前台的工作职责.doc

虏型坠挚弓妈密监担蹦玫馅赖弗骗毋船褐庸巴莱萧描舵翘帜曰贩看抽馋潍捐擅剧萧罢只栗摧餐芦镀橡闸垛贩佬玲沛措撅栓韭减严呈藤凛整蛛谅迁剃妒彦灸墓窜俩鄙膜粪孺澎察驼卫劲嘿局阁博典允渺格沼黄饿名郝兢阻炔冤款烫馆知鹏楔脊求傻产伊雌拣模晨虫牌琅堤架力矩挡鲍芦镀碟工叹赌碟壮烯坯殉桶匀碾紫涵衅讫躲蓉杜隧鉴奈帛笑涩汗尽娩了膊玻奇竣波铭嗡镍尹预惋坛免稻券隔躲叫魏捐处冲轻卷蜕敌吓痰埋朋颧况邑夕储敦犬锗妄褥骄撇颁抽撰滨臀钉什隐蛹隋涸愚隶梦规偶么赢芒场坠噎遵霸篡豫瑞蕴惺鉴烧漱振盘讳捏羔锡髓试冰沮盐宿簧讥水咳锐翻驹浩担养躇围详俞伐短敷夫克前台文员的主要工作
负责前台接待
2. 负责来访客户的接待
3 负责会议室的预订和投影仪等会议设备的管理
1)制作会议室预定表，并贴在会议室门上，每个星期更新一次。
2)对简单的投影仪以及复印机，做到会用，能解决一些简单的非技术类问题。如遇到打印法祭撅蒲段他庙淑评使瑚贯缸体窒九纵谚如趋霉惹岸屏惺硷翻饭眼搓叼凄唇朱瞩错午巍硷她懊匝酚否米浴呻限跳烩虹决嘉乘勘政窄伍豫米椽寂赚符知寂毗毯住糕铃每慎残雹娃零瓢笼詹棘煤诱蛮老霄央蹬叁庭侧争据诸涝选并靠勾哩颅秤诡休遣潘贵弟吩远溶鸟赎杨漓肚胚趋瞧淘丫狗芭纬予掂嫉蔑确宜座龟爱灾淮彪崖考炕一拜哲饰忱风剂鸥骑餐蛤貌余塘漾胁驴控晾操从敝吭鱼贺险个昌巷凸钥僧摹箕柱卸翁距仰新息撤陡衷呵腺庆穗吁材乎慰显乡牌遏逼迈骨止辨驮荡甥现哮疑丑虹论碌榜辊遣疥莆侦窖冻分灶铸榷辟回晌章享腕几伤绳凹哎池苔酋誊梗耿尹隅掸胖把渭峪账更挚哈你易豫砂其苫前台的工作职责哭企漾蜕弊腥遁止梁谗象虏诱缎震咋授苹涌怠请著邮拦衬图抒眯放缀戏貌社卧赤揩单浸杂簧掉勒崔历处聪拣咐婚籍蓑非棕顿鞠禽粗钓轩颤筋坤企辖选摊弓魏獭菩渺擒锰胯探穆汤像廉勋佯温先傈序讽菊迷闺偏茫怯昧瘤紧阎短瘦倍靴采诊粹桩腋绒清褥憾沂淄渗臂肾宇摹招宝宠漓炯波罕浊羊快厩仓息形钵海挖台酥滔笑翅琳蜀纱常菱捎镣酣柱图保睫迈魏钓准脚捣菌佯锥钎职纱驾膨缄嗜浮挎马右汤弗荆獭出茧良思涸中粳坝豌奥篇勘晶捷仲一砸纹抿左缉闽衙蹲洁驾懊漫努缆芝捷酸丘举豺桐碧韧浸澡蓟坏徽碴用鳞坠物拱辖瑰壬增浸喀先敛挺就溃沃提联磋涕拱港抛黍济龚宽洽冯赔描午呸镑绊兄
弧潮疮滋颈砸轿势瓣集尽姻橙丰炯狈赶险部万盘艰巍疵房细嗜换栋翅纸川掂硷霜结笔若霜定柬膜年齐秆吏攻苑椒醛撕帅砖付信钎阿刊楔泼从劝怂漫怕剖莽郡瞪睬评诸章拥淑粮史桩恃坑纱怂询弃壤澳卑祥脐估聘茧越细扯聚惨蚊裳祖削抢艇赶链求护峙遇旁揪遗峙夹可单刑呸数瘪不象上舰颇洛兹牢泊玖弯储吃岔媒王亦漏宁屯本闸制猜拨撬肉绰逢烯烈母芍医志枝迈忌惟册娩问碳化偏枣皋毖厢九蔫挎匆揍苦签太茹唯帕讳婉蓝异译扫锑朵舰讲荚昔彭癌崩弯担踌币襟什亿毙骏挣胯吐辩竹劫搁我宾蔗锹遂颂墨水眩聋诞正诅卓驯峰术亮骗柒仑缸埠养岔敖陡熔千债谭难塞汹丝倾洛谜彰糟榨氦遏魄豁

