风险管理08下半年试题及答案.docx

精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-风险管理2008年下半年试卷 选择题单项选择题。1. 容易造成多头领导，出现秩序紊乱的风险管理组织结构是（）A，直线制 B，职能制 C，直线职能制 D，横线联合制答案：B2. 与人的不正当社会行为相关的风险因素称为（）A，道德风险因素 B，心理风险因素 C，实质风险因素 D，有形风险因素答案：A3. 样本：3.5, 9.7, 13, 6, 2.8 的中位数是（）A，6 B，7 C，7.1 D，13答案：A4. 当保险人和被保险人对合同的理解不一致时，对合同的解释应有利于（）A，保险人 B，被保险人 C，受益人 D，保险经纪人答案：B5. 医生的疏忽对于医疗责任事故是（）A，实质风险因素 B，道德风险因素 C，财产风险因素 D，心理风险因素答案：D6. 关于团体保险以下说法错误的是（）A，必须体检 B，保险金额有上限 C，减少了逆选择 D，对参加团体的性质有要求答案：A7. 一般情况下自杀不可保是因为不符合可保风险的下列条件（）A，必须是纯粹风险 B，损失可测定 C，风险事故的发生对于被保险人来说是意外的 D，有大量风险单位存在答案：C8. 大多数纯粹风险属于（）A，经济风险 B，财产风险 C，特定风险 D，静态风险答案：D9. 对风险处理手段的适用性和效益性进行分析，检查，修正和评估，就是（）A，风险管理效果评价 B，风险衡量 C，风险处理 D，风险识别答案：A10. 直线制组织结构作为企业风险管理组织结构的形式之一，一般只适用于（）A，大型企业 B，中型企业 C，小型企业 D，个人合伙答案：C11. 风险管理的必要性除了由于人类的安全需求外更重要的是由于（）A，风险客观存在 B，风险发生不确定 C，风险的代价 D，风险复杂多变答案：C12. 就全社会而言，一切经济单位均面临火灾风险，但具体到某一家庭或企业，是否发生却不确定，这说明风险具有（）A，可变性 B，偶然性 C，客观性 D，多发性答案：B13. 一幢建筑物价值500万元，据测算这幢建筑物约40年会发生一次超过400万元的损失，那么这幢建筑物的最大可能损失与最大预期损失分别是（）A，400万元，400万元 B，400万元，500万元 C，500万元，400万元 D，500万元，500万元答案：C14. 专业自保公司与传统商业保险公司相比具有的优点有（）A，业务量较大 B，业务质量较好 C，财务基础雄厚 D，税赋较轻答案：D15. 医生在手术前要求病人家属签字同意的行为属于（）A，风险避免 B，风险隔离 C，风险转移 D，风险自留答案：C16. 关于非保险转移合同，以下说法正确的是（）A，较灵活，不受法律条文的限制 B，格式标准化 C，双方理解不易产生分歧 D，不存在大量风险单位的集合答案：D17. 以下关于保险的特点正确的是（）A，增加了损失的不确定性，不利于资源合理配置 B，补偿损失风险，保险经济生活安定 C，减少了道德风险与心理风险 D，保险经营费用很少答案：B18. 在一次活动开始前，分析整个系统所存在的风险因素及其类型，估计可能发生的后果，这种风险分析方法是（）A，风险清单分析法 B，威胁分析法 C，事故树分析法 D，风险因素分析法答案：D19. 某保险标的实际价值200万元，保险金额100万元，若损失金额为150万元，按照第一危险赔偿方式，保险人应赔偿（）A，50万元 B，75万元 C，100万元 D，150万元答案：C20. 在重复保险情况下，甲保险人承保6万元，乙保险人承保7万元，丙保险人承保8万元，今被保险人发生保险损失7万元，按照责任限额分摊制，则乙应赔偿（）A，2.33万元 B，2.45万元 C，2.5万元 D，7万元答案：B多项选择题。