工商管理知识竞赛复习资料1.doc
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1、工商管理爱好者协会第一届工商管理知识竞赛复习资料单选题1. 不属于工商企业的基本特点是(D)A.拥有一定的资源B.是一个经济组织C.自主经营,自负盈亏D.经营范围不可变动 2. 企业之所以能作为替代市场的一种资源配置的方式,是因为它具有(B)。A.高质量的产品B.较低的交易费用C.灵活的交易方式D.创造财富的功能3. (B)标志着真正的企业出现A.工场手工业B.建立工厂制度C.垄断组织形成D.产权分离 4. 提供计划实施的组织机构和氛围是工商企业管理的(C)职能A.计划B.指挥C.组织D.控制5. 适宜集权的是(A)A.企业规模小B.主管人员多,经验丰富C.控制技术比较完善D.环境稳定6. (
2、)是指上级委托给下级一定的权力,使下级在一定的监督之下,具有相当的自主权和行动权。A.代理 B.委托 C.授权 D.助理秘书 答案:C 7. 产品部门化的优点是()A.发挥专业优势B.发挥人员专业知识技能C.改善地区内的协调D.要求更多的多面手答案:B8. 生产区域管理的计划、方案由()下达A.生产部经理B.职能部门领导C.行政领导D.生产车间主任答案:C 9. 企业组织变革的基本原因是()A.组织本身发展过程中的矛盾冲突B.技术C.政治、法律D.经济答案:A 10. 企业在()缺少长远规划A.创业阶段B.集体化阶段C.规范化阶段D.精细阶段答案:A 11. ()是组织质量行为的具体体现。A.
3、质量方针B.质量目标C.质量保证D.质量改进答案:B 12. ()是领导层A.执行领导、倡导者B.黑带大师C.黑带D.绿带答案:A 13.交易费用这一概念,是由(B)提出来 A.休哈特 B.科斯 C.库特 D.卡斯特 14. (D)是企业成熟化的重要时期的特点。 A.以蒸汽和电能为动力 B.大机器大规模生产C.工厂制度的建立 D.社会责任地改变 15. 领导体制和内部组织结构属于(B) A.动力机制 B.调节机制 C.约束机制 D.发展机制 16. (B)是指一切直接或间接地为企业经济活动所需要并能构成生产经营资源的,具有一定开发性、利用性、选择性的天然或人造资源。 A.企业资源 B.企业要素
4、 C.企业运营 D.企业管理 17. 企业按产权组织形式划分为(B) A.国有企业、集体所有制企业、股份制企业、民营企业B.单个业主制企业、合伙制企业、公司制企业C.工业企业、商业企业、金融企业、其他类型企业D.劳动密集型、资金密集型、知识密集型 18. (B)是以产权制度为基础和核心的企业组织和管理制度。 A.企业章程 B.企业制度 C.企业体制 D.企业规章 19. 属于企业经营重大决策的是(C) A.审议批准季度财务预算 B.决定市场部门人员任命C.决定公司投资方向的变动 D.举办联谊会 20.提供计划实施的组织机构和氛围是工商企业管理的(C)职能 A.计划 B.指挥 C.组织 D.控制
5、 21. 企业的报表属于(B) A.原始记录 B.统计资料 C.科技经济情报 D.科技经济档案 22. 企业组织变革的基本原因是(C) A.组织本身发展过程的障碍 B.外部环境压力C.组织本身发展过程的矛盾冲突 D.领导者和员工的推动力 23. (D)是组织演变的基本动因。 A.企业战略 B.企业成长 C.社会发展 D.技术创新 24. 技术简单,工艺整体性高的企业组织结构是(A) A.集权 B.分权 C.集权与分权并存 D.无特定要求 25 属于企业变革的外部驱动因素的是(A) A.政治、法律 B.企业目标的选择与修正C.组织职能的转变 D.企业成员内在动机与需求的变化 26 产品形成足够大
