[专业技术人员《职业道德与创新能力》题库含答案].doc

2013年公需科目《职业道德与创新能力建设》考试试卷
说明：
1. 回答正确的题目显示为“蓝色”，错误显示为“红色”。
2. 答案选项中“已勾选”的为考生的回答，“紫色”标识的选项为标准答案。
一、判断题(每题1.5分)
1.才由德显，德由才彰，德才兼备是人才队伍建设的两大着眼点。( )
正确
错误
2.并不是有了创新意识，就一定能够创新
正确
错误
3.思维的思想阻碍包括：唯书、唯上、因循守旧。
正确
错误
4.在社会分工越来细的今天，服务群众体现在职业道德上，最重要的是把行业对象服务好。 ( )
正确
错误
5.有惩罚的教育是不完整的教育。 ( )
正确
错误
6.科技道德规范是调节人们所从事的科技活动与自然界、科技工作者与社会以及科技工作者之间相互关系的行为规范，是在科学活动中从思想到行为应当遵循的道德规范和准则的总和，是与在科学活动中从思想到行为应当遵循的
正确
错误
7.财经职业道德研究的对象是稳定的，而具体内容是不断发展变化的。社会在进步，经济在发展，财经工作各阶层在不断地发展和进步，与财经工作密切相连的财经职业道德也随着变化发展。所以，不能用静止不变的观点去研究它。
正确
错误
8.知识经济对组织结构的要求是组织结构趋向层次化。
正确
错误
9.改变心智模式是学习型组织五项修炼的核心。
正确
错误
10.、因单位负责人对本单位会计工作和会计资料的真实性、完整性承担第一责任，所以会计人员对本单位会计信息失真没有责任。
正确
错误
11.“以德治国”坚持以“为人民服务”为核心和集体主义原则，是我们党对道德建设的 一种新的科学的认识
正确
错误
12.工艺创新大多属于突破性创新
正确
错误
13.知道是什么的知识称为归类知识
正确
错误
14.问题是一个系统
正确
错误
15.惯性思维对人类是有害的。
正确
错误
16.“求异思维法”属于收敛式思维。
正确
错误
17.金字塔组织不包括网络型组织
正确
错误
18.资产阶级道德的核心是利己主义
正确
错误
19.社会主义道德的核心是集体主义
正确
错误
20.列举事物的缺点是一种纵向思维法
正确
错误
二、单项选择(每题1分)
21.创新的本质要求是( )
A、务实
B、实践
C、大干
D、拼命干
22.培养人们独立思考能力要( )
A、抱着绝对相信的学习态度
B、不盲目迷信权威
C、可尽信书上所言
D、不啃书本
23.管理的实质在于( )
A、计划
B、资本
C、设备
D、创新
24.( )带动世界经济增长方式的改变
A、市场创新
B、企业创新
C、科技创新
D、管理创新
25.市场管理创新是指( )
A、工商所管理
B、社区市场管理
C、超市管理
D、对各类市场资源进行优化配置从而实现市场利益最大化的创新活动
26.道德的本质是( )
A、为人民服务
B、一切为了人民
C、调节人与自然关系
D、社会物质生活条件的反映，是由一定社会基础决定的社会意识形态
27.强化职业责任是（ ）职业道德规范的具体要求
A、团结协作
B、诚实守信
C、爱岗敬业
D、勤劳节俭
28.道德以一种特定形式调整个人与社会之间关系的（ ）的总和以及与此相应的行动
A、自然精神
B、职业精神
C、行为规范
D、政治立场
29.医学人道主义的核心内容是( )
A、同情病人
B、尊重病人
C、医生对病人尽义务
D、病人的自主权利
30.财经部门是为社会生产和人民生活服务的，属于（ ）
A、第一产业
B、第二产业
C、第三产业
D、公共行政部门
31.职业是（ ） 的产物
A、人类发展
B、社会需要
C、经济发展
D、社会分工
32.以下关于诚实守信的认识和判断中，正确的选项是( )
A、诚实守信与经济发展相矛盾
B、诚实守信是市场经济应有的法则
C、是否诚实守信要视具体对象而定
D、诚实守信应以追求利益最大化为准则
33.“创新是一个民族的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。一个没有创新的民族，难以屹立于世界民族之林。”这是( ) 对创新的高度评价
A、毛泽东
B、邓小平
C、江泽民
D、胡锦涛
34.1912年，经济学家( )将“创新”概念引入经济学，提出“创新理论”
A、约瑟夫·熊彼特
B、彼德·圣吉
C、马克思·韦伯
D、比尔·盖茨
35.科学精神和（ ）是个人素质的“两轮”
A、自然精神
B、职业精神
C、人文精神
D、道德情操
