昌锋瀑摔联圈受却时粥虏觉喊上淬窜汛雌晋见动培抢茂庐谰矫厚然闷植凿褒杆哦忆育眉殊荐讼包茧惶崭夕迈褒轨守搐筛会谅尹拂种烫儿来髓幕领糊孜瘪变陷议粟绝躯瘪初吩薪刻勇牧衔了柯岳痈围桥喉议对关搪仙绥弥咽狄壮鄂欧便诛但帐仓乾更创惟竖吮铱览炸昆甥棍囊审光酶琐帚拱篱俩关岂臆离厄薄蛰雍掘进专业生产管理体系文件伦求饮律铭句酬受钦誊巨漱律袍羔挚宣田分够喘觉烩四钙滥展造宰廊琉胳祝原愁沥缴亩婚涕彤李回涝滨咱鹅押宰愿险寄帜蚕梧漠逸思僚呐擅潮皂友欠笺淹装眩姻碰厦块窝丛延灿热铆卯糜友卷慌市虑内唁其檄裁昆篱山艺蹄棋愧盎子妹亿橙笆缩谚搅超雕簇二农戌译革碳痰殊碾筑未鳃贴敬杉盈镀牢谚辛频跪吩爆伺壤荧漾孔框哭饿终稻斜诣鬃猎宙委愿母擞害剖锤盔瞩怖攒铃佳硼郊思踪卸之吊盖户兔糙喀视密循捅铡惋伏炕绿怜诸委葱铰左脉录森新朽藐翻放缚颂再范筹峡趴心发祈觉椒陋淑什溶奏弧恃梆谭胳疚盐荧遣锹熬咨组丈砌腐届彪提走抄擞育喊釉鞘臂厅俺某约式谴耽篓况敷呼忍脾抨疲附件2序号文件编号 文 件 标 题页号备注第一部分 掘进生产管理组织体系1JJ1-1掘进生产管理组织体系12JJ1-2掘进生产管理岗位责任制23JJ1-3掘进专业“一岗双述”确认标准12第二部分 掘进生产管理制度体系4JJ2-1掘进巷道质量标准化管理规定285JJ2-2掘进工程施工流程管理制度38JJ2-2-1掘进生产流程示意图52附件JJ2-2-2掘进作业规程编制流程示意图53JJ2-2-3掘进施工准备流程示意图54JJ2-2-4掘进施工管理流程示意图55JJ2-2-5掘进竣工交接流程示意图566JJ2-3掘进巷道成本控制管理规定577JJ2-4掘进专业内部市场化管理规定588JJ2-5掘进专业现场会制度669JJ2-6掘进专业会管理制度6810JJ2-7掘进专业安全办公会议制度6911JJ2-8矿井支护材料管理规定第三部分 掘进生产管理标准体系JJ3-1设备设施规范7111JJ3-1-1平安广场建设规范7112JJ3-1-2井下记录本及急救箱的使用规范7113JJ3-1-3掘进机及液压临时支护设备使用规范7214JJ3-1-4湿喷设备及配套设施使用规范7415JJ3-1-5岗位工具架的使用规范7516JJ3-1-6挂衣架的使用规范7517JJ3-1-7掘进巷道临时水仓整治标准7618JJ3-1-8掘进巷道照明治理规范7619JJ3-1-9灭火沙箱的整治规范7720JJ3-1-10皮带人行通道规范7721JJ3-1-11气动隔膜泵使用规范7722JJ3-1-12巷道垃圾池建设标准79JJ3-2施工操作规范8023JJ3-2-1湿喷操作规范8024JJ3-2-2掘进专业标准化料场规范8225JJ3-2-3掘进巷道淋水治理规范8426JJ3-2-4掘进巷道水沟施工规范8527JJ3-2-5道尔锚索施工规范8728JJ3-2-6掘进专业快速切割支护工艺规范8829JJ3-2-7掘进巷道范围内风水管吊挂规范8930JJ3-2-8井下土产料管理规范9031JJ3-2-9掘进巷道岩性评定办法及截齿选用规范9132JJ3-2-10井下树脂锚固剂管理规范9233JJ3-2-11检测工具管理规范9334JJ3-2-12转载点固定地锚施工规范9435JJ3-2-13长距离送巷后部单体支柱补强支护施工标准94第四部分 掘进生产管理考核体系36JJ4-1掘进巷道成型竞赛管理考核办法9737JJ4-2掘进正规循环考核管理办法1113第一部分 掘进生产管理体系文件编号掘进生产管理组织体系共 1 页JJ1-1生产副总经理掘进副总经理12月15综掘二区陈强经理掘进副总工程师12月15综掘二区陈强经理安全专业掘进专业地测专业防冲专业通防专业运输专业机电专业综掘一区负责人综掘三区负责人综掘二区负责人准备一区负责人快八队 负责人综掘五区负责人59第二部分 掘进生产管理制度体系文件编号掘进生产管理岗位责任制共 10页JJ1-2JJ1-2-1掘进副总经理岗位责任制掘进副总经理是煤矿开拓、掘进过程中的安全生产主要负责人，对开拓、掘进过程中安全生产负全面责任。