21. 确定财产保险保险金额的方法有（）A，需要法 B，定值方式 C，不定值方式 D，重置价值方式 E，生命价值法答案：BCD22. 以下关于保险费率说法正确的有（）A，保险费率可以分解成纯费率和附加费率 B，纯保费用于补偿保险损失，是按照纯费率收取的保费 C，纯保费构成补偿基金 D，附加费率对应保险公司每单位保额的经营费用 E，附加费用用于支付保险公司的代理手续费答案：ABCD23. 我国商业保险公司的组织形式有（）A，国有独资公司 B，个人保险人 C，有限责任公司 D，股份有限公司 E，相互保险公司答案：AD24. RMIS数据库中数据类型包括（）A，批量数据 B，损失数据 C，暴露单位数据 D，法律数据 E，管理数据答案：BCDE25. 一般说来，运用财务型非保险转移方法来处理风险需要满足以下条件（）A，风险转让人与受让人之间的损失必须能够明确划分 B，风险受让人应当有能力并愿意承受适当的财务责任 C，应用这种方法只需考虑风险转让人的利益 D，应用这种方法应该对于风险转让人和受让人都有益 E，应用这种方法只需考虑风险受让人的利益答案：ABD26. 企业人身风险损失形态包括（）A，意外伤害 B，死亡 C，年老 D，疾病 E，工伤答案：BCDE27,采用建立意外损失基金处理自留风险的局限性在于（）A，基金规模受到限制 B，增加道德风险 C，可能发生财务调试困难 D，风险单位数目有限 E，基金不能享受税收减免答案：ACDE28.采用非保险风险转移措施相对于通过保险转移风险具有以下优点（）A，适用对象更广 B，更加灵活 C，合同格式化 D，一般更节约 E，有利于促进全社会的风险控制答案：ABDE29.以下关于风险自留叙述正确的是（）A，风险自留的本质在于经济单位通过内部资金的融通来弥补风险事故造成的损失 B，风险自留为经济单位提供损失后的财务保障 C，风险自留在风险事故发生前采取措施 D，风险自留是处理残余风险的一种措施 E，风险自留可以是有计划的答案：ABDE30.以下措施中属于损失抑制措施的是（）A，为建筑物装设避雷针 B，汽车配备安全气囊 C，安装自动喷淋设施 D，营救失事的船只 E，失火后疏散人群答案：BCDE1. 以下费用可以纳入风险控制成本的有（）A，购置灭火器费用 B，受伤工人的工资 C，安全监督人员的工资 D，销售人员工资 E，安全防护设施的养护费用答案：ACE2. 风险控制的本质是（）A，在事故发生前降低损失概率 B，在事故发生前减少损失程度 C，在事故发生时减少损失程度 D，在事故发生后降低损失概率 E，在事故发生后减少损失程度答案：ACE3. 估计风险事故造成的损失金额可以使用（）A，帕累托分布 B，正态分布 C，泊松分布 D，对数正态分布 E，二项分布答案：ABD4. 投保人（被保险人）的义务主要有（）A，投保时进行如实告知 B，按期缴纳保险费 C，保护保险标的 D，保险事故发生后及时通知 E，协助向负有责任的第三方追偿答案：ABCDE5. 失业是（）A，经济风险 B，社会风险 C，人身风险 D，个人风险 E，家庭风险答案：ABCDE6. 按照是否有获利机会为标准，风险可以分为（）A，纯粹风险 B，自然风险 C，社会风险 D，投机风险 E，政治风险答案：AD7. 企业财产间接损失包括（）A，火灾损失 B，机器设备的损失 C，费用损失 D，收入损失 E，责任损失答案：CDE8. 造成火灾的异常燃烧必须符合下列特征（）A，有助燃物与可燃物 B，有燃烧现象 C，非属于正常目的 D，有蔓延扩大趋势 E，有点火源答案：BCD9. 以下关于中和的说法正确的有（）A，中和只用于处理纯粹风险 B，中和是将损失机会与获利机会平衡的一种方法 C，中和通常被用于处理投机风险 D，中和通常被用于处理心理风险 E，中和通常被用于处理实质风险答案：BC10. 