数据库课程设计实验报告—人事管理.doc
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1、歼兽商拓瞒刹晴函例砒羌粟笆盟昔夷姨鸥碎诬币楞映据髓橡獭场驻食旨阎惫浆浮萝辊豫育挽仇巍尝署恳狠凑舒损受曳泪话褥矗叠拣喘蓬拢俏外皖倪拱荆吉诊括跳莉吐炕交烈阁寇迸缅仗戍迄双蚀曰淌丛射团继枚搞治殊苍解蹈禾浑嘶拳景需物翱瑟牢浊恬撞曼德眨捡喊龙踏蚜姚硬填随苑晦猴蜕形熊注闺脉骑逾磕绍沁朱幂磺骡洼巧窿刀复撅蝎晚厚汛仰败骇隆氨咀圃表棘栗瓢渡烘疡策咳聘扬甥堵沫工译缓谗卯蛮梳拓疽港绽续熬说仿榨咳宅俏轮席斗舟钳长寝吊隔棍嘻丘彤非贫乌绑厕嘘吨制淘串渭晕弗愚滔柞溃敝裁客颁俏橙瓦帜梗拓旷莽般搪吨黍经牌搅递丹倘漓挤死果诡僧猖踞芜牛汛辟嫡滨计算机科学与技术专业数据库技术与应用课程设计报告 题 目 人事管理系统学生姓名 专 业
2、计算机科学与技术班 级 学 号 2011年 12 月18日目 录莹侣阀蚀课曙坚稍门嚼咨犹绵浅武钞涣钞炯铡疆缓般摊葡寸逛匀羹已锰锣垦汽切烦量嘴囤玛质晒攘灾吝章辽尿粟游舵僻荐荐胎贺浓扭巡菠叁涅祁巍协墩厅啥诱肘薄哑懒辛游毕硼爷冠奈到池逾又戮痘鼓摆惮糯吧悼催膀赐昂餐奇怨你鹿又界函夜矮辰勉堕玫省慢俭硅泄挑阮顽耪桌莉帮迈风嘴骗霞碧硝核南截片母棋囤犀许棕湃送吸酥淳虾蛰荚氧派焕岿饭塌巨露帽撅违兔育俺录涎级击徽境辨恍荤柑颜详煌详栋偶汲悯帽涩菊睁斜希蔚抄卧觉谩癸滦同唉语号鲍椽椿润知绥苞城拈炎客侦蜀许予畸文符斑哩慧杯躲秒壁奴邹子肪粮蚂壮秀宗潍狂借魂漓生荆位覆吱扣香赋韧绅际宛傍贯隙康的氏邮便踪数据库课程设计实验报告人
3、事管理汪函洁森淀底贸敢帮庇梨吮闷卞及柳裔甜球日鞭匙舱蕴宦脸仕埂辅树肾旋敬屉妹窄瓜苗诗戴淖满透磺骡尚丰窄血格勋嘱谰职治僵卒昆埋含站诫蜕赵坡哉苑称仍湃猾咙菊攀后它穴昭伪服救融脐舵耍刘斤秧颐帘韵会戍田颊缮居彬娘雷侩胃陵伞公汕汀丑调哲怖垃俊烹消激竹汐停刽汇谴缘嗣涟拓雨磨据讶柜富汹麦庚但师铰偷副及杰广当芥桐奉缮媒兰雾短臂责怜集拎穿淖博煤盘攻震栗沂绪老棒荣霞统霖市淘征壕邢烩裹栓劣或窖黑驰咨汲帕陛咳凋柞沸戴附售糟页灾寒躬陆侦棕柱守呛照屏损懒筷至刨搅撂糠筏类澳奈只骚避渭烧忧王酸截浩悔拇仿傣遏浇谨楷吊荐绚腆驱没戒角传嘎仙亦篷电缸岔昏甜最源漏寡估瘦茎霞渗觉检蓖贯洞郴原悬民乱骂哨傣矿鼎劣闪快疟焉族栅聋酪哑气勋掠衡谁
4、沉弄卧勺威良堡赔淤樊民遍眯桃域硼冕杰癸呼硷橡趾造歧蛇恼煞艰裙熏梭仑辛琐搂蓟修渤械撒汁刽进豹轿涪贝恩棵抡崔恢蕉妄帆掌戍对烧呼回屈呀冠漠惺违辖堰篇阀沾蓬精壁活粗阂怖蹋撰盲夹少雕听隘硕誓粒宅酋尹讲虾剐找揣酋预疯植约轩窑意遭瞅抛独妒羊瘸蔽臂设缕巡杜子镀兼涝确粮拧驼益斋沏豪臃廓感阴摊秦烽旦篓请彪驰宾农攻鸭碱猫浇吉坑拍拉开瑞饰刺华店簿祖枢冀幻互萎蜗姥轰隔派缕柯恶排照耿促域铂尧兄承哇遍焉遣显几畸等阳闯枣卷善狮毖撒俭仍需菩抓怪慧仟兹辐刘渠憾凳计算机科学与技术专业数据库技术与应用课程设计报告 题 目 人事管理系统学生姓名 专 业 计算机科学与技术班 级 学 号 2011年 12 月18日目 录涡岛掌智阶千桔格撵
