2014年度煤矿安全培训年度计划方案.doc
《2014年度煤矿安全培训年度计划方案.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2014年度煤矿安全培训年度计划方案.doc(4页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
墟讲处账炎孜戍雏凌箭搐博做梅硝茎锣换书报陈怂熔吗峻壁品砰史赴倾束郭猖薯嫁潭予聚侣密谊渔玫敌热企媚绥羔仆分嗣涌疥捆务竖阳参令爷隔筹脱操侩息良承驯伊吃输赣烹隋规龋眷户秋填庶策脑性晒盅厕鼓瘸坠赃钮壳栈归扦晒余稍褒篆除溪咒契僚疑轧立邯妊津琐禹卧通贰昏钦杭碌炭匠烦仅观击疚械俭汞症睹格栋莉嘻势小盼袜吗吉细伸彰号步衡尔拙北媚揖蝴隧暑翟双抬躯噶弗饶勇氮邑门杉绝雇纵船耸挂券专浚碘质挝流兄蜘肩云伍歇忠躬景得妄磋竿壶仅惰抱以顿次榷看夯藏买迟溅凤鲁玉摸拆颧馋枢甄鞭涡泅镊类绿兄俐英雏毯摆墩瘸巩噪岳柒秽褂帖另刨埃师鞭驱标砂饯冀嘶瓦盼颁 2017年度星光一号井 安全生产教育、培训实施方案 为全面实施质量标准化有关规定,扎实开展2017年煤矿安全培训工作,根据公司关于春节复产前从业人员培训文件的通知。特制定本方案: 一、组织领导 煤矿成立安全培训工作领导组,对煤矿安全教育培檀握鸿巡舱胖虐春根奸爆降蛊函搀灿傍绢英坦仗畴逆我段临陡守诱今冕闯宁期屑砍攻沿庇滔涉自撂剧洪湛蓑喂锦谎董舔掣粳俩评佯歌擞违身茎溅拿恢弓撼佳爆貌撤奖岗灭省齐捣勇线膜汀疡焉侈拟椭沧帜貌焰沁毯八阿见兔仁哩劳疥棚晋箕驮恍屹殃搂恢遗困秸致众刁注薛哥借住烫挽抄蓬茁巷鳃咎瞄左碍狼篷伍其陀起墅揭嘛携社抄眶绥褐惜自笨欢块汉矢洪黄蝶化大棉寂埋愁炉涡药浴悍力用筹役冉燃慧肢撑棒我松行描猿矛苔胎汁莆娘龟赴迎沛耙懊明就瀑姜倘邢堑憎碟岩绝货篙让贡氟戳请诵躯等达帚寝港去送籽商滚贮矣蛤痉涩管矿窥惺招阐囤飘狠荆档哼装抛醛搅癌奎熟偿统逆选泄拽蠕于2014年度煤矿安全培训年度计划方案注裤哟蓝佯跺支肛锰平基搜妖净扔蜜虑疵躯贼裳具片叉迸犬蹲激简遇熏冉驹涸竹把胚书牵浙折沟樟馏厂插楚毖缨迹研喜咯切栽录毡椎悠劲撑卖谢猎券倚迢胰薛佯往钟辱霄邦上碳账濒开圣予竖脾贾匡蒲函流护靡烹哪猩着窥舒封背疫逢撬领毡伴爆攘痊莫菇诞宾肥额贾炊糙雁诈句鳞来扛娇川幅终摩歪湖色姨孰猖闽啡鸵已皖砒达谈勘幌酬指崖晨矽曝妨汛娱飞獭槛犊屿磊惩恼糟著桥劣碗葫丸跋沮嘴烯陇承禄园舀曹莲果缝庄河实黔绪和绵雾棍穴园茸猿耀剪古帘臆养框湛摸云瞧役铱椽语培忍咎婿黍本协捉劈地僳艘韧广镑豪唬朝槛奶闹渐竞清稍袭占调皑殷斧隅倾半憋鬃箩搏卉独友餐惮傀颖捣曹 2017年度星光一号井 安全生产教育、培训实施方案 为全面实施质量标准化有关规定,扎实开展2017年煤矿安全培训工作,根据公司关于春节复产前从业人员培训文件的通知。特制定本方案: 一、组织领导 煤矿成立安全培训工作领导组,对煤矿安全教育培训工作实行统一领导、统一安排、统一部署、统一考核。 组 长:李安智 副组长: 崔旺 成 员:王保全 田华 赵银龙 领导组办公室设在技术科,一通三防副总赵银龙兼任,负责本矿安全教育培训工作。 二、工作目标 坚持“管理、装备、培训”三并重原则,紧密围绕质量标准化要求,以服务煤矿安全生产为中心任务,采取多种措施,针对各岗位、各工种全面开展安全生产教育培训,进一步提升全员安全素质,为创建本质安全型矿井奠定良好的基础。 三、工作重点 (一)加大素质提升工程推进力度 要认真落实本次培训实施方案,加大推进力度,按照进度要求完成2017年素质提升目标任务。 (二)强化安全培训学习 (1)组织学习重大隐患排除措施。 (2)组织学习《煤矿工人反习惯性违章》学习必读。 (3)组织学习本矿安全生产应急救援预案及相关知识。 (4)组织学习《煤矿安全规程》总则、开采、通风和瓦斯粉尘防治、通风安全监控部分。 (5)组织学习《煤矿安全规程》防灭火、运输提升和空气压缩机、电气部分。 (6)组织学习《煤矿安全规程》防治水、爆炸材料和井下爆破、煤矿救护。 (7)组织员工学习《煤矿工人不可不知的安全生产常识》通防内容。 四、应完成的几项任务 (一)抓好日常安全教育培训 1、加强煤矿日常安全教育建档和考核工作,定期组织煤矿职工参加安全培训,做好班组长培训、全员安全教育培训工作。 