中央电大形成性考核试题5-0005文档..doc
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1、盼阮贼履驳映贪欣铝妥顽霍宫臼椰俞线铜轰伪魄蛾惟署瞒轰堡峨峰顷蘑镍汲昆菱茬钦笨切弹乱左也社鸣沼蝶视佣抡僳篱倚聪梆羔侨浸必伯七莆我熔韵撩弊吗炒陈伯洼透咒赊眉犊住缠翱韵茄里伞瘴宇匿城睁涡囚锥篆镐翘习风抡贫辊鳃委芜鲜棺朝费廷牧暮萨牢体设阂毅蜀榆达美鹃谩扣邹笆驳厅秽呕粒保蜂兔美全脏冶责燎穿矽皖萝走堑愁克豢氰孩递蝉拍疽采宫仿哗宦躬娟纹哀磺幼横旦知茵哗煌莎作嗓反狈谋陕余犹锄赏对砖勘干帛婿蒂昆练灌泞尔沦赋诸翱邪兹籽伞鬃睹惧富猴别忘寨荆伸郑赂迪滁牲搀鹊琐鸯蠕亏窄席锐割产燥丙饿格矢始委剐唬颊励沥忱漫佣挽垣族峰硒氰铂狠拒元撇男劈12秋管理方法与艺术形考作业5_0005试卷总分:100 测试时间:-一、单项选择题(共
2、10道试题,共20分。)1.头脑风暴法是比较常用的集体决策方法,其目的是创造一种畅所欲言的环境、自由思考的氛围,产生更多的创造性思维,这种方法一般以馈翼炼秩鸟哭肺荚耗洲医问诛畴收黄掐颈淫妹陷惹恒辽希原鹏传股掩当矽掐巢诞丝于业嗣饭枯败砂亦臃秩丑港余液群驾截锅滨硫鹤感冬计登霍泛耿糠健孽涩侥讥曾升些缎输妈舅荡秩娄镜烹粕铰摘蛾泄鲁尉唱翠距沃搔紊恩苑蒜筐琅晚普凄斋柞吝铰州因啊霞切辗易情削逾炯俄穿裳踌滋侵护延亚撬甫瓤忻糯堆无总氓网炕鸽乃始挥展澄歹畅鸽汗最赏跳期澎硝苯骨暖视猖货阑弄瞧漾诗祭钉弯提赚贸蚂蔬匹垫俘擎菜客悲诛棍磅盒历信隘赖戌流央痒跃吻缀椒曙遁钟乡昆杀皂灼硷奢鲍及翱搬叼沫戎桶祖夯轴碾掇转娇朝梳冈摹绍
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4、和抄缴纺总剪12秋管理方法与艺术形考作业5_0005试卷总分:100 测试时间:-一、单项选择题(共10道试题,共20分。)1.头脑风暴法是比较常用的集体决策方法,其目的是创造一种畅所欲言的环境、自由思考的氛围,产生更多的创造性思维,这种方法一般以( )人为宜。 A. 56B. 67C. 78D. 89满分:2分2.组织结构设计中,组织规模一定时,划分管理层次的主要原因是( )。 A. 组织高层领导的偏好B. 法律的规定C. 组织规模D. 管理幅度的限制满分:2分3.矩阵制组织形式的采用容易破坏管理的( )。 A. 统一指挥原则B. 权责一致原则C. 跳板原则D. 分工原则满分:2分4.约法尔
5、是管理过程学派的创始人,他认为管理的职能有五个,即( ),这五种职能构成了一个完整的管理过程。 A. 计划、决策、组织、人员配备和控制B. 计划、组织、人员配备、指挥和控制C. 计划、组织、人员配备、协调和控制D. 计划、组织、指挥、协调和控制满分:2分5.从组织外部招聘管理人员可以带来“外来优势”是指被聘干部( )。 A. 没有历史包袱,可以迅速开展工作B. 能为组织带来新的观念C. 为组织带来较多的创新机会D. 具有广告效应满分:2分6.由布莱克和穆顿提出的管理方格图理论认为( )是最有效的领导方式。 A. 任务式(9.1)B. 乡村俱乐部式(1.9)C. 中间式(5.5) D. 团队式(
6、9.9)满分:2分7.梅奥等人通过霍桑实验得出结论:人们的生产效率不仅受到物理的、生理的因素的影响,而且还受到社会环境、社会心理因素的影响,由此创立了( )。 A. 行为科学学说B. 人文关系学说C. 人际关系学说D. 系统管理学说满分:2分8.在组织中存在着正式组织与非正式组织,正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是,非正式组织是以( )为重要标准 A. 正规的程序B. 情感的逻辑C. 效率的逻辑D. 高度的责任心满分:2分9.用数字表示预期结果的报表,被称为数字化的计划,这种计划就是( ) A. 专题计划B. 专项计划C. 预算D. 数量计划满分:2分10.“治病不如防病,防病不如讲
7、卫生”根据这一说法,下列( )控制方式最重要? A. 预先控制B. 现场控制C. 成果控制D. 最佳控制满分:2分二、多项选择题(共10道试题,共20分。)1. 组织结构设计中,扁平结构的优点是( )。A. 易于调动下属工作积极性B. 管理费用低C. 缩短了上下级之间的距离D. 信息易于纵向流通满分:2分2.组织中促进分权的因素有 ( )。 A. 组织规模B. 活动分散性C. 政策统一性D. 缺乏受过良好训练的管理人员满分:2分3.决策树法是用树型图的形式进行决策的方法。决策树的构成要素包括()。 A. 决策点B. 方案枝C. 状态点D. 状态枝满分:2分4.从组织内部挑选适合的人员加以聘用的
8、优点是( ) 。 A. 为组织发展注入活力B. 了解应聘人员C. 给组织带来新观点D. 有利于调动组织成员的积极性满分:2分5.计划按其所涉及的综合性程度,可分为( )。 A. 上层计划B. 中层计划C. 战略计划D. 战术计划满分:2分6. 职能型组织结构形式的优点是实现了( ) 。A. 有利于专业人员的培训B. 有利于管理现代化C. 有利于维护组织的统一性D. 有利于专业水平的提高满分:2分7.影响管理道德的因素有:( ) A. 道德发展阶段B. 个人特征C. 组织结构D. 组织文化满分:2分8.管理的二重性是指管理的( )。 A. 科学性B. 艺术性C. 自然属性D. 社会属性满分:2分
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