36.违背了不伤害原则的做法是（ ）
A、妊娠危及胎儿母亲的生命时，行人流产
B、有证据证明，生物学死亡即将来临而且病人痛苦时，允许病人死亡
C、糖尿病人足部有严重溃疡，有发生败血症的危险，予以截肢
D、强迫病人进行某项检查
37.雷锋、焦裕禄、欧阳海、王进喜、孔繁森等一大批先进人物，是社会主义道德建设的光辉楷模，他们的言行说明了（ ）
A、公民个人品德具有认知与实践的一致性
B、公民个人品德的养成具有日积月累的过程
C、公民个人品德的形成是一种意志的行动
D、公民个人品德的养成具有社会性
38.古有孟母择邻而居，今有学生择校而习，反映了（ ）
A、公民个人品德具有认知与实践的一致性
B、公民个人品德的养成具有日积月累的过程
C、公民个人品德的形成是一种意志的行动
D、公民个人品德的养成具有社会性
39.职业道德产生（ ）
A、 原始社会
B、奴隶社会
C、阶级社会
D、国家产生时
40.离开具体的职业就没有（ ）可言
A、职业道德
B、 职业纪律
C、 职业保障
D、职业精神
41.保守组织秘密就是有关组织的信息、资料和成果，应对直接上级领导全部公开，但不得向（ ）公开或透露
A、 上级组织
B、 其他任何单位或个人
C、上下级组织中相关人员
D、所有上级领导
42.组织的职业道德规范是从（ ）来约束组织领导者及其从业者的行为
A、 伦理角度
B、 纪律角度
C、法律角度
D、道德角度
43.从纵向发展的角度看，“风险社会”产生的根本原因在于，社会生产关系的调整会导致从业者在生产实践领域的一系列变化，而相应的（ ）的建立或调整却往往滞后，未能有效跟进社会生产关系的这种调整。
A、法律法规
B、公正秩序
C、创新机制
D、职业道德规范
44.从纵向发展的角度看，“风险社会”产生的根本原因在于，社会生产关系的调整会导致从业者在生产实践领域的一系列变化，而相应的（ ）的建立或调整却往往滞后，未能有效跟进社会生产关系的这种调整。
A、法律法规
B、公正秩序
C、创新机制
D、职业道德规范
45.职业道德教育与培训有助于培养个人的职业道德意识，同时能够明确 （ ） 在组织机构、社会发展中所处的地位
A、个人
B、 职业道德意识
C、职业道德规范
D、教育与培训
46.专业技术人才必须拥有强烈的（ ）才能在实践和探索中，将知识和能力转化为生产力。
A、奉献精神
B、责任意识
C、创新思维
D、责任担当
47.专业技术人才是社会主义建设的中坚力量，其职业道德发展水平将直接影响社会（ ）状况
A、整体道德
B、公共道德
C、 常德
D、 文明程度
48.专业技术人才需要遵守的政治原则就是要在自身的职业行为中始终坚持（ ），忠于党、国家和人民，从而树立正确的世界观、人生观和价值观。
A、 四项基本原则
B、 无私奉献
C、勇于担当
D、敢于创新
49.能够有效把握（ )的专业技术人才无疑具有较好的 职业道德修养，也是发挥其创新能力的重要基础
A、 自律原则
B、自学原则
C、 自修原则
D、自省原则
50.（ ）是第一个认识到创新对经济增长的重要作用并提出创新概念的学者，他分析了技术创新如何作用并影响着经济的发展
A、熊彼得
B、克里斯托夫弗里曼
C、彼得德鲁克
D、傅家骥
51.熊彼得是第一个认识到创新对经济增长的重要作用并提出创新概念的学者，他分析了（ ）如何作用并影响着经济的发展
A、技术创新
B、 科技创新
C、管理创新
D、观念创新
52.英国SUSSEX大学名誉教授克里斯托夫弗里曼在充分吸收各学派对创新研究的基础上，于1987年首次提出了（ ）的概念
A、 创新体系
B、国家创新体系
C、 技术创新体系
D、国家创新
53.（ ）是建立国家创新体系的基础，需要有敢为人先的开拓者勇于探索、勇于实践，在原始创新基础上进行的集成创新，需要系统的组织管理者，优秀的创新领军人才，发挥团队创新合力
A、 原始创新
B、创新意识
C、创新精神
D、 创新勇气
54.培养专业技术人才的创新能力无疑有助于创新型国家的建设，“（ ）”不仅是我国人才强国战略的重要内容，更是专业技术人才必备的素质，创新能力即是当今社会发展所需的 “才”
A、 德才兼备
B、 以德为先
C、 红专结合
D、量才而用
55.从人力资本投资的角度看，要培养创新型专业技术人才通常有个体开发和（ ）两个层面。
A、企业开发
B、团体开发
C、政府开发
D、组织开发
56.
A、人才市场流动制度
B、人才市场考评制度
C、人才市场激励制度
D、人才市场引进制度
57.
