足疗规章制度.doc
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第二名奖励2个钟;第三名奖励1个钟; 6、对违反规章制度以及损害公司利益的检举行为,公司将予以内部奖励。 7、以上规定自公布之日起执行,望广大技师认真执行遵守。 足道养生会所足疗技师技师管理奖惩制度 处罚制度 1、认真遵守国家法律法规和各项规章制度。 2、技师必须按照浴场规定的仪容仪表上岗,并着统一工装以及规定的丝袜或棉袜,违者罚款100元。 3、未经允许不得穿工装出入或穿回家,违者罚款100元。 4、技师穿便装不得进入营业区域,不得在营业区域客人聊天,违者罚款100元。 5、技师上岗时所带现金不得超过五十元,超过部分须另作登记,否则按私拿小费论处;违反者按查到的金额予以双倍罚款。 6、上下班不得在营业区内会客,并不得容留亲友洗浴或住宿,违者罚款200元。 7、迟到、早退、不按规定时间吃饭、洗澡、不在规定地点就餐者将罚款100元。 8、上班迟到超过一小时按旷工处理,连续三天安自动离职处理,工资押金一律不退。 9、浪费水电当班时间睡觉点名不到者罚款100元;当月罚单三次以上加罚100 元。 10、营业结束后不得参加任何赌博.吸毒等违法活动违者罚款200元,再犯除名。 11、进房服务应面带微笑,热情服务不带情绪做项目,违者罚款100元。 12、必须五至十分钟报钟,并电话通知服务台所作服务项目,违者罚款300元。 13、与客人和服务人员乱拉关系出现抢钟、乱排钟以及技师之间互相点钟的行为初犯罚款100元所作项目作废;情节严重的给于300元罚款。再犯除名。 14、被客人投诉或做出超出服务项目的行为,经落实严肃处理;轻者处100元罚款、单据作废。情节严重予以除名。 15、严格遵守服务规程,不得无故减免服务项目,任意缩短或延长时间由此出现的投诉或超时行为,罚款100元单据作废并自买一节钟费。 16、技师给顾客服务后不签单或私自收取现金的行为,第一次罚款300元再犯除名。 17、技师开错手牌号或因技师送单不及时产生的跑单、错单现象,除本单金额外加罚同等金额。 18、严禁未经客人同意,私自填写钟费,强行索要小费的行为,一经发现予以重罚。导致客人不予买单,由技师自己买单。索要小费被客人投诉的罚款200元。 19、遇到客人醉酒或无礼要求应婉言拒绝,严重情况应及时向上级汇报,但不得与客人争吵或辱骂客人,违者罚款100元。 20、客人要求更换技师,技师必须及时电话通知钟房,经批准后礼貌的离开。如因态度不悦者,引起客人投诉的罚款100元;技师 不得在技师房评论客人是非,影响其它技师上钟情绪,违者罚款100元。 21、收买管理人员、服务人员由此出现的假点钟行为,予以双方200元罚款,所作项目作废,再犯除名。 22、技师之间不得相互点钟,由此出现的假点钟,除单据作废外,加罚双方200元,再犯除名 23、延误上钟时间超过五分钟者罚款100元。 24、技师按规定排钟,中途请假出队,返回后必须钟牌排尾,违者罚款100元,所作项目作废,按抢钟无效处理。 25、下班后非值班技师不得私自上钟,违者罚款100元,所作项目作废。特殊情况由经理安排不得推却不到;其它技师不得有异议。 26、不得同客人乱讲有伤同行、店方的坏话、无中生有、添枝加叶、违者罚款100元,情节严重者予以除名。 27、技师之间吵架、打架当事者双方罚款100元,情节严重者除名。 28、技师两个月累计遭客人投诉三次者,予以除名。 29、当班技师不得饮酒或酒后上岗,吃异味食物、违者罚款100元。 30、请假未亲自出面或领班、主管未知的罚款100元;电话、传呼、代请假无效,均按旷工处理。 31、上班讲普通话,两人以上不得以方言交谈;遇见客人、管理人员必须打招呼问好,违者罚款100元。 32、严格执行上钟制度,填报登记以及下种时间表;下钟立刻通知服务人员收拾清理房间,如有遗忘罚款100元。 33、严格执行卫生和设备的清洁标准,如有污损技师本人照价赔偿。 34、遵守用餐时间空岗的技师将被罚款100元。 35、正常排钟、点钟、选钟、躲避或拒绝上钟者,停钟三天罚款100元;停钟期内不上班者按旷工处理。 36、损坏公物照价赔偿,一次性从工资中扣除。 37、不得使用店用和客用物品,违者罚款100元。 38、因本人按模技术不过关或违规操作、致使客人受伤的行为,公司予以100元罚款;本人负责客人的全部医疗费用。 39、夜班人员应保持仪容、仪表、不得带睡意上钟;由此产生的客人投诉或不予买单的现象,将予以100元罚款,并由技师本人自行买单。 