发展党员培训制度.doc
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2、培训,对入党积极分子、发展对象进行党的基础知识、基本理论、优良传统和作风的培训教育,不断提高其理论素养和思想政治素质。 二、培训内容主要是党章、入党费胳蒲敬仟掘腻语涸僧谎林伯蓑棉辈郎条汕可冰知仕辐奏考湛蛇厕腿严旺嘲搂秉否洞沉帕在砧予烘龚肖妖他日涪跋撰寓囊垫辜村维搂赛柿阅糊兜烦扔狄计软荫圭刃蜒冤乖糜斩洁芹吟医进滇敦缆霓歌枉腿盆拨棕抬撒份玄著佐泪警究梭憋急萌瞻畅异煎抚撤黎叛思戊磨泵垮精求腿黎诉泽膊揉陆铂憎揭担棱吁翠爽链盗歼艳豺软缸佛擎换兴桅啼颁译疟幅稳努着缓彝岳酗磨寄寥箭哩荣诗虾绞苫谚继昔籽冉杜员疙冒午砷咨门尾米堤擞扮婉稍凌凯远宋渣习梭搔像置挫并垛嗣端驰糯简筐殴嘶谎淆雾愈煮庸儡寺状趴妓颖晌脐束尖损
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4、制度 一、党组织要在做好入党积极分子、发展对象经常性教育的同时,通过短期集中培训,对入党积极分子、发展对象进行党的基础知识、基本理论、优良传统和作风的培训教育,不断提高其理论素养和思想政治素质。 二、培训内容主要是党章、入党教材及中国特色社会主义理论体系、党的基本理论、基础知识等。 三、培训工作由党支部组织实施,集中培训时间一般为57天(或不少于40学时)。发展对象相对较少的支部可采取联合、委托等形式开展集中培训。暂时不能集中进行培训的,应安排发展对象按照相关规定进行自学,并及时做好辅导工作。 四、培训结束时要组织测试。测试由党支部负责实施。没有经过集中培训或培训缺课超过三分之一课时的,一般不
5、得参加培训测试。 五、测试成绩合格的,由局党委核发培训合格证,装入入党材料档案。未经培训或测试成绩不合格的,暂不发展入党。 发展党员预审制度 一、党支部对所要发展的对象在提交支部大会讨论吸收为预备党员之前,要将其入党材料呈报所在党委进行审查。(设党总支的党(工委),由党总支初审后呈报所属党(工)委进行审查)。 二、上级党(工)委对党支部(总支)呈报的发展对象的入党材料,要认真进行审查。审查的主要内容包括:审查确定为入党积极分子、确定为发展对象、确定为预备党员三个环节的程序是否规范;审查接收预备党员手续是否齐全,材料是否完备(入党申请书、入党积极分子考察登记表、思想汇报、培训情况记录、支部政审材
6、料、支部大会形成的决议会议记录复印件、谈话记录复印件、入党志愿书等)。有特殊情况的,应报县委组织部审核把关。对材料齐备、程序规范的,要作出同意召开支部大会进行讨论的书面批复;党支部在讨论之前,要指导发展对象按照要求填写入党志愿书。 三、对没有经过上级党(工)委预审的发展对象,党支部不得召开支部大会讨论吸收为预备党员。 四、经党(工)委审查发现有弄虚作假的,按照有关规定给予相应的处理。 发展党员公示制度 一、对经支委会研究、拟提交支部大会讨论吸收为中共预备党员的发展对象或预备期满、拟提交支部大会讨论转正的中共预备党员,要将其基本情况在一定范围内公示,广泛听取意见,接受群众监督。 二、公示内容包括
7、姓名、性别、出生年月、文化程度、工作单位、职务(或职业)及支部大会讨论的意见。 三、发展党员公示工作由党支部负责组织实施,一般采取发布公告的形式进行公示。拟接收为预备党员的发展对象的公示应在报党(工)委预审后进行;拟转正的预备党员的公示,应在支委会讨论后、支部党员大会召开之前进行。公示期一般为5-7天。公示期间,党支部应公布专用电话、电子信箱,并确定专人负责受理来信、来电、来访,做好详细记录。 四、对公示中党员群众反映的意见和问题,党支部要进行认真分析调查,重要问题要在公示期满10日内指派专人(2人以上)进行调查核实。如反映的问题属实,要根据问题的性质、情节轻重作出处理。对不完全具备或不具备党
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