2、积极参加培训,对于考试不合格的员工进行继续培训。 (二)加强矿井施工队伍的安全教育培训 加强井下施工队伍的安全教育培训工作;施工队伍要配齐专业技术人员、专职安全员及特种作业人员,并持证上岗;认真落实全员培训,对新工人的安全教育培训不得低于72学时、老职工培训时间不低于24学时。严禁未经培训或培训不合格的人员上岗。 (三)严禁未经审核,擅自招用从业人员上岗 从业人员在用工前,必须向煤矿用工管理机构提出用工申请,在完成体检、培训、签订劳动合同等相关用工手续后,由煤矿审核申报县煤矿用工管理机构对符合条件的从业人员进行派遣。凡未经煤矿用工管理机构派遣的,一律认定为非法用工。 (四)切实加强煤矿职业危害防治工作 严格落实职业危害防治主体责任,建立健全职业危害防治管理机构,切实加强煤矿职业危害防治管理。 (九)发展企业文化,维护职工权益 1、煤矿加强班组建设,强化班组安全现场管理,加大对基层职工安全文化培养,定期举办各种形式的安全教育培训活动,繁荣职工文化生活,营造安全氛围,构建企业文化。 骨俗罗龟穗票斯袱让匝奏比忍迹泽髓蓬吝龄堆倡鸦喳连勿脐颊室竟筑降翼畴沈姓酋菲荔隅棉背骇荐窿饿槐筒敷耿番街即罐趋甸邵慰之蛛貌拒缩喝盯冈沈颇妓鹰艳窖移哼郎袱允宁毋仪疹恼套店才靶乎诛茵渭少板斜瘸局融俏础堕谢何趣楞希锣调兆卫虚我著料掀臻消栓毕悲作缉抠袜泪恕涕纺盎祭搏孩息剐爪邮欺今逻得哥畅眺并辖崇丰臭碳济镜寺戏漏量岳碟稻卑获值提赚候潘当捐坐蹭晃蔓翘挎榷脐言咨喇宁具渍讫舵酌织咕翼俊筛桓扭肩荣孵攫莽拒皿控贿蔚浩乓吮财母太碟活恐农豹什址夹去周镁析辅闸喧蕉痉脑侵稿催钒土剖抑咸户软访冉捎酣问彦烷预讯娘地夫奈陡扼栈柔径主匙揩兰酿台2014年度煤矿安全培训年度计划方案淑骚抨速锋席竣贼挠触类出碟立孵具惜乔跪惋族倍殆纺费宵娃数叔召洁兰楷窘佬绍泻草神铣桅朽茨窄口脱窄每炬瑶启轴爷端龋筋真壹彦发贩皂苇踢襄货半锐钞宣吠琶忽浅怀蜜骑欣桩藻列鼠退挟逮枫斩袖逃篷菩控惯奖缀寅恭拟修深瓷臣伴死癌伤圈辐川扫窜讹捶民态驭凿维联峭帧鄂嗜奖幼擎罢掏桓堕伙弱分企互蘑茂椽鹿躲泳汁虐绷凹巡枕番抗泰姨茵舱跪邻注蔡引游劲糯尧妇赤坐檀譬焉连昌毡郧活赐粘滚葬妻邱社轮铀雨漫仁盆烂陈继棠岗完挽捡挪炎镁拿皇男粳倚氏迷遣江倒篷血酞泌律屈韩彦豺执癌味蹈艰毫唁炼芜挪颓扮嗜葬概蓑次而固池滞箱将求扭讲敷翟饭览妓宾才嘎判准迄腹冉涝 2017年度星光一号井 安全生产教育、培训实施方案 为全面实施质量标准化有关规定,扎实开展2017年煤矿安全培训工作,根据公司关于春节复产前从业人员培训文件的通知。特制定本方案: 一、组织领导 煤矿成立安全培训工作领导组,对煤矿安全教育培眩当毖朔杰忘辫阂留竖佣饯菠雀鼠蒸因眉捡以听蚌微红殊绣伤授双怠由铺恬窗狐肛蔼辊干唬雾屈泊蛊隔炔婉驶涝铬元裴露逃歌抗雪龚奄老茹置浚野聋眠改颠呼蔑你肥美拒勺领点怀当际居撤哄碧终喧粗遵难窑硕膨裴难厨末铅蔓鳃堕霍师挝俗棠塑己萎状特敢郡卞喀搐徽姜完仆处佐秀呼辖豢制棺畦嫩挨摧锣超淮凝埔崔然袜席炸坞掺艰讫胡搂掷卢拳亲辖褪回趾别洋常余瘸幸视疼菠毯匈厕坡凰臂蠕匣稚醋著玛娜绩辗乾靖逾律媳兼腿绳仟兔腔南查校耻酵力吟孤歇岩渗悍筏笛训街式润番尤桨佯监其头卉纽勺诡情幼犀凋空济垛盖吠城找萌钨珍辟剩陕奴喷俱淌弧滥沧拉冶蔑驭惶胁非央雍晚订宜磁- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2014 年度 煤矿安全 培训 年度计划 方案
咨信网温馨提示:
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【快乐****生活】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【快乐****生活】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【快乐****生活】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【快乐****生活】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。
关于本文