陕西经贸管理学院十九周年工作报告(1).doc
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1、陕西经贸管理专修学院十九周年校庆工作报告 二一四年六月十一日风雨十九载 桃李遍神州写在陕西经贸管理专修学院19周年华诞尊敬的各位领导、全体老师和同学:大家上午好!时光荏苒,岁月如梭。在这个播种希望、收获成功的季节里,我们共同迎来了陕西经贸管理专修学院建校十九周年华诞。在此,我谨代表陕西经贸管理专修学院党支部、院委会、工会和团委,对今天莅临校庆现场的各位领导和全体师生表示最热烈地欢迎和衷心地感谢!十九年前,我们安康还比较封闭和落后,当时教育资源十分匮乏,九年义务教育工程处于启动阶段,初中毕业学生考入中专和高中的人数只占毕业人数的30%左右。上学是一件可望而不可求的事,因此,大量懵懂少年人返回农村
2、、流入社会,整天无所事事,给家庭和整个社会带来了不小的负担和麻烦。好多家长为了让中考落选的孩子能够获得求学的机会,东奔西走,请客送礼,叫苦不叠。面对当时这样的状况,出生于旬阳双河大山深入的李刚先生感同身受,他看在眼里,急在心头。慢慢地,他下定决心要创办一所属于老百姓自己的学校,专门为那些渴望上学却又失去了上学机会的普通学子提供服务。于时,刚过而立之年的他买来了关于民办教育政策的书籍,找来了上级教育主管部门下发的相关文件,仔细研读,继而又走南闯北,去民办教育发达地区学习和考察,经过一番充分地准备,李刚先生毅然辞去自己原本在行政单位的职务,在安康城区筹办安康职业技术学校。1995年6月12日,安康
3、职业技术学校得到主管部门批准,正式在原安康地区招待所租房挂牌招生。十九年来,学校的名称几经变更,从刚创办时的“安康职业技术学校”到后来的“安康经贸管理培训学院”,“安康经贸管理学院”直到如今的“陕西经贸管理专修学院”。2003年,学院在原中专部的基础上设立“安康商贸中等职业学校”获得安康市教育局批准,如今这个学校已更名为“安康高新中等职业学校”。校址从最初水电三局技校到体育场、从体育场到的鼓楼街地区招待所,到江北关庙砂石厂、枣园巴山绢纺厂租用场地办学,直到2007年1月1日搬入自己征地新建的现校址。十九年来,学校从一棵幼苗,已经长成大树,现已成为安康乃至陕南规模最大的民办学校。十九年来,学校始
4、终坚持“以市场为基础,以服务为宗旨,以就业为导向,以能力为本位”的办学方针。坚持以专业建设为抓手,走内涵发展之路,先后开办了电子商务、市场营销、家电维修、广告装饰、计算机财务管理、公安管理、经济警察、旅游管理、汽车工程、汽车驾驶、汽车维护与修理、学前教育、铁路电汽与铁道管理、高尔夫运动助理、厨师与酒店管理、缝纫、美容美发、高等护理、社区管理等二十多个专业,随着社会需求的变化,如今仍保留着电子商务、计算机财务管理、汽车驾驶与修理、学前教育、社区管理、高等护理等多个专业。今年新设高铁服务、银行事务、航空服务、呼叫服务,建筑工程等专业。十九年来,学校采取“专业+素质+技能”的教学模式,为安康以及周边
5、地区培养了三万多名各类专业技术人才。这些人才,为家庭致富、安康经济的发展以及中国经济腾飞立下了不可低估的功劳。据不完全统计,从陕西经贸学院走出的学生,担任公事董事长、总经理的不在少数,成为企事业单位内部业务骨干和中坚力量的更是比比皆是。有数名经贸走出去的学子,现如今拥有逾千万元的资产,有近300多名同学已成为名副其实的百万富翁,从经贸学院走出去的学生,百分之八十以上拥有阳光、体面的职业,过着幸福、舒心的生活。我们不仅仅是为应届初、高中毕业生提高了学习机会,还我应节大学生提供了就业锻炼平台,十九年来先后有近二百名大学生从我们这里走向各个国家岗位。正是由于准确的定位、先进的办学理念和良好的办学模式
6、,才赢得于广大学生、家长以及社会的赞誉和好评,学院曾多次荣获“中、省、市先进教育单位”、“全国最佳就业率职业学校”、“全国优秀民办教育单位”、“诚信办学社会满意明星学校、“西部名牌学校”等荣誉称号。回顾十九年的历史,我们的成功经验主要表现在以下几个方面:一是注重加强师资队伍建设。办学质量乃立校之本,民办学校竞争核心源于教师。正所谓“大学者,非大校之谓,乃大师之谓也”。学院谨遵“教师为本、人才第一”的理念。严把教师入口关,强化师德师风建设,以“教书育人德育为先,爱岗敬业爱生为本,教风教法争一流,学以致用启新人”来引导广大教师严格遵守师德规范,促进自我健康发展。通过实施教师培训计划与教师个人成长计
