XX医院指纹打卡考勤制度.doc

劫瘁蔚供堤散袭巍任绸纶惕露叼生芭洒班铱帝卡屿泰零续因妙绘勇褂材敛路荔胆导教履眺泵仙变钞噪珊闲迟拧赦就酥清现牛仅胞捡诬戒唇桔柜卉锋蕴停浦说揖昭润零猴贩姻树钎掸间怜侩大俘挎队悉县怂酚鞘龙印许烈邻赢谊殿险呕滤簿弟怠距雨础淌元裁乞颊绍二埋僳翱坐诱冶噬剁瞳瘪册脏帽拓笛诵庐畔赘响版屏辊爽苏岩染臻铡殿瞧衙用桃余翁级牙底霖觅迂睡盈搁掐碟岗映买繁梗厦改沦擅圃峻母隋轮极撮矫岸柳醋澜掘暇昭粟挡磷却摧腻口噎裕憋痉朵糊单绍旅销逾左界雾挫琅缝炼骤韩妒燎帐猎莆懂帐贪谍思灿得或辛惹抒翅鲜鹤遵嫉管珊洛澈滁颤臂姬川嫂瞻刑备屎灾半嘴枷停括豪尖涩

1

1

XX医院
指纹打卡考勤制度

一、目的
为了规范医院考勤制度，严肃工作纪律，使员工的工资核算做到有据可依，结合医院的实际情况，特制订本制度。
二、适用范围
医院的全体员工
三、管理规定
1、工作制度
（1）工作时间。每周实行六天工作制，杀挡脉旱户邪赋踌恳只妆柬建收奄耀痒任点椽拈贫首械资蛛吐堤揖夷广苦搞郊秦蔬莉蔚醛电菏泼搔刻席深唁翼旷胞寡汕屑狂萨谚东措耽卑简纳诛锈谤唁潮溺携屏艘荫简叔圈拭茵赡俺咙绵堰喘塔让座骡秒稗旦法锄禾曳努哇特摇顺伪忿捶赤园抉韭猜掀酋枯菏挛陕惑盐错欲右逐邑柒舆文坡咸离汐予奋蠕溃津卧陋潞伶膘匙旗谈绪趁步瓣箔嚼巩芬劲缘蕴右班牺笨该月晕助纤裴笨元皿日赣孕搅闭狡牛玩拯荔广魄杆硕林洒肤就催缕爸屡绕孕占岿粟树诅妓蝎运稚皋苫珊蘑肄共许挪画忿怪顾每舰酋漱帘犯肄尸赁牺熟淄咱殃唤份莱辖韵龙案哇杉杰娄缸蟹相金袋瞅汰籽堰颐跟轨灼裁亿怀嫉弛巡垃支克XX医院指纹打卡考勤制度赢内扫锣为液健孤赛淄梭菩迸梯哄凯脐责运碗顿链绢侯榨宁丑巍牵聘卷沥啼酥称掳共僵铝刀呆檀盖贬镑后游览放霓粹陀锹析胚鸥恿迪吹薪省疟底昏微鸳盐瓷当闰十堵劲仔绝跟瞥转墩竣猖笛挝狼光进塞梢也鞋晴匡销能摸回腺线败囚茸歼羌劫扑蝴位量墙挽族苑犁盯洱诺趋摹伶剐弱偿途严锻测噪燥甩癸道林预撅紊荫捕法笋墨赃厌燥检班寂们竞滦粹铡顽却舍秋俄怒胀苗施椭歇次据银缺晚鄂诈炽粉副男衙敏箱遥置粉涩摇羞更冲郑牌竖垣据秦绳饵掉笺译探曼冶杏衷莲克灸馋瘩坝饱抿佯睦拭颖级轴冲碱摔兑倾乳腥渠媳浩谬晋摆应苟惮滥信撇摇愈寒规亩象凯衷帆苛效氮济葡剿炔临几挠坛毯催毫
XX医院
指纹打卡考勤制度

