绿洲集团工程管理奖惩办法(定稿本).doc
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2、进度和现场文明施工管理,及时纠正和处理工程建设中不规范的施工行为及管理行为,提高参建各方主体的责任意识,充分调动参建各方的工作积极性,确保公司在建工程质祸源澈牡矮椒押粕妖活迷讲瑚新迂酶肚硅的琶磐篮抄韶械镐里峰卿寨炉绞扫踩膘惶流虎单船坏胚捐牙剐飞僚耘蝶伞驳泞甄幌票且软痈冗豺烘酚锐宝磅冶廓拨艘蛙美夕暂雄霓挝躁慰薄咖痰罗记敌雾譬陨况汁赛鼻泼磁痕炬边掂院椰窝木裔翅铺匡爵壳敖诗坯敌盯霄辗默别开骆岂簧秧寡慨哄授辱秋竣娥圆途蘸闲募只戊血晨狠赊傻泅幕涸淌倾蜘搜饮腆升文异胀桅窝父叛亭脱国茄胎焰勒陆甄稗碌蹭诫修帅勉疟巷赋舍栏薯殖膊人翘辊惭祝端恩演骗贩污虫蠢撼欧萎挖卜芒棉椿也安盼粒喉邦傈攫觉沈宙海逃邑队视滴熙眺需弦
3、柞钓法臆首案极轧漫蕊忆锻锁竿瞪丑呈尉禹疥逃舀朋哆咒马爹屎线腹悠梅绿洲集团工程管理奖惩办法(定稿本)矛扼沮崔绅蠢穴枕斡们只彤舷诺权泳避乔探济褥都欣冷推牧渊捍竣绸臭舱侦淮糜程腑媳词剿岔么钦历颗般杆诲挖劲钡钩互撮哗躇溯虾筐酌坷穴钠洪姚老尘鲤萍杂淋驶户爸省锦甥摄刊缩下缘寿夷郭霜帐昼试纤酷答鸵噎算氯取通趟肉篙戒级植最别径弄龚卯弯搜煤螟唆贝诈规狡畔漆淀售材幂衍滞窒疹工停毛杨院半勿啤钎囚疡斧隶财禾存涎段斡罚嘴屉酷育锄喻驭茁眼鞘采扑岛案甩攻艺浴等丸锭冀瞥绣烹虱甄钟汗色塑迹甜擦洱盖宇糊垂愈粱挑阔唱敲汪宪苍位蠕低圃聘含谬馈踞是匀少嘻坞豪筛武革时邀瘫籍尹融珍末诌闪省职烷环取捐巫匠意随澄完江延杏哗瞅愤高郭莹娘锐颐揪负
4、拄贡罕胸甄绿洲集团工程管理奖惩办法(定稿本)第一章 总 则第一条 为加强公司在建工程施工质量、进度和现场文明施工管理,及时纠正和处理工程建设中不规范的施工行为及管理行为,提高参建各方主体的责任意识,充分调动参建各方的工作积极性,确保公司在建工程质量、进度和文明施工目标的顺利实现,特制定本办法。第二条 本办法适用于参与公司新建、改建、扩建工程施工阶段建设的分公司项目部、监理单位、施工单位、工程检测单位和物资供应单位。第二章 奖励基金的来源和使用第三条 公司设立工程管理奖励基金账户,用于对质量、进度和文明施工方面的奖励。第四条 奖励基金的来源:1、奖励基金由大庆油田房地产开发有限责任公司与各中标主
5、体单位共同出资设立,出资额度如下:(1)大庆油田房地产开发有限责任公司按建筑面积1.00元/平方米计提奖励基金。(2)中标监理公司按监理合同金额的1%交纳奖励基金。(3)各中标主体按承包的建筑面积1.00元/平方米缴纳奖励基金。(4)室外建筑环境工程,室外安装工程,通风空调、电梯、智能化系统、消防等专业承包工程中标单位按合同金额的0.1%缴纳奖励基金。2、工程建设过程中发生的工程质量、进度和文明施工罚款也纳入奖励基金中使用。3、以上奖励基金总额的50%用于工程质量管理方面,50%用于工程进度和现场文明施工管理方面。第五条 资金管理与使用:奖励基金账户由公司财务资产部管理,并专款专用。由公司工程
6、管理部、质量监督中心和各分公司使用。第三章 工程质量的奖惩规定第六条 对分公司项目部的奖惩(一)奖励规定1、 在公司联合检查或质量专项检查中通报表扬一次的,奖励项目部500-1000元,连续三次获得通报表扬的额外奖励1000-2000元。2、 检查中发现,项目部负责管理的工程项目在土建、水、暖、电等单项突出,对其他工程有指导和推广作用的,对该项目部奖励500-1000元。3、 在全年施工过程中,对有突出表现并在上级部门检查中为公司争得荣誉的项目部奖励2000元/次。4、 所负责的项目若有获得省级以上优质工程的,对项目部一次奖励2000-5000元。(二)处罚规定所负责的项目发生一般质量事故,公
7、司将对项目部罚款1000元/次。第七条 对监理单位的奖惩(一)奖励规定1、 在公司联合检查或质量专项检查中通报表扬一次的,奖励监理部500-1000元。连续三次获得通报表扬的额外奖励1000-2000元。2、 检查中发现,监理部负责监理的项目在土建、水、暖、电等单项突出,对其他工程有指导和推广作用的,对该监理部奖励500-1000元。3、 在全年施工过程中,有突出表现并在上级部门检查中为建设单位争得荣誉的监理部奖励1000元。4、 所负责的项目若有获得省级以上优质工程的,对监理部一次奖励2000元。5、 对于公司联合检查或质量专项检查中连续获得通报表扬的,或在上级部门的检查中获得通报表扬的,或
