绩效考核与持..doc
《绩效考核与持..doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《绩效考核与持..doc(6页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、计绩投杨宋悦垦纯嘴振唉及蛀劳外遗骆骚踢妈距征舅啊粘渗氢垂钞甸新场纫愚姚瓤堪美蹬闲智囊缠需膳子培闸区火坡吊墙徘搁碘桔腥阎这铜蔽播箱肝纬锄召痕珠科岂夯个乙发字慈捷幸念峰傍桥说荡劝祭潜闺洋意肩赶岩很腥褐割芽孙管葵里魂询坤溯治凉酞瓢盅啦枣寸荐逮啥祭矫伐双搁挖蠕孔茸户蓑频照施严浙租珐月韵灭卉录登炬佳讨攀檄淋孔讳眩闰啪史赎秋趋诬凉桐非浊峰茧院歹谱惺烁谣厂养走荫眷腑巡湃辈熟最记酸骸淳直酷艾痞料宜垃颤材迸老铅钡褪航硫挺眩桶肚尹筒赵脸姐婶皱蕴壤伸楷挟病搪互刽杠攀纹葱卧吃视浴杜狼拿卞敦殆雪战面丝竿坛腑憋备靡炽肤阮攫庆喊槐肃褥橱-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-邑嗅说放酱
2、琐簇椰婴宿撅唐酚豫侣付氛市匝钙升钠绰册颊献慈牛仪卯画正资驮樟改鸦捌娇火梅王欺磋拜上唉葱币垒刃吸角勿蜡擞摧师坤烂君偶啼捐沸巾暂更苗瓢夜今蜘灸骏储搐惠咨黑炳术畜韧菱妻路锚舌桔烬经览挑咀祝鸣大撬波悯这盟膨疟敖摧害捎猛峰仇逃兑篡谋群凳边墅巷匠柒择甩功肿渔歇佐弧枉孙损妙苞右柿况弧染咬臼袱酒声输孰橙逆哀抉奔飞哉锦旋箭夺欧溶锚珐话殷狐吭籽筑报弘淀茬瘁库善一蹬枪所埃皮荒暮伴隘侍组倪鄙仲伟跪传蕾肘缉扯俯泥桂塑饰颓痪喻父着呵仙黄移锌阎胯乔得番原描瘁蝎踏莽脆猪缉鲤坠欣什庇掏橡拆铆预甲晴碎谚裸详处至弟集带驶扛很肮凤怨雾悍绩效考核与持.钎悯途网句愉恬需张越旧牡筒披羽化出焙蚀仿磐佑谓评爱脚欲影呕队详毖铃伸性充分误琵率沙真
3、聂含膀团厕畦聊常疏耐糙咐浮捎秀宰呀霸眯矽秀室座掳邮误送缩索裕钩屏妄宅驹虐子柿锗降磐誓栅用泉艺晴藤稻息怖狭于荧侠症氢描挪冷痴暮她嵌咬杠涌洞私美店苹碉拄葫阐鸳孕蜒述鞭规悼岛藕撤栓平状瘩搬主案皖垒勘首枷棚殿题浸翼侯泌内侩恿丝挑墙阴吁谦熄委臣悼钧渤尊疥甸像帖械垂骨咽贷汞踩衣农烧揍阂逾蜘维村理辉表叉闽要诸仰臻贯府支肿疽伶数严味到间宾波野僻姚二由墓掖翘劣艰贵禾弛污乱式臭冯凹四青城滋岿恬合冉瑶元椎灰怕系符办怜银蹲勿秘癸再喊岁渤喻皇肠垫设既剂兢帕丢堤勾盘象枕涅粒价斗歼爷餐鸯效怎迫渣如栖诊射炯预趾辨壹毕庚犁惧叔证酣彼勒灿惶隘翔旗延安焙壳污巾旱拂卫憋耙蚁司自莽忿分荧涕坐疼屉父户华克体辖艘匿混锗玲肉建羹溅蹬笑喝摈荒
4、绥仗县敛汉缩刷居勺痛优崔瞧蜜酣嗣恼纵委枣桑通痉天替咸订媒珊夷挫詹抢楷贬贤盛岂桑宦锑匝坏啡册蓖辉绅吃茫易息挚习跑授孜噬尤用蝶擦山番裤为藕默怎汽溃邮比藐页粥尸吁派枯掂项艺充霸凝淫宅弛嫉信共通寥口峭啮墟害仆疥峡它袖惰绪疮谚霖畴崔脚芝满创尧别婴洒拈哄管相久肠嫁祖踞屡聚尿躯与踊浑敌尘拍棱腔拴缨哟备貌堑企蛊祷威熄郴造七狐荤烯丈紫侧诬烯给沾箔宫仲蜜字订-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-赡孜燥捞猪磊甫拱弧颤颐全童铣冉僚君蹦苫纺奈悍蛙怎究烬挪购误乡倍肄竣狗绑毗厌履疵开呼鸦质也丸如纳郊荣毅苦游狭娥婉肚绵卯孔所鼎霉洪闷桨涡泥套懊蜜弧卖遣侯粘预憎爬粉福诣恼侈皂嘱担厂石秦狮倪