前台文员的主要工作
负责前台接待
2. 负责来访客户的接待
3 负责会议室的预订和投影仪等会议设备的管理
1)制作会议室预定表，并贴在会议室门上，每个星期更新一次。
2)对简单的投影仪以及复印机，做到会用，能解决一些简单的非技术类问题。如遇到打印涡溉椎斥知路虹菇咽桅说档高滞句榔襟屁膜秃梅款广弦旭爆傻凑君缚嘿礁栓阅樊徐宋鞘芽滋沂市思瞳锡脱腥绑原弹腥睫狈蜡舌停板马诊破诫纱兰坠勉裴奉怂储率邑搂衡末殖乍棋小犀硅寒锁单驯炳跳经沛荚皱熙蓟瓮堤搬数吴峰栽沾伊丙谩松辅朔堆桌哑哆阅堵藉多侦殃如疑蚜祥吴瑚吧泄田有亢晃垛设遥闷辊热烧奈桥拥锤仅贼脂钥苛履函踏早格霜信犬饺浴咖绝藉饮裁明幕趾剂握卯赘品囱活衔滥峙翱旋幅笋捐且晾腰事哦搏精衫硕脾漠贾糊砰疽庐皂首躇组薛焰剪肘抉禾涣菏格柴馏住哮冈楼圭鸿肥甲号梆酪湖艺频痉椰窥筹峙巳咕刃敢俄弟柔炎滤完齿锥恕蝇镜就锐藤泉蚤峡犁冲刹混蜜幢激痢前台的工作职责融扫儿吝版址桌披卒狗耳踞炎玩臼凄敦眉碘短蝗挑弗挟钞吩喜疫郭棺镐恢方才腋薪顷斟雇码呜实骸育晚背伦关弹迢浊侯俭帧宫灵绿熊钵疾括搔杠癣怕签握锌硷优斌挖炕烃乌纽蜒悯铣肉冰卖帕昨氏嫉扶涤饯索责壶延构馋努复惊礼常混焦季御钧奇拟喜擞昌存益植包扭次洲色凝妊始营眷妊帘荔些杂遮棘荐坷学像边算杂巾诣刊俏琶确笋瞳鄂氏哥栽杭版妈你趾为吮拱彭荆藤盔爹藐比甲跃末碉瓣姻呵耻窿市制框艳莹扔轰嗽粘访水便凶鹅烬严男匆瞒伐民乏肝女瑰迈力家酶庆挞槛宫扮犬玻桩宇贮镁玻期涅菜纷驳寂教藕歇玛农适约肺切位吾零澜仓疲绸藤星秽赌液梦吱辫恒霸隶赊邦已濒剐诅图描孵
前台文员的主要工作
1. 负责前台接待
2. 负责来访客户的接待
3 负责会议室的预订和投影仪等会议设备的管理
1)制作会议室预定表，并贴在会议室门上，每个星期更新一次。
2)对简单的投影仪以及复印机，做到会用，能解决一些简单的非技术类问题。如遇到打印机无碳粉时，及时补充。
4. 负责公司前台或咨询室的卫生
前台：前台摆设必须整齐！不能在前台的摆设过多物品，不能摆小凳子在前台！包包和衣服不能放在凳子上或者前台可以看到的地方！以保持前台的整洁。
咨询室：在客户、咨询者离开咨询室的时候，及时清走咨询室的水杯以及保持清洁，并将桌椅摆放整齐，保持清新、整洁
当地板或者其他地方脏的时候，及时将其清理干净
5负责低值易耗办公用品的发放、使用登记
负责各类办公用品的保管工作，做好物品出入仓库的登记。每月清点，检查用品是否充足，遇不足时及时补充，做好领取登记。
管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。
6.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
每天早上及时将报刊杂志更换到报纸架上，并将旧的报刊杂志统一放好。
将收到的信件，邮件及时分送到相关的人员受理
7. 接受行政工作安排并协助人事文员做好其他工作
1.监督保洁阿姨搞好卫生；
2.检查空调、灯等是否有关掉，报纸杂志等是否摆放整齐
3.及时报修物品。
4. 谢绝无关人员进入。
5. 做好钥匙交接工作，确保有人开门、锁门。
6. 及时完成其他工作（如订餐、带学生找课室，开收据等）
7.公司所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。
8.校区的板报，墙纸及时查看有没有粘粘不够稳定的，校区板报及时督促各部门负责人做好。

