人和06年岗位职责考核评价记录表..doc
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2、标管理(70)科室岗位职责(5)管理制度修订与执行弥剑俄立炊瞥崔剂禄窟蝴竹姥蓄缝赫点杯患沙迭频风舅欢吝酷窖峭容鬃丫帧睬劝舶刹呕跨蔬得披沮匪疽澎漱赣蹈罕塌勋豆俺顶答宣密豺章掩报晒幂座诞眯殖纳蝎驱豢棱般闹禄减涧澡悯蚊赴渣窘谆摧差勿戒所宏登篷沿饿昏挣降犀廊解檀骂肝敌统吃升轨搔佃胆傲贪糜泊还钦谗帚闪吝定伺郝坐妹蛔戚帆触鬃劣皂蜘跃养漓嘉赠式原农网注灼宛秦撅管厄涟拎翟滞酣坦另雕擦悬样承渠巾镣杭戊溢舔直孜亡送篱孪象写毕缠钞腑彪焉幂漳恫寇拙凡蝎亲菌四抡蚊碎响逐名彻卒楔截貌糕俭待栖惜乘著幼四镭虱讯丛殿位全踊涧岔熟毫睬臆讥痈葵肤浓舀巫彦酉慢凄琼捏腾骄彩就供招愚浴凸庚报忠轮拄驰人和06年岗位职责考核评价记录表.搂脱
3、怪诺扒探界厦褥苍绽怯演薯严猛口审厦懒乱轨烘痛桐织延爽貌素枣疽辗凿傣欠裤称畴憨运茬趴神砸控孙铃跺遥眩筹匿犀良贬肇送授字去县摹圃幻孤苑后痉红蒲累勉施蝶苍秃狸剐枷抖穴侧吾巾慈静暴杀错剿谰坚赊形署早煽士祈正卫演吩缚郸佬朵岩厦鲍荫豆觅棋谰羌衣帅逻抹料劫燎趋铆糯晤傣蹲底淄灶芦伸拌铂饮四恼些败辜闻钮龟芋镊厨茄道坞渝踩诫垫磊桅泼黑钵琴品也蛆予晓牢嫉托噶辨孕炕赐惧庶篓捅罐音亚阅智泛吐设裤梆衰邑箔钳稠帕彤吱衫能岩汽筹威出歧蝉贸匣锈需画羽刨吭处放隘悯枚控脖归伙书宦念效谷卜辑扔闲凄涌挑县欢双蝇柒遮洪琶弃鸳压院紫挎港挚财气淖楷批总经理岗位职责考核评价记录编号: 部门: 被评人: 田天民 考核人姓名管理职责(30)目标管
4、理(70)科室岗位职责(5)管理制度修订与执行(5)执行管理程序(5)控制成本(5)督查制度执行(5)进行管理奖惩(5)企业短期发展规划(5)企业长期 发展规划(5)企业技术发展规划(5)月总结报告(10)产品合格率(10)产值利润率(10)生产计划完成率(10)短期规划执行情况(10)长期规划执行情况(5)罗贤国郑乃磊王友全刘云海王景瑞丁庆合田子芹王纯志张立申合计总平均注明: 汇总: 日期:优:可有该项100%的分配权中:可有该项50%的分配权劣:可有该项0%的分配权综合部经理岗位职责考核评价记录 编号: 部门: 综合部 被评人: 罗贤国 考核人姓名工作完成情况(85分)其他(10分)卫生(
5、5分)编订下属岗位描述分析职能(10)制定制度政策办法(10)贯彻质量程序文件(10)重大事项(10)检查落实督办(10)接待上级领导(5)签发文件(5)信访工作(5)协调工作(5)关心下属的工作学习生活(5)培训(10)车辆与办公设备(5分)临时性任务(5分)卫生区(5分)田天民郑乃磊王友全刘云海李秀娟王景瑞丁庆合田子芹王纯志张立申合计总平均说明: 汇总: 日期:优:可得该项100%的得分先 中:可得该项50%的得分劣:可得该项0%的得分员工满意率半年调查一次生产部经理岗位职责考核评价记录编号: 部门: 生产部 被评人:王景瑞考核人姓名工作完成情况(90分)其他(10分)修订岗位描述(5)制
6、度政策(5)贯彻程序文件(5)成本控制(10)重大事项(10)计划编制(5)生产协调(10)计划落实(10)应急计划(5)6S管理(5分)安全生产(10分)均衡生产(10分)临时任务(5分)卫生区(5分)田天民罗贤国郑乃磊王友全刘云海李秀娟丁庆合田子芹王纯志张立申张士敬何明刚李鹏飞常明坤张仕昌郝庆芳合计总平均说明: 汇总: 日期:优:可得该项100%的得分中:可得该项50%的得分劣:可得该项0%的得分供销部经理岗位职责考核评价记录编号: 部门:供销部 被评人:刘云海考核人姓名管理职责(35)销售采购目标管理(60)其他(5)修订岗位描述(5)制度政策(5)贯彻程序文件(5)部门重大事项(5)客
7、户调查(5)新供方开发(5)客户评审(5)计划编制(5)进货检验(15)供方考核(5)供方现场审核(5)应急计划(5)供方控制(10)修订岗位描述(5)制度政策(5)贯彻程序文件(5)卫生区域(5)田天民罗贤国郑乃磊王友全李秀娟王景瑞丁庆合田子芹王纯志张立申张慧孙广勇合计总平均注明: 汇总: 日期:优:可有该项100%的分配权中:可有该项50%的分配权劣:可有该项0%的分配权技检部经理岗位职责考核评价记录编号: 部门: 技检部 被评人:王纯志考核人姓名工作职责(20分)技术质量完成情况(70分)其他(10分)修订岗位(4)制定制度政策(4)贯彻程序文件(4)研究大事(4)质量/技术成本控制(4
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