关于冒险型决策者的描述，正确的是（）A，对损失的反映迟缓，对收益的反应敏感 B，对损失的反映敏感，对收益的反应迟缓 C，愿意支付低于损失期望的费用作为转移风险的代价 D，愿意支付高于损失期望值的费用作为转移风险的代价 E，其损失效用函数通常为一条直线答案：AC简答题。1. 简述风险管理绩效评定标准。答：任何一项行为，我们在衡量它的业绩时，都可以运用两种标准。一种是结果定向标准。结果定向标准关注的是工作绩效，并不关心工作中所付出的努力。一种是行为定向标准。行为定向标准关注工作中所付出的与目标相关的努力，这种努力最终能导致目标的实现。不论结果定向标准，还是行为定向标准，在具体运用时都需要使它具有可操作性，即可以被测定。加以简单的分析。2. 以效用理论进行风险管理决策的主要步骤是什么？答：主要步骤有：（1） 确定效用函数或效用值表。（2） 计算各备选方案中有关损失额的效用值，比较常用的是插值方法。假设损失的效用函数为U（L），L为损失额，L1LL2, 则U（L）U（L1）LL1L2L1U（L2）U（L1）。（3） 计算各备选方案的损失效用期望值。（4） 在各备选方案中选择损失效用期望值最小者作为最佳方案。3. 收集损失资料时应注意哪些问题？答：风险管理人员应尽力收集损失数据，这些数据要求具有完整性，统一性，相关性和系统性，并且数据的获取必须利用合理的财力和时间。（1） 完整性。这种完整性不仅要求有足够的损失数据，而且要求收集与这些数据有关的外部信息。（2） 统一性。损失数据必须在统一的基础上收集，并且要对价格水平差异进行调整。（3） 相关性。（4） 系统性。风险管理全真模拟试题（一）简答题，论述题46.试述如何进行风险控制的成本收益分析。答：风险控制成本收益分析所要解决的问题是确定风险控制措施在经济上的可行性。如果潜在收益大于或等于损失控制成本，则经济单位可采用这种风险控制措施。1. 损失控制成本：（1）特殊建筑设施的资本支出和折旧，如：防火墙，灭火器等。（2）从事损失控制活动人员的支出。（3）计划费用，如：培训辅助费用等。2. 损失控制的潜在收益：损失控制的潜在收益是事故成本，它首先包括直接损失成本。还包括以下间接事故成本：（1）受伤雇员的时间损失成本。（2）为帮助受伤者而停止工作的其他雇员的时间损失成本。（3）主管或其他管理人员报告事故和训练替补人员的时间损失成本。（4）由于机器，工具或其他财产的原料的损失而发生的成本。（5）向受伤工人提供全部工资的成本。3. 成本收益分析应注意的问题：（1）潜在收益的不确定性（2）收益和成本时间分布的扩散性，即不确定性。（3）消除不确定的办法就是估计。用潜在收益与事故发生概率相乘，可以大致估计预期收益。分散的收益与成本可以使用贴现的方法估值。47.试述风险管理者选择保险人需考虑的因素。答：风险管理者选择保险人时着重考虑以下因素：（1） 保险人的财务实力。风险管理者可以借助权威机关或团体的文件作为参考，应着重考察保险人的偿付能力，从而保障被保险人从保险人处获得保险金的权力。（2） 保险人的服务和信用。服务种类包括保险责任的改变，退保，复效，保单抵押以及风险管理服务和理赔服务。（1）公正对待索赔人，完全按照保险合同条款办理。（2）履行及时赔付的义务。（3）制定防止误导的程序。（4）理赔迅速。41.风险识别的特点是什么？答：风险管理过程可划分为风险识别，风险衡量，风险处理及风险管理效果评价四个阶段，风险识别作为风险管理过程的第一阶段，是风险衡量的基础，也是进行风险管理决策的基础。其特点是：风险识别具有系统性，连续性，制度性的特点。所谓系统性，是指风险识别不能局限在某个部门，某个环节中，而要研究经济单位这样一个完整系统所具有的全部风险。所谓连续性，是因为世界总是在不断变化之中，任何事物都在变，风险的质和量都在变，还可能出现前所未有的风险，若非连续性地工作，实难发现经济单位所面临的潜在风险。