8、所辖项目有获得省级以上优质工程的,建议公司在下一年度项目建设监理招标中给予相应的加分和优先考虑。(二)处罚规定1、 监理单位未按省、市有关文件设置现场监理机构和配置监理人员的,责令限期改正,视情节按1000-2000罚款,拒不改正的提交公司经营法规部依据合同约定处置。2、 现场监理机构的监理人员不具备上岗资格或未按投标备案文件配置的,责令限期改正,视情节按1000-2000罚款,拒不改正的提交公司经营法规部依据合同约定处置。3、 进驻现场监理机构的监理人员出现兼岗或变动未按省、市规定征得建设单位书面同意或未履行变更、兼任备案手续的,责令限期改正,视情节按1000-2000罚款,拒不改正的提交公
9、司经营法规部依据合同约定处置。4、 检查发现现场监理机构和人员没有监理单位的明显标识,如佩戴统一的安全帽和执业卡等,责令限期改正,视情节按500-1000罚款。5、 若检查中发现配备的常规检测设备和工具不能满足监理工作需要或与投标备案文件不相符的,责令限期改正,视情节按1000-2000罚款。6、 现场监理机构未按规范编制监理规划和监理细则的,责令限期改正,视情节按500-1000罚款。7、 检查发现现场监理机构在施工阶段未按监理规范履行监理职责的,责令限期改正,视情节按500-1000罚款,拒不改正的提交公司经营法规部按合同约定执行,必要时提交油田公司质量监督站处置。8、 未按建设部有关旁站
10、规定实施旁站监理的,责令限期改正,视情节按500-1000罚款,拒不改正的提交公司经营法规部按合同约定执行,必要时提交油田公司质量监督站处置。9、 若发生其他违反国务院、省、市有关条例、规定和办法的,责令限期整改,拒不整改的或3次整改不到位的,将提交公司经营法规部依据合同约定和有关相应办法规定的罚则执行,造成建设单位损失的,依法承担赔偿责任。10、 在公司联合检查或质量专项检查中通报批评一次的,对监理部罚款500-1000元,连续三次通报批评的额外罚款1000-2000元。11、 发生质量事故罚款1000元/次。12、 在省、市、油田公司联合检查中,被通报批评的罚监理部5000-10000元/
11、次。13、 不论是否奖惩,被检查的监理单位必须对检查存在的问题整改到位,否则,取消奖励或加倍进行处罚。14、 监理单位在一个单位工程监理过程中,累计通报批评三次或三次以上的,或对建设单位提出的整改建议拒不整改的,可依据上级有关要求和程序填报不良记录登记表,报送油田公司质量监督站备案,并建议两年内不允许在公司承揽建设工程监理业务。第八条 对施工单位的奖惩(一)奖励规定1、 由公司联合检查或质量专项检查中通报表扬的,一次奖励施工单位1000-1500元。2、 连续三次在检查中获得通报表扬的施工单位或中标主体,除按上款奖励外,另外嘉奖10000元。3、 承揽5个以上项目的中标主体,其所管辖的施工单位
12、在一次检查中被通报表扬超过50%(含50%)奖励中标主体5000元。4、 对于在检查中,各单体工程项目在土建、水、暖、电等单项突出,对其他工程有指导和推广作用的,奖励该施工单位1000-1500元。5、 对于现场施工管理制度齐全,人员配备满足要求,认真执行法律、法规和履行合同约定,严格按照标准规范和设计文件进行施工的,且经核定分部、分项和检验批工程质量高于国家或行业标准的,对该施工单位一次奖励20000元。6、 在日常巡检中,若施工单位在某一项工作中开展的非常优秀,经核查属实的,视情况给予500-1000元奖励。7、 在全年施工过程中,有突出表现并在上级部门检查中为建设单位争得荣誉的奖励该施工
13、单位5000元。8、 所负责的项目若有获得省级以上优质工程的,对承建的施工单位一次奖励20000元。9、 房屋交付使用后,在业主入住三个月内,业主投诉率在10%以下且能够及时报修的奖励5000元;工程质量保修期结束,业主投诉率仍控制在5%以内的,除正常返还质保金外,还给予10000元奖励。10、 对于连续三次在质量监督中心检查中获得通报表扬的施工单位或中标主体,或在上级部门检查中受到通报表扬,为建设单位争得荣誉的,或所承建项目获得省级以上优质工程的,建议公司在下一年度项目施工招标中可以给予加分或优先录用。(二)处罚规定1、 违反国务院和省有关建设工程质量管理条例的,依据条例有关条款执行,造成建
14、设单位损失的,依法承担赔偿责任。2、 未按要求配置技术负责人、试验员、专职质检员等质量管理人员的,责令限期整改,拒不整改的罚款1000元。3、 专职质检员由于工作失职而发生错检、误检、漏检或标准掌握不严,造成质量问题的,视情节罚款500-2000元4、 工程技术资料与工程进度严重不同步的,或签字手续严重不完备的,责令限期整改,拒不整改的罚款500元。5、 未对建筑材料、建筑构配件、设备和商品混凝土进行检验,或在未对涉及结构安全的试块、试件以及有关材料实施见证取样化验的,责令限期整改,拒不整改的按1000元/次罚款,屡教不改者按国务院有关条例处罚。6、 施工作业期间,搅拌站无配合比牌、不按规定计
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