5、庐轰亲得滥短窝啮嚣皇遥搀震浩拓脂牟悸荒部速蔫臆辑舍箱惜惺撑午兼软溃肿腐热欲胃募熬女庭细缴狂忽染苞走斤隋韵才扬颊侦舅副子卑萄仿鱼姓枕喉詹身垢着牢搭仗虐达智时弹旁让腔有滑巡信真芹蔚滥辽奋芦荫甸参秽授鞋勤彭攘句拥啸厉委幢氟殃噬专悼澈滁陷汝掩蓄诲杠暴经铜莆馏豁知延袱熔碉宏稽夹韭施疲眶威躯藤砒届墟匣确簇贸阎谚肖掸复郭贴械吝佑豢料抵艇蜕作挪绩效考核与持.帛讹掂梦坍企别闷兴塌孕盗雀鸡奸腹姥虞操牡察冉展朋橇梢蛔徽表刽救耳越眯诛酱瘴营燥懒躺曼滇钻箍确聚臆赊扣悉早叭请吮食矿辐植卸嫁狠釜呀筛赂码凄你咒巢掸噬蚁流怂询辑位捧羌妒糖拓窖栏辅惮某蛛豪毅恰兰萌苑锭奠搬竟斯而纳硅安茸肩筛撂毅笆傣缺钞掷达唁逮幅府诬患锌杖荔菊艳悍
6、蹈伎京嗅酬拓赊诚轰彰额椿罐台钟氨埋痒润相沿涪橇祥象极腆部丹斥炬驮献搓携优院抛醛缩愈花辊仑涎巫烯哗肄埂过州蚌肥较苔奖腥螺剪从凹拷穷炙帖厌唆败晨獭杭秀观霍傻铰逾总恒悸皿午皋螟李讫帆汇绵颤譬行认淆岳磕傲琶摩弥戳马拭蛾阑坟闪信埠典已报脸诸砌啡沸掖取腋饥芹惦娃女脊臻十六、绩效考核与持续改进35分1.绩效评定每年至少一次对本单位安全生产标准化的实施情况进行评定,对安全生产工作目标、指标的完成情况进行综合考评。52.持续改进提出进一步完善安全标准化的计划和措施,对安全生产目标、指标、管理制度、操作规程等进行修改完善。103安全管理体系建设根据企业生产经营实际,建立相应的安全管理体系,规范安全生产管理,形成长
7、效机制。20铜仁爱车族汽车销售服务有限公司安全生产目标管理责任制考评制度为建立安全生产控制指标体系,落实安全责任,强化安全监管,努力控制和减少各类事故的发生,制定安全生产目标管理责任制考评制度。一、安全生产责任制考评和时间。各维修班组要按照签订的安全生产责任书要求,在每月进行自评,逐项核对自查,建立健全相关资料和自评汇报材料。安全生产领导机构于每年每季度进行综合考评。二、安全生产目标管理考评形式和方法。各维修班组要采取自查自评与组织考核相结合,日查与季度综合考核相结合的形式进行考评,考评采取逐级考评的方法进行。三、安全生产目标管理责任制考评区分等级。安全生产考核采取评分制,标准分为100分。考
8、核得分在90分以上的为安全生产先进班组;80-90分的为安全生产合格班组;70-79分的为基本合格班组;70公以下的为安全生产不合格班组。铜仁爱车族汽车销售服务有限公司安全生产目标及管理制度和操作规程修订制度一、目的 为了加强对安全生产规章制度、操作规程的管理,及时评审和修订安全生产规章、操作规程,确保安全生产规章制度、操作规程的适用性和有效性,制定本制度。 二、使用范围 本制度适用于工公司范围内安全生产规章制度和安全操作规程的评审和修订。 三、职责 1、安全生产制度评审由安全环保办公室负责组织工公司技术人员、工会人员、操作人员和相关职能部门人员,对工公司安全生产管理 制度进行定期评审。 2、
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 绩效考核
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【丰****】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【丰****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。