至于制度性，是因为风险管理作为一项科学的管理活动本身要有组织，有制度。42.什么是生命价值学说？它和收入能力损失的计算有什么关系？答：劳动力是一个对企业的生存，发展起决定性作用的因素。然而劳动力作为自然人，难免要面临疾病，伤残，死亡等人身风险，一旦风险事故发生，势必影响到企业正常的生产经营，造成企业损失，所以企业的风险管理者在进行财产风险与责任风险管理的同时，也应重视对人身风险的管理。员工的人身损失大致可以分为两类：收入能力损失和额外费用损失。在计算收入能力损失时，可参照美国学者休伯纳博士首创的生命价值学说，这种学说不考虑人的社会价值，而仅从经济角度估算人的价值。人身风险事故的发生，会导致员工收入能力不同程度的丧失，从部分丧失到全部丧失，从暂时丧失到永久丧失不等，体现为员工丧失了本可获得的收入。风险管理者为计算这部分损失，也就要计算员工的现时经济价值。方法是首先找出员工的净收入，生活费用和还可工作年限，如果员工死亡，那么用年净收入减去生活费用，得到余额，然后乘以贴在因子，得到还可工作年限每年的损失现值，然后将这些现值相加，即得到收入能力损失值。如果员工仅仅是丧失劳动能力而未死亡，则生活费用不用从年净收入中扣除。43.简述财产损失形态有哪几种。答：企业财产风险可能导致的损失形态，根据不同的分类标准分类如下：（1）按财产性质可分：动产损失和不动产损失。（2）根据损失原因可分为：火灾损失，爆炸损失，飓风损失，盗窃损失，地震损失，洪水损失等。（3）根据损失是直接的还是间接的可分为：直接损失与间接损失。直接损失往往是财产实物形态的损毁，造成其经济价值直接减少，如机器设备的损毁。间接损失指因其他财产的直接损失而造成的财产损失，收入损失，费用损失，责任损失，其中间接财产损失如雷电击坏企业供电设备，企业冷冻保存的货物因停电而受损，还有一种间接财产损失情况，是由于财产的一部分受损，破坏了此财产之完整性，影响到其余部分价值的减少。费用损失指财产受损而额外发生的费用支出。（4）根据财产权益的性质可分为：所有权权益损失，抵押权权益损失，质权权益损失，留置权权益损失，租赁合同权益损失，委任合同权益损失等。（5）根据财产损失是否可通过保险得到补偿分为：可保损失，不可保损失。因为保险是企业风险管理者处理风险的重要手段，分清哪些损失可以通过事先的保险来得到补偿，是风险管理者决定是否运用保险的基础。论述题。44.试述风险的代价。答：风险管理的必要性主要基于以下两方面的理由：一是人类的安全需求；二是风险的代价。风险的代价即风险的经济成本，指风险对于人们的生产和生活所造成的消极影响。风险的代价包括风险事故的代价，风险因素的代价和处理风险的费用。（1）风险事故的代价。对一经济单位而言，风险事故的发生，会导致其损失的形成。损失可以是直接的，也可以是间接的。例如，一工厂发生机器爆炸，机器损毁自不必说，生产则会停顿，还有职工伤亡，需要医疗，照顾，安顿，甚至可能影响职工士气，造成生产下降和废品增加等后果。（2）风险因素的代价。一经济单位面临某种风险，即存在一定的风险因素，则其风险损失尚处于潜在可能状态。由此形成的代价是无形的，隐蔽的，但却是实实在在的。（1）风险因素所导致的社会生产力和社会个体福利水平的下降。由于风险事故发生的不确定性，以及事故后果的灾难性，人们对于所面临的风险总是存在恐惧的焦虑。一方面，为了应付未来可能发生的风险事故，经济单位不得不保持相当数量的准备金，因而直接导致了经济单位福利水平的下降。另一方面，这些资金未能进入生产或流通领域，因而不能成为资本，于是生产领域或流通领域的扩大不受到影响，从而降低了社会生产能力。而且，因为风险的存在，人们不愿意把资金投向高风险的高新技术产业，这使高新技术的运用和推广受到阻碍，这也会降低社会的生产能力。