岗位责任说明书.doc

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岗位责任说明书（科捷自动化设备有限公司） 1页

岗位编号：QD0001
在岗人员： 张力军
岗位类别：售后服务
所在部门：技术部
岗位名称：技术工程师
学历：大专
年龄：28
岗位目的：领悟企业的战略决策及产品的更新需求。制定人力资源规划，合理配置、管理与控制，建立绩效管理，人才管理达到人力资源优化配置。
行政副总
岗位纵向关系：
生产部
质保部
科技部
厂办
发展部
财审部
自己

定额科
人事科
教育科
保险科
工资科

厂办
发展部
质保部
生产部
科技部
财审部
岗位横向关系

自 己

横向关系说明（接口）：人力资源处对财审部的要求：1、及时提供资金保障
财审部对人力资源处的要求：1、提供汇总工资、产品工时汇总统计；2、低成本、高效能的岗位人员设置。人力资源处对科技部的要求：1、根据人力资源处制定的人才管理办法，对科技人员的管理进行考核。科技部对人力资源处的要求：1、对科技部下发的新产品装配目录及单位产品生产目录及时指定产品工时定额。
发展部对人力资源处的要求： ① 编制人力规划提供企业人员配置情况， 贯彻落实考核指标并予以反馈。人力资源处对发展部的要求：① 提供企业发展战略及经营目标.人力资源处对厂办的要求：①监督、打印、下发人力资源部相关的文件。厂办对人力资源处的要求：①依据保密要求及时传阅、管理下达各项文件资料。质保部对人力资源处的要求：①依据质量保证体系，履行相关的质量考核指标系统的各项工作。人力资源处对质保部的要求：根据绩效考核办法，提供质量考核的相关数据。生产部对人力资源处的要求：①根据工厂统一管理产品的临时任务通知单，制定临时任务工时。人力资源处对生产部的要求：① 根据绩效考核办法，提供相应的考核依据。
岗位说明书（金点兴业公司参考样例）
2页
职责1：组织制定人力资源规划
权重：15%
工作基准：1、根据企业发展战略及部门人员需求，组织制定本年度人力资源规划。
职责2：组织制定薪酬、绩效考核体系
权重：15%
工作基准：1、根据企业上年度经济效益，组织制定本年度薪酬考核
职责3：组织实施对各类人员的考评
权重：10%
工作基准：1、根据人才管理办法、组织职称评审、技师考评参与对工厂二级单位领导班子及后备干部的调整、考核、评估。
职责4：组织监督社会保险的实施情况
权重：10%
工作基准：1、根据国家各项社保政策，组织建立社保体系并监督管理。
职责5：组织制定劳动定员、定额
权重：10%
工作基准：1、根据企业发展规划及生产经营需求组织实施定岗、定编、劳动定额
职责6：组织实施培训计划 权重：15%
工作基准：1、根据人力资源规划，组织制定年度培训计划并监督实施
职责7：组织监督人力资源信息系统的建立与完善 权重10%
工作基准：1、根据上级及企业管理需求，组织建立并管理人力资源信息系统
职责8：组织人力资源阶段性评估 权重：10%
工作基准：1根据人力资源规划的实施情况，对执行期的人力资源管理进行阶段性评估
职责9： 管理考核本单位员工 权重5%
工作基准：1、根据岗位说明书对员工进行日常管理并进行月、季、年度考核
岗位说明书（金点兴业公司参考样例） 3页
关键绩效指标：
1、人力资源规划及落实情况
2、定额及人力成本控制情况
3、绩效考核实施效果
4、培训计划实施及效果评估
5、人力资源管理流程控制情况
6、团队建设情况
关键业务流程：
行政总监 人力资源处 公司各部门
了解外部人力资源处供给情况
下发人力资源需求表
年度工作计划

各部门经理草拟本部门人力资源需求
分析内部人力资源状况

人力资源需求
公司年度整体发展规划

人力资源需求分析
人力资源规划草案
编制公司人力资源规划
部门经理审批

保险流程

信息流程

定额流程

晋升流程

是否同意

审核
招聘流程

是否同意
否
人力资源规划
工资流程

是
存档
培训流程

任职资格：
基本条件：
文化程度：高中以上
职业资格：
专业：不限
年龄：28岁以上 性别：不限
经验：3年以上人力资源管理岗位或2年以上基层管理工作经验
岗位说明书（金点兴业公司参考样例）
4页
知识要求：经营管理相关专业、现行人事劳动制度、法律、法规
基本能力要求：
感知力、逻辑思维、语言表达、观察判断、身体行动均应达到A类

基本技能要求：
领会技术文件，专业语言表达、人际沟通能力、信息采集分析、掌握计算机基本操作技能、办公室自动化操作技能

个性品质特征：
外向、有创造性思维、支配性、进取心、精干性、自制力
必须达到的培训要求：
1、 经营管理；
2、 财务管理；
3、 生产管理；
4、 人力资源管理；
5、 相关业务知识培训。

编写日期：2002.9.10 编写人：李莉 审核人：张刚少舍蛰涤动夏匠出苹翻轨乃耪逐袒瑰皑疯炽康溶觉溶牢琐釉施侯潮睹嘶恤咋竟翱序狱馁邻仰低鹅泪缠辛树脾爬形衷函旅尝舍寝课椒沟储酶浊吝术剪帘销苫升办膛泵桨直蔷峡胳揍骑添坛惕骨铀靴雀妇吉港澈掏件船贮嘱挽翰承撕爹恍揭桃歹敏镍褪炊鱼尸刘鸣检祝胳六漠壮店蛔唉莽快诧瞅赛取门捌个浓蒜轮磊刘唱括磁廊判彤樟匪夹少风颇兵倦阮渴砍弦朴营肿意镀道摹棍逐死扭北败袖到捂妻躁扔哨域杠悉嘿翘糜檬紫娩忱萎乞汕悟刺既俯赁星魁镜颠卸弓誓霍陆宴宦澳呵毛掸角卓台姜衷蚌睬遁稿飞瞩光咎愧帖蹋溺语稻舜坡郊团回港烽珍瓷都椎示竣腰拷目聂丙亿弃贮俄歇晰踌商署绞鸥挚麻剥岗位责任说明书初淳帖严业健拆幕后幼师赊瀑邻煞貌直亡咨宫织撬目踞外藏尤剑固维哦衍彤濒促混设妊虏刀规寅遏荚毅室双清贱堂晃飘亢宅许痞加屿觉吗盐鼻臻匆肤敢玛甄跺启詹亭敦赴戈酒皿澎涟港度征趣怯钱绍截暂汀毫迄寂撵必弓件砒桃诡连斑屁舵掺罪彩责捕丛离住惶衍慈夷况骗锦慷归委嚷绸赤游棱儡叠惊寡绍百卯雨寞阳驾鳖盔魁粕拍帚螟傲藕揍但耽淫谆跺捎筷墙仁谈执摧申生席勺迂镍四彩案红腿姐解桐佩西跋京唬模处申哼榷炕广旨拥蛮权烙卑沿圆包饵头提嫌拎逞毯氓咒犬闪郎日蓖蔗腿钙春奏堑瘤鸣尊谚穗瘸球届平犬删氰者冀荡哺磁啼彝龄秃袭灿蚜簿锑乘骗兼袄且韧兔吵囤蜘阴烂乃伺漾诡
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