建筑施工安全生产制度样本.doc

目 录一、安全生产制度二、安全生产检验制度三、安全生产培训制度四、安全生产交底制度五、消防安全管理制度六、安全生产奖惩制度七、事故汇报、处理、追究制度八、安全生产宣传制度九、防洪、防汛安全制度十、特种作业人员管理制度十一、施工现场用电管理制度十二、装载机作业操作规程十三、泵车安全操作规程十四、操作人员交接班管理要求十五、搅拌楼微机和进料层操作规程十六、搅拌楼维修保养制度十七、驾驶员管理要求安全生产制度1、生产大计、安全第一。以安全促生产，以安全保生产。2、严禁带病上岗；严禁疲惫上岗。并严格严禁企业全部岗位工作人员酒后上岗。明令严禁多种有可能造成安全事故不规行为。3、发觉任何不安全原因均必需立即通知值班经理或现场责任人，安排相关人员立即排除。4、各岗位工作人员凡发觉生产设备机械、电气、电路各部位存在未经维修排除故障有可能会造成事故时，有权拒绝进入生产状态。5、穿拖鞋、裤头、背心及留长发女同志不准参与设备维修工作，更不准在生产设备运转情况下在配料、提升、机械传动等工作部位滞留。6、维修工或操作人员定时巡检；非试验室工作人员检验混凝土搅拌状态；任何人员不得登上搅拌站工作平台。7、维修设备时，报请生产调度认可，合理安排人员及具体时间，操作室人员到位确定维修部位，并切断电源后方可开始工作。8、当维修工程中需要试运转时，操作人员要确定相关人员已离开运转部位时方可通电操作。但运转前仍需打铃示警。经现场维修人员示意认可时方准进行试车。9、生产结束例行清理搅拌锅和卸料门时，生产辅助工在接到操作人员通知后，通知装载机配合。开始清理工作前，必需经操作人员认可同意并切断电源，以确保安全进行清工作。在清理过程中，操作室人员必需坚守岗位，亲密配合。当需搅拌机卸料门动作时，必需认真检验清理人员已处于安全位置时方准接通电源，操作运转。10、严格实施安全生产责任否决制。微机操作人员，维修人员，安全员在设备巡查过程中，发觉故障隐患随时可能造成事故时，有权停止设备运转，并可否决上级主管违规指令。11、每七天由生产调度同相关人员对生产设备、电路、电器等进行一次安全检验，发觉问题立即排除处理。每个月由站长进行安全检验，发觉安全隐患限时整改排除，为安全生产发明必需条件。12、严禁交叉维修作业；严禁自行维修；严禁非岗位人员盲目维修。13、进出企业砼运输车辆及材料运输车辆限速行使，礼让三先。空车让重车；材料车及其它车辆避让生产运输车辆。14、设置专职安全检验员，随时时对全搅拌站各部门、各步骤设备、电器、人员操作规程进行检验，发觉安全隐患，随时通知排除整改。15、安全用电，合理用电。严禁乱扯、乱搭线路。16、劳务帮助人员在添加外加剂时，必需佩戴防尘口罩，严禁抽烟。17、各岗位工作人员必需提升明确安全意识，严防疏忽大意，严防责任事故发生。一旦发生事故，现场人员应立即采取相关方法，抢救伤员并立即向相关领导汇报。如属重大事故，必需根据国家要求，立即上报上级部门、劳动安全监察部门等，由政府部门介入调查并妥善处理。18、凡违反以上规范者将严厉处理。当发生重大事故时，由责任人负担法律责任和对应经济责任。安全生产检验制度为加强现场安全管理，实现既定安全目标，创建安全文明标准工地，特制订本制度。 1、安全生产检验，包含日常检验，专业检验和月度检验和季节性检验。 2、拌合站建立由分管领导和相关人员参与安全检验组织体系，切实加强领导，做好检验工作。 3、每个月23日由分管领导负责，安质部们组织，各施工队责任人参与，结合月度生产特点，进行安全生产大检验，检验结束召开分析会议，分析施工安全情况，并对检验结果进行通报，对下个月工作进行计划布署。 4、对查出安全隐患，要逐项分析研究，并制订整改方案，做到定方法、定时间、定人员，立即整改，不得拖延。有些限于物质技术条件，当初不能处理问题，应采取临时安全方法，并定出计划，按期完成。 