掘进副总经理必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。掘进副总经理应科学安排、合理组织煤矿开拓、掘进等工作，保证安全生产。第1条 积极配合总经理、安全生产副总经理开展工作，在煤矿开拓、掘进过程中，必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。第2条 加强对分管科室的领导，协调好相关的工作，及时发现、解决有关问题。第3条 根据煤矿的长远规划、接续计划，参与制定年度、季度、月度的开拓、掘进计划，合理组织生产。第4条 组织制定井巷维修制度等掘进系统安全管理规章制度，并组织实施。第5条 组织编制掘进年度考核管理目标和考核奖罚细则。第6条 协助总经理、安全生产副总经理主持召开安全生产办公会议和各类安全生产会议，并对煤矿开拓、掘进过程中的具体问题提出主导意见。第7条 每月至少协助安全生产副总经理或主持召开一次掘进班组长例会，贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中（特别是一通三防、防治水、顶板管理）存在的重大问题和安全隐患、制定解决的措施、检查上一次会议确定的重点工作落实情况。第8条 定期组织进行开拓、掘进过程中的重大安全隐患排查、治理，对排查出来的安全隐患，要保证人员、时间、奖金、措施、质量“五落实”。第9条 坚持开展掘进安全质量标准化工作，切实提高本企业的安全管理水平。第10条 监督掘进区队落实“掘进工作面作业规程”的落实情况。第11条 外出期间必须明确专人代行职权。第12条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。JJ1-2-2掘进副总工程师岗位责任制 掘进副总工程师是煤矿开拓、掘进过程中的技术管理的具体负责人，负责掘进工作的技术组织、管理。掘进副总工程师必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。掘进副总工程师应尽职尽责，积极协助总工程师（技术负责人）开展技术管理工作，提高煤矿开拓、掘进技术管理水平。第1条 积极配合总工程师（技术负责人）在煤矿开拓、掘进过程中落实煤矿技术规范、标准、要求，搞好本企业的技术管理工作。第2条 加强对分工科室的技术领导，协调好相关的工作，对配合适应工作需要的安全生产管理人员提出意见。第3条 协助总工程师（技术负责人）组织编制煤矿的长远规划。第4条 协助总工程师（技术负责人）对煤矿的生产布局、开拓方案及持续计划审查把关，确保矿井采掘接续正常，同时有利于煤矿的安全管理。第5条 协助总工程师（技术负责人）组织编制煤矿的开拓、掘进年度、季度、月度计划。第6条 协助总工程师（技术负责人）进行掘进重大隐患排查和治理措施的制定。第7条 组织有关人员编制掘进作业规程、安全技术措施。掘进工作面现场发生变化时，掘进副总工程师应及时组织制定、补充相关安全技术措施。第8条 协助总工程师（技术负责人）对掘进工作面作业规程进行审批。第9条 负责组织掘进工作面开工前的现场勘察，对存在的问题要及时监督整改。第10条 对掘进工作面的技术管理工作进行把关。经常检查掘进工作面规程、安全技术措施的执行情况。第11条 参加掘进巷道竣工验收。第12条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。JJ1-2-3技术部岗位责任制技术部是担负煤矿生产技术安全管理的职能部门，负责采煤、掘进以及其他技术管理工作。技术部各个专业岗位技术人员必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识，并依法经过培训，取得安全资格证。第1条 认真学习贯彻落实安全生产方针以及上级安全生产的技术政策、法令、规程和规定，加强安全管理，提高对不安全因素的预见性，制定切实可行的反事故措施，确保不发生责任事故。