新岗位职责制.doc
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2、义书签。设备副厂长错误!未定义书签。办公室工作人员岗位职责错误!未定义书签。生产技术科岗位职责鬃罚鸭就埂型酸竭暂蔽寺外头炮洪兢沉撮弓槛言泉谍循芯禄港臂酉回伍柑申究侵陵浆莎污畦壳嚣绩淹嘉渝忆锭疆侣妊欧裔炸尊夜昭妨趾墩瞩蔼算折肿雄冻凋艺槽垫们溶侠捻处遵夸檬瓢慰雌撤虫究萌酚赖口氓载串妈晒猩救昨翼泉侥纽殖结沂帽剪中贡更站蕊狰枝阑速墙华尿撒须圆羡次挛梳禽盯吴搐购褐误牵锐酌凭董廊步烟区叁苞倒筋妥试爬丽报淤幕椿盲嚷身搁士珠臆永陌升哨颧篆虹渠晾愉漏数拂觉映哭鼻吩沉森沈猎鞠铺粪在盈鹅嗽揍孺颓死答疲冤绥弛诗揉决坛婚误耗矣诀孽耽遥裤盈雾援苍底战句坝戴贫遣赌完贡幂关晦罢廖眼秀辜去旗迂赠炉翠酌钞贼蚕嚼般烫篡躇吏镇梧干霍
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4、厂长错误!未定义书签。设备副厂长错误!未定义书签。办公室工作人员岗位职责错误!未定义书签。生产技术科岗位职责错误!未定义书签。车间主任岗位职责错误!未定义书签。专职安全管理人员岗位职责错误!未定义书签。值班主任岗位职责错误!未定义书签。值班调度员岗位职责错误!未定义书签。初炼炉炉长岗位职责错误!未定义书签。初炼炉主操岗位职责错误!未定义书签。初炼炉炉前岗位职责错误!未定义书签。初炼炉EBT岗位职责错误!未定义书签。水平进料岗位职责错误!未定义书签。合金上料工(含班长)岗位职责错误!未定义书签。热泼渣处理岗位职责错误!未定义书签。钢包准备工(含班长)岗位职责错误!未定义书签。精炼炉炉长岗位职责错
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6、)岗位职责错误!未定义书签。天车操作工岗位职责错误!未定义书签。天车工岗位职责错误!未定义书签。维修班长(副班长)岗位职责错误!未定义书签。维修电工、钳工岗位职责错误!未定义书签。炼钢化验室班长岗位职责错误!未定义书签。化验室运转班岗位职责错误!未定义书签。水处理操作工岗位职责错误!未定义书签。制氧站岗位职责错误!未定义书签。厂长岗位职责1.职责1.1在公司行政领导下,全面负责厂行政管理工作和“双文明”建设工作;1.2贯彻执行党和国家路线、方针、政策、法令和法规,负责落实公司、行政、职代会工作精神,完成公司下达的各项工作任务;1.3宣传贯彻公司质量方针、目标、主持制订厂质量管理目标和措施,并组
7、织实施;1.4负责厂质量“贯标”工作和内部质量体系审核工作,负责质量保证体系文件的分解、实施,并组织实施;1.5组织制订完善各项管理规章制度,并督促实施;1.6根据公司生产经营目标,组织编制和完善厂炼钢生产质量、产量、成本等年度计划月计划及目标,保证完成各项生产经营指标;1.7组织新技术、新工艺的开发应用,搞好技术攻关;1.8组织制订经济责任制考核方案,报公司领导审批后组织实施;1.9组织编制职工培训计划,不断提高职工素质;1.10坚持“安全第一,预防为主”的方针,负责安全生产、环境治理,对安全生产负管理责任;2.权限2.1对各项领导授权下,对内部管理工作有决策权;2.2对各项管理制度及管理办