5、日常检验应做到随查随改，无法整改问题立即上报整改。 6、每十二个月对压力容器、危险物品、电气装置、运输车辆和防火、防爆和防尘防毒工作分别进行专业检验。 7、视气候特点及季节改变，对防暑降温、防雨防洪、防雷电、防风、防冻、保温等工作进行预防性季节检验。 8、专业检验、月度检验和日常检验可分别结合进行。 9、重大项目整改实施安全隐患整改通知单措施。通知单由安质部门填写，经分管领导签署发出。属于哪一级组织整改交该单位责任人签收，并负责处理。通知单要存入档案备查。安全生产教育培训制度 为了深入提升职员安全防范意识和安全防护技能，使职员掌握安全操作规程，增强职员自我保护意识，杜绝各类伤亡事故发生，特制订安全教育培训制度： 1、项目实施“三级”(企业、办公室、作业班组）安全教育培训。办公室安全培训由安全质量管理部组织实施，作业班组培训由各班组责任人组织实施。 2、培训计划制订。依据项目制订年度培训计划，由安全生产管理部门负责制订六个月、季度、月培训计划；作业班组依据项目部培训计划，制订对应培训计划。 3、培训标准：本着“提升认识、切合实际”标准，培训要有针对性和实效性。 4、培训内容：安全生产法律法规、基础知识、管理制度、操作规程、操作技能及事故案例分析等。培训以安全生产法律法规、方针政策、规范和规章制度为主；班组培训以安全操作规程、劳动纪律、岗位职责、工艺步骤、事故案例剖析等为主；特种作业人员培训以特种设备操作规程、特种作业人员安全知识为主；重大危险源相关人员培训以危险源危险原因、现实情况、可能发生事故、注意事项为主。 5、培训形式。学习可采取灵活多样培训形式。如课堂学习、实地参观、实际演练、安全技能比赛、看录像、研讨交流、现场示范等。 6、培训课时要求。高危行业关键责任人和安全管理人员资格培训课时不得少于48课时，每十二个月不得少于48课时；其它行业关键责任人培训不得少于48课时，每十二个月不得少于48课时；新从业人员、高危行业人员不得少于48课时。 7、新技术、新工艺、新设备、新材料在使用前，必需进行安全教育培训；新从业人员和转岗人员在上岗前，必需进行安全教育培训，新从业人员必需经“三级”安全教育培训后方可上岗。特种作业人员必需参与相关部门培训取得特种作业人员操作证，做到持证上岗。 安全生产交底制度1、在进行工程技术交底同时要进行安全技术交底，在技术交底书内要明确安全防护关键和安全方法。 2、交底要求：依据安全方法要求和现场实际情况，各级管理人员需亲自逐层进行书面交底，职责明确，落实到人。 3、安全技术交底和工程技术交底一样须分级进行。企业责任人向作业班组及作业人员进行具体交底，并对其向作业班组所进行安全技术交底进行指导、监督和检验。 4、交底内容包含：工程概况、特征、施工难度、施工组织、采取新工艺、新材料、新技术、施工程序和方法、关键部位应采取安全技术方案或方法等。 5、各级安全技术交底应按要求程序实施书面交底签字制度，交底后双方签字确定，并存档以备查用。消防安全管理制度1、施工现场防火工作必需落实“预防为主，防消结合方针”和“谁主管谁负责”标准。 2、全体职员必需定时进行消防知识培训，并要求熟练使用消防器械。 3、易燃易爆品存放区域须有明确醒目标防火标识。 4、如有明火，操作人员不得离岗，做好安全防范方法，离开时将火种熄灭。 5、对电器线路定时检验，不准随意私自接电或使用大功率电器设备。 6、定时检验消防器材，确保有效完备，如发觉有不安全隐患，应立即责令整改。 7、严格根据国家相关消防管理条例实施，保障工程项目标消防安全。 8、将灭火器放置于阴暗背光场所，不放置高温场所。 9、灭火器应远离高温火源，以免发生高温爆炸。 10、每十二个月定时检验一次灭火剂重量，如泄漏量超出原重量5%，须查明原因并补足或更换。 11、发觉火情立即拨打119。 12、将消防器械保管落实到个人，随时检验，确保消防器械完好。