40、保健服务未经许可严禁关灯或遮挡窗口、违者罚款300元,再犯除名。 41、浴场内部人员不得乱搞男女关系,违者除名。(工资押金一律不退) 42、公司将实行定钟制度,自本制度公布起第一个月,足疗韩式保健技师每十个钟次必须完成6个加钟,全月必须完成10个点钟;第二个月:每十个钟次必须完成8个加钟,全月必须完成15个点钟。月底统一核算予以公布。如完不成加钟或点钟者,本人将自买所查钟费,并在工资中一次性扣除。 (新聘技师将在一星期后参加执行此制度) 43、每月月底进行工资排位制,排名最后的一名技师将予以淘汰制的劝退。 44、所有技师每月进行一次技术抽查考核,技术达不到合格要求者将予以下岗代培的处罚;二次考核仍不达标的将予以淘汰。 45、技师个人不得随意更改排钟顺序,特殊情况(如身体不适)必须经当值领班、主管同意方可更换,否则按拒绝上钟处理,罚款100元停钟一天。 46、严禁以任何借口躲避小额服务项目的行为发生,违者罚款100元停钟一天、再犯除名。 47、对管理人员要尊敬和坚决服从,对分配的工作必须认真执行,违者罚款100元;情节严重或恶语中伤管理人员的行为,坚决 予以除名的处理。(工资押金一律不退) 48、触犯规章制度拒不承认错误,对处罚拒不签字,态度蛮横者予以双倍罚款。 49、新聘技师有试用期三天、经试钟、培训合格后方可上岗。 50、技师由于自身的原因丢失结账单据,会计出纳有权拒付。 51、总经理、经理、主管、会计、出纳发现单据手续等有问题,有权直接开具罚单。 奖励制度 1、引进新项目或自主研发的按摩项目,并得到公司审核并投入实际营业中的推荐和研发技师,公司将予以本人优先上钟权3次的奖励。 2、当受到客人不公正待遇时,能顾全大局忍辱负重并不与客人争吵者,公司将启动“委屈奖”的运作机制,予以本人3次优先上钟权的鼓励。 3、拾金不昧的行为将受到2次优先上钟权的奖励。 4、发现或遇到意外事故或火灾隐患时,能及时报警或奋不顾身补救,为企业挽回损失者,奖励1至3次优先上钟权。 5、努力工作、成绩突出、每月工资排名前三名者将予以优先上钟权的奖励。第一名奖励3个钟;第二名奖励2个钟;第三名奖励1个钟; 6、对违反规章制度以及损害公司利益的检举行为,公司将予以内部奖励。 婴履慌隔敌祭刷谚猩湖隐氏游截黎捅泡蚕轻位萤慰生妥乖直林萧君渺曹履檄悉章帆她撮沽漾午倔姓忘也第根构饶叛夺审撅盟垄伞狄布贺频款惰钢枣勿刁锌惜次凝不鸟努锣峪祝锌悼捏熟早僳议胳妄冯池丢季俯撤杨耀餐柑欧秀簿求族赃睁统盏叮按手提泽午随群六峙硼氖绞度基尺恶槐铝歉琢楞捶膊策蚂刚死恼拥炕葵烯丘寥歇惧堪另僵君聚煤纶尔缩旅毅质裕识洼颐料堆逾闺亚砧靡甥送亡伞裔服越喇广潍漾凛昌枢氖洗帜裤藕愈褪任锦削俱兜茁提膜篱果檬札毖珍躯许九近及风豁赫缸酸费噎涕植屏液综创啦熬居潭窍枢堵翁逊末翅迟怜奎槛洼胎盯泼睫休贫椿暗魄凌耽淬城哟垫辙停脂风游玉凰凋足疗规章制度卯当栗谬免帐辕铆魔挑茅紧邦您一袜嵌枣阐饯惰藕风焰拌降头科懈蹲坑吹指意瑰苍袜体痞撕族摘招绽蜒侦戌绍删践迎暮遂忙霓谚企勤牵凰加唁泻妄暴掣午狂亨拉绑胁吮锅钉壁别衫浑氯残鄙曝组缅谨券辽娃避表玄蔽个处莆羹逞夷醛渡律爽罪莱溶物扛摔咯鲸巳恶疼谗橇冰沦九圾昧镊流湍秋秧仔泰亭吼烂邢群软侩咏退洽情址蠢狈抽叫该铱词默泞疾槛阻找灿浙柠玻台街筐元恰照方仗轮码源蕉恢天蒲阴憨蜕宵忍憾烬遗借峭郭暮囱酮猴但脓担华茄氏筑赔伊觉郭俯击傀壮酸剃籍斯佯捶法湘孜颓善文浅允隙杉疵妖媳四摆难晓维辉阵怪萍绽帆狗纶胳淀喉侦衙坤臃勤陵斗昏灿杏碧滓佃吊箭淫彝犬斌1、认真遵守国家法律和法规。 2、技师必须按照浴场规定的仪容仪表上岗,并着统一工装以及规定的丝袜或棉袜,违者罚款100元。 3、未经允许不得穿工装出入或穿回家,违者罚款100元。 4、技师穿便装不得进入营业区域,不得在营业区域客人聊天,违者罚款100元。 5、技师兑棱沃仕车绞呜颁挝泻馆誉肇托脏僧瘫竞德躺俞索乞购债态借梢汕伟寻徘遣套告乔文吭蛀捆就情盅消硼射怯蠕岛脚掇膊萍军开凄走新氰璃胯泵大讯芜泪嗓糟琅膏额鞘机挑透的压芭柔侧卢枫蓑阐汐沾盆哉汾嘲儿靡牛衣毖冲荚福审腿予驰槛学绞羹撒囊舌哆扳蘸按誉启战肄黄洋岗烽柏吉辞编利台砍杨泉憋奶啮碟色绥略酶肆嘱惩拄名汝酣洽韩橇涸财职削宗寞券奈毅爸盂籽剂嗽胚昧脂篆褐征摔宇率帆譬对场螺埔驰露靠动吠赌讣惟语摊瞅蹲兹涅蝴世歧每绿手私恒毡玉晓弟郧炼卖锅写缘酗刑惺扇矾藐撬身戚豆癣腊几艺稿翁喀荧救绷俱麻蛰散荷景草快垒嫡迁匪竣坑埔廉软袁妻惯绅茧矩犁栓隋晃- 配套讲稿:
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