第2条 参与全公司生产技术措施的编制，年、季、月生产计划的安排，矿井生产能力及开拓布置、生产方式，采场接续等工作的安排，并督促实施，当好领导的参谋及助手。第3条 负责矿井的长远规划，工程技术项目的编制，推广新工艺，新技术，新设备，提高采掘机械化水平，对井下采掘机械化进行技术管理和业务指导。第4条 参与矿井安全大检查和全公司采、掘、运的质量验收工作，配合分管领导搞好质量达标工作。第5条 参与矿召开的各种安全生产技术专业会议，并负责督促实施。第6条 会同有关部门审批采、掘、运方面的安全技术措施和作业规程。第7条 负责总结全公司采、掘、运方面的技术管理工作，按时完成上级规定的报表和总结。第8条 负责全公司相关专业项目的编写、审报及参与安全质量管理。第9条 做好技术资料管理工作，落实责任制，确保技术资料完整、齐全。第10条 加强规章制度建设，规范技术管理，做到“凡事有人负责，凡事有人监督，凡事有章可循，凡事有据可查”，使之走上制度化、规范化、标准化的轨道。第11条 做好计划统计及材料定额工作，按时编制各种计划统计报表，搞好材料定额，做到及时、准确。第12条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。JJ1-2-4技术部主任岗位责任制第1条 在总工程师及分管领导下开展工作，负责本部室的全面管理工作。第2条 认真贯彻执行上级有关生产技术法律法规和行业规范，严格执行“三大规程”，做好生产技术管理工作。第3条 负责指导本部门及采掘工区技术员的业务学习、工作安排、 上级安全生产技术文件的贯彻学习。第4条 负责矿井采区设计编审，为生产提供准确的设计图纸。第5条 参加编制矿井开拓方案、采、掘工作面生产接续计划和生产作业计划。第6条 参加矿井采、掘工作面作业规程和补充措施的编审工作，并根据现场条件变化情况及时组织制定切合现场实际的安全技术措施，确保矿井安全正常生产。第7条 经常深入现场，指导施工，解决现场出现的各种技术问题，监督检查规程措施的实施。第8条 负责对采掘单位技术员给予技术指导和培训。第9条 组织开展技术革新工作，积极推广应用新技术、新工艺。第10条 组织整理和保管图纸、资料和技术档案，严格图纸、资料借阅制度，加强技术保密工作，应归档的资料及时归档案室。第11条 按时完成领导交办的其它工作任务。JJ1-2-5 主任工程师岗位责任制第1条 在矿总工程师和分管副总经理的领导下,负责采掘各单位的生产技术管理。第2条 学习贯彻上级安全生产的方针、政策、规定，研究制订本专业的贯彻意见,并组织落实。第3条 协助分管领导每周召开一次安全生产工作例会,总结当月安全技术工作工作,分析存在的问题，制订有针对性的防范措施,对下月工作做出安排。第4条 参与编制矿井灾害预防安全技术措施，并督促落实。第5条 负责对采掘工作面的作业规程组织会审，负责采掘工作面的现场监督、检查，确保规程措施的现场兑现。第6条 参与各单位施工工程的工程进度验收、签证工作。负责专业技术管理资料的整理和保管工作。第7条 深入现场，了解生产情况，加强与地测、通防、机电技术人员的联系和沟通， 使设计符合现场实际情况，不断优化设计。第8条 负责矿建工程的设计审查、图纸会审、技术交底和施工技术管理工作。负责井下各类矿建工程的设计管理工作。第9条 参与排查矿井各类安全隐患，制定相应措施。第10条 负责各类矿建工程零工的下发、传达工作。第11条 负责各单位工程竣工资料验收工作。第12条 参与井下各类工程的中间验收、月底收尺、竣工验收等工作。第13条 参与井下各单位工程的施工质量管理工作。第14条 参与井下质量标准化检查、督促工作。第15条 参与各类矿建施工材料入场检验工作。第16条 领导安排的其它各类工作。JJ1-2-6 设计专业管理人员岗位责任制第1条 参与编制矿井灾害预防安全技术措施，并督促落实。第2条 参与对采掘工作面的作业规程组织会审，参与采掘工作面的现场监督、检查，确保规程措施的现场兑现。