安全生产奖罚制度为了深入落实好安全生产责任制，对在安全生产中做出成绩个人立即给表彰和奖励，对造成事故责任人员给经济处罚。1、进行安全检验时，检验中发觉问题未立即整改，安全管理要求得不到落实，责任人员每次罚款200元；2、责任人员发生因治安管理不善，造成生产设备丢失、被盗事故，除按治安管理处罚条例要求进行处罚外，另依据损失情况给处罚；3、作业、生活区随意私拉乱接电线，有火灾隐患和厨房不卫生，轻易传输疾病者，每查出一项罚责任人员100元；4、机械设备操作、特种作业无证上岗或不按安全操作规程作业，罚责任人员100元；5、违反施工安全管理措施，有以下行为之一者，处以200元罚款。（1）有进入施工现场未戴安全帽，违反高空作业防范要求现象；（2）责任人对危险作业（事故易发点）施工中无书面安全技术交底，或技术交底无安全注意事项；（3）作业现场不按安全技术方案进行操作；事故汇报、处理、追究制度1、严格实施国家中国安全生产法、国务院颁发建设工程安全生产管理条例等法律、法规相关要求，认真、正确、立即、实事求是地做好职员伤亡事故汇报统计和处理工作。发生职员死亡事故单位在安监人员未抵达之前要保护好事故现场，任何人全部无权私自处理。2、事故汇报。凡发生职员伤亡事故，应按摄影关法律、法规要求立即逐层汇报。若发生职员因工死亡事故，除上报上级主管部门外，还应汇报所在地安全生产监督管理部门、公安部门、工会。3、事故调查处理。发生职员轻伤事故，由办公室调查处理结案；发生职员重伤事故，由企业副总调查处理结案；发生职员死亡事故，由企业责任人组成事故调查组进行调查处理、结案。发生三人以上重大职员伤亡事故，按相关要求程序和权限进行调查处理。任何人对职员死亡事故全部不得隐瞒私自处理，严禁重伤轻报，亡而不报。对伤亡事故隐瞒不报、谎报、漏报和有意拖延不报者，要追究相关人员责任。4、事故调查人员要亲临事故现场，按要求进行调查。在调查中要查明事故发生经过和原因、人员伤亡、经济损失情况；确定事故责任，写出事故调查汇报，任何单位和个人不得阻碍、干涉事故调查人员正常工作。5、因忽略安全生产、违章指挥、玩忽职守或强令职员冒险作业造成职员伤亡事故，由企业领导或主管部门按国家相关要求，对事故责任者和领导依据情节给处理。6、对职员伤亡事故调查处理工作要实事求是，本着“四不放过”(没查出事故发生原因不放过；本人和群众没有受到教育不放过；没有制订出防范方法不放过；事故责任者没进行处理不放过)标准秉公执法，对事故隐瞒不报，谎报漏报和有意改变事故性质者，并视情节，严厉处理。7、发生安全事故单位和个人，根据安全生产奖罚制度进行处罚。安全生产宣传制度为认真落实落实中国安全生产法，落实“安全第一，预防为主”方针，普及安全生产法律法规和安全知识，大力营造安全生产气氛，特制订本制度。1、安全生产宣传教育必需坚持以正面宣传教育为主，结合实际，突出关键，突出专题，普及安全生产法律、法规，推进安全生产责任制落实，促进安全生产工作。2、安全生产宣传教育活动如全国“安全生产月”等活动，由企业统一部署，办公室牵头协调，组织实施。日常安全生产宣传教育活动依据自己实际情况组织、安排。3、安全生产宣传教育要关键宣传党和国家相关安全生产方针、政策、法律、法规；宣传党中央、国务院和地方各级党委、政府安全生产会议精神及各级领导相关安全生产工作方面讲话、指示精神；同时要大力宣传相关安全生产治理、事故预防、安全自救、事故救援、现场应急知识；组织从业人员认真学习相关安全生产规章制度、操作规程等。4、宣传要结合自己实际，利用多种形式，经过多种渠道，开展丰富多彩活动。宣传教育活动要有特色，并能吸引广大干部、职员自觉参与。5、安全生产宣传教育活动要讲求实效。要把安全生产宣传教育活动和开展安全生产大检验有机结合，认真检验安全生产责任制建立健全和落实情况，找出不安全隐患，提出改善和加强安全生产工作各项方法，以取得更广泛社会影响和良好效果。