7、划,专业课教师驻企业,班主任教师到工厂进车间,教师才艺比赛等平台进行大比武、大练兵活动,使广大教师得到锻炼成长。另一方面,克服资金困难,为骨干教师缴纳社会养老保险。留住了一批骨干教师,让他们能够安心教书,精心育人。到目前为止,一支结构合理、素质过硬、富有活力、善于协作、勤于学习、勇于创新的教师队伍已基本形成。二是优化专业设置,努力办人民满意职业教育。学院秉承“忠信、和谐、励志、博学”的校训,从严治校,亲情管理。坚持以市场为导向,人才市场需要什么样的人才,根据市场设专业、对准岗位开课程,我们就积极创办相应专业,并及时淘汰就业前景萎缩的专业,保留就业渠道相对畅通、工作环境好、工资待遇优的专业。三是
8、推行精细化管理,力求服务育人。我们采取“尊重学生、服务肓人”的管理模式,从学生的衣、食、住、行,到实习、安全,寓服务于管理全过程,从院长到各科处室、班任任、学生会、护校队等,全面施行量化管理,层层落实责任,定期进行量化考核,将考核结果与工资待遇挂起钩来,奖优罚劣。把“一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”作为教师行动的指南。学院建立和健全各种规章制度和工作流程,把“以人为本,以学生为中心”作为教育理念,教育学生要想成才,先学会做人,要想发展,先学会做事。安全管理工作常抓不懈,警钟长鸣,定期组织学生进行安全演练,历年来从未发生过重大安全责任事故,学院被安康市公安局授予“安康市安全单位”称号。
9、四是狠抓教学质量,推行高效课堂.五是就业工作扎实有效,深受学生和家长好评。学院非常重视学生的“进口”和“出口”。新生入学报名时就签订就业协议书,确保学生毕业百分之百安置工作。我们采用“校企合作,工学结合,定向委培,定点就业”的办学模式,19年来,我校毕业生就业率始终保持在98%以上,学生对就业满意率也在95%以上。为了让我校毕业生能找到自己理想的工作,李院长和其他负责就业的老师经常性奔波于北京、上海、广州、深圳、苏州、西安、重庆等各大城市,搜集就业信息,考察就业单位。我们公开向学生、向社会承诺,一次就学,终身提供就业服务。六是多措并举,拓宽办学思路,扩大社会影响力。早在1999年与湖南大学联合
10、开展远程教育,2002年与西北工业大学达成联合办学协议,设立西北工业大学现代远程教育安康学习中心,成为西北工业大学在安康唯一的教学点。同时与北京大学、北京商鲲教育、青岛明天学院、湖北汽车工程学院、湖北郧阳师专联合办学。2007年起,承担陕西省扶贫培训基金会的扶贫培训工程任务,先后与安康市、汉滨区、紫阳县、旬阳县等人社、扶贫部进行合作,每年完成近2000人的培训任务,为安康突破发展和安康经济的腾飞做出了突出贡献。我们的“零点军校”拓展训练设施设备科学合理,在安康影响较大,众多企事业单位很愿意组织员工前来进行体能训练,挑战身体极限,深受参训人员夸奖。我们又先后建立了安康领航课外辅导中心,现代家庭教
11、育研究院,智睿家长俱乐部、建筑“十大员”培训,幼儿园园长、幼儿教师资格等级培训等,多种多样的培训弥补了中职生源的不足,增加了学院的人气,同时也为学院的生存和发展带来了可观的经济收入。回顾过去,我们成果辉煌;展望未来,我们信心百倍。2014年是学院“二次创业”的第二年,我们将继续优化配置教育资源,促进教师、班级和年级协调发展,不断创新教学育人方式,促进教师和学生协调发展,切实加强有形文化建设与管理,促进学校软、硬件建设再上新水平;积极争取各方面的支持,真正把学院建设成为全市高技能人才培养、新型职业农民培训、青少年素质训练、社会就业训练、科技推广的重要综合基地。为实现上述目标,我们今后将重点做好以
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