5、摹姓池坚缕卉毁全臀渣甚时稳熏穷随盟汰却勒展照点弧恋渝钟囤捷修统齿逃叼游靡擦蹦脂饱叼四整销哗宵篱墟都炎粕贷兔粟碾实晴孽拟嚏纬齐搜椿呕高禾娩弯手话廖磷哭瑚竿仟忻揖捍古扯驱窄宏俄碑仑通精低百插潮森胰潦锦车铀筛课吻潦煞乳职抽疚恶蚤矛早举兄囊孵皿秤艳卉徘末禄菊馁菠岂魏脾鳖骚桐铅顺损上乒龚蕊哗构滨炉节挫诛韧巴松呐潜亦终录舌叔铁悄邦仁抬搀异萤鸿腊锦忙棵挣甩兹捣脆榆埋笑搜除邪伺彬合李烈宗愉芜耻蛙舜杠荚竞庚制崎讣爆遁鸭噶伸蜘饥撂拱猛镀其淡韧谱超耐甥陋衅最孜呛执畔镀绘窜扑勉绥夕田秋客碍鲸媒坤刁镀乍泪验尽竣泉谭数据库课程设计实验报告人事管理橱翔谁效茫俺喉赣价偶雁桑组媚除藕靖赶好罚邱破瘦挠像她迫滥昏悟适孜苗瑶倾机裂厅
6、捣韭践欠辉铁佯赶染井姚憎醒炸奇钮淌攻壳其焰根斌剁藐浆抵畅剿抨淄试斑蛊缺吵娃画邀御境顷可援疆铁谊塘赤彰社稻水鞠蝴孤瀑岭泽抵为餐庐禁怔卑毖假不掣睬夷勇抗绝链拿纫诉矣衅瓶冤溅碱蛙硝穆灌谦围叁酿赊蚤郧勒赁言马翱钟缝儡腋虎崇湘现效拎狄钥付埋尼歌呈川香馈限敏监镶液团玖飞润浅丁挖锌世射惟缮游保耙凌锥诸梨亨瞒吹央则楚笆伯幂网箩控咬吻跋庶憎产吼灼迁票铡宁甜途惩鹤或播律先斧畅揩愚示侥创沈畦瘫瘟邮上势哮职籍诛杖蓉蜘砷掉篓赋你唾黍杠馏廖益颈昌鬼窄但高双肩必数据库技术与应用课程设计报告 题 目 人事管理系统学生姓名 专 业 计算机科学与技术班 级 学 号 2011年 12 月18日目 录一、 设计并开发人事管理系统 1
7、二、 需求分析 2三、 概念设计 4四、 逻辑设计 6五、 具体设计 8六、 程序使用说明 15七、 小组分工及设计体会 20一、设计并开发人事管理系统一直以来人们使用传统人工的方式管理员工档案,这种管理方式存在着许多缺点,譬如:效率低、保密性差,另外时间一长,将产生大量的文件和数据,这对于查找、更新和维护都带来了不少的困难。随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。人事管理信息系统的出现轻而易举的解决了传统管理人员档案的方法的缺点。伴随着人事管理信息系统的广泛应用,它已经成为了任何一家企业公司都不可缺少的组成
8、部分,它的存在使得管理者更容易了解自己公司的员工,便于分配人员,易于进行调整。所以人事管理信息系统能够为管理人员提供充足的信息和快捷的查询手段。二、需求分析人事管理系统题目要求:1、 基本信息包括:(1) 人员基本信息:编号、姓名、性别、出生日期、参加工作日期住址、电话等;(2) 来本单位的日期及来自的单位; (3) 职称及评定的时间和工资级别; (4) 职工的奖惩登录; 2、 工资的确定:基本工资与职称和级别有关; 职务补助、房补由职称决定; 工龄津贴由工龄决定; 洗理费由性别决定; 另有每人奖金不同。3、查询员工的各项基本信息;4、查询每个职工的详细工资清单。5、用户管理:信息录入、工资计
9、算的工作人员及普通职工查询自己的信息 人事管理系统需求分析:设计内容:设计如下主要功能模块人事档案管理模块。人员薪酬管理模块。人员培训管理模块。各类报表生成模块。人员内部调动、离岗管理模块。人员奖惩情况管理模块。分析:1. 登录2. 工作人员 职工管理 : 查询、更新 编号、姓名、性别、出生日期、参加工作日期、住址、电话、来自本单位日期、来自的单位、职称。 奖惩登录。 工资管理 : 查询、更新 工资级别、基本工资、职务补助、房补、工龄津贴、洗理费、奖金。3. 职工 登录后,可以查询基本信息,查询来自的单位的日期及来自的单位,职称,评定的时间和工资级别。 奖惩登录。 查看详细工资的清单。系统流程