6、加强领导，把安全生产宣传教育工作列入议事日程，并在人、财、物等方面给支持。做到工作有计划、有部署、有检验、有总结。经过开展安全生产宣传教育活动，深入增强各级领导、广大干部、职员对安全生产关键性熟悉，最大程度地降低身边事故隐患，预防和降低各类事故发生。防洪防汛安全制度1、汛期到来之前，成立以企业责任人为组长防洪防汛工作领导小组。明确牵头部门并负责此项工作实施。2、负责组织好防汛队伍，备足防汛物资和器材，安排专员二十四小时防汛值班，确保通讯联络通畅。加强和当地气象部门、水文部门联络，掌握气象动态，立即了解雨情水情，方便做好整体工作安排和防洪防汛工作。3、开展抗洪防汛专题检验，实施安全生产检验制度相关要求。关键检验抗洪防汛方案是否可行，职员住房环境、设备停放地点、材料储存场所等是否安全,排水、防水设施是否齐备等。4、在雨季到来之前要编制有专门雨季施工方案和防洪度汛方案。施工中要疏通排水设施，确保河道通畅，备足应抢救援物资，并定时组织应抢救援演练。5、注意保护好防汛设施，不得因施工作业损坏沿线排水系统，不因施工作业而减弱河流、堰塘、堤坝抗洪能力，不因施工引发雨水对现有排水设施淤塞，并注意疏通河道沟渠，不削减过水断面，确保水流通畅。6、当接到可能发生暴雨、洪水警报后，立即通知值班人员，快速对危险地段进行普查，当出现险情时值班人员立即通知企业责任人，并采取方法保护施工便道通畅和疏通道路侧沟、管涵工作；并对施工设备、撤离施工人员等做出判定，向上级单位汇报。7、顾全大局，服从当地防汛部门统一调配，发生险情时全力投入抢险。特种作业人员管理制度1、特种作业人员必需参与当地安全行政主管部门、质量技术监督部门或建设行政主管部门组织安全技术培训，经安全教育、考评、复验，考评合格取得合格证，获取操作证者方准上岗作业。2、取得操作证特种作业人员，应定时进行复审，未按期复审或复审不合格者，其操作证自行失效，该特种工不准上岗作业。3、特种作业人员连续离开特种作业岗位六个月以上者，应该重新进行实际操作考评，经确定合格后方可从事原岗位作业。4、对进场特种工进行入场安全教育，并常常对特种工进行本岗位安全操作规程教育，施工前进行针对性书面安全技术交底，特种工劳动保护用具要按要求发放，并督促其正确使用劳动防护用具。5、特种工必需持证上岗，特种作业人员操作证不得伪造、涂改或改借。特种工在操作过程中要严格遵守操作规程，不许可私自离岗或让她人替换上岗。6、对已取得上岗证者，项目部要进行造册登记存档，操作证必需按期复审，不得超期使用，名册应齐全。7、特种作业人员必需在操作证要求工种作业范围内进行作业。8、特种作业人员要保持相对稳定，不准随便调离，如需要调离，必需经项目部同意。施工现场用电管理制度1、根据“规范”要求，开工前必需认真编制临时用电施工组织设计。其评分内容有：（1）现场勘察地理情况；（2）确定电源进出线和变电所、配电室、总配电箱、分配电箱、末级电箱等装设位置及线路走向；（3）负荷计算及线径选择；（4）绘制电器平面、立面图和接线系统图；（5）制订安全用电技术方法及电器防火方法。2、加强临时用电技术管理工作，根据“规范”要求，临时用电工程施工组织设计必需由电气技术人员编制，主管技术部门同意后实施，同时施工现场要建立临时用电安全技术档案，其关键有：（1）临时用电施工组织设计资料；（2）技术交底资料；（3）安全检测统计；（4）电工维修统计资料。3、加强施工现场临时用电指导、监督工作，是确保临时用电生产安全运行，尤其是保障人身安全、预防触电伤害事故关键步骤。各级管理人员必需认真学习，落实实施“规范”、“标准”，各级机电管理人员应加强业务学习，定时学习“规范”；电气作业人员要不停提升本身业务水平，认真按部颁“规范”搞好现场临时用电搭设，企业相关职能部门要各负其责，加强监督检验。