高三政治知识点双基复习检测29.doc
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4、养创业意识,依法经营、正当竞争意识,科学管理观念。4了解劳动和就业的意义、我国当前的就业形势、解决就业问题的措施,树立正确的就业观,懂得依法维护劳动者权益。5能够依法维护自己的合法权益。6树立正确的择业和就业观念、树立职业平等观。【热点题型】题型一 公司及其经营例1、甲、乙、丙、丁四人共同出资成立了一家公司。其中,甲和乙以货币出资,丙以土地使用权作价出资,丁以知识产权作价出资。后来,由于经营不善导致公司破产,清算后,该公司破产财产只剩200万元,而公司债务有250万元。根据经济生活知识可知()该公司将不再偿还剩余的50万元债务该公司的资本划分为等额股份,财务必须公开该公司的总经理处理公司重大经
5、营管理事宜该公司的股东按出资比例行使表决权A BC D【提分秘籍】 1.做此类题首先要依据教材知识判定出是股份有限公司,还是有限责任公司,然后看题肢是否与题干要求相对应。2放在大背景下去认识股份有限公司和有限责任公司。(打开思路,将知识学活)学习中除了从区别和联系两方面掌握两种公司形式外,还应知道二者都是公司,所以二者具有公司的共性;而公司制是现代企业主要的典型的形式,所以,二者又具有企业的共性;企业是市场经济活动的主要参加者,所以,二者又必须在市场经济的背景下生存和发展;我国的市场经济是在经济全球化背景下的市场经济,所以,二者的发展离不开世界市场。3与股份有限公司相联的三个问题。(1)股份制
6、企业的所有制性质:一般情况下是混合所有制经济;如果国家和集体控股,则具有明显的公有性。(2)股份制是公有制的主要实现形式,对国企进行股份制改造,可以扩大公有资本的支配范围、增强公有制的活力,增强公有制的主体地位。(3)股票的相关知识。(4)股份有限公司的最高权力机构是股东大会。不能认为是董事会,因为董事会是股东大会的常设机构,受股东大会的委托负责处理公司重大经营管理事项。4.对教材中提供的企业成功经营的三个因素,一定要分清楚它们各自的地位,第一个是首要因素;第二个是关键因素;第三个是重要因素。而且一定理解好并做具体化处理。5关于如何促进企业成功经营与发展,除教材上提供的三个方面外,还可以从以下
7、几个方面考虑。(打开思路,将知识学活)(1)从企业兼并、破产的角度看:企业可以根据实际情况进行兼并、联合或强强联合。(2)从价值规律角度看:企业要成功经营,必须遵循价值规律,提高劳动生产率,降低个别劳动时间。(7)从社会责任角度看:企业必须承担相应的社会责任。企业应承担的社会责任是:遵守法律、行政法规,遵守社会公德、商业道德,接受政府和社会公众的监督;确保产品货真价实;依法诚信纳税;保护劳动者合法权益;发展科技和保护知识产权;节约资源和保护环境。(8)从分配的角度看:企业必须兼顾效率与公平。(9)从公司制的优点的角度看:公司必须建立健全现代企业制度、科学管理结构等。(10)从“主题”“主线”角
8、度看:企业必须深入贯彻落实科学发展观、加快转变发展方式。6.命题时往往将兼并、联合、破产“混搭”,所以学习中必须严格区分、深刻理解。7企业兼并、破产和联合,归根结底是市场经济条件下企业竞争的必然结果,是社会化大生产的客观要求,是市场对资源进行优化配置的具体表现。【举一反三】 2014年9月,恒大粮油、恒大乳业、恒大畜牧等三大产业启动,打造“放心食品”民族品牌,昭示着恒大正加速其多元化拓展进程。从民生文化、民生体育文化到矿泉水、粮油,恒大打造的民生工程全产业链已初步成型,将开创全球产业新格局。恒大采取的新举措,旨在()通过技术创新形成自己的竞争优势通过诚信经营树立企业良好信誉和形象通过战略调整提