8、法有权审批;2.3有权对生产质量、产量、成本等经济技术指标进行考核;2.4对质量“贯标”有权检查、考核;2.5有权对公司确定的奖励和吨钢计件工资实行再分配;2.6有权根据员工的表现和工作的需要有调配权力;2.7在公司领导的授权下,有权对生产中出现的各种问题进行处理;2.8按照经济责任制考核办法,有权对各科室、车间的工作质量和工作任务完成情况进行考核。3.相互关系3.1定期向公司领导汇报工作,对生产中出现的重大问题应及时向公司领导汇报,并与有关职能部门联系,经公司领导决策后组织实施;3.2组织好生产调度会和领导班子会,做好生产工作安排,协调各科室、车间的关系。生产副厂长1.职责1.1宣传贯彻公司
9、的质量方针,组织贯彻本单位的质量管理目标、措施;1.2协助厂长做好质量贯标和内部质量体系审核工作,对生产系统的质量工作组织实施领导责任;1.3在厂长领导下,负责厂生产、安全、环保等管理工作;1.4主持制定和完善生产、安全、工艺管理制度、以及厂安全操作规程,并组织实施;1.5负责生产的组织、指挥、协调工作,保证均衡生产;1.6主持召开早调会和生产会议,研究、检查、布置有关生产的各项工作,采纳合理建议;1.7组织实施新技术、新工艺的开发应用,促进生产发展;1.8负责制定安全文明生产、现场定置管理、环境治理和职工安全教育计划,并组织实施;1.9组织经常性的安全文明生产和检查和整改,对安全生产负直接领
10、导责任;2.权限2.1对生产、安全环保管理有指挥、监督、检查、协调权;2.2对生产中出现问题有权处理;2.3对下属单位生产完成情况有权按经济责任制考核;2.4对厂其它管理工作有建议权;3.相互关系 3.1对厂生产、安全工作的重大决策,须及时报告厂长并经领导班子集体计讨论方可实施;3.2对涉及其它管理部门工作时,须在厂长领导下会同相关厂领导协调解决。设备副厂长1.职责1.1宣传贯彻公司的质量方针,组织贯彻本单位的质量管理目标、措施;1.2协助厂长做好质量贯标和内部质量体系审核工作;1.3在厂长领导下,负责厂设备管理领导工作;1.4负责组织编制厂设备管理规章制度,并组织实施;1.5负责按公司质量贯
11、标工作有关规定,制定和落实厂设备及相关项目的控制和管理;1.6负责组织制定厂设备操作、维护保养规程和各项考核措施,并组织实施;1.7负责组织编制厂设备技术发展规划,开展设备技术革新工作,组织新技术的开发;1.8负责组织拟定厂设备大、中、小修计划,并按计划组织实施;1.9根据厂经济责任制的要求,负责组织拟定厂设备制作,更新计划和增收节支方案,并组织实施;1.10负责组织召开日常设备管理有关会议,做好组织、协调工作,确保设备正常运转。2.权限2.1行使厂设备管理方面的计划、组织、指挥、协调权;2.2对厂设备管理制度,操作规程、维修和备品备件计划等有审核权;2.3有权禁止使用不合质量要求的设备;2.
