南山愉悦养生会所店长岗位职责.doc2.doc
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4、营理念,项目的单价、操作流程、性能、原理和功效,并传达给顾客。对本会所日常经营、人员管理及会所内所有设施的安全负有主要责任,保证本会所日常经营规范化、效益化、安全化。-职责说明-1销售任务1)带领全体人员完成公司每月下达的销售/服务任务。2)对下达到会所的每月销售/服务任务,制定每月的工作业绩目标计划,合理分配给员工并协助顾问针对顾客实际情况,做出有效的销售方案压单。3)适时根据时间、地点、特定假日等时机,制定出不同的促销策略,报总经理批示后实行;2员工管理1)人员管理a)制订每月排班表,监督员工日常考勤,合理安排员工加班,如有违反考勤规定按制度处罚。b)严格要求瑜伽教练上岗标准,严肃工作纪律
5、,对员工的工作表现、仪容仪表及卫生情况进行检查和监督,并现场打分,如有问题当场纠正。c) 做好瑜伽教练的思想工作、定期沟通了解员工思想、工作、生活等情况,广泛听取瑜伽教练的意见、建议,不断改进工作,充分调动瑜伽教练的积极性;2)团队建设a)指导并提升瑜伽教练的专业、技术、及仪器的功能和操作方法。b)协助制定会所年度培训目标和周度、月度、季度培训计划根据员工对培训的安排意见,提出建议。c)负责对本会所人员进行各种形式的考核,成绩的评估,了解员工不足之处,并根据实际考核情况,报培训老师,制定培训计划。d)对新进员工根据专业熟练程度,分别进行会所内或安排强化培训,提升员工技能,缩短上岗时间。 e)培
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