9、升企业竞争力通过兼并重组,实现企业的规模效益A BC D【变式探究】2014年1月30日,联想集团与谷歌宣布达成一项重大协议:联想将斥资约29亿美元收购摩托罗拉移动智能手机业务。这是继2014年1月23日宣布收购IBM低端服务器业务后,联想在一周内实施的第二项重大收购。推动海外并购()可以扩大企业的规模,增强企业的实力有利于增强企业的国际化经营能力能加速资本周转,提高企业的国际竞争力是企业经营成功的关键A BC D解析是企业兼并的意义,入选;海外并购是“走出去”的表现,有利于增强企业的国际化经营能力,正确;海外并购不利于资本周转,排除;观点错误,企业能否经营成功,取决于很多因素。答案A题型二
10、劳动者就业 例2、2014年我国就业形势依然严峻,GDP减速给就业带来一定的负面影响,就业难和招工难并存,结构性矛盾更为突出。面对这种情况,我们的应对措施是()适当降低工资标准,扩大就业规模劳动者转变就业观念,提高职业技能政府依法行政,全面安置就业和再就业企业改善生产环境,提供更多的就业岗位A BC D解析面对就业难和招工难并存的问题,劳动者要转变就业观念,提高职业技能,企业要改善生产环境,提供更多的就业岗位,正确;做法不可取;中的“全面安置”做法不符合实际。答案D【提分秘籍】 1.关于就业的措施,在学习中要不断地总结归纳,尤其结合党和国家的新政策措施进行归纳,同时要分主体总结。2正确认识我国
11、重视就业问题的原因。(打开思路,将知识学活)(1)科学发展观的核心立场是以人为本。我国重视就业问题是贯彻落实科学发展观的必然要求。(2)就业是民生之本,劳动者享有平等就业的权利。(3)社会主义市场经济以共同富裕为根本目标。解决就业问题是社会主义的本质要求。(4)促进经济发展、增加就业是国家宏观调控的主要目标。(5)重视就业是由社会主义的本质和社会主义生产的目的决定的。3解决我国就业问题的途径和措施。(知识整合,系统把握)(1)从党和国家角度来说:从人民的根本利益出发,实施就业优先战略和积极的就业政策,制定了劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针(这是新教材上的说法,取代了老
12、教材“从人民群众的根本利益出发,实施积极的就业政策,加强引导、完善市场就业机制,扩大就业规模,改善就业结构”内容);保持经济的快速增长,扩大就业总量。通过发展经济来扩大就业是解决就业问题的根本途径;统筹处理经济结构调整、深化改革与扩大就业的关系,不断拓宽就业渠道;国家实行促进就业的政策,搞好就业培训和服务,扶持劳动就业弱势群体,解决就业困难;完善社会保障体系,为深化改革和扩大就业提供保障。(2)从企业角度:制定合理的用人政策,积极承担社会责任,保护劳动者的合法权益。(3)从劳动者个人角度:劳动者要树立正确的就业观念,如自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观等;要正确发挥主观能动性,
13、发扬创业精神,实现自主创业;要具备良好的思想政治素质、身体素质、心理素质和诚实守信、奉献社会的道德品质,以及丰富的专业知识和技能,这些都是实现职业理想必不可少的因素。4、在对立统一中把握四种就业观:自主就业观的对立面是依赖;竞争就业观的对立面是等待;职业平等观的对立面是职业歧视;多种方式就业观的对立面是单一、固定。【举一反三】 漫画的寓意是()求职就业需要树立自主择业观求职就业需要树立职业平等观求职创业需要不断学习新知识求职就业需要适应市场需求A BC D题型三 劳动者的合法权益例3、调查显示,个别外国公司的中国代工厂存在不支付员工加班费,让工人在有害健康的恶劣环境下工作等违规现象。这些代工厂