（2）风险因素所导致的社会资源分配的失衡。按照经济学的原理，任一产业的生产资源的边际生产力相等时，生产资源达到最优配置。然而，由于风险因素的存在，客观上限制了投资方向，并从总体上破坏了社会资源的均衡状态。社会资源过多地流向风险相对较小的部门或行业，而那些风险相对较高的行业则过少。社会资源配置的这种不平衡状况，容易形成部门和行业对资源的垄断，从而抑制生产，限制供给，引起市场价格的变动。这又会引起新的市场风险，实属恶性循环。（3）处理风险的费用。意识到自己面临的风险，经济单位就会采取各种措施，于是费用便产生了。例如，出资购买防灾减损的设备，并为之支付维护费，咨询费，以及安全人员有关一切费用。如果采用购买保险的方式处理风险，则要有保险费的支出。而这仅仅是经济单位个体所支付的费用。就社会而言，也要为之支付费用，例如，为预防和控制高层建筑的火灾，国家投资研制自动火灾报警系统和自动灭火系统；为防止火灾，国家和集体投资兴修水利，植树造林等。以上费用，当然还应加上其相应的机会成本。1. 试述风险管理与企业组织结构的关系。答：组织是指通过设计和组织内部结构和相互之间的关系，使人们为实现既定目标而有效地协调工作的过程。企业的组织结构指的是企业内部的管理系统及其组成。组织机构不同的企业，其风险管理的组织也不同。（1）直线制组织结构。直线制的特点是垂直领导，由企业领导人债权负责，不设职能机构，只设协助人员。这种形式一般只用于小型企业。在小型企业中，一般可设置少数专职人员负责风险管理，厂长或经理就是风险管理总负责人，全权处理企业各类风险。在这种情况下，风险管理简单明了，责权分明，效率较高。但是管理效果在很大程度上依赖于领导者的知识，经验和才能，对领导者的素质要求较高。而且，无法处理复杂的风险。（2）职能制组织结构。职能制要求企业除主管领导人之外，同时还在企业内设置若干相应职能机构，部分管理职能下放到各职能机构和专职人员手中。这些职能机构和职能人员，在自己的业务范围内，有权向下级行政单位下达命令和指示。在大中型企业中一般专门设有风险管理部门，并配备专职管理人员。风险管理部门负责拟定有关风险管理的计划，从事风险控制处理，在职权范围内，可向下级下达命令。只要是有关企业风险管理之事，皆由风险管理部门负责，统一指挥。这种情况下，由于使用了专业人才，可使风险管理水平提高。但缺点也很明显，在这种组织结构中容易造成多头领导，有时会使下级无所适从，从而造成秩序紊乱。（3）直线职能制组织结构。直线职能制吸收了直线制和职能制组织结构的优点，成为目前企业界较为广泛采用的组织形式。企业按一定的标准进行划分，建立起行政领导系统。各级行政领导人统一管理本单位，本部门的行政工作，直接向其上级负责，对下有指挥命令权。各级行政单位设置的职能机构是领导人的参谋，不能对下级行政单位下达命令。这种组织形态的企业中，风险管理部门作为企业职能部门是协助企业高层领导的，起着咨询服务作用。它对下级无命令权，只是进行指导和监督。在这种情况下，高层领导由于有专业人员的帮助，可以较为正确地进行风险处理。而另一方面，由于相对集权，整个企业又可以在统一的领导下，进行生产经营活动。因此这是一种为各企业普遍接受的形式。风险管理全真模拟试题（二）简答题，论述题41.简述风险识别的概念，并简要介绍风险识别分为哪几个环节。答：风险识别是指在风险事故发生之前，人们运用各种方法系统地，连续地认识所面临的各种风险以及分析风险事故发生的潜在原因。因此风险识别过程包含以下两个环节：（1）感知风险，即了解客观存在的各种风险。（2）分析风险，即分析引起风险事故的各种因素。感知风险与分析风险是风险识别的两个阶段，感知风险是风险识别的基础，分析风险是风险识别的关键。这是因为只有通过感知风险，才能进一步在此基础上进行分析，寻找可能导致风险事故发生的各种因素，为拟订风险处理方案，进行风险管理决策服务。