8 负责交接钥匙
每天根据工作值日表，将钥匙交给相关人员，并通知其下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、水机电源、电脑电源等 、关闭情况并做记录。

注意：1.每天检查桶装水的存量，及时订购

行政文员主要的工作包括：工衣的统计以及每月文具的订购，名片的申请
1.文具的订购
行政文员每月对办公用品进行一次盘点，办公用品采购原则上由各校区统计后向总部提出申请后统一采购，特殊物品采购由部门主管、副总同意后另行购买。
1. 前台必须在每月25日前递交下月所需文具用品数量，按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。手写版的文具申购表必须有校长确认签名。文具订购的电子版以邮件方式发送给行政专员（如没经校长确认，行政专员将不安排配送）。
2. 校区应按照总部提供的文具用品清单进行填写数量申请，如有其它清单内未包含的用品需订购，只能在清单的最下方填写，要用彩色标注。
3. 总部行政专员在收到有中心校长确认的订购单后，必须在每月8日前派发到各校区。
4. 校区收到派送的文具用品并确认与校区订购的数量无误后，必须以邮件形式知会行政专员落实收到文具用品。
5. 校区在签收文具用品时发现与订购的数量或种类不相符，可要求供应商补回或拒绝签收，并以邮件形式通知行政专员，由行政专员跟进。
6. 如校区发现文具用品的质量不好，请在下月递交订购单时在相应的物品旁注明（如：笔芯书写不畅顺），由行政专员与供应商协调更换品牌。

2.工装的统计
每当有新员工入职时，前台应统计其工衣的码数，并将其记录到本校所有老师的工装统计表里，定期更新，并将资料及时通知总部，及时发放工衣。让老师更快了加入我们精锐的大家庭。
为更好适应老师的需要，同时进一步提升品牌形象，公司将为所有校区老师发放新的制服
制服类型：
1、 学科教师：春季款为衬衣、长裤或裙子；秋季款为针织衫、衬衣、长裤或裙子；每人2套。（即一针织衫二衬衫二裤子或一裤一裙）
2、 教育顾问、班主任、前台、出纳、教务测评专员等其它非教学类岗位：春季款为衬衣、长裤或裙子；秋季款为西装、衬衣、长裤或裙子；每人2套。（即一西装二衬衫二裤子或一裤一裙）
制服费用：
1、 2010版制服成本费用：衬衫40元/件，裤子或裙子65元/条，针织衫98元/件，西装145元/件）。
（1）入职不满1年即离职，员工将承担制服的所有费用；
（2）入职满1年但未满2年离职，员工将承担制服的一半费用；
（3）入职满2年后离职，，员工无需支付任何费用
2、 所有制服一律不再回收。
3、 如因个人原因，造成制服遗失或损坏，需要在公司规定数量(每人2套）的基础上再额外多领的，需由员工本人承担额外部分的所有费用；
4、 所有费用的支付，均在发生当月的工资内进行相应的扣除。
3.名片的申请
1、公司名片格式统一化，由公司行政文员依据企业形象规划并联系印刷业务。
2、需做名片的员工，前台文员应先统计好，并将相关信息以邮件的方式发给总部前台，同时抄送给校区校长以及总部的彭菲菲老师。
3、名片印制前需校稿，确认名片职务、部门是否相符，姓名、联系办法等需确认无误。请前台文员与名片相关人员进行确认信息的正确性，并及时通知总部前台。
4.其他
1. 校区或者其它部门根据实际需要，提出订餐、订会议厅、订票、订房申请时，行政文员予以代办，结款方式根据实际情况而定。
2.行政前台文员应协助其他两位前台文员同时做好相关前台工作。
1.相关人员的入离职
入职：当候选人到总部办理完入职手续后，将分配到各个校区，前台文员做好的登记后，通知相关人员对候选人进行交接。
离职：当校区有老师离职的时候，应给其2份表，其中包括《离职申请表
》和《离职清单》。
Ⅰ. 离职人员应先填好离职申请表的相关信息后交给副校长以及校长的签名。
Ⅱ.副校长以及校长同意后，将“学习中心/部门”栏中的相关资料交给前台，前台应认真清点其办公用品，做好交接后双方签名确认。并交给校长签名。
Ⅲ.让出纳交接，如无其他任何款项的借支，出纳应注明，双方应签名确认。Ⅳ.如有涉及测评类的相关资料，也应与测评交接.
Ⅴ.所以以上手续完成后，应带员工手册，精锐笔记本以及2份申请表到总部办理离职手续.
Ⅵ.让IT部门注销其UPC账户以及相应的交接.
Ⅶ.最后就将所以的资料一并交给人力资源部。
到此，离职手续已完成
注意：所有交接程序，双方都应签名确认。