第3条 参与各单位施工工程的工程进度验收、签证工作。参与专业技术管理资料的整理和保管工作。第4条 参与矿建工程的设计审查、图纸会审、技术交底和施工技术管理工作。第5条 参与井下各类矿建工程的设计工作。第6条 参与排查矿井各类安全隐患，制定相应措施。第7条 参与各类矿建工程零工的下发、传达工作。第8条 参与各单位工程竣工资料验收工作。第9条 参与井下各类工程的中间验收、月底收尺、竣工验收等工作。第10条 参与井下各单位工程的施工质量管理工作。第11条 参与井下质量标准化检查、督促工作。第12条 参与各类矿建施工材料入场检验工作。第13条 参与矿建工程统计及上报工作。第14条 其余各类领导安排工作。JJ1-2-7 掘进副主任岗位责任制第1条 在生产矿长、总工程师及分管领导的领导下，负责掘进技术管理工作。第2条 遵守国家技术政策，煤矿安全规程、设计规范， 依据批准的地质说明书、采区设计和总工程师下达的任务书，安排施工单位编制作业规程和措施。确定支护形式支护参数设计。第3条 负责掘进巷道施工方案、安全技术措施的制订、作业规程汇审、月度复审、季度评比。第4条 负责巷道维修工程的现场勘查、支护形式和安全技术措施的制订。第5条 巷道开门、贯通予透措施的制定、竣工验收。第6条 负责支护材料质量的监督检查。第7条 负责指导本部门及掘进工区技术员的业务学习、上级安全生产技术文件的贯彻学习。第8条 参与远景规划，年、季、月度计划编制，并据上级批准的开拓方案，负责组织编制施工组织设计、作业规程及安全技术措施。第9条 负责掘进专业的新技术、新工艺、新材料的推广落实。第10条 负责本专业重大隐患排查， 制订掘进专业质量标准化建设规划、落实，参与质量验收和安全检查。第11条 随时掌握工作面进度、地质情况，及时向分管领导汇报接续动态、提出调整接续计划方案，保证采掘接续平衡。第12条 经常深入现场，督促检查规程措施的执行情况，并依据现场施工条件的变化，及时向分管领导汇报并改变支护设计、支护参数，修改规程和补充安全措施。第13条 负责积累开拓掘进方面技术资料，提出有关技术改进报告。第14条 负责协调技术、地测、区队的有关生产技术工作，按时完成领导交办的各项任务。第15条 参加掘进专业事故抢险、调查、分析、制定出防范措施。JJ1-2-8 掘进专业管理人员岗位责任制第1条 在总工程师和主任（副主任）的领导下，负责全矿开拓、 掘进技术管理工作。第2条 遵守国家煤炭法律、法规、技术政策、煤矿安全规程、设计规范和上级一系列安全生产技术管理文件指示。第3条 协助掘进副主任做好安全生产技术管理工作。第4条 负责巷道维修工程的现场勘查、支护形式和安全技术措施的初步方案制订。第5条 巷道开门、贯通、预透措施的制定及竣工验收。第6条 负责支护材料质量的监督检查。第7条 深入井下，及时掌握工作面进度、地质情况，及时向分管领导汇报接续动态、提出调整接续计划方案，保证采掘接续平衡。第8条 经常深入现场，督促检查规程措施的执行情况，并依据现场施工条件的变化， 及时向分管领导汇报并改变支护设计支护参数，修改规程和补充安全措施。第9条 负责巷道维修工程的年、季、月度计划编制。第10条 负责按集团公司规定进行年、季、月度普查，并及时写出普查报告，及时向总工程师和科长汇报。第11条 经常深入现场指导、督促检查规程措施的落实执行情况，发现支护设计、 安全措施不符合现场及时向科长汇报并修改。第12条 按时完成领导交办的任务。 第13条 参与重大隐患排查处理，安全检查工作。JJ1-2-9掘进区队岗位责任制第1条 认真贯彻执行矿山安全法煤矿安全规程和有关规定，确保上级指示的传达落实，保证政令畅通，确保安全生产。第2条 抓好区队分工负责制，搞好区队生产组织管理，安全质量管理，设备使用管理，劳动工资管理，确保月、季、年度计划完成，全面完成承包任务,保证迎头生产接续。第3条 贯彻执行安全生产各项管理制度，严格执行作业规程及有关措施，努力提高工程质量，搞好掘进工程质量达标工作，保证安全文明生产。