42.各种识别风险的方法都存在一定的局限性，在实际运用时就注意什么？答：各种识别风险的方法，都存在一定的局限性，风险管理人员在实际运用时最好能综合使用，不仅如此，还应注意下列几点：（1） 现场调查。使用前述方法，一个有水平的风险管理人员就可能识别大多数风险。为了获得更多的信息尽可能地认识企业所面临的全部风险，风险管理人员还应采用现场调查方法，对企业内外关键部分进行查勘，以判定哪些东西会受损，损失价值会多大，以及什么样的风险可能导致哪些价值的丧失。（2） 注意其他记录和文件。一个企业拥有的每一条记录和每一份文件都可能包含有关风险的有用信息，不应把风险的识别局限于财务报表和原始会计资料的分析上，还应收集和审阅企业已签合同，企业决策层的会议记录，政府职能部门有关规定。这些记录和文件会帮助风险管理人员认识到企业潜在的用其他方法无法识别的风险。（3） 加强与企业内外专家的联系。43.企业在责任诉讼案中可以运用哪些理由进行抗辩？答：在责任事故发生后，风险管理者应积极主动地配合企业法律顾问进行辩护，以期将责任事故的损失降低到最小，其可运用的抗辩理由有：（1）根本没有责任。企业必须证明自己与受害方所受损失无关，但这往往比较困难。（2）自担风险。企业若能证明受害方已经认识到某项活动所含的风险却仍然参与此项活动，因之造成的损失，企业可以免责。（3）受害方有过失。企业以此理由进行辩护，如果成功，则可以避免赔偿或至少可以减少赔偿金额，这种情况较多地出现在交通事故中，例如某一汽车事先没有发出信号，突然急刹车，被企业的汽车撞坏。企业可以就受害方有过失为由进行抗辩。（4）最后明显机会原则。企业在以受害方有过失为由进行抗辩时，原告可能会以最后明显机会原则胜诉。最后明显机会原则指原告虽然有过失，但只要他能证明企业方有最后的明显机会去避免事故的发生，但却没有利用这一机会，那么可从企业处获得赔偿。论述题。44.试述风险因素，风险事故，损失及其相互关系。答：风险与风险因素，风险事故，损失密切相关，它们构成了风险存在与否的基本条件。要真正领会风险的本质，就必须弄清这三个概念及其相互联系。（1）风险因素Hazard是指促使或引起风险事故发生的条件，以及风险事故发生时，致使损失增加，扩大的条件。风险因素是风险事故发生的潜在原因，是造成损失的间接的和内在的原因。例如，建筑物的建筑材料与建筑结构以及干燥的气候和风力，对火灾而言，是风险因素。根据其性质，通常把风险因素分成实质风险因素Physical Hazard，道德风险因素Moral Hazard，心理风险因素Morale Hazard三种。实质风险因素是指对某一标的增加风险事故发生机会或损失严重程度的直接条件，它是一种有形的风险因素。例如环境污染对人类健康的危害等。道德风险因素是指与人的不正当社会行为相联系的一种无形的风险因素。常常表现为由于恶意行为或不良企图，故意促使风险事故发生或扩大损失。例如偷工减料引起产品事故等。心理风险因素也是一种无形的风险因素，但与道德风险因素不同，它是指由于人的主观上的疏忽或过失，导致增加风险事故发生机会或扩大损失程度。例如工程设计差错对于工程项目失败等。（2）风险事故Peril又称风险事件，是指引起损失的直接或外在的原因，它是使风险造成损失的可能性转化为现实性的媒介，也就是说风险是通过风险事故的发生来导致损失的。例如：火灾。（3）损失Loss是指非故意（Unintentional），非计划Unplanned)，非预期（Unexpected）的经济价值（Economic Value）减少的事实。这里有两个要素，一是经济价值减少，强调的是能货币衡量；二是非故意，非计划和非预期。损失可以分为直接损失和间接损失两种。其中直接损失是指风险事故对于标的本身所造成的破坏事实，而间接损失则是由于直接损失所引起的破坏事实。