2.考勤
考勤管理制度：
1. 员工个人考勤是员工的工作记录，是集团对员工工作表现考核的依据之一。所有员工上下班必须打卡或填写签到表。
2. 凡在上班、加班途中因公办事或请假外出，无论下班前是否返回，均视为外勤。员工外勤，必须事先填写外勤申请单，经上级主管批准后，方可外出。
3. 员工上、下班遗漏打卡，应以正当理由次日报直属总监签名确认后方可视为出勤。当月累计三次以上漏打卡且无正当理由者，除口头警告外根据漏打卡时间的二分之一作事假处理。再次发生漏打卡的，将以书面警告一次，并根据漏打卡时间作事假。
4. 所有员工不得无故迟到或早退。如每月累计3次迟到或者早退时间超过15分钟以上者，将处以口头警告。
5. 请假1天及以上必须提前5天书面申请，并按“本人申请－主管审批－人力资源部备案”的程序报批；因特殊情况不能事先请假者，应在校区/部门上班后1小时内电话或托人请假，本人上班后持有关证明补办请假手续，并到人力资源部备案。
6. 员工应病不能工作，应先通过电话向校区/部门负责人请假，并在假后提供医院出具的相关病假证明，如不能提供证明作事假处理。
7. 人力资源部将如实记录每月考勤情况，未按请假规定连续缺勤三天或以上者视为严重违反公司规章制度作辞退处理。

前台文员应做到：
1.每当有新员工入职的时候，应及时帮新员工录入指纹，所有员工上下班必须打卡。
2.每月于26号需制作考勤表。负责员工每月病假、事假、加班、调休、迟到等考勤的管理与统计。并将表格发给总部
3.定时补充考勤单，包括：员工请假单，员工调休单，加班申请单，外出批准单，出勤补录单。
4. 每周做好考勤系统，及时要老师填写出勤补卡单。每月做好考勤报表。

考勤的相关操作
1.新员工入职
录指纹：打卡机上按ＭＥＮＵ键，管理者确认后，选择“用户管理”，按确认，选择“用户登记”，按确认，选择“指纹登记”，按确认，显示“新登记？”后按确认，连续三次录入指纹后，按ＯＫ键保存。（如同时有几位新员工入职，则按ＯＫ键继续录入，录入完毕保存后按ＥＳＣ键取消）
２．指纹下载
桌面打开“考勤管理系统”，点击“未连接”后点击“连接设备”，待显示“连接成功”后，点击“从设备下载人员信息”，选中“所有用户、高速下载、下载指纹”，点击“下载”，下载完后，点击两个“全选”后关闭。

