多个岗位说明书与绩效考核标准-16..doc
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4、%评价送货人工作质量、及时性和费用情况; %提出运输工具及方法的建议; %作为组织代表就有关事宜与政府部门进行沟通。 任职资格: 教育背景: 储运专业大专以上学历。 培训经历: 受过物流管理、仓储、货运管理等方面的培训。 经 验: 3 年以上仓储、货运经验。 技能技巧: 熟悉公司业务区域内地理状况; 熟悉公司产品运输方式及特征; 熟悉物流管理业务流程; 具有丰富的流程管理技能; 熟练使用办公软件。 态 度: 人际沟通、交往能力强; 具备一定的领导能力和团队协作精神。 工作条件: 工作场所:办公室。 环境状况:舒适。 危 险 性:基本无危险,无职业病危险(如属于易燃易爆有毒物品仓库,有一定的危险
5、性)。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 11.商品储运员 职位名称 商品储运员 职位代码 所属部门 物流中心 职 系 职等职级 直属上级 货运主管 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要: 完成与商品的托运相关日常事务性工作。 工作内容: %编制商品运输计划; %填制商品运输单证,办理商品托运手续; %进行商品组配; %监督承运人员装卸商品全过程; %接受和中转商品; %填写商品运输统计表和运输事故查询书。 任职资格: 教育背景: 储运专业大专及以上学历。 培训经历: 受过物流管理、财会知识、产品知识等方面的培训。 经 验: 1 年以上的工作经验。 技能技巧: 熟悉仓储管理、运输流程
6、; 有一定的财务管理能力; 熟练操作办公机具。 态 度: 认真负责,积极性高,作风踏实严谨; 有较强的自我约束力; 能在较大的压力下保持良好工作状态。 工作条件: 工作场所:办公室。 环境状况:舒适。 危 险 性:基本无危险,无职业病危险(如属于易燃易爆有毒物品仓库,有一定的危险性)。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 12.商品护运员 职位名称 商品护运员 职位代码 所属部门 物流中心 职 系 职等职级 直属上级 货运主管 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要: 在商品运输过程中完成相关的日常事务工作。 工作内容: %保管、护送、饲喂、交接所运输商品; %指导并协助装卸人员搬运、堆
7、码、装载待运商品; %办理商品交接手续; %对护运途中出现的商品损坏进行可行性修复; %签发护运票,做护运记录。 任职资格: 教育背景: 专业不限,中专以上学历。 培训经历: 受过物流管理、产品知识等方面的培训。 经 验: 1 年以上的工作经验。 技能技巧: 了解产品知识; 熟悉仓储管理、运输流程。 态 度: 认真负责,积极性高,作风踏实严谨; 有较强的自我约束力; 能在较大的压力下保持良好工作状态。 工作条件: 工作场所:经常出差。 环境状况:舒适。 危 险 性:基本无危险,无职业病危险(如属于易燃易爆有毒物品仓库,有一定的危险性))。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 13.理货员
8、职位名称 理货员 职位代码 所属部门 物流中心 职 系 职等职级 直属上级 货运主管 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要: 完成货物保管、验收、提货、包装等各项货物管理工作。 工作内容: %核对货物品种、数量、规格、等级、型号等; %按照凭单提取货物,并进行复核; %检验货物包装、标志,对出库待运货物进行包装、拼装、改装或加固包装,对经拼装、改装和换装的货物填写装箱单,并在出库货物外包装上写好收货人; %按货物的运输方式、流向和收货地点将出库货物分类集中,填写货物启运单,通知运输部门提货发运; %搬运、整理、堆码货物; %鉴定货运质量,分析货物残损原因,划分事故责任; %办理货物交接手续
9、。 任职资格: 教育背景: 中专以上学历,专业不限。 培训经历: 受过仓储管理、财务会计知识、产品知识方面的培训。 经 验: 半年以上工作经验。 技能技巧: 熟悉所在产业、行业的生产过程; 熟悉仓储管理、运输流程; 了解产品知识; 熟练操作办公机具。 态 度: 认真负责,积极性高,作风踏实严谨; 有较强的自我约束力; 能在较大的压力下保持良好工作状态。 工作条件: 工作场所: 办公室及仓库。 环境状况: 舒适。 危 险 性: 基本无危险,无职业病危险(如属于易燃易爆有毒物品仓库,有一定的危险性)。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 第9章技术职位 1.技术主管 职位名称 技术主管 职位代
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- 关 键 词:
- 岗位 说明书 绩效考核 标准 16.
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