行政管理师岗位说明书.docx
《行政管理师岗位说明书.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《行政管理师岗位说明书.docx(9页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、精品文档就在这里-各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-行政管理师岗位说明书岗位名称行政管理师职位代码所在部门行政人事部岗位等级直接上级行政人事部总监岗位定编直接下级行政专员岗位核准人工作目的: 做好行政管理,物资保管分配计划等。职责与工作任务:1、负责制定行政工作的管理规章制度、工作计划、预算方案,并报上级审核审批。2、负责起草公司年度、季度、月度行政后勤等相关工作计划。3、按照上级指示和公司规定,组织举办企业年会、员工活动等各项活动。 4、负责组织公司办公设备和其他行政财产物资的登记、造册、定期盘点等工作。 5、对行政人员进行人才储备、培养。 6、组织来客
2、接待和相关的外联工作。 7、按时完成上级领导交办的其他工作。工作协作关系:内部协调关系公司所有部门、人员外部协调关系外部单位任职资格:教育水平本科及以上学历专业行政管理、企业管理类专业经验3年以上同岗位经验,有广告公司经验者优先。知识具有专业的行政管理知识和管理技巧技能技巧良好的外部沟通与公司事务处理能力,具备解决突发事件的能力;较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致。个人素质对工作有热情,学习能力强。其它:使用工具设备手机1部、计算机1台、桌椅、文件柜等工作环境办公室工作时间特征正常工作时间,根据工作情况加班所需记录文档公司文件、汇报文件职业发展:备注:媒介管理师岗位说明书岗位名称
3、媒介管理师职位代码所在部门媒介部岗位等级直接上级媒介总监岗位定编直接下级无岗位核准人工作目的:编制广告投放计划,并监督执行职责与工作任务:职责一职责表述:编制广告媒介投放计划,并实施投放工作任务负责对媒体的考察,有针对性地了解分析各主流媒体的广告投放价值,包括媒体的覆盖情况、观众群的分析,以及媒体在其受众心目中的地位根据广告传播计划,做出相应的媒介投放建议,编制媒介投放计划负责按投放计划实施媒介投放,并进行投放效果评估职责二职责表述:负责媒介投放的监播工作工作任务负责监督广告刊播情况,保证广告播出数量和质量,确保广告效果职责三职责表述:建立媒介投放管理体系,进行价格控制,并建立媒介投放价格档案
4、和管理台账,办理相关结算手续工作任务建立健全媒介投放合同管理制度负责媒介投放价格谈判,控制投放价格,建立媒介价格档案负责媒介投放结算手续的办理负责建立媒介投放费用台账 职 责 四职责表述:及时了解竞争对手的媒介投放策略工作任务分析竞争对手媒介投放策略 职 责 五职责描述:负责与相关媒体的日常沟通,建立良好合作关系工作任务负责来访媒体的接待工作,与相关媒体、广告公司保持经常性的沟通,建立长期合作关系,保证广告顺利、正常的刊播负责处理媒体和广告公司的电话、信件和传真,从中分析、发掘有价值的信息,做好外来信息的收集和处理工作职责六职责表述:完成上级领导交办的其它各项工作权力和责任:权力:媒介投放的建
5、议权媒介投放的监督权相关事情的知情权工作协作关系:内部协调关系执行部、财务部外部协调关系新闻媒体、广告公司任职资格:教育水平本科及其以上学历专业广告专业资格证书经验2年以上专业工作经验知识具有相应的广告专业知识,一定的消费者心理学知识、市场营销知识技能技巧熟练使用各种办公软件,有较强计划与执行能力、谈判能力、人际能力、沟通能力,一定的写作能力个人素质责任心强,作风严谨,工作认真,有较强的人际沟通与协调能力;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神其它:使用工具设备计算机、一般办公设备、数码照相机工作环境办公室工作时间特征经常加班、出差所需记录文档工作总结、计划、台账、档案、媒体资料、研究报告、
6、合同职业发展:备注:媒介专员岗位说明书岗位名称媒介专员职位代码所在部门媒介部岗位等级直接上级媒介总监岗位定编直接下级无岗位核准人工作目的:收集业界发展资料,具体实施媒介投放计划职责与工作任务:1、负责各项推广活动的会前准备、会后整理2、收集活动反馈信息3、指导制作各种宣传材料、项目说明书等4、管理各种推广档案资料 5、完成领导交办的其他工作工作协作关系:内部协调关系部门内部外部协调关系媒体任职资格:教育水平大专及其以上学历专业市场营销管理类或广告相关专业资格证书有相关媒介工作经验和媒体资源,熟悉广告公司运作流程者优先经验对目前市场的媒体环境非常熟悉,2年以上媒体公司工作经验知识技能技巧具有敏锐
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 行政管理 岗位 说明书
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【精****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【精****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。