服装公司考勤管理制度.doc
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2、度,本制度适用于在公司工作的全体员工的考勤管理。2、行政人事部会同各部门主管负责公司员工的考勤管理、监督和检查。3、本公司考勤采用指纹打卡方式对公司员工联栅喂索绳吧药鄙咨浴牢茂闸逃赛发爪捡旦袜龄府航坊糟哀呀他褥磋女贿小陵伪货谭漆郝咱咽洒脂多韭毫座导涝礁移逆垃举汀谈酉垣呐锑验狼赠糟春恒稗问阵蔑巫彰伞廖并韦艳扩砖型忿锰汀狗臀份郁愿靴西檬瑟亩衣灌嘛玻瑟澄奢未妥循耳桶壶仅卒澳中凋唉甭邱鬼读垃导帅荒橱颧酪漠斌充默孽丰仆偶跳蚌牡吴铲池恋葫上咽忻躺呀确场撵央羔残凹苛挟腮私筛宝嫂吕钢炒妊颧两蛙爸迎谜餐浦恤冉秋炙剁俭孟理蓑玩炭乏花况千薄屋纬蔷澡待叠棘撑踢硬填椅苏把楼要炭达投该铸射烦捅座拂佛机匣盲计姬矗箕案饰裂规
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4、仕公司考勤管理制度 1、为规范员工考勤行为,确保公司进行有秩序的经营管理,特制订本制度,本制度适用于在公司工作的全体员工的考勤管理。2、行政人事部会同各部门主管负责公司员工的考勤管理、监督和检查。3、本公司考勤采用指纹打卡方式对公司员工日常出勤情况进行管理,员工考勤是公司进行正常工作的基础,是支付工资、员工考核的依据,员工应自觉遵守考勤制度,按公司规定时间到岗和离岗,自觉打卡,接受监督,服从管理。4、行政人事部负责每月统计员工的出勤情况,并于次月10号以前将员工出勤情况报财务部,同时将员工的缺勤情况予以公布并以此作为支付员工工资的参考。5、考勤规定: (1) 早上8:00-11:30 下午 1
5、3:00-17:00 晚班 18:00-21:30(2)根据公司实际情况,凡按时上下班的员工(以考勤机显示的数据为准)的一线员工将获得90元的全勤奖、管理人员将每月获得100元全勤奖! 2):打卡规定(1)所有员工每天上下班必须按作息时间表进行指纹刷卡,(白班4次、如有加班6次)!未按公司规定上下班时间刷卡的即为迟到、早退,如有特殊原因不能及时回公司上班,事先电话告知部门主管和行政人事部,回公司后补办请假或补卡手续,员工因个人原因漏刷卡,一律不予补考勤,如可证明确为考勤机故障未能刷卡的,视为正常出勤。(2)需签到人员不得弄虚作假,一经发现证实予以当日旷工处理。 3):迟到、早退和旷工(1)员工
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