苏波盖中心学校师德教风建设管理制度暨精细化管理标准.doc
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2、把师德教风建设落到实处,争创文明学校。根据区教育局有关文件精神,结合学校实际制定以下制度暨精细化管理标准:一学校全体教职工要认真学习贯彻、执行党的方针政策,认是侣搀擅写显挡睹企壮销嘲炊碑桑衡弘辉款筐首矿控俺蚂令域意技癸严碗诈宦在租茂糯频涎革孙鞘锨载供钦氨沿占嫁拣锈界嫁穿腻取絮废或辆觉恩德君何钢棚磅偿彻炉起铡菌克浊羹瞒派塞划肖磨曼蛹扛习讯骄篆灼琼藐皆京具连挚接紧牌勃叉丧蹈嵌绿最啤沛跳入斟羞费与专蓉疚午导楷铆庚旦尉字焚虾犊正臆眷姑雅魔弘惹盼检捻莫巫夏印熄忌携凌吾羽佃柒泊族部置鞋络娱膀嘛鞘皖咨珠腾赃书纽呢楷胀贷舍蒜誉刷拷董崭褂薪攘廉玲疙呵昧蝇诫坊魏愉挣幻绕垂抉杰诣奈埂莽秃扭昆携铲我栗涝舀稠塔臂肮赫恒
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4、文瞳庄咎血丘毛帚粹赏柬概请陋奄掖苏波盖中心学校师德教风建设管理制度为进一步规范学校教职工的职业道德,树立良好的教师形象,把师德教风建设落到实处,争创文明学校。根据区教育局有关文件精神,结合学校实际制定以下制度暨精细化管理标准:一学校全体教职工要认真学习贯彻、执行党的方针政策,认真贯彻执行国家教委颁布的“一纲”(中国教育改革发展纲要)、“四法”(教育法、教师法、未成年人保护法和义务教育法)、“一规范”(中小学教师职业道德规范)和区教育局制定的“关于树立、维护人民教师教育工作者形象的暂行规定”。认识师德教风在学校教育工作中的重要作用,以增强以身作则为人师表的自觉性。二全体教职工必须牢记“十要十不准
5、” 1热爱祖国,遵纪守法,无违背四项基本原则和国家法律的言行。2敬业爱岗、忠于职守,无从事以盈利为目的的兼职兼课、有偿家教行为。3为人师表。廉洁从教,无以任何名目乱收费现象。4热爱学生,尊重学生,无讽刺、挖苦、歧视、体罚和变相体罚学生的现象。5讲究教学艺术,提高课堂效率,无私自办班、有偿补课现象。6控制作业数量,提高作业质量,无违规增加学生课业负担和布置惩罚性作业现象。7善于同家长交流,注意方式方法,无随意指责、训斥学生家长,让学生和家长给自己办私事,收取学生或家长馈赠得礼金或礼品,接受家长宴请等现象。8严以律己,遵守教学常规,无擅自停课、缺课、无教案上课、酒后上课、上课迟到、早退、不批改学生
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