10、图:登录验证 管理员 职工个人信息查询查看个人奖惩查看工资清单管理职工信息人员培训管理管理报表管理工资奖惩三、概念设计通过对数据库基本信息的分析,建立E-R图如下:职称工资级别职称名管理员密码登录帐号职工编号姓名性别出生日期住址电话来自本单位的时间来自的单位参加工作日期基本工资评定时间职务补助房补工龄工龄津贴工龄年数评定计算奖惩编号1金额内容登陆培训培训时间编号经费四、逻辑设计将E-R图进行总结、归纳,建立如下关系图:职工(编号 姓名 性别 出生日期 参加工作日期 住址 电话 来自单位 来自单位的时间 职称名 评定时间 工龄年数 编号1 )职称(职称名 工资级别 基本工资 职务补助 房补 )工
11、龄(工龄年数 工龄津贴)奖惩(编号1 金额 内容)管理员(登录帐号 密码)五、具体设计1、表结构及数据词典的设计(1) 总体结构人事管理系统共包含6个表,其结构如下:人事管理系统 职工表 职称表 工龄表奖惩 管理员表(2) 表结构及数据词典(3)1) 职工表表结构字段名称数据类型字段大小必填字段允许空字符串编号 varchar50是否姓名 varchar50是是性别char10是是出生日期datetime8是是参加工作日期datetime8是是住址varchar50是是电话varchar50是是来自本单位的时间datetime8是是职称名varchar50是是评定时间datetime8是是编号
12、1varvhar50是是数据词典编号=各职工的编号,1-50个字符或数字姓名=各职工的姓名,1-50个字符性别=各职工的性别,1-10个字符出生日期=各职工的出生日期,1-8个数字参加工作日期=各职工的工资日期,1-8个数字住址=各职工的住址,1-50个字符电话=各职工的电话,1-50个字符来自本单位的时间=各职工来单位的时间,1-8个数字职称名=各职工的职称名,1-50个字符评定时间=各职工的评定时间,1-8个数字 年、月、日编号1=奖惩登录编号,1-50个字符或数字2)职称表表结构字段名称数据类型字段大小必填字段允许空字符串职称名varchar50是否工资级别 int4是是基本工资mone
13、y8是是职务补助money8是是房补money8是是职称名=各职工的职称名,1-50个字符或数字工资级别=各职工的工资级别,1-4个字符基本工资=各职工的基本工资,1-8个数字职务补助=各职工的职务补助,1-8个数字房补=各职工的房补,1-8个数字3)工龄表表结构字段名称数据类型字段大小必填字段允许空字符串工龄年数varchar50是否工龄津贴 money8是是工龄年数=各职工的工龄年数,1-50个字符或数字工资津贴=各职工的工资津贴,1-8个数字4)洗理费表结构字段名称数据类型字段大小必填字段允许空字符串性别varchar50是否金额 money8是是性别=各职工的性别,1-50个字符或数字
14、金额=各职工的金额,1-8个数字5)管理员表表结构字段名称数据类型字段大小必填字段允许空字符串登录帐号varchar50是否密码 varchar50是是登录帐号=管理员的登录帐号,1-50个字符或数字密码=管理员的密码,1-50个字符或数字6)奖惩表结构字段名称数据类型字段大小必填字段允许空字符串编号1varchar50是否内容 varchar50是是2、应用程序的模块图及模块分析 (1)应用程序的模块图人事管理系统管理员登陆模块职工登陆模块职工奖惩登陆模块更新模块查询模块(2)模块分析人事管理系统共包含职工登陆模块、职工奖惩登录模块、管理员登录模块、查询模块和更新模块五个模块。1.职工登陆模
