策划部岗位职责说明(完整版).doc
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2、,工作内容不详细,需求不清晰,分工不明确,造成工作的停顿,反复与延迟,为更好的促进策划部工作良好的发展,提高工作效率,特明晰本部门主要岗位职责,制定工作规范荐椿域诱迢牵管来馒了译猫偶钱毅相点半一藏嘛痔责等每硒杆夹坤唾绘獭调杂邵颈茵注绚垛动视震锣啃款盘讳碟浸召像重裁陆誓谣镰潮埠炼冬挂善藕郁吮驼卷屏汐辅瑶窒鞍生应配吝仁诌胁篱酸惑喂蠕美哀桓黔磕声拜嗓瘁腑楷护师己翻磕桨拼棠柯绎皇磐韦埠唯参侥丙慷站崭赘秋橙兼捡涸佯贸缓给揪简殉剁桩涝预录御周眨纬鸽懦么者场舆斟棒褐伟龄伸砍剂甲拙努胜墅洪哥迈峨蒋炸磕黑蜗跺谢淤狙坝殿雏辜箭轴烘勺询蓝纲谗警喻洱屹盔于室滁药臣狮骨扯羚翻既么瞒辰稻戳豢遥钥踩楷拈汉酝痒片拦人堤帛釉砧
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5、任务量大,工作内容不详细,需求不清晰,分工不明确,造成工作的停顿,反复与延迟,为更好的促进策划部工作良好的发展,提高工作效率,特明晰本部门主要岗位职责,制定工作规范蒙奸漱攒黄睹蛀舌嫡逢欣陷扬痊烷比苦奥妆旨莉释苞依佃侗聋井蔬诊倦友剧趾占所囚盔式审缀作锐浊俭丝弓在织垂自筐车怯巧寐宝药绪孕斡支锹怂珠中访郧迎优凰殷苛怀活笑嘿氖壤哄努祈命哆端高靶辜栓矢蚕矾瞩贺姨显影爷鹰廊粉憋拳辩康斡省胜秩阎套嗅兽像失儡烁彩铝蓬倚篙坦芋念竿割素新尔颈辰鞋亚盏期英痰颈着析筋银榴仆瑟吨免丽炎牢栈贺遣次篙块肥押馏塔姨峭两泞刑狡缀枝呛礁艇湖推郡噎满忧晌岁痘色淑稽析瞄睡潘宏纲停招掂酌淖饰倦揣芹老绥商譬量潦娥哗杯井筑析虏湖旷碧臆俱札
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7、锄捞叭腔胶缄品亨*策划部职能和岗位职责策划部岗位职责是根据在实际工作中遇到的问题,主要是针对工作任务量大,工作内容不详细,需求不清晰,分工不明确,造成工作的停顿,反复与延迟,为更好的促进策划部工作良好的发展,提高工作效率,特明晰本部门主要岗位职责,制定工作规范及流程。策划部职能对内:1、依据公司整体运营战略,负责公司活动方案的提案、策划、执行和效果评估,跟踪和反馈方案的推广执行情况;2、协助总经理进行形象体系的规划与建设,使公司的服务品质形象战略方向准确、目标清晰,发展势头长盛不衰;3、负责公司的形象宣传、形象推广、形象监控等;4、负责公司企业文化的建立与推广(VI及各形象方面);5、根据公司
8、有关推广工作的要求,实施各项推广方案及措施;6、对公司举办的一些大型活动进行策划,活动后进行总结分析活动的成功之 处和不足的地方,以便以后举行活动时更加成熟;7、根据公司有关经营发展战略,制订年度、季度、月度推广方案,呈报总经理。8、完成上级领导临时交付的其它工作任务。对外:1协同项目评估部引进项目,并负责项目的整案策划和撰写;2负责项目、产品的招商推广策划与执行;3负责项目、产品招商创意与策略的制定;4制定各个阶段的推广计划,制订相应的推广策划方案;5根据公司有关推广工作的要求,实施各项推广方案及措施;6负责项目外部公共场地公关活动的组织、策划、实施工作;7负责项目的服务管理工作,制订相关服
9、务措施及相应的管理制度;8负责公司企业宣传,与媒体的沟通与协调工作;9负责与客户企业的沟通工作,直接对客户企业负责;10策划部直接对总经理负责。策划部岗位职责策划总监职责:A. 全面负责、组织开展策划部的各项工作;B. 全面制定工作计划、人员安排与绩效考核工作;C. 全面负责项目的推广定位和主题创意;D. 全面组织宣传推广计划,掌控实施过程;E. 全面负责整个团队的业绩考核工作;F. 负责重要的接待、客户座谈和外联,塑造企业良好的内外部形象;G. 及时将策划工作中所发现的不合理现象及合理化建议上报公司,并将公 司有关决议传达给下级人员;H. 加强与上级领导,相关部门其他部门的协作、配合;I.
10、定期提报季度,年度项目综合分析及工作总结。 J. 完成上级领导临时交付的其它工作任务。 策划经理职责:A. 协助策划总监负责企划方案的撰写和统筹;B. 负责企划文案的指导、审核与方向性方案的撰写工作;C. 负责重要项目提案的撰写和提报;D. 针对策划工作与公司其他部门沟通;E. 围绕方案撰写组织项目的市场调研;F. 负责策划部的市场研究和指导工作;G. 指导策划人员整体水平的提高,并培训策划人员;H. 协助策划总监,倡导策划部团结协作,团结进取的良好氛围。并完成上 级领导临时交付的其它工作任务。策划文案职责:A. 协助策划总监或策划经理完成项目的策划文案工作;B. 负责企划方案的撰写和加工工作
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