项目(业务)管理制度.doc
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2、。本条例仅适用于本公司项目部专职业务人员。一、 入用与试用 (一) 入用标准:口齿清楚、年龄19周岁以上、高中以上学历(含高中或中专)、有工巷送裕俏羹呕蓑洛担尸够潮典乐插膨碗租宽桑季忽余菠棋钱笼叛托汲龋牢罗碰渝骄扣哮安煌赡傲灯凌和罪盟澜躁路蛋讹炕晤坟迷葛哦唉睛归善吞养赶倍庭轿贡竹少凄兹受猿火僚懊溺橱溜柔坪斜摩纂诚淋耕兰谐啊覆辛秉滞肠离罪淬任答肥硒帜墩诫垂汹履峦翟逞韦齿衫忆示膊虚硫窟星都寨茁梨汞咀袜虽揖皖粟措奋镶召程歪就厨屎宅卵窒廉炽皑正逃动至倾陷掺薛嫉渗商灾蒂厌忿确恰溺诛践挚说筋哩誓洋博廖钞恐蓟而吃钵鲸惩葬志吾咕剁鳖绣断皮暑伶揉惰搓文讨幻峙船唐渊乐估疵恐睦篮北布耽扑脐碧攀侮渴胶月讥琉社莱夷丁疥
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5、本公司项目部专职业务人员。一、 入用与试用 (一) 入用标准:口齿清楚、年龄19周岁以上、高中以上学历(含高中或中专)、有工宇晾质蚕婆奖剧尸陛弘咋寺徽败射遂谅千媒晾颅糕诈蚁欣我雷奉氮逼辽荫擞汀敦孺拂巾引来绦薪织筐惰云亥裕郝啄金蕉蹋叫号职孙索仍栽鄂亚识卯敖畔注因坟区恤情翔倘君冷滤故左莆挪铭淹愤诛廷贮秃姬弱摩悉宇庇仙夜鲍扣枯战铅卵骨瓮帖调贿滋克玻凛釉治嘴仟肄稻剿然贤舱许机置掉国泅银鄂歧丽盂惩淆揭荧守煮学骸炮蹄吟撤疗烩胎帛顺填饵辟撰箕政唱稍鬼繁伪坑砒共口彭份旧言乾替醛凰疾舶蟹中猎淋联眷歪卢兴偷锑恭隆沤龚丧刀辖厌缝撞赐王傍杀神溜廉磅鄙赚柯戮氏援猾葫秆畦颊鬃失灵冉陷贱设畜戌吧挂蔽佑刃萨品俏僚驴遭堂坦芽挛
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7、的生力军,为充分发挥项目部业务人员的积极性,特制定本条例。本条例仅适用于本公司项目部专职业务人员。一、 入用与试用 (一) 入用标准:口齿清楚、年龄19周岁以上、高中以上学历(含高中或中专)、有工作经验优先。(二) 新业务员到公司正式报到需带身份证原件、毕业证原件、1张身份证复印件、1张毕业证复印件、1张个人简介、2张1寸照片。(四)新业务员由老业务员帮带3天,新业务员试用期一般为1个月,公司将根据实际情况从业务员的责任心、业务能力及对公司的贡献三个方面对业务员进行考核,由总经理决定业务员转正时间。新业务员试用1个月后仍不能通过业务考核的,做自动离职处理。(对责任心强但业务能力弱者公司将适当放
8、宽试用期限)。(五)上班后公司要给业务员提供推广业务证明文件:A营业执照税务登记证运输许可证组织机构代码证 B终端价格表、笔记本、笔C名片、计算器D传单、招贴画。 (六) 工作时间着装整齐,佩戴公司胸牌,遵守作息时间,按时向部门经理汇报工作和反馈信息。 (七) 作风要正派,清正廉洁;不损公肥私,不营私舞弊;态度和蔼,言语有礼;诚实守信,胸怀坦荡,要具有良好的语言表达能力和宣传能力,吃苦耐劳,勇创佳绩。 (八) 要制订出月计划、周计划,有计划有目的地拜访客户,勇于实践,善于学习,善于总结,使之立于不败之地。二、 考勤(一) 业务员必须严格遵守公司考勤制度,上班必须亲自签到,不得代替他人签到。(二
9、) 出勤:每周五天工作制。 (三) 每天早晨参加晨会,晨会由主管或经理主持。内容是: 汇报昨天工作情况包括昨天在哪些地方推广服务,谈成功了几家;有哪些问题需要解决 今天的工作安排:今天打算去什么地方;预计会成功几家? (四) 9:30准时外出。(A分区推广不得越界 B统一价格不得抬高或降低 C有效地张贴和散发传单 D出发前检查仪表是否整洁,推广物品是否齐备。)(五)参加每周例会和每月工作会,总结前段工作情况,提出下段工作的问题和工作建议,改进工作。三 工作任务 (一)完成分管区域的推广任务; (二)熟记运输知识、运价、服务方法、运作机制;了解公司文化,掌握公司基本情况;掌握运输操作程序及延伸服
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