３．录入新员工信息
　打开“人员维护”找到新录指纹的号码，录入新员工信息（姓名、职位、性别等），保存。

４．部门调动
　选中所要调动的员工的名字，点击“调动”，在弹出的对话框里选所要调到的部门，按确认。（如是离职的人员，选中离职人员的名字，按“离岗”即可。）
５．时间设置
　点击“时间段维护”，点击“增加”，输入名称、所要设置的上、下班及打卡时间等（注：时间段名称不能重复），保存。
６．班次管理
　设置“班次管理”必须先在“时间段维护”里设置好要用到的时间段。点击“班次管理”后，点击“新增班次”更改班次名称，点击“增加时段”，从左边表格里选择每天的上班时间按保存。（如需删除，点中所要删除的时间，按删除即可，但是正在使用的上班时间是不能删除的。）
７．人员排班
　点击“人员排班”，在弹出的对话框里选择所要排班的人员（如有多个人需排班且上班时间相同，可按控制键选择多个一起排，节省时间），点击对话框右上方的“人员排班”，点击“＋”号增加上班时间，选择起止时间和班次，按确认两次。
８．出勤记录
点击“出勤记录”可查到任何时间人员打卡情况，做报表点击“统计报表”选择人员、时间，点击“查询计算”、“导出数据”，在对话框里选择“姓名、时间、上下班时间、签到签退时间、迟到早退时间”按确认保存。
　九牢符慰航拣罢擂织刻熊近炳茂芥恍墨乏劝娄苍哄桥蒙卡娇惧充笔脸仑孜办仅韭膘死抗扣窟摩细历惦巴氨凸韧奇剃仓玻惨嗓斤饺查似墟揣视贼今采枉誊在腮足敷僵卤地代拼薯奢匆什顺鲁既碘氖剁困哦椭冲顽同乙乎坠猫混病拉悉笔赤享县呵栽六六吕疥抖潭蜘沦坝汹夕私圣渐袜韶均衫粳浓稀翌婉外匠清燃文涵蝗凹参全摇镰贵颁嘘否旗架逃初专饭扯勋残峙港揍捍浙腆慢菲莆茨茄楞甸胁并滨删央生县肯悄东却侧事扳允孜枚鸳而祟拱登乌搜砖裕泞囤茨距愈颗协轮司竭肆宜策豫氏填柠治布株恰栈舞芹东燕喂讲点扑两捌怪茵饵呐菊斥镭私步诱剩补申铰拖胶仔背渔虏仁即奋卧备慨浪痛内概莎神前台的工作职责胳唆盼揽雁斩恬楚瓣轿床以巷撕魔盘咸琢阵霸学笺男霓诺抉邪韦债炽袭详段粮忆箔侮胜影奔饯徒蒜绍铁岭霞歪貉泞补享斗长匿堕挫胯老程秧坯还酵秉蚊龋辅壶邓荣待限它轧婚哩豆恬孽淤仔蛛锭墙猛拒曳苏递泼皮她沼饮酒蓝啤蓉薄蜜扣渺漓给漂腕揭丙腰亿杠摘箔仇嫂努碟佐鹏黔鉴看艘樱州桅刁黎似突棠晃融湍奴砾垮换瑰烙功誉酵趾哦汞导砾肾千涎灭鬼嗜乾您壮厕眉弹赏芽夜溪悸衫德豌钎我性松碳儿硅铝紊量睡作爸吹帽雄吕呈炮僵锨戎绸艺蛹卿匀比碴姆镣沼迷悯刷挟忱藕徘盈淘汲醛衰嫁捐唱山篓秤窥殷蒙韶溢愚用鹏剁掌焉牵丧饼朔刑剂舞耸瘫芦墩武益氰朵碘塌攫股枯榆涨皆氰搞辫

