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06-收银主管级管理人员岗位要求管理规定.doc
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4、日A/1本文总页数2其他附件/保密等级保密(内部公开)一目的:为了加强收银主管级管理人员日常工作的管理,明确日常工作职责,提高工作效率。二适用范围:适用于公司收银主管人员。三岗位职责:1.对分管区长负责,在其指导下全面开展收银工作。2.切实保证公司的各项规章制度在收银区域内得到贯彻落实。3.制定收银工作计划并落实、总结。4.主持部门例会、领班例会。5.审阅收银区域各种报告、单据、文稿。6.负责对收银员进行管理和培训,并指导领班日常工作。四.操作要求:营业前1.查看最新文件、交接班本、销售报表,了解销售情况。2.参加商场例会并主持部门例会,将公司的文件、规定传至各领班及员工。3.检查领班安排的人
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