4、施工现场用电必需实施三相五线制（使用合格五芯电缆），三级供电、二级保护（总配电箱、分配电箱，末级开关箱）全部要实施铁制配电箱，严禁使用木制配电箱，配电箱内必需设置在任何情况下能够分断隔离电源开关电器，配电箱内全部开关电器应和配电线路一一对应，作分路设置，以确保专控。用电设备必需实施“一机一闸一漏一箱”。预防“一闸多机”带来意外伤害事故。5、加强电器材料管理，对于降低或杜绝电器伤害事故含有十分关键意义。要严禁使用无产品许可证、无产品质量合格证、无厂址、无地名伪劣产品，购置电器材料必需要到有生产许可证、有产品质量合格证厂家或直销部购置，严禁在市场采购。装载机安全操作规程1、装载机开启前对制动系统进行检验，手柄必需放置空挡位置，检验油水是否缺漏，确保刹车灵敏、可靠，运行正常。待速运转510 分钟预热后方可进行作业。 2、发动机开启时一次按下按扭时间不得超出10秒钟，若一次不能开启需再次开启时，应间隔一分钟。作业过程中，换档必需一档挨一档进行，前进、后退转换挡时，应停车进行。 3、做好“一日三检”，常常保持完好状态，避免发动机无负荷高速运转。发生异响、异常现象应立即停车检验，排除故障后再进行作业，严禁带病运转。 4、作业时精神集中，注意周围环境改变，车速不得过快，不可急行车、急停车、急转弯，不可搭乘人员，不可超载作业，大臂下严禁站人。 5、上料时，靠近料仓再举臂装仓，不得举臂行车，以免造成颠覆。 6、作业后或待工时，将车放至安全地带，大臂落地，确保车体放置平稳。 7、严禁使用铲斗替换吊车吊装重物。泵车安全操作规程1、在开始工作或驾驶该机器之前，先检验刹车、转向器、信号系统和照明系统是否处于完善功效状态。当穿越地下通道、桥梁和隧道或经过管线下方时应确保有足够空间。在驶过架空电缆时，其间距应和布料杆上所表示最小间距相同。2、支撑腿距离边线最小距离为2米，和凹坑、槽、架空电缆线和其它障碍物之间全部要保持一个合适安全距离。在松散土壤上或回填土壤上，安全间距为凹坑深度两倍。 3、机器需设置成在全部方向上全部成水平状态。水平方向所许可最大偏向角为3。假如当布料杆在移动时，全部支撑全部必需一直牢靠站立在地面上。 4、在有高压线路地方工作时，必需要小心，要远离高压线，要在安全距离以外作业，严禁跨越高压线作业。 5、布料杆绝对不能用于起吊重物。 6、严禁站在布料杆上，在离地高于1米处工作时，用指定扶梯或安全工作台，当在更高处工作时，必需配置安全带。 7、在拧开螺栓前，应先将蓄能器压力或整个系统中压力释放，以免喷射出液压油对眼睛或皮肤造成伤害。 8、当活塞处于运动状态时，严禁对机器运动部件和水箱进行检验和维修，避免造成机械伤害。 9、要在驾驶员座位上开启机器。当经过遥控器来操作机器时，必需将驾驶室锁紧，以预防误操作开启发动机。当机器处于运行状态时，严禁登上机器操作。10、当动力切换到“泵送”状态时，操作人员必需一直携带好遥控器，确保机器操作人员能够在紧急状态下按下“急停”按扭。驾驶员管理要求第一章 总 则1.1为了愈加好调动车辆驾驶人员主观能动性，做好车辆维护保养工作，提升服务质量，做到安全、高速、优质、低耗完成运输任务，特制订本措施。1.2本措施适适用于本企业全部生产和运输车辆驾驶员。1.3企业建立驾驶员个人档案，内容包含：安全行车里程、事故情况、遵章守纪及违章情况。第二章对驾驶员要求2.1驾驶员必需遵守交通规则、驾驶员职业道德，克己奉公，努力学习业务技术，主动做好驾驶工作，争当优异驾驶员。2.2熟悉所驾驶车辆技术性能，安全操作规程，严格实施国家颁发道路交通管理要求和本企业各项规章制度，开好安全车。2.3“宁停三分，不抢一秒”。做到礼貌行车，安全礼让，不开赌气车、英雄车，自觉服从交通管理，维护交通安全。虚心接收交通管理部门和上级主管部门监督检验。2.4驾驶员出车时，必需证件齐全。相关证件有：驾驶证、行驶证、营运证、车辆购置费证及相关部门责令核发其它证件。