档案管理暂行办法.docx
《档案管理暂行办法.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《档案管理暂行办法.docx(6页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、精品文档就在这里-各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-档案管理暂行办法第一章 总则第一条为规范灵石中煤化工有限责任公司(以下简称“公司”)的档案管理工作,提高档案管理水平,更好地为公司发展服务,根据国家档案局和上级的有关规定,特制定本办法。第二条公司综合管理部档案室负责档案的收集、整理、保管等管理工作。第二章 档案形成及归档第三条公司各部门在生产、经营、管理等活动中形成的具有保存价值的各种文字、图表、声像、电子文件等资料都应归档。各部门均应指定专门承办人,负责档案资料的收集和整理工作。收集的文件资料必须完整,能准确反映企业的生产、科研、基建和经营管理等各项活
2、动的真实情况和历史过程,具有保存价值。第四条 公司工作人员因公外出,参加学习考察(包括出国考察)和参加各种会议,带回的应归档的文件材料应到档案室办理归档。第五条 归档的案卷符合规范化要求,案卷质量达到:文件材料齐全完整,分类准确,组卷合理,卷内文件排列科学系统,保管期限划分准确,标题简明确切,卷内目录完整,书写工整,装订结实,整齐美观,案卷排列合理。第六条 公司档案工作按照集中统一管理的原则,严禁任何档案材料保存在个人手中。第七条 归档时间一、各项管理活动中形成的文件材料,在次年三月份前,由各职能部门负责人审定后归档。二、课题研究、基建工程、技术改造技措或其它技术项目,在任务完成或告一段落时,
3、应将档案材料组成保管单位,由项目负责人审定后归档。三、新购设备(仪器)的文件材料,在开箱验收时,接收档案。四、当年的会计档案、经营档案年末后,由所在部门暂存一年,期满后由兼职档案人员送交档案室归档。五、声像、照片档案在各项活动后,将正片和底片整理好随时归档。六、实物档案、情报资料随时归档。各部门兼职档案员移交档案资料时,须经部门负责人审核签字确认,移交归档文件资料时应填写“灵石中煤化工有限责任公司移交清单”,移交双方要进行签字认可。第八条 部门和人员发生变动时,必须及时移交应归档的文件材料。移交归档文件时应填写“灵石中煤化工有限责任公司移交清单”。第九条 档案室对各业务部门文件材料的形成积累,
4、整理和归档工作在业务上要经常进行指导、监督、检查。第三章 档案管理第十条 公司档案根据内容的不同,分为两级:一级档案是公司文件资料,即:党群工作、行政管理、经营管理、生产技术管理、产品、科学技术研究、基本建设、设备仪器、会计档案、干部职工档案、声像档案、荣誉实物;二级档案是公司内部资料,如:生产日报表、月报表、过磅单等。第十一条 文件资料的保管期限分为永久(五十年以上,不含五十年)、长期(十六年至五十年,含五十年)和短期(十五年以下,含十五年)三种。凡是反映公司主要职能活动和基本历史面貌的、具有长远利用价值的文件资料,应列为永久保管;凡是反映公司一般活动的、在比较长期内对公司具有查考利用价值的
5、文件资料,列为长期保管;凡是在较短时间内对公司具有查考利用价值的文件资料,列为短期保管。对公司有参考利用价值的内部资料,保管期定为5年。第十二条 归档的文件资料必须是原件(一式两份),如遇一份原件必须用电子扫描件,如无原件,复印件必须加盖公章,并附加说明,由有关负责人签字后归档。传真件、扫描件同原件一并归档。外文资料须将标题翻译成中文后归档。第十三条档案保管时,要定期进行档案的清理核对工作,做到帐、物相符,对破损或载体变质的档案,要及时进行修补和复制,档案因移交,作废、遗失等注销帐卡时,要查明原因,保存依据。第十四条 档案保管过程中,需要有良好的卫生环境和防盗、防火、防光、防潮、防尘、防有害生
6、物和防污染等安全措施。第十五条图纸的修改、补充一、修改已归档的图纸要有经过领导批准的图纸修改、补充通知单。二、修改内容较多时,应另出新图代替,原来图纸作废。新图列入原图纸目录,并且注明所代替的原图图号。作废的图纸应注明新图的编号,根据需要另行保管。三、整个保管单位内图纸作废,由新图代替时,应重新编制保管单位,并且注明原保管单位编号。原保管单位标注新保管单位的编号后,根据需要另行保管。第十六条 对各种档案的保管期限、密级,必须进行“随时”或“定期”的鉴定,对须鉴定的档案,由档案部门和业务部门提出意见,本公司档案管理员组织有关人员共同审定,提出鉴定报告,经领导批准后执行。第十七条 对已失去利用价值
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 档案 管理 暂行办法
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精***】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精***】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。