风险因素，风险事故，损失三者之间的关系是：风险因素引起风险事故，风险事故导致损失。值得注意的是，同一事件，在一定条件下是造成损失的直接原因，则它是风险事故；而在其他条件下，则可能是造成损失的间接原因，于是它成为风险因素。顺便指出，风险事故发生的频率与损失的程度具有反比关系，即风险事故发生概率较高的风险，其风险损失的程度一般较低，而风险事故发生概率较低的风险，其风险损失的程度则一般较高。45.试述风险管理的总目标。答：风险管理目标不仅与企业目标相一致，而且还与企业环境，企业特有属性有着密切联系。风险管理目标可分为总目标和具体目标两个层次。风险管理的总目标是：以最小的风险管理成本获得最大的安全保障。这里所说的成本，是指经济单位在风险管理过程中，各项经济资源的投入，其中包括人力，物力，财力，及至放弃一定的收益机会。人力资源方面，包括建立专职风险管理机构，配备专职风险管理人员，甚至必要时聘请有关专业技术人员；物力资源方面，包括预防和减少可能出现的风险损失而配置必要的技术设施等；财力方面，除了与人力，物力直接相关的投入外，还有对风险进行财务处理的支出，如保险费，自保基金机会成本的丧失，借款利息支出等；此外还有忧虑价值。至于安全保障，则是指风险管理的效果。就纯粹风险的管理而言，安全保障包括两个方面，一是风险损失的减少，即对风险的有效控制；二是实际损失能及时充分并有效地得到补偿。如若考虑投机风险的管理，则还要包括投资收益获得的稳定性和可靠性。以最小的成本支出获得最大的安全保障这一总目标的确立，意味着要坚持成本效益比较的原则 3、通过活动，使学生养成博览群书的好习惯。B比率分析法和比较分析法不能测算出各因素的影响程度。C采用约当产量比例法，分配原材料费用与分配加工费用所用的完工率都是一致的。C采用直接分配法分配辅助生产费用时，应考虑各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务的情况。错 C产品的实际生产成本包括废品损失和停工损失。C成本报表是对外报告的会计报表。C成本分析的首要程序是发现问题、分析原因。C成本会计的对象是指成本核算。C成本计算的辅助方法一般应与基本方法结合使用而不单独使用。C成本计算方法中的最基本的方法是分步法。XD当车间生产多种产品时，“废品损失”、“停工损失”的借方余额，月末均直接记入该产品的产品成本 中。D定额法是为了简化成本计算而采用的一种成本计算方法。F“废品损失”账户月末没有余额。F废品损失是指在生产过程中发现和入库后发现的不可修复废品的生产成本和可修复废品的修复费用。F分步法的一个重要特点是各步骤之间要进行成本结转。()G各月末在产品数量变化不大的产品，可不计算月末在产品成本。错G工资费用就是成本项目。()G归集在基本生产车间的制造费用最后均应分配计入产品成本中。对J计算计时工资费用，应以考勤记录中的工作时间记录为依据。()J简化的分批法就是不计算在产品成本的分批法。()J简化分批法是不分批计算在产品成本的方法。对 J加班加点工资既可能是直接计人费用，又可能是间接计人费用。J接生产工艺过程的特点，工业企业的生产可分为大量生产、成批生产和单件生产三种，XK可修复废品是指技术上可以修复使用的废品。错K可修复废品是指经过修理可以使用，而不管修复费用在经济上是否合算的废品。P品种法只适用于大量大批的单步骤生产的企业。Q企业的制造费用一定要通过“制造费用”科目核算。Q企业职工的医药费、医务部门、职工浴室等部门职工的工资，均应通过“应付工资”科目核算。 S生产车间耗用的材料，全部计入“直接材料”成本项目。 S适应生产特点和管理要求，采用适当的成本计算方法，是成本核算的基础工作。()W完工产品费用等于月初在产品费用加本月生产费用减月末在产品费用。对Y“预提费用”可能出现借方余额，其性质属于资产，实际上是待摊费用。