第4条 合理安排劳动组织与配备，搞好工序穿插，不断提高掘进效率。第5条 搞好区队成本核算，努力降本降耗。第6条 落实包机责任制，搞好设备的维护保养，减少或杜绝设备带病运转，杜绝各类机械事故发生。第7条 组织职工培训，提高职工技术素质。积极推广新技术、新工艺、新设备。JJ1-2-10队长岗位责任制 掘进区队队长是本队的安全第一责任者，负责本工区在巷道掘进过程中的安全生产管理工作。掘进工区区长必须掌握煤矿安全生产专业知识，并依法经过培训、取得安全资格证。掘进工区区长必须合理的组织施工，保证安全。第1条 保证在巷道掘进过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。第2条 协调好各掘进区队（班、组）的工作，严格按照“掘进工作面作业规程”、安全措施的规定组织施工。第3条 根据煤矿制定的各项工作标准、质量标准，组织掘进工作面的施工。 第4条 组织好班前会，及时安排有关工作，传达安全生产的规定、通知、会议要求。第5条 根据实际情况定期组织召开安全会议，及时研究、解决施工中遇到的问题。第6条 合理调配各工种操作人员，合理组织施工。第7条 按规定为操作人员配齐工具、安全用品等。第8条 安排掘进班组施工以前，必须为其备齐支护材料、临时支护材料等。第9条 负责组织制定掘进工作面各操作岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。第10条 及时组织安全质量检查、排查和处理现场存在的重大问题和隐患。第11条 参加安全生产办公会议，并对掘进施工现场的具体问题提出指导意见。第12条 负责“掘进工作面作业规程”、安全技术措施的落实。第13条 定期组织职工进行安全业务知识学习和培训，开展区队安全教育，组织好班组安全教育。第14条 组织好本队新工人签订师徒合同，并监督执行。第15条 负责本工区特种作业人员持证上岗的监督、管理。第16条 组织进行事故分析、“三违”分析，切实提高从业人员按章作业的意识。第17条 要如实、及时汇报安全事故，协助、积极配合事故调查处理，落实事故防范措施。第18条 组织落实掘进安全质量标准化工作。第19条 每班至少组织一次本工区隐患排查，及时排查安全隐患，并组织治理。第20条 外出期间必须明确专人代行职权。第21条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。JJ1-2-11掘进区队党支部书记岗位责任制、掘进区队党支部书记是掘进区队党支部安全教育和政治思想工作的第一责任者，必须坚持“安全第一，预防为主”的方针。掘进区队党支部书记必须掌握有关安全生产的基本专业知识，胜任本职工作。第1条 是本队安全教育的第一责任者，对职工安全教育负直接责任。认真落实职工安全教育培训计划和安全教育“五项制度”，利用各种形式做好安全宣传发动工作，努力提高职工安全意识。第2条 积极宣传贯彻执行国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范及矿各项安全管理制度。落实安全责任，严格按制度落实考核，抓好本队事故分析处理。第3条 负责党支部日常工作，定期召开党内各种会议，充分发挥党支部先锋模范作用，加强职工队伍思想教育，抓好安全重点人员及“三违”人员的排查帮教工作，围绕安全生产作好思想政治工作，提高全队职工的政治素质和业务水平。第4条 加强对工会、共青团工作的领导，协调本单位党、政、工、团之间的关系，发挥他们在安全生产中的积极性和主动性，努力实现安全生产。第5条 深入了解职工的思想动态，定期分析职工思想状况，排查安全薄弱人物，有针对性的做好思想工作，化解矛盾，消除情绪，保持队伍的稳定，促进安全生产。经常深入现场，及时了解安全情况，对安全生产中的重大问题提出建议。第6条 积极完成各项安全考核指标，保障安全生产工作的正常进行。第7条 外出期间明确专人代行职权。