14、的行为侵犯了我国劳动者()取得劳动报酬的权利提请劳动争议处理的权利享受社会保险和福利的权利获得劳动安全卫生保护的权利A BC D解析本题考查我国劳动者享有的权利。“不支付员工加班费”体现了,“工人在有害健康的恶劣环境下工作”体现了,故选D。答案D【提分秘籍】 1.学习中对劳动者的合法权利要记全并理解好。2劳动者权利和义务的关系。(1)在社会主义制度下,劳动者既是生产资料的主人,又是国家和社会的主人,劳动者既是权利的主体,也是义务的主体。(2)劳动者的权利和义务是统一的。权利是履行义务的基础,义务是实现权利的保障。劳动者在充分享有法律规定的权利的同时,还必须履行法律规定的义务。劳动者享受权利,是
15、以履行劳动义务为前提的。自觉履行劳动者的义务,是获得权利、维护权益的基础。3.正确认识维权途径。投诉向当地劳动行政部门投诉;协商劳动行政部门与用人单位协商或劳动者与用人单位双方协商;申请调解向当地劳动行政部门申请调解;申请仲裁向当地劳动行政部门仲裁委员会申请仲裁;向法院起诉如果劳动者已签订劳动合同,可以不经过当地劳动行政部门,直接向当地人民法院起诉。4如何维护劳动者合法权益。(打开思路,将知识学活)(1)维权的基础:自觉地履行劳动者的义务。(2)维权的依据:依法签订劳动合同。(3)维权的途径:当自己的权益受到侵犯时,可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁,向法院起诉等途径加以维护。(4)国家:
16、党和政府在实施积极的就业政策、多渠道扩大就业的同时,加强劳动保护,改善劳动条件,完善社会保障体系;加强劳动立法和执法工作,切实维护劳动者合法权益;规范和协调劳动关系,依法维护劳动者权益。(5)企业经营者:企业应增强法制观念,依法生产经营,不得侵犯劳动者的合法权益;加强劳动保护,改善劳动条件;合法、诚信用人。(6)从劳动者方面讲:明确自己所享有的权利,增强权利意识和法律意识,自觉履行劳动者的义务;遵循劳动合同制度,依法与用人单位签订劳动合同;当自己的权益受到侵犯时,可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护。【举一反三】 就业是民生之本。某校高三(3)班学生围绕“就业问题”
17、展开探究性学习,他们通过多种途径收集到以下资料,请你参与其中,并完成下列问题。第一组:“找不到与招不到”随着大学毕业生越来越多,大学生就业压力也越来越大,政府和社会也积极采取各种措施来缓解就业压力。但是就业压力依然巨大,而且出现了就业的恶性循环现象:一方面,大批大学生跨入社会找不到满意的工作;另一方面,企业招聘不到合适的人才。这让大家都纠结不已。(1)请分别从国家和大学生自身角度为促进大学生就业提出合理化建议。第二组:某学生在走访时见到了某公司拟就的这样一份劳动合同书:劳动合同书甲方:某某公司乙方: 甲乙双方依法签订本劳动合同,共同遵守本合同所列条款:一、乙方被甲方录用后,需按时保质完成工作,
18、遵纪守法,维护甲方的荣誉和利益,保守商业秘密。 二、乙方如违反劳动纪律,甲方可依章给予纪律处分,直至解除本合同。乙方在生产过程中发生一切工伤事故一概由乙方本人负责。 三、本合同期满后,双方可以续订。如乙方违约,则需承担违约责任,给予甲方经济赔偿。四、本合同自签订之日起生效,有效期两年。甲方(盖章)乙方(盖章)签订日期:年月日(2)假如你是一名大学毕业生,面对该合同,你准备签吗?为什么?解析第(1)问是建议类试题,要求结合材料中大学生的就业现状,从国家和大学生的角度分别提出解决问题的方法。国家方面要侧重于发展经济、完善就业政策和市场就业机制等;大学生自身方面主要是转变就业观念、提高自身素质、自主