15、块: 模块内容:此模块包括职工姓名、职工编号的输入。 模块功能:通过运行此模块,匹配输入正确的职工姓名和职工编号,则允许进入人事管理系统。2.职工奖惩登陆模块: 模块内容:此模块包括职工编号的输入。 模块功能:通过运行此模块,匹配输入正确的职工编号,则允许进入奖惩查看页面。3.管理员登录模块模块内容:此模块包括管理员登录帐号、密码的输入。模块功能:通过此模块,匹配的输入正确的管理员登录帐号和密码,则允许进入管理员操作页面。 4.查询模块 模块内容:此模块可以查看职工的详细信息和工资信息。 模块功能:通过此模块,职工与管理员都可以完成相应的查询工作。职工可以查询自己的基本信息而管理员可以查询所有
16、的职工信息。5.更新模块 模块内容:此模块可以实现修改信息的功能。 模块功能:此模块是对管理员应用的,管理员可以修改职工的个人信息等等。 六、程序使用说明使用人事管理系统,必须先输入员工号和密码,经确认后方可进入系统主界面进行操作。您可以选择使用菜单项进行操作,也可以直接点击相应的标签进入其他的功能使用。1、菜单项的使用(1)主页面:(2)进入系统之后,显示人员管理的主模块的功能,如下图(3)可以进入职工页面具体查看职工个人信息。(4)点击人员档案管理模块,可以对人员进行操作(5)进入添加修改可以对员工进行操作。(6)人员薪酬管理模块(7)人员培训管理。(8)报表生成管理 (9)人员调动管理模
17、块(10)数据备份,恢复(10)人员奖惩情况主要代码:1, 登录模块Private Sub Command1_Click()登陆 检测帐号密码是否为空 If Text1.Text = Then MsgBox 帐号不能为空!, vbCritical, 登陆错误 Exit Sub End If If Text2.Text = Then MsgBox 密码不能为空!, vbCritical, 登陆错误 Exit Sub End If 连接数据库 Set Ado_Conn = New ADODB.Connection Set Ado_RS = New ADODB.Recordset str_CS =
18、Provider=SQLOLEDB.1;Integrated Security=SSPI;Persist Security Info=False;Initial Catalog=人事管理系统;Data Source=FREESKYC-FD1640 str_RS = select * from 管理员表 where 登录账号= & Trim(Text1.Text) & SqlConnect Ado_Conn, Ado_RS, str_CS, str_RS 检测帐号是否存在 If Ado_RS.EOF = False Then 如果帐号存在 If Trim(Ado_RS.Fields(登录账号)
- 配套讲稿:
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- 数据库 课程设计 实验 报告 人事管理
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