培训学习“目标管理与绩效考核”的心得体会..doc
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4、蔷择软擒建立绩效机制,综合提升管理能力*部*对培训学习的心得体会我们公司不断注重培养人才和发展人才,经常对员工组织培训学习各种管理知识和专业知识。在10月20日,公司特此安排了在第一会议室对中层管理干部组织了目标管理与绩效考核的培训讲义。此次培训让我对绩效管理有了初步的认识,现谈谈我的一些体会。当听到人力资源的管理的最高境界是控制和经营员工的人心思想,我一下子就体会了这句话的要实施起来的复杂和困难。但无论如何这都是做为管理者一门技能,只有管理好部门的人心思想,才能有效提升部门的绩效,才能为公司创造更大的效益。当老师解释绩效管理强调什么就考核什么这关键性质的时候,更深层让员工掌握正确的做事方式、
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