19、创业等。第(2)问侧重于考查考生对知识的运用能力,解题的关键是正确理解劳动合同制度和劳动者权利与义务的有关知识。答案(1)国家:要保证经济平稳健康增长,为大学生提供更多就业岗位;要继续实施积极的就业政策,完善市场就业机制,扩大就业规模,改善就业结构;要鼓励大学生发挥自身优势、自主创业,要完善就业培训机制,拓宽就业渠道。大学生:要树立正确的就业观念,树立自主择业观、竞争就业观、职业平等观和多种方式就业观;要努力提高自身素质,调整就业心态。准确自我定位,积极主动适应劳动力市场的需要,确立恰当的就业期望值;同时,也可以通过自主创业,实现就业。(2)不签。理由:内容不全面。依照劳动法规定,我国劳动者既
20、履行义务,同时也享有权利。劳动合同内容应包括双方当事人的权利和义务。而该合同中乙方只有义务没有相应的权利。如劳动报酬、劳动安全卫生保护等。该合同没有维护劳动者的合法权益,如“乙方在生产过程中发生一切工伤事故一概由乙方本人负责”等内容不符合劳动者权益保护法的规定,该合同应被视为无效合同。【高考风向标】 (2015年高考江苏政治5)某科技公司凭借互联网思维、扁平灵活的管理架构和独特的供应链能力,成为互联网时代的新宠,仅用5年时间跃升为世界第三大智能手机生产商。材料表明A、互联网应用是企业发展的根本原因 B、满足市场需求是企业成功的关键C、自主创新能促进企业竞争优势形成 D、获取利润是企业经营的直接
21、目的【答案】C(2015年高考上海政治21)有专家提出,C2B、O2O、P2P是未来商业模式的三大发展趋势。商业模式C2B(Cstomer to Business)O2O(Online to Offline)P2P(Peer to Peer)案例某电商包下12条大品牌企业生产线,通过大数据筛选消费者评价,确定产品功能、颜色喜好、定价区间,推出12种电商定制款。某电商与线下一万多家便利店合作,利用大数据分析社区居民需求,把商品提前送到便利店。顾客下单后,15分中内就能收到货物。某网站用户可把家中房间的空闲时间等信息登记在网站上、出租旅行者。旅行者可获得便宜的住所,房东可获得租金收入。据表内容概括
22、,未来商业模式的共同特征是( )A.更专注提供优质产品和服务 B.加强线下布局提高物流速度C.利用大数据实现产销一体化 D.降低信息成本提高资源利用率【答案】A【解析】通过材料中对C2B、O2O、P2P的描述可以看出,三者都应该考虑消费的需求和欲望,作为企业应该面向市场,生产适销对路的高质量产品,提供优质的产品和服务,A适合题意;B、C、D不是三者的共同特征,排除;故本题答案选A。(2015年高考广东文综政治24)2014年5月,团省委与某股权交易中心共同发起设立国内首个“青年大学生创业板”股权众筹平台。投资机构出资入股,与创业公司共享收益、共担风险。截止当年年底,该平台累计上板项目112项,
23、其中55项与投资公司达成投资意向,融资近5000万元。该股权众筹平台( )A.创新了公司基本组织形式 B.扶持了大学生创业,改善了产业结构C.实现了项目与资源的有效对接 D.使投资公司定期获得稳定的经营收益【答案】C(2015年高考山东政治26)随着经济社会发展,我国企业生产经营逐步进人高成本时代,劳动力成本不断上升,能源资源短缺约束加剧,生态环境成本与日剧增,面对这些挑战,企业应当( )A.缩减生产经营规模,减少产品的生产数量 B.创新经营管理模式,提高生产要素利用率C.缩减个别劳动时间,提高单位商品价值量 D.提高能源消费税税率,减少能源资源消耗【答案】B【解析】本题属于措施类试题,要把握
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