公安所长和民警谈话模板.doc
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1、 公安所长和民警谈话模板 本文今天为大家推荐的是公安所长和民警谈话模板,希望能满足各位的阅读需求,看完后让您有所收获。假如您想查阅更多精彩范文,不妨关注。公安所长做政治思想工作,与民警谈心谈话很重要,在需要进行谈话时应及时进行谈话,以免矛盾积累和扩大,应采用经常性和针对性相结合的办法,把问题解决在萌牙状态。下面为大家具体介绍:碰到下列情况应及时进行谈话:1、半年、年终工作总结时;2、民警调动、职务升降时;3、民警受到批评、处分时;4、民警遵守党纪、政纪、廉政建设和思想作风等方面存在问题和群众有所反映时;5、对民警考核和民主评议后,通报情况转达意见时;6、出现问题或工作失误时等。谈话内容:一是要
2、帮助民警提高理论政策水平,增强民警贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性;二是要教育民警对的对待名利,服从组织需要。民警在工作中受到表扬、奖励、提拔时要及时谈话,帮助民警及时克服沾沾自喜,骄傲自满的思想苗头。在调整、职务交流时,通过谈话教育自觉服从组织需要,遵守组织纪律。不互相攀比职级待遇,不讲条件,不向组织伸手要权;在民警的个人利益与党的利益矛盾时,要教育民警对的解决两者关系,引导民警自党服从党的利益。三是要增强班子团结,发现领导班子成员之间出现磨擦时,通过了解因素,分析是非,指出危害,提出规定,帮助调理好班子成员之间的关系,维护班子团结,使在工作中自觉坚持民主集中制原则,形成团结至上,取长补
3、短,合作共事的良好风气;四是要交流思想,调查研究,通守谈话了解民警的思想动态,工作意向以及实际工作碰到的困难,为有针对性的教育使用民警提供依据,还可以使谈话对象开阔视野,拓宽思绪,掌握对的解决问题的办法,同时通过这种平等的思想交流,可以使上下级之间增进了解,增强友谊,消除隔阂,使民警在工作中充满自信心。谈话的形式:一是正式谈话:合用于宣布决定,部署工作,批评教育,安慰问候等内容;二是商讨式谈话:合用于启发引导,提醒指点,解答疑难内容;三是征调式谈话:合用于调查研究,了解情况,征求意见,交流思想等内容。谈话的原则和纪律:一是准确、适度的原则。谈知要实事求是,增强针见对性和说服力,力戒空谈和无原则
4、的夸大和缩小,并允许讲述理由和见解;二是管人与管事相统一,集体谈话和个别谈话相结合,归口谈话和委托谈话相结合的原则;三是尊重人格,以诚相见,以理服人的原则,要从团结鼓励、帮助教育的愿望出发,肯定成绩、严厉指出问题,诚恳地批评错误;四是谈话对象要端正态度积极配合,坦露思想,明辨是非,对问题和缺陷又不掩饰,不回避,不推脱责任;五是要坚持党性原则,禁正谈话联络和个人情感建立依附关系。与所长的一次谈心时间:20xx年x月x日地点:所长办公室谈心人:所长谈心对象:民警民警xx:通过开展勤政、廉政教育活动,把我的结识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺陷和局限性:以前在学习
5、上我存在着应付思想,态度不够认真,缺少自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。此后我要坚决加以改正。所长:不错,你能有这种态度是对的的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺少刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,进一步了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。我也存在着一些问题。我在抱负信念上对自己没有高标准、严规定,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应当不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。民警xx:嗯,陈所说的对,在以后的工作里我会更加严格规定自己,从全方位的角度来不断的完
6、善自己存在的局限性,更好的去完毕以后的工作。所长:你可以这样想是好的,但是要可以这样做才是不断完善自我的对的方式,希望你不要半途而废。在以后的工作里你要多向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改善工作作风,完善自我。民警xx:嗯,今天的谈心使我收获颇丰,使我深受教育。其实在所里大家平时的思想和工作表现都是不错的,都可以遵守纪律,作风正派,工作勤恳,我相信以后森林公安的事业会越来越规范的。 本文今天为大家推荐的是我的治班要决参考,希望能满足各位的阅读需求,看完后让您有所收获。假如您想查阅更多精彩范文,不妨关注。我的治班理念:用热情去工作,用真诚来沟通,用知识教学生,用人品育栋梁。我的治班方针
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