对 Y引起资产和负债同时减少的支出是费用性支出。XY以应付票据去偿付购买材料的费用，是成本性支出。XY原材料分工序一次投入与原材料在每道工序陆续投入，其完工率的计算方法是完全一致的。Y运用连环替代法进行分析，即使随意改变各构成因素的替换顺序，各因素的影响结果加总后仍等于指标的总差异，因此更换各因索替换顺序，不会影响分析的结果。()Z在产品品种规格繁多的情况下，应该采用分类法计算产品成本。对Z直接生产费用就是直接计人费用。XZ逐步结转分步法也称为计列半成品分步法。A按年度计划分配率分配制造费用，“制造费用”账户月末(可能有月末余额/可能有借方余额/可能有贷方余额/可能无月末余额)。A按年度计划分配率分配制造费用的方法适用于(季节性生产企业) 3、通过活动，使学生养成博览群书的好习惯。B比率分析法和比较分析法不能测算出各因素的影响程度。C采用约当产量比例法，分配原材料费用与分配加工费用所用的完工率都是一致的。C采用直接分配法分配辅助生产费用时，应考虑各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务的情况。错 C产品的实际生产成本包括废品损失和停工损失。C成本报表是对外报告的会计报表。C成本分析的首要程序是发现问题、分析原因。C成本会计的对象是指成本核算。C成本计算的辅助方法一般应与基本方法结合使用而不单独使用。C成本计算方法中的最基本的方法是分步法。XD当车间生产多种产品时，“废品损失”、“停工损失”的借方余额，月末均直接记入该产品的产品成本 中。D定额法是为了简化成本计算而采用的一种成本计算方法。F“废品损失”账户月末没有余额。F废品损失是指在生产过程中发现和入库后发现的不可修复废品的生产成本和可修复废品的修复费用。F分步法的一个重要特点是各步骤之间要进行成本结转。()G各月末在产品数量变化不大的产品，可不计算月末在产品成本。错G工资费用就是成本项目。()G归集在基本生产车间的制造费用最后均应分配计入产品成本中。对J计算计时工资费用，应以考勤记录中的工作时间记录为依据。()J简化的分批法就是不计算在产品成本的分批法。()J简化分批法是不分批计算在产品成本的方法。对 J加班加点工资既可能是直接计人费用，又可能是间接计人费用。J接生产工艺过程的特点，工业企业的生产可分为大量生产、成批生产和单件生产三种，XK可修复废品是指技术上可以修复使用的废品。错K可修复废品是指经过修理可以使用，而不管修复费用在经济上是否合算的废品。P品种法只适用于大量大批的单步骤生产的企业。Q企业的制造费用一定要通过“制造费用”科目核算。Q企业职工的医药费、医务部门、职工浴室等部门职工的工资，均应通过“应付工资”科目核算。 S生产车间耗用的材料，全部计入“直接材料”成本项目。 S适应生产特点和管理要求，采用适当的成本计算方法，是成本核算的基础工作。()W完工产品费用等于月初在产品费用加本月生产费用减月末在产品费用。对Y“预提费用”可能出现借方余额，其性质属于资产，实际上是待摊费用。对 Y引起资产和负债同时减少的支出是费用性支出。XY以应付票据去偿付购买材料的费用，是成本性支出。XY原材料分工序一次投入与原材料在每道工序陆续投入，其完工率的计算方法是完全一致的。Y运用连环替代法进行分析，即使随意改变各构成因素的替换顺序，各因素的影响结果加总后仍等于指标的总差异，因此更换各因索替换顺序，不会影响分析的结果。()Z在产品品种规格繁多的情况下，应该采用分类法计算产品成本。对Z直接生产费用就是直接计人费用。XZ逐步结转分步法也称为计列半成品分步法。A按年度计划分配率分配制造费用，“制造费用”账户月末(可能有月末余额/可能有借方余额/可能有贷方余额/可能无月末余额)。A按年度计划分配率分配制造费用的方法适用于(季节性生产企业)-精品 文档-