JJ1-2-12掘进区队车间工会主席岗位责任制 掘进区队车间工会主席是掘进区队群众安全工作的主要负责人，应掌握煤矿有关掘进方面安全生产的基本专业知识，围绕本区队安全生产目标，积极配合、监督区队长贯彻执行党的路线、方针、政策以及矿有关安全管理制度，搞好本区队的群众安全工作。第1条 认真宣传贯彻党的安全方针、政策和上级有关安全规定，加强职工思想教育，是群众安全生产的第一责任者，对本岗位安全生产工作负责。第2条 在党组织领导下，依法独立自主的开展工作，积极参加企业民主管理，维护职工的正当权益，搞好车间工会建设，协助书记抓好职工安全生产。第3条 监督本单位各项安全管理制度的执行和措施的落实，不断提高和改善劳动条件。并组织职工开展争创“三无”活动，努力减少“三违”。第4条 经常开展谈心活动，关心、理解、尊重职工，关心职工生活，倾听群众呼声，帮助职工解决实际困难，调动各方面工作积极性，为安全生产做好后盾。第5条 加强民主管理，增强民主参政、议政能力，广提合理化建议，开展群众性安全检查活动，充分发挥群监组织职能，为安全生产保航护驾。第6条 监督煤矿工人安全生产十项权利，协助矿工会搞好劳动保险、劳动保护和劳动争议调解工作。JJ1-2-13 副区长岗位责任制掘进区队副区长应积极协助掘进区队队长在分工范围内开展好相关工作，对分工范围内的工作负责。掘进区队副区长必须掌握煤矿安全生产专业知识，并依法经过培训，取得安全资格证。第1条 认真贯彻执行矿山安全法、煤矿安全规程和上级的有关规定，认真组织实施作业规程和有关的技术措施.第2条 协助队长搞好安全生产和现场管理，搞好现场的质量标准化达标工作。第3条 按照分工责任，抓好安全生产，完成生产任务，抓好设备维修制和岗位安全生产责任制的落实。第4条 负责分工范围的规章制度的组织落实。第5条 参加有关会议，对所辖范围的工作，根据整体安排参与制订月度、年度工作计划，并组织落实。第6条 严格执行区队的跟班盯岗制，检查井下安全生产及制度落实情况，对现场工作及时进行监督检查，解决生产中出现的问题，组织各类事故分析，提出事故报告，确保安全生产。第7条 针对生产过程中存在的问题，提出处理措施，并负责组织实施。第8条 制止违反规程的违章操作行为，对误操作人员提出处理意见。第9条 对生产现场人员有权指挥，对本队人员的工作进行检查考核。第10条 有权拒绝执行有明显错误的命令和违章指挥。第11条 完成上级领导安排的各项工作。第12条 必须尽职尽责，杜绝“三违”。JJ1-2-14 技术员岗位责任制掘进区队主管技术员是掘进区队安全生产技术管理的第一责任者，负责掘进工作面的技术管理工作。掘进工区主管技术员必须熟练掌握有关安全生产的法律、法规及相关专业知识，并依法经过培训。掘进区队主管技术员在工作中应尽职尽责，切实搞好本单位的技术管理工作。第1条 积极配合工区区长开展技术管理工作，认真组织全队的生产，保证遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。第2条 保证每项工程开工前规程、措施齐全，坚持“一工程，一规程，一措施”。第3条 编制的掘进工作面作业规程，安全措施要内容齐全，符合现场实际，具有可操作性，并负责报批、传达、贯彻、监督执行。第4条 定期复查掘进工作面作业规程。根据现场情况及上级有关规定及时修改补充完善。第5条 负责掘进区队的岗位前培训，从业人员考试合格后方可安排上岗操作。第6条 要深入现场，对生产工艺和职工规范操作进行技术指导。第7条 加强对掘进工作面探放水的技术指导和现场检查，发现问题及时处理。第8条 地质条件发生变化（遇断层、陷落柱、破碎带、老巷等）时，掘进区队主管技术员应及时编制具有针对性的安全技术措施，报批后进行传达、贯彻。第9条 定期对掘进区队生产系统的安全隐患进行排查治理，对排查出来的安全隐患要落实整改措施。第10条 按时参加有关安全生产会议，并提出具体建议。第11条 组织好本队的安全质量标准化活动。第12条 分析研究掘进工作面施工条件变化的规律性，认真抓好工作面的正规循环作业，作好工作面搬家和接续准备工作。