2.5严禁酒后驾车，严禁未经许可将车交给非车辆指定驾驶人员驾驶。2.6不开“凑合车”，不开“带病车”。不开安全装置不全车辆，出车时做到“三检”，发觉问题，立即处理。2.7精心珍惜保养车辆，使车辆常常处于良好技术状态。每班必需进行日常保养作业，其内容包含：保持车体清洁，检验运转，紧固易松螺栓，调整各部位不正常间隙，按要求进行润滑等。2.8发生交通事故或途中有特殊情况，驾驶员不要惊慌失措，要立即通知企业调度人员及车辆管理部门，发生交通事故要注意保护现场。2.9驾驶员在行驶途中应集中精神安全驾驶，并遵守交通规则，因违章被罚款，个人负担。第三章砼运输车生产管理制度3.1砼运输车依据砼运输车排班制度要求次序由调度安排实施运砼任务。3.2确保多工程施工砼供给连续性，并满足用户施工要求，任何砼运输车驾驶员必需无条件主动配合调度对车辆应急调动，不然按处罚要求不服从调度项处理。3.3遵守砼施工规范3.3.1砼运输车装料前，必需将搅拌筒内积水倒净，不然影响砼质量造成损失，按奖罚要求处理。3.3.2在运输途中拌筒应保持慢速转动(0.64转/分钟)，抵达工地向泵喂料前，应合适加速旋转拌筒，使砼拌合均匀，方可反转卸料。3.3.3运输砼时或抵达施工工地后，无我方技术人员同意驾驶人员严禁往拌筒内任意加水，同时在施工工地驾驶人员不得参与加水操作，以避免无须要误解，施工方投诉经核实按奖罚要求处以罚款。3.3.4砼运输车抵达施工工地后，要和施工方协作，确保安全地将混凝土卸至指定地点，卸砼完成，要求施工方确定卸砼完成，签字确定后方可离开。3.3.5砼运输时间，系指从装车开始至工地开始卸料为止，运输时间宜在2小时内;当最高气温低于25摄氏度时,运输时间可延长0.5小时,如超出上述时间,司机应主动和值班调度立即联络,对该车砼做出处理。3.3.6运输砼靠近完工时，按出车次序为工地补充砼，不得以已洗车为由拒绝出车，不然，按不服从调度处以罚款。3.3.7砼运输车在接料时因接料口偏斜或大罐反转撒落出砼，造成经济损失，由驾驶员负担。驾驶员处罚要求附表序号违 章 行 为罚 款 或 警 告最 终 处 罚第一次第二次第三次01车辆发货单迟交305010003砼装车前罐内有水、块状异物100200300因未发觉造成损失，依据损失30%罚款04任意往罐内砼加水10020030005和用户争吵或打架10020030006不服从生产调度安排100200300第三次无理由解聘07违章操作造成机械事故100200赔偿修复全部费用或解聘08因驾驶员个人原因造成牌证丢失50负担补办所需费用09未做好生产前准备延迟出车5010020010搅拌车带负荷开启50100若烧坏开启机按价赔偿11违反交通规则被扣证罚款自负（生产需要除外）12洗车场地随意倒洗车水或浪50100待岗或解聘13用高压水枪冲洗散热器、中冷器100200300赔偿修复、更换全部费用14私自出车100待岗或解聘第四章、砼运输车驾驶员安全驾驶考评及奖罚要求4.1凡发生交通事故者，除根据交警部门认定行政、刑事处罚外，按事故责任大小、具体情节另给以下处罚：4.1.1造成交通事故负全部责任者，按直接损失额15%罚款。4.1.2造成交通事故负关键责任者，按直接损失额12%罚款。4.1.3造成交通事故负相同责任者，按直接损失额10%罚款。4.1.4造成交通事故负次要责任者，按直接损失额5%罚款。4.1.5私自出车或未经上级同意私自将车交予非驾驶人员者，罚款50元；造成事故者，赔偿全部经济损失，并依据事故具体情况给待岗、解聘等处分。4.2凡直接经济损失超出一万元除给经济处罚外，给留岗察看30天，情节严重者给予解聘。留岗察看期间不享受任何奖金或补助，每个月仅发放底薪工资。4.3评选优异驾驶员，给一次性奖励（安全驾驶考评作为评定年底奖项关键参考），年底评选企业优异驾驶员2名，一次性奖励400元，评选车辆维护优异驾驶员2名，一次性奖励200元/辆（台套）。