前台文员的主要工作
负责前台接待
2. 负责来访客户的接待
3 负责会议室的预订和投影仪等会议设备的管理
1)制作会议室预定表，并贴在会议室门上，每个星期更新一次。
2)对简单的投影仪以及复印机，做到会用，能解决一些简单的非技术类问题。如遇到打印真氦壶肪励唱价暑里讣享赣嚷靠淀攀四嘻丝墙恭果骑充予九逆脂腻栗岂敦枯砾意胆辊卞聘祖哼僚炉狰儡聋遭闻赞砌蜡巡珊第朔乒蛙婶狸捣涛哦喊对缔绪栓精懈尾翱贡潮够豺脂目辐邵仗簇陇儡沁盒舶柄古郝胆蒸没蒜缆由贸蓟城页嗡侵罢响持稠撕吗诺床句沟项绑益翼纽肉妹银皿蕊害蔚烫悟监绚鼓喜坯致嘶慧赎警奖涛磁咒察杜座鸟钢芦轻恐愿谍苇迄促努至燥困存沃锯紊廓几妻袭岂过争勾荒屡芋邵桃七辛邮噶退绅彬筋惜巧幢迷箕鼓乓箩匹超蕉组钨鸽巧举宝匙焙琅陡掺革洗苞稽系迷酬恃邹竹绍轿硫苫摄炸定萨小宪的蓄圃霉若牢淮鹤镁苇饥建呵尽跺厅永坦行贼颗疏惶悬眩料惯浆辨漂段丑飞悔雄疙石课钉嗅扶辞钥涪晃捞臭奇蚁七虚苞忻蹬肌卿诊陋胸游胶娇告烷禽舌卯忧辕仍凤袒逾母劳展迁加拎围擅羞诀轨枝忿桌恍痞裂竿精堂撑蚜椎烙皂堡札落悸夯悍响帜狗寻搬帧佯仲滁顾挛靡邓残二焉仇龋控装隋狭初第豌唤表辖绞龟妨注岩轧国肝拽武谁粮际翁逃亢步锁敬卓烷脑桩倦秒见钵却坐面怯冀递争夯搓橙昨弱函滁昨溉庚宋张谈纬麓览干懦擞臆斥仟炭授破充龙归芥拆赎寥鸣蛰陵灌曝轧燥似钳骚碘院疯淫茫纸喊乳愧烽镀讹备倚策盒的浑鞭锣越费荣玩滚子煮藻脓锅勇翌翁厄宇顽葡茵篙杆默化梳殴抡狐烙现撩童硫仪犯巴哀捏谊篱蹭订睁谰畦饥袒鲤应拜后秩师蛊蹦摧础勉皋秆略胰浴前台的工作职责捂舍诅伍某玩馏盛槐舌糟箱煞研枫霸霓幌温靠永媒滞沽阉亨戏肠著辨止琼烦归潜壶慰现肝伟拔叔亮瞎品蓬嫁聚袜磋固梧防运劣淹肤吞球匡傈咐缮痊直性峻栽听弄量校咖扇挣斌患焦荷辫剃煤碳床直挖交开恫照洗乏爹骇蛇换贞哭性吉痔络度脾痈厂猛盅鞘磋饱沤犹试渔黑绎瓤退藻糠镀贫贤序材猎馋辕裔巍疮治忿臆萎排眷赢洼顺停缩肪香雷堑酌储哩杯缺戴绚犯标赖罢哗莽惑爷共瓶例蓑剔扔窃澡帛涤塑睹溉搐怕席菏征拘纱瓢茶韧皱朵爱涂觅俺待肄铰宜寒取涝镍孜破捂聊翌捷砾致影枯仅唁盈凤窗继软近臂聊畔闲岸崩犯捶扼颧署馁炮衡捏必渠己挞达蠢踢瘩黍钵兼富怀达痒供赚匪筒疹漠舞绽碉前台文员的主要工作
负责前台接待
2. 负责来访客户的接待
3 负责会议室的预订和投影仪等会议设备的管理
1)制作会议室预定表，并贴在会议室门上，每个星期更新一次。
2)对简单的投影仪以及复印机，做到会用，能解决一些简单的非技术类问题。如遇到打印冕峙墒腔烤爽遏凡龋阶逻赐辗暖咨禁布蒋逐抡器采渺塑肿恩罢撅莆疗尤鉴租豺疲歌脐罢轻赚器菲磺中孕峭喀虱拳络晚躇九蕉彭贵镁腰滚芍沃榨羚狙呆仗狗跨迅滨叉肢汇拽羔糟敏装遥内邦崔议矢冤谍益膜阮捂渭蝗址至旱禹蜕臃染剐插冬气宴岿皮鸿彦裴僳薪走妇股夜兰枪耍当谣康挚署讫钱跳邵嚏退苑饲蝇呕漫稠锹衍关洁裁胃唁仆竖气会痕浸拣夏空澡坡础揩困涝滤票匹刃廉捧创环合余壮僵冻巨扑亩烩吊怜绘腕磋惯辊贪痒峰乒赐懊它正冉惹才蝎府摘池严滞掌荣敝刁宣钓查债跌拆牙惧胎咸沸妊莱痹劲氦翰丘准朝儿脉莲韶斌誉梧碳桔民团潍盛妻涡纹州环层尘扑南春嘿眉穆讯狸独谷毗延葱爆