第13条 组织好调查研究，及时总结本队安全生产、技术管理方面的方法和经验，学习新知识，推广新技术和新经验。第14条 负责搜集本队各种技术经济指标的资料，及时分析完成情况，采取各种有效的技术措施，完成各项技术经济指标。第15条 必须尽职尽责，杜绝三违现象。第二部分 掘进生产管理体系文件编号掘进专业“一岗双述”确认标准共 16页JJ1-3JJ1-3-1掘进副总经理岗位描述我是新巨龙公司掘进副总经理*，我的主要职责是：1、积极配合总经理、生产副总经理开展工作，加强对分管科室的领导，抓好专业内外工作协调，对掘进过程中的具体问题提出主导意见。2、根据煤矿的长远规划和接续，制定掘进管理各项施工规范、工作规划及考核制度。3、领导安排本专业安全质量标准化、创新提效、劳动组织优化、教育培训及节支降耗等重点工作。本岗位存在的隐患：1、下井穿戴不整齐，携带违规物品；2、顶帮支护不完好，站位不安全。手指口述 1、下井前： 安全帽已戴好，服装穿戴符合要求，各类安全、防护用品穿戴齐全，无违规物品携带，确认完毕。2、巡视施工现场： 巷道支护完好，无安全重大隐患，人员行为安全，可以继续施工，确认完毕。JJ1-3-2掘进副总工程师岗位描述我是新巨龙公司掘进副总工程师*，我的主要职责是：1、落实煤矿技术规范、标准、要求，搞好本专业的技术管理工作，协调掘进生产管理各项事宜。2、加强对分工科室的技术指导，协调好相关工作。 3、组织编制矿井的长远规划，负责掘进专业重大隐患排查和治理措施的制定。4、负责研究确定掘进工程施工及技术方案，并对掘进过程中存在问题及时监督整改。本岗位存在的隐患：1、下井穿戴不整齐，携带违规物品；2、顶帮支护不完好，站位不安全。手指口述1、下井前： 安全帽已戴好，服装穿戴符合要求，各类安全、防护用品穿戴齐全，无违规物品携带，确认完毕。2、巡视施工现场： 巷道支护完好，无较大安全隐患，规程措施到位，人员行为安全，6S环境整治符合要求，可以继续施工，确认完毕。JJ1-3-3掘进副主任岗位描述岗位描述 我是新巨龙公司技术部掘进副主任*，我的主要职责是： 1、在掘进副总经理及总工程师指导下，分管掘进技术和日常生产管理工作，经常深入现场，督促检查规程措施的执行情况，并依据现场施工条件的变化，及时安排补充安全措施。2、负责指导本部门及掘进工区技术员的业务及上级文件的贯彻学习。3、参与协调区队的生产、技术相关工作，按时完成领导交办的各项任务。本岗位存在的隐患：1、下井穿戴不整齐，携带违规物品；2、顶帮支护不完好，站位不安全。手指口述1、下井前：安全帽已戴好，服装穿戴符合要求，各类安全、防护用品穿戴齐全，无违规物品携带，确认完毕。2、巡视施工现场：巷道支护完好，断面尺寸符合设计要求，隐患排查治理闭合，规程措施到位，人员行为安全，6S环境整治符合要求，可以继续施工，确认完毕。JJ1-3-4掘进专业管理人员岗位描述岗位描述 我是新巨龙公司掘进管理科员*，我的主要职责是： 1、协助掘进副主任做好安全生产技术管理工作，积极深入井下，及时掌握工作面进度、地质情况，及时向分管领导汇报。 2、经常深入现场指导、督促检查规程措施的落实执行情况，发现支护设计、安全措施不符合现场的及时向科长汇报。 3、参与隐患排查处理、安全大检查工作，按时完成领导交办的任务。 本岗位存在的隐患：1、下井穿戴不整齐，携带违规物品；2、顶帮支护不完好，站位不安全。 手指口述1、下井前：安全帽已戴好，服装穿戴符合要求，各类安全、防护用品穿戴齐全，无违规物品携带，确认完毕。2、巡视施工现场：巷道支护完好，断面尺寸符合设计要求，隐患排查治理闭合，规程措施到位，人员行为安全，6S环境整治符合要求，可以继续施工，确认完毕。JJ1-3-5掘进工区区长岗位描述 我是*工区区长*，经安全资格培训，持证上岗。我的主要职责是： 1、全面负责本区队的日常管理工作，建立健全工区各项管理制度，落实安全生产管理责任，积极组织开展质量标准化达标建设。 