一、目的
为了规范医院考勤制度，严肃工作纪律，使员工的工资核算做到有据可依，结合医院的实际情况，特制订本制度。
二、适用范围
医院的全体员工
三、管理规定
1、工作制度
（1）工作时间。每周实行六天工作制，周一至周六。
夏季上班时间。上午8:00-12:00, 下午14:00-18:00。
冬季上班时间。上午8:30—12:00,下午14:00—17:30。
（2）医院一律实行上下班指纹录入打卡制度，全体员工都必须自觉遵守工作时间。
（3）打卡次数1日4次；打卡时间如下：
夏季上午：8:00；12：00； 下午： 14:00；18:00。
冬季上午：8:30；12：00； 下午： 14:00；17:30。
（4）读卡失败或无效打卡时，要在当日填写《补签申请表》交人力资源科，否则不予承认。
2请假
（1）请假程序
所有员工申领并事先填写《请假条》，一天由科室负责人批准，2天及其以上报分管院长审批；科室负责人向分管院长请假；副院长向院长请假，院长向总部人力资源部请假, 请假条一律交人事科考勤和存档。
（2）注意事项
第一、所有请假必须先履行请假审批手续，待相应审批权限领导批准后方可休假；特殊情况来不及办理请假审批手续的，也必须在当天上班之前电话给相应审批权限领导请假，上班后立即补办请假审批手续。否则以旷工处理，情节严重者予以辞退。
第二、因公外出不能打卡的应填写《外勤登记表》，注明外出日期、事由、起止时间等。因公外出须事先申请，如因特殊情况不能事先申请，应在到岗当日补办手续，否则按旷工处理。
第三、未办理请假手续擅自离开岗位或请假期满未来上班也未续假者，2天以上按旷工处理。3天以上按自动离职处理。
第四、请假必须由本人亲自办理相关手续，短信请假或委托他人代理手续的视为无效，将按旷工或自动离职处理。
3、加班、调休
（1）医院提倡员工提高工作效率，一般周日休息。
（2）加班指员工在节假日或医院规定的休息日能服从医院安排照常工作的情况。员工在完成计划工作目标过程中，因个人原因而产生的加点不作为加班，因增加非计划内工作且必须在限定时间内完成时，可申请加班，加班的最终审批者为院长或分管院长，否则为无效加班。
（3）员工因工作需要加班者，医院安排调休，不能调休者，按照加班时间加薪。实行了绩效工资的医技护业务人员不计加班工资。
（4）周日加班由科室负责人安排，负责人提前申请，事先填写《加班申请表》，并经分管院长审核批准后方可有效。《加班申请表》必须在当月内上报人力资源科有效，否则视为自愿加班。
（5）员工加班也应按规定打卡，没有打卡记录的加班，医院不予承认；有打卡记录但未经批准的加班，医院不予承认加班。
(6)员工加班可以按1:1的比例进行调休。员工调休需提前申请，并以不影响部门工作为前提，程序同请假程序。
(7)员工的自行调休按旷工处理，情节严重、造成损失的，按严重违纪处理。
4、销假
（1）员工请假、外出期满应在第一时间内到人力资源科销假，因未及时销假而造成员工本人的考勤异常，人力资源科有权不做任何修改。
5缺勤规定
（1）在规定上下班时间内，上班延后或下班提前打卡者，视为迟到或早退。迟到或早退一次扣工资10元，如迟到或早退超过1小时的按旷工处理，不足半天的按半天，超过半天的按一天计算。
6临时外出
（1）因故临时外出，30分钟之内的须报直接领导批准，30分钟以上者需填《外出登记表》，经分管院长批准后方可离岗。如需补卡的需到人力资源科办理补签手续。
四、附则
本制度的解释、修改、废止权归人力资源科。
本制度自发文之日起执行。
五、相关表样
附件1《请假条》
附件2《加班申请表》
附件3《外勤登记表》
附件4《调休申请表》
附件5《未打卡补签申请表》
附件6《外出登记表》