6、的数量或不同产品用户或潜在用户足够多的企业应使用(B) A.职能部门化 B.产品部门化 C.区域部门化 D.综合部门化 27 (B)认为组织变革是变革推动力与变革阻力较量的结果。 A.卡斯特 B.库特.卢因 C.休哈特 D.约翰.科特 28适于研究消费者对某类产品的认识的调查方法是(C) A.入户访问法 B.拦截式访问法 C.焦点小组座谈法 D.计算机辅助访问法 29. ( A)是最常用的原始资料的收集方法 A.入户访问法 B.拦截式访问法 C.焦点小组座谈法 D.计算机辅助访问法 30. 属于被动调查的是(A) A.站点法B.电子邮件法C.随机IP法D.视频会议法31在完全垄断市场上,生产者
7、实施价格歧视的基本条件之一是必须根据不同的(C)划分出两组或两组以上的不同购买者。A.需求收入弹性B.供给价格弹性C.需求价格弹性D.需求交叉弹性32企业价值链由主体和辅助活动构成,下列企业活动中,属于主体活动的是( C )A、 技术开发B、 采购C、 成品储存D.人力资源原理33市场经济条件下,按照充分发挥市场对资源配置基础性作用的要求;公共财政要以满足(B)为出发点和落脚点。 A.私营经济需要 B.社会公共需要 C.国有经济需要 D.涉外经济需要 34企业通常用各种现代化的方法进行,运用杜邦分析法旨在进行( C )A、 质量控制B、 进度控制C、 财务控制D、 工艺控制35当使用国内生产总
8、值反映一个国家的经济发展规模时,国内生产总值的计算应采用(B)。 A.不变价格 B.现行价格 C.平均价格 D.预期价格 36 在资产负债表上,资产是按其流动性进行排列的,流动性强的排在前面,流动性差的排在后面。排在应收账款前面的项目是(C)。A.固定资产B.长期投资C.货币资金D.存货37企业战略从基层单位自下而上产生并加以推进实施,这种战略实施( D)模式A、 指挥型B、 转化型C、 合作型D、 增长型38政府对部分食品实施最高限价政策时,最可能导致的情况是(A)。A.出现市场短缺B.刺激生产增加C.引起产品供应过剩D.提高农业生产者收入39假设消费者的收入增加了20%,此时消费者对某商品
9、的需求增加了10%,则该商品属于(C)。A.高档品B.奢侈品C.必需品D.低档品40 企业使用自有的资金应计算利息,从成本角度看,这种利息属于(C)。A.固定成本B.显成本C.隐成本D.会计成本41关于违约责任的说法,错误的是(C)。A.违约责任属于财产责任B.不可抗力是免除违约方违约责任的重要原因和理由C.提供一视同仁服务D.弥补市场失灵42一般不具有法律效力、不需经过国家权力机关批准的预算是(C)。A.政府年度预算B.政府年度决算C.政府中期预算D.部门年度预算43 商业银行通过吸收存款和发放贷款,发挥着化货币为资本的作用。这是它的(B)职能的体现。A.支付中介B.信用中介C.信用创造D.
10、货币创造44提高存款准备金率对货币供求的影响是(D)。 A.增加货币需求 B.减少货币需求 C.增加货币供给 D.减少货币供给 45下列中央银行资产负债表项目中,应计入负债方的是(D)A.贴现B.政府债券C.流通中的通货D.黄金储备46流动比率反映的是企业(C)的能力。A.长期偿债B.盈利C.短期偿债D.利用债权人提供的资金进行经营活动47若不考虑其它因素,人民币汇率升值对净出口的影响是(B)。 A.出口增加,进口减少 B.出口减少,进口增加 C.出口增加,进口增加 D.出口减少,进口减少 48下列作品中,中华人民共和国著作权法不予保护的是(D)。A.建筑作品B.工程设计图C.民间文学艺术作品
11、D.时事新闻49任何一个社会都必须通过一定的方式把有限的资源合理配置到社会需要的各个领域中去,以实现资源的最优利用,这是由资源的(B)决定的 A.独占性B.稀缺性C.无限性D.社会性 50.某公司在海外的子公司汇回投资利润,这应该记入国际收支平衡表中的(A)。 A.经常账户 B.资本账户 C.金融账户 D.储备账户 51在商业银行的主要业务中,无风险业务通常是指(B)。A.负债业务B.中间业务C.投资业务D.资产业务52下列行为中,不属于商业贿赂的是(D)。A.在账外给中间人佣金B.在账外暗中给对方单位或者个人回扣C.对方单位或个人在账外暗中收受回扣D.以明示方式给对方折扣53在我国,实行最高