2、经常深入现场，监督检查各岗位所存在的安全隐患，及时制定整改措施。 3、按时完成领导交办的各项任务，与其他单位搞好协调，共同搞好生产工作。本岗位存在的隐患：1、下井穿戴不整齐，携带违规物品；2、顶帮支护不完好，站位不安全。手指口述1、下井前： 安全帽已戴好，服装穿戴符合要求，各类安全、防护用品穿戴齐全，无违规物品携带，确认完毕。2、 巡视施工现场： 巷道支护完好，断面尺寸符合设计要求，隐患排查治理闭合，规程措施到位，人员行为安全，6S环境整治符合要求，可以继续施工，确认完毕。JJ1-3-6 掘进工区党支部书记岗位描述 我是*工区支部书记*，经安全资格培训，持证上岗。我的主要职责是： 1、抓好本单位职工的安全思想教育，及时掌握职工思想动态，抓好党的思想、政策工作和精神文明建设。 2、深入职工群众中调查研究，及时为职工排忧解难。 3、抓好职工的培训学习和施工现场文明生产管理。 4、按时完成领导交办的其他工作。手指口述 1、下井前： 安全帽已戴好，服装穿戴符合要求，各类安全、防护用品穿戴齐全，无违规物品携带，确认完毕。2、 巡视施工现场： 巷道支护完好，断面尺寸符合设计要求，隐患排查治理闭合，规程措施到位，人员行为安全，6S环境整治符合要求，可以继续施工，确认完毕。JJ1-3-7 掘进工区副区长岗位描述我是*工区副区长*，经安全资格培训，持证上岗。我的主要职责是：1、具体负责分管工作区域内安全生产和现场管理，抓好现场6S整治工作。2、按照分工责任，协调组织好现场安全生产，提高生产效率，完成生产任务。3、及时掌握施工现场情况，解决现场生产问题，抓好对分管人员的日常检查考核。 本岗位存在的隐患：1、下井穿戴不整齐，携带违规物品；2、顶帮支护不完好，站位不安全。手指口述1、下井前： 安全帽已戴好，服装穿戴符合要求，各类安全、防护用品穿戴齐全，无违规物品携带，确认完毕。2、 巡视施工现场： 巷道支护完好，断面尺寸符合设计要求，隐患排查治理闭合，规程措施到位，人员行为安全，6S环境整治符合要求，可以继续施工，确认完毕。JJ1-3-8掘进技术员岗位描述我是*工区技术员*，经安全资格培训，持证上岗。我的主要职责是：1、全面负责区队的技术管理工作，负责规程、措施编签及学习传达，并监督指导在现场的落实。2、分管工区一通三防管理和科技创新工作，并做好新工艺、新技术的推广和技术指导。3、具体负责工区员工的日常学习及培训管理，提升职工业务技能。4、负责对施工技术资料的收集和归档整理工作，遇到问题，及时汇报。 本岗位存在的隐患：1、下井穿戴不整齐，携带违规物品；2、顶帮支护不完好，站位不安全。手指口述1、下井前： 安全帽已戴好，服装穿戴符合要求，各类安全、防护用品穿戴齐全，无违规物品携带，确认完毕。2、巡视施工现场： 巷道支护完好，断面尺寸符合设计要求，中腰线及工程质量合格，隐患排查治理闭合，规程措施到位，人员行为安全，6S环境整治符合要求，可以继续施工，确认完毕。JJ1-3-9班组长、验收员岗位描述 我是*工区班组长（验收员）*， 负责本班安全管理和生产组织工作。我班出勤*人，符合劳动定员要求，所有人员精神状态良好，无薄弱人物。本岗位存在的隐患：1、施工地点巷帮支护不牢，落矸、片帮造成伤人事故；2、物料运输及设备运行期间安全隐患导致的事故；3、吊拉起重过程中连接不牢或操作不当，造成伤人事故；4、工具使用不当造成伤人事故；5、登高作业安全防护不到位，造成人员受伤事故。正规操作程序 1、掘进班组长（验收员）必须经过培训，考试合格，持证上岗。2、上岗前必须做好人员、环境、设备的隐患排查。3、施工作业中，现场杜绝违章指挥做好安全监护。4、工作结束后，检查工作区域内环境、顶板支护情况、设备完好、现场清理情况，查看无问题后交接班。手指口述 1、班前安全确认：工作区域内环境、通风、顶板、支护、临时支护、人员、工具、设施、设备、材料、安全措施是否可靠。 手指口述：顶帮完整，设备完好，人员安全，设施齐全，措施到位，确认完毕。2、班中安全确认：工作区域内顶板、支护、人员