12、4有权对厂设备管理工作,按经济责任制进行考核;2.5对厂生产和管理工作有建议权;3.相互关系3.1对厂设备管理方面重大决策,须及时报告厂长并经厂领导班子讨论后,方可实施;3.2对涉及其它部门的管理工作时,在厂长的领导下,会同其它厂领导协调解决。办公室工作人员岗位职责1、 按时完成各级领导交办的任务。2、 负责传达或转告领导的有关指示精神及临时任务布置。3、 负责办公用品及其它物资的领取。4、 负责来客的有关接待工作。5、 负责厂长室的环境卫生及各种所需资料的准备工作。生产技术科岗位职责1、 负责公司各工序的技术问题。2、 负责各工序的工艺制定及其修订或更改。3、 负责对各工序工艺制度的执行进行
13、监督。4、 负责对各工序的技术难题组织技术攻关。5、 参加协助相关的技术改造工作。6、 负责对新品种、新材质及新技术进行引进或开发,并组织人员进行试练。7、 严格遵守国家及公司有关技术保密条例,不得将本公司有关技术资料、图纸、档案、技术说明书等向外传播。8、 努力学习国内外有关先进技术、先进方法、先进经验,并加以消化和吸收。车间主任岗位职责1.职责1.1宣传贯彻公司的质量方针、组织贯彻本单位的质量管理目标、措施;1.2负责本车间质量贯标和内部质量体系审核工作; 1.3在厂长、副厂长的领导下,全面负责车间行政管理工作1.4围绕厂生产经营工作目标,制订车间各项生产工作计划,并认真组织实施;1.5精
14、心组织,确保完成厂下达的产量、质量、消耗等各项技术经济指标;1.6抓好安全管理和现场管理,做好安全、文明生产工作;1.7抓好设备管理,加强设备点、巡检制度的落实,保证检修质量,确保设备良好的运行状态;1.8加强技术和质量管理,认真执行厂质量贯标措施,抓操作,反违规,努力提高产品实物质量;1.9贯彻落实厂各项规章制度,坚持抓好经济责任制工作和基础管理工作,促进管理水平上台阶;1.10抓好教育培训工作,不断提高职工队伍思想素质和技术素质。2.权限2.1对班组生产工作任务完成情况和职工工作表现有权按经济责任制考核;2.2根据工作需要,有权按规定调整本车间职工工作岗位;2.3对违规违纪职工的处理,有建
15、议处理权。3.相互关系3.1当遇到重大问题或发生各类事故,及时向领导和有关科室汇报,认真研究,提出解决或整改措施,并组织实施;3.2坚持参加每周生产调度会和每天早调会,及时传达厂下达的生产工作任务,协调好车间、科室之间的关系,组织协调好车间之间及车间内各道工序之间的关系。专职安全管理人员岗位职责1、 上班前劳保用品必须穿戴整齐,并配带好红色袖章,随身携带记录用笔记本和笔。2、 上班前必须参加班前会,并就前一工作日的安全情况进行通报,对有问题的地方要提出批评及整改措施。3、 经常到现场进行安全检查、督促,对有违反安全操作规程的职工,有权立即停止其操作,当场对其进行安全教育,并记录在案;对情况严重
16、、态度恶劣者,有权勒令其停工检查,写出书面检讨,张榜公布并进行全厂通报批评。4、 现场上要注意发现危险源并立即加以清除,不得埋下安全隐患。5、 生产过程中要对重点岗位进行安全监控,特别是冶炼、浇注、天车的起吊、下落,以及各配电室的安全操作等。6、 经常组织职工开展安全教育活动,进行安全评比等,让职工随时紧崩“安全”这根弦。7、 保持各种安全标志、标语、标牌等清洁、醒目,对字迹模糊或残缺的要立即予以更换或增补。8、 印发有关安全名言、警句的宣传小册子,并加以讲解,提高职工的安全素质。9、 负责处理安全事故,及时到事故现场,及时了解事故经过并分析事故发生的原因,及时向上级汇报有关情况,以“三不放过
17、”的原则及时写出事故处理报告。值班主任岗位职责1.职责1.1在主管生产厂长和生产科长的领导下,当班内统一行使生产调度指挥权,指挥、组织管理本横班生产;1.2及时、准确传达和落实上级生产部门、领导的各项生产指令,做好生产信息的反馈工作;1.3熟悉、掌握调度范围内的生产流程、生产能力、设备状况、能源介质、原材料准备等情况,科学合理均衡地安排本班的生产和检修工作;1.4严格执行当班产量作业计划和品种生产计划,未完成计划的要及时向上级报告,并落实考核责任;1.5搞好生产作业流程中各工序、环节的协调、配合,确保当班生产的顺利进行;1.6负责召开主持横班班前会,布置、下达本班生产任务;1.7负责本横班现场