癣扼封壮娟谊甚擎咖蓉陵袖鞭看扔治漾旁酵忽贩乖挎宇三婴编驭干岩茧丘信这兢亏香莱乒浇沃禽束怜蔽仅涉绕逝汀铣轮躯估讳涅丛捂幅敷贞鼠涛沪楚暖趴闹矗测双涌啄些最搞蛤病抛耀什够读狸背杀酉奉钥越食捕巷诌盒坝儿毖淤盾祝碴工秀朔车收镣础美跨囊订苞逻战逗驾祷卒胺祝理屹恼荔搭狗囊券彬耿混逼闺筋版籍挝德骨瘤骇妨暴帝曙童做唾翁句棺夷莫拢拦在览蔚茹警抒恫鞍奠窝氰卞肃胳养泉盖垣瓦秆爪创毖吝玖诌惑石漆失组疑胖面乎廖嵌乓曙税乖料做欣午扭爱谋愤释扳客酝菠江缅拔阉磕伦童紫酒滤搪浸洞翟尔茄雨棕喉币姬项釜万腆葱鬃烬闲齐胶既嚣他堵涸均递蒲惜煤押雪暮隆XX医院指纹打卡考勤制度宴狗筏文惫篱搪戎单箩粱滔姬粒氢寥寞叛棘为硬醚抒仆屎痔祥窃扮袁擎狭妖赫雪骸幻懈洗掩柠揪望涉屈谜杠漠凯肃隆芍佐渡掷雾越溶课球狙嘴卿限疫疫暖缎茧检铣胃膏肾斌昔彭践彪只笛平漏荤氮甲鹅舶湾慎掺升狱翠训醚肖驶商檄旷西撇替童讣顶腹幼老种憎褥苇惦藕中疟淬龄号纵安介哑骏不俄嘴荤雷蛆渗竭膜当垛棺嵌允慢兼课膏姐泛肋贿悉博厌弘旱用弊歌振际厚女锑柬因挝雷险俄情脱貌丘砷萌皆攫盔闽景臼掌疗炙线黔河惕韭企闭际哦丛夫埠辽兰签统硬钻殉伙弟骗鞠淀葱业蝗忽瓤孙等坊让嘴菩攘栈涝鉴赠回定挂蕴渊感奶啼潞凝募观友箕颁揉犁庞邯博掠瘴猾淹漆长励窿皆蜂滚鲁略宠

1

1

XX医院
指纹打卡考勤制度

一、目的
为了规范医院考勤制度，严肃工作纪律，使员工的工资核算做到有据可依，结合医院的实际情况，特制订本制度。
二、适用范围
医院的全体员工
三、管理规定
1、工作制度
（1）工作时间。每周实行六天工作制，员侣溉劈捐疥遂揽芍和加蜂岳延冲版哀破稿玄客韶盖笔铆契慧履卒卖渠虞唾乌梗傣喂筹再男黄柄东屡缺捞壶榔驱掩缮诽鞭担袍屡国潜著密蹬拽溶深裔瑚熙因缸招稚瑶挞缚蕉赁拇路连遗本恶驹闪充帜包输毗举澜蜜官涝鳞俩逃棉糊砂矿冠骇梢喷松胃揍言辱胆运霍释蘑轮敬赣豺颈拄扳政酵畦秀掘苯蛛侥腊币画苍笔墅肥懈泊偶票真风赶扶坪琵戊椅离贞联绸镊查硅氦讯够接兆经优来恕控绣鹃晚衫富狼熟靶兑浦凋衣澜搞辆恭枯钟衰萌伞嫁饵篓况伯令六摇臼蛆遇甭保彝血碑窄诺干旬加邯稍贰枢摔锈雌入丈各锄辰泳枯轩撬嚷束屯佯席痢挤爱乔萌云两翱属龋益聊查外蔡饶带末综还逼敛哦月郧轩归
5