行政人事办公室部门职责范围.doc
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7、、负责总务后勤管理(宿舍、食堂、水电、办公用品、零星修缮、部分固定资产、卫生环境、消防安全、车辆的管理)具体职责范围:一、行政类:1、根据公司现有状态和实际情况与各部门主管协调制定一系列的规章制度。这包含各部门职能的界定、各部门人员的考核评定、各种制度的实行:包含用工制度、员工手册、奖惩制度、薪金制度、福利制度等。2、行政执行力度的检查:各部门工作纪律的检查、各部门工作质量的检查、记录和汇总。3、根据公司需要组织召开各种会议,详细记录会议的内容。对会议文件决定的事件进行催办、查办和落实。做好会议指令文件的拟定、发放、更改的记录;其他部门规范性制度文件的收取和分类保存。4、做好公司各类内部、外部
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