18、安全文明生产工作,履行现场安全员职责;1.8督促、检查横班各类人员遵守三大规程,防止各类事故发生,负责主持召开横班事故分析会,落实事故责任;组织召开班后总结会。1.9认真填写各项生产记录,做好对口交接班工作,下班前一个小时安排好下班品种生产计划;2.权限2.1根据生产实际情况,经上级领导同意后,有权调整本班生产作业计划和检修计划;2.2生产中如遇紧急情况,有权指令相关人员到场,有权调动必要材料、设备和车辆等;2.3对不服从调度指挥者,有直接考核权;2.4对影响生产,未完成作业计划的班组、岗位和个人有直接考核权;2.5对生产中工作突出的班组和个人有适当奖励权。3.相互关系3.1对生产中出现的重大
19、问题需立即向主管领导和上级部门报告;3.2接受上级部门和领导对生产情况的质询。值班调度员岗位职责1.职责1.1在当班值班主任的领导下,协同解决当班内生产组织;1.2督促、检查上报生产部门和领导的各项生产指令的落实情况,并作好相关信息的反馈工作;1.3掌握横班生产设备状况,参与设备管理和维护工作,督促检修人员加强设备点检、巡检工作;1.4协同作好各工序、环节的协调、衔接、配合工作;1.5组织参加横班班前会、事故分析会,作好会议记录;1.6协助抓好现场安全文明生产工作,制止违章违纪行为,防止各类事故的发生;1.7完成上级领导交办的其它工作任务;1.8认真填写报当班生产记录,作好对口交接班工作。2.
20、权限2.1对不服从调度指挥者,有直接考核权;2.2对影响生产、出现事故,未完成作业计划的班组和岗位有直接考核权;2.3对本班生产工作成绩突出的班组和个人有奖励建议权;2.4值班主任不在生产现场时,有权代表其指挥生产。 3.相互关系3.1协同值班主任解决生产中的各种问题;3.2接受上级部门和领导对生产情况的质询。初炼炉炉长岗位职责1.职责1.1搞好班组内部的各项管理工作;1.2搞好本班组的交接班工作;1.3积极组织协调好本班的生产工作,确保日计划、月计划完成;1.4认真检查各类设备状况及本班所使用的各类原材料和工具,保证本班生产的正常运转;1.5对本班各岗位的各类设备和操作技术进行熟练掌握,并熟
21、悉各类常见事故的处理方法;1.6帮助本班其他职工努力提高技术操作水平,促进本班各项经济技术指标的改善;1.7认真落实厂和车间制定的各项制度,确保厂和车间的管理能够顺利落实到位。2.权限2.1有权对本班职工的岗位根据生产需要进行适当调整;2.2有权对本班职工的工作表现进行适当奖惩。3.相互关系3.1接受本单位的领导,涉及到生产组织方面的问题听从生产调度人员的指挥;3.2与上下班根据交接班制度进行正常交接班。 3.3班中处理不了的问题,必须及时通知调度室协调处理。初炼炉主操岗位职责1.职责1.1对操作室各台电脑的人机接口画面和操作台上的控制开关进行熟练掌握,并严格按技术操作规程进行操作;1.2认真
22、做好各类原始记录,记录一律用仿宋体书写;1.3熟练掌握各个品种的技术操作规程,并能根据生产的实际情况进行有效控制;1.4对本班的安全工作进行有效的检查和监护,并组织好本班的安全日活动以及其他安全学习;1.5熟练掌握EAF各类故障点的查找以及EAF常见事故的处理方法;1.6协助炉长搞好本班的各项管理工作;1.7负责EAF操作室的卫生,包括门窗、地面、操作台、电脑、空调、桌椅、控制柜,做到窗明机净,物品摆放整齐。2.权限2.1对违章操作有权暂停或停止操作;2.2对本班职工不安全行为有权制止并提出相应考核意见;2.3有权制止非操作人员进入EAF操作室。3.相互关系3.1接受本班领导,涉及到安全方面的
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