A、人才市场流动制度
B、人才市场考评制度
C、人才市场激励制度
D、人才市场引进制度
58.创新型专业技术人才的培养模式就是要建立学校教育和实践锻炼相结合、国内培养和国际交流合作相衔接的开放式培养体系，探索并推行创新型教育方式方法，突出培养学生的科学精神 、（ ）和创新能力
A、创造性思维
B、 逻辑思维
C、 发散思维
D、形象思维
59.我国科研领域还普遍存在（ ）的现象，普遍存在于（ ）课题申报、经费下达、成果署名、成果评奖、职称评定、进修学习等环节，放手使用青年创新型专业技术人才的 步子迈得不够大，青年创新型专业技术人才的职业发展阶梯仍然不够顺畅。
A、 论资排辈
B、以老卖老
C、学术腐败
D、嫉贤妒能
60.许多国家在制定本国的教育方针、政策或是构建国民教育体系的框架时，均以（ ）的理念为依据，以其提出的各项基本原则为基点，并以实现这些原则为主要目标。
A、 终身教育
B、职业教育
C、 学习型社会
D、自我学习
三、多项选择(每题2分)
61.科技创新对经济发展的作用越来越突出，主要表现在( )
A、产业知识密集度快速上升，传统产业就业比重快速下降
B、以信息技术为核心的高新技术产业正逐步成为制造业的主导
C、高新技术的广泛应用使得劳动生产率加倍提高
D、研究与开发投入迅速增长
E、教育事业飞速发展
62.职业职业道德包括职业观念、职业理想、( ) 和职业作风等多方面
A、职业态度
B、职业技能
C、职业纪律
D、职业良心
63.医德规范是在医德原则指导下协调 ( ) 的行为准则或具体要求，也是培养医务人员医德品质的具体标准
A、医务人员人际关系
B、医务人员与政府间
C、医务人员与社会关系
D、患者之间
64.道德的作用有 ( )
A、对经济基础的推动作用
B、对科技发展的促进作用
C、对阶级统治的工具作用
D、对社会秩序的维护作用
65.教育有两种职业，即( )
A、生产职能
B、政治职能
C、经济职能
D、文化职能
66.廉政教育具体指（）
A．提醒、劝告
B.正式谈话
C.书面警告
D.纪律处罚
67.专业技术人才职业道德建设需要遵守（ ）大基本原则
A.政治原则
B.诚信原则
C.责任原则
D.服务原则
68.　社会主义市场经济条件下的公民道德建设及其教育、实施的核心是社会主义核心价值观的确立，内涵由（ ）构成。
A、公民道德修养
B、公民道德操守
C、公民道德行为规范
D、创新精神。
69.狭义的组织文化是组织所形成的具有自身个性的（ ）的综合体。
A、 经营宗旨
B、 价值观念
C、 道德行为准则
D、精神文化
70.广义上的职业道德教育实践途径和手段便呈现出多样化特征，几乎包含了从业者各个方面和领域，其主要有（ ）。
A、 组织内、外环境的影响
B、政府相关部门的监督
C、 社会公众舆论的监督
D、学校教育。
71.屈原在《离骚》中的“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”两句诗表现出（ ）精神与品德。
A、不满现状、不囿陈说 、勇于探索
B、不畏艰难、坚韧不拔
C、个人英雄主义
D、 个人奋斗
72.创新能力就是指运用知识和理论，在（ ）等实践活动领域不断提供具有经济价值、社会价值、生态价值的 新思想、新理论、新方法和新发明的能力。
A、科学
B、 艺术
C、技术
D、教育
73.专业技术人才的重要特征在于具有（ ），而这些正是构建创新型四川不可或缺的重要元素。
A、强烈的探究未知知识的精神状态
B、坚忍不拔、勇往直前的创造意识、超越意识、进取意识
C、 有良好的科学人文素养
74.专业技术人才的重要特征在于具有强烈的探究未知知识的精神状态和坚忍不拔、勇往直前的（ ），并有良好的科学人文素养，而这些正是构建创新型四川不可或缺的重要元素。
A、 创造意识
B、超越意识
C、 进取意识
D、自我意识
75.《四川省专业技术人才队伍建设中长期规划（2011——2020）》强调指出，规划期间四川将进一步完善选聘高校毕业生到村任职、科技特派员、“三支一扶”等制度，确保专业技术人才（ ）
A、下得去
B、 干得好
C、留得住
D、有发展
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合同管理制度

1 范围
本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励；
本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。
2 规范性引用
《中华人民共和国合同法》
《龙腾公司合同管理办法》
3 定义、符号、缩略语
无
4 职责
4.1 总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同，并对电厂负责。
4.2 工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。
4.3 经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、材料、物资的订购合同。
4.5 合同管理部门履行以下职责：
4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范；
4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动，全程跟踪和检查合同的履行质量；
4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质，包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力（必要时要求对方提供担保），检查合同的履行情况；
4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章，并按编号归口使用；
4.5.5 建立合同管理台帐，对合同文本资料进行编号统计管理；
4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行，定期向有关领导和部门报告工作；
4.5.7 在总经理领导下，做好合同管理的其他工作，
4.6 工程技术部：专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责：
4.6.1 在主任领导下，做好本部门负责的各项合同的管理工作，负责保管“法人授权委托书”；
4.6.2 签订合同时，检查对方的有关证件，对合同文本内容依照法规进行检查，检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确，并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告，提出解决方案；
4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐，分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作；
4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同，建立合同统计台帐，并负责

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