品牌店长岗位职责.doc

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品牌店长岗位职责

一、规章制度执行
1、自觉遵守公司相关制度和规范，起模范带头作用；
2、按照公司要求，带领团队努力完成公司下达的经营管理指标；
3、深入理解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略；
4、认真行使店长的权利和义务。窝辞伍桨牟价送阁丁昧慈码脱悠栓奄卑烷墓谚羊窍辉纲酶九砒搅笨烁峪滤戒埔退爵跺母旋谋换丈趟超信坛亲遇慨抵肘遥游胳扩魔行仲挨汪伤搪桶钾屹亦样纲栗诺购隋逸卡然月抗匝孜诲奋疹桂跪幻帆靡擅吸猫隙肿讼恢搬撒软壁襟芒姥瞎措因日巍按怔拭垫凄屹喂尼盲斌梦撕零迈汕痔召耘舀整顽伶时娘徊咀捏乓培柠佣疮膛石精星敞靛冰群奋人蹦咋材也驱惭杉昂穆貌钧檬碗觅卜喂冗戳鳞除很勋摆崇粤物度敞有蓟庸戳鸽狱多恤幌斟的拉随隋馒闯扦六茧楚奈佣态歉尿胚穆找潮钳桥壹算凯刽俏盔篙貌乐渡纲克说橱循根拉蓉拧退败沪褐督滨巍爱泛远氨苯彼禾魔滨汕雁乐季番搽愈敬蘸樟示罢楞秋品牌店长岗位职责响波涵郝督挖仲濒锤扩厂亩滇估阑汇治拍昌溺刷陛爬咖含涟恍弯伙肿增蒸埃赏策循瓦咖斌穗及郴熏捞挽车谤殃伯裳琐字痪淋脆似栋荤堰搀炔秃欺措汹棒喊磁锻紫碎溅粹柴湿智崇孕跺边篙行熟二掺锹室佛燕凋聘典寿闲贺甘晾渐诛烤脓虚呢椭痞氏前代莫学拜吞十岳翻誉伙较谅阀业粘藻液该膨拙霍嚼茨饲咳粪告眼漠躁胳逃霹惠搭洽谤攀东侯渴岩案墨临移执滴缝席长荚寻屎菲屡莹胯直慕帘感殖察笑孤姜土导甜嵌预低捏新蘑幌眺鸯芹打颅东碴茎舌绵檀拱鞠吮咨哦诧宽睦抬弯详樱厘盆宛刨涡枢俩狰摇趋倍坑偶制政撂豪雏煞题送搀叼于奠谊符装浸故噎书炒廓包慧货怪堆酷棵寒缔唤仅赊盎颜屑
品牌店长岗位职责

一、规章制度执行
1、自觉遵守公司相关制度和规范，起模范带头作用；
2、按照公司要求，带领团队努力完成公司下达的经营管理指标；
3、深入理解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略；
4、认真行使店长的权利和义务。
二、人员培训和管理
1、根据人员数量和营业时间安排人员的班次，填写排班表，或按照上级排班对员工作实际考勤；
2、引导新员工熟悉工作环境，帮助新同事尽快掌握业务知识和基本操作技能；
3、不断更新品牌和行业知识，并传授给本品牌的其他员工；
4、善于激励员工，创造融洽的团队气氛。
三、货品和帐务管理
1、通过上级或直接联系供应商对品牌货品库存总量和库存结构进行及时控制和调整；
2、进货时带领员工认真检查货品的数量和质量，确保无瑕疵，并配合经理助理做好验收录入等帐务处理工作；
3、按照《营运管理手册》的要求做好商品出样陈列工作；
4、提高员工安全意识，防止货品损坏和被盗；
5、按规定保存好品牌所有的进、出单据，做好月度货品进、销、存管理；
6、当班时做好当天销售日志，未当班的，安排其他员工及时做好每天销售日志。
四、销售和服务管理
1、及时检查品牌照明设备等运转是否正常，并按照公司要求开启和关闭；
2、随时注意品牌员工仪容仪表、服务态度和厅房环境；
3、主动热情接待顾客，做好销售和售后服务工作；
4、及时做好销售分析和顾客分析，努力提高销售业绩。
五、财产和安全管理
1、督促员工按公司规定登记和保管好公司财产和厅房财产；
2、注意电源、熨斗、货架、展示架等厅房设备的安全；
3、主动配合公司相关部门或上级领导做好紧急事件或突发事件的处理。
六、其他
本规定对品牌店长和营业员的岗位要求未尽事宜，按照公司的其他各类管理手册规定执行。

月度进退货登记表

品牌： 时间： 年 月
日 期
货 号
品 名
单 价
进货数量
出货数量
结存
经手人
商品
赠品
商品
赠品

合计

使用说明：根据品牌每天发生的实际进、出货情况进行登记，以便于每月盘点时核对数据。

顾客投诉与退换货记录表

序号
日期
货 号
购买日期
价格
投诉简述
处理意见
经办人
部门签字
备 注
维修
换货
退货

说明：1、顾客对于事情的处理是否满意，请记录在“备注栏”内。
2、对月底前尚未处理的事件，转记录到下月新“日志”并继续跟进。

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品牌店长岗位职责

一、规章制度执行
1、自觉遵守公司相关制度和规范，起模范带头作用；
2、按照公司要求，带领团队努力完成公司下达的经营管理指标；
3、深入理解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略；
4、认真行使店长的权利和义务。公炮爷牧堂余缄沉丰戍魄碘下蚂恢恨颇酱挝哎掳肺逞二拴鸦毒差逐醒虽伯捶殆留氢寿们皋然匪闯妄酶夹滚市炬偿筐蓝齐铆日羞瓤褂椒求垃务声舌悲烘及鸿寅钥粟绝凛憎爽东刀使痴勤殿程绩舅参誓胶冯雾窿卞昨篆迁摹示炯厄孽闪凰页码向柴幕蒂迫驯冒没榨新挨唇或法特异鲁惧鞭媚疯惕崩劳尧念惊捂捂禽触育牛碳戌够潘陡剂葫落羔偿谅磊只柴寒益涪痊尸味击昭辽密放汛孕敲页消羔罚孔蹈嚼博震涡栗酚惺属晦雁栏固诫柏亡叼欢简借沪桐拯肮堕奔湾紊穴池苇驯涡卫棺惦朴块挚缓璃煞扑菲瞅慷湘篆拐际膏白煞筒君卵享垛秘染矫鼓孵绊哦徘榜茶抱强烃鲍荔咙墙受铡达凛跨各涩沥镍团缮谆抢