12、限价属于政府对市场价格的(D)。 A.平衡措施 B.引导措施 C.紧急措施 D.干预措施 54制约财政收入规模的根本因素是(A)。A.经济发展水平B.税率水平C.纳税人数量D.居民储蓄水平55某食品生产企业决定进军家电业,该企业这项战略属于( D )A、企业业务战略B、企业职能战略C、企业竞争战略D、企业总体战略56治理通货膨胀可以采取的货币政策是(D)。A.降低再贴现率B.增加税收C.在公开市场上买入有价证券D.提高法定存款准备金率57我国现阶段存在多种所有制形式的根本原因是( C )A市场经济决定的 B物质利益的差别决定的 C生产力状况决定的 D劳动就业的需要决定的58劳动形成价值,这是(
13、 B ) A物质生产部门劳动的属性 B商品经济关系赋予劳动的一种社会属性 C劳动的自然属性 D劳动在任何经济形式下都有的社会形式59社会主义市场经济的竞争主体是( C )A统一开放、有序竞争的市场体系 B合理完善的社会保障体系C拥有经营自主权的企业 D完善有效的宏观调控体系60由于金融机构交易系统不完善、管理失误或其他一些人为错误导致的金融风险属于(C)A.市场风险 B.信用风险C.操作风险 D.声誉风险61 企业为了筹措短期资金,在货币市场上发行在将来一定时期内偿付本息的凭证这种凭证称为(B)。A.大额可转让定期存单B.商业票据C.银行承兑汇票D.期权62在政府发行的国债中,流动性强、被称为
14、“有利息的钞票”的是(C)。A.中期国债 B.长期国债C.短期国债 D.特别国债63合同一方当事人将一定的技术成果交给另一方当事人,而另一方当事人接受这一成果并为此支付约定的价款或费用的合同是( A )A. 技术转让合同 B.技术开发合同C.技术咨询合同 D.技术服务合同64 按照规划的性质分类,企业人力资源规划可以分为( A )。A.总体规划和具体规划 B,短期规划、中期规划和长期规划C.企业规划和部门规划D.招聘规划和培训规划65人力资源规划的制定,第一个步骤是( D )。A.进行人力资源供给与需求预测B.制定人力资源总体规划和各项具体规划C.人力资源实施与效果评价D.收集信息,分析企业经
15、营战略对人力资源的要求66免费体检、带薪休假属于薪酬中的( B )A.基本薪酬B.间接薪酬C.激励薪酬D.补偿薪酬67下列不属于绩效考核的功能是( C )A.管理功能B.监控功能C.宣传功能D.增进绩效功能68投资项目投入使用后,在其寿命周期内由于生产经营所带来的现金流入和现金流出的数量被称为( B ) 。A.初始现金流量 B.营业现金流量C.净现金流量 D.终结现金流量69对经营者素质的要求中,要求经营者在管理中表现出坚定的信心和乐观精神,这是对经营者( B )方面的要求。A.精湛的业务能力B.优秀的个性品质C.健康的职业心态D.平和的处事态度70董事会的形式包括定期会议和( B )。A.特
16、别会议B.临时会议C.高级会议D.紧急会议71并购企业不顾被并购企业的意愿而采取非协商性并购手段强行并购企业的方式称为 ( B )A.善意并购 B.敌意并购C.强行并购 D.协商并72以下属于股东权利的是( B )A.经营决策权B.经理任命权C.股利分配权D.抽回资本权73 监事会是公司的监督机构,由( B )产生。A.董事会任命B.股东会选举C.经理层选举D.外部招聘74 ( B )被用来分析备选方案能够被成功的实施。A. 适用性标准 B.可行性标准C.可接受标准 D.可持续标准75某企业目前竞争压力较小,企业规模小,数目多,则表明该企业处于行业生命周期中的( D )。A.成长期B.成熟期C
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