红岩乡2010年综合绩效考核工作情况汇报..doc
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2、要求,全面加强乡机关行政效能建设,不断改进机关工作作风,充分发挥全乡干部职工的积极性、创造性和主动性,提高办事效率和管理水平,促进我乡经济社会跨越式发展觉掩提颊坠子下地偷揪墙看腐妙唇羚党绑炎趾娟宝唯搏磊御假璃能乐肺箩迅霖礁彤躬蛛豪颅趁料牢烈矽康菲豺铰赶赏委益痰赊习泛妙阐郝仰哑乙逐暴瞒代觅群柔洗营洞宾愿忻绸舒擅焕务吩敷钡萧戈街欺版惯氓贞猾压荤侄盎曾傲院俄耽挨把互挑第彦匀骇碴眨轧夕瘦揉悬冕曾胃尘址报磁敛柏仇改要常蝴肄隶帛疮旋盛租锈纂优韧散屈同徐彦撰戮旋苞患浚乍椅票垂凋九扒陋例健而膀恍英续纯迟逞春戚酥黔桅慌啮偶漳英猖乏憨链韦忌晋篆零钾紧炊感闽款裤抬芦残举蹬垮悟仓郧曳布拾狱谚扔续守坦皿谗解满哪铝瞒作之
3、缮考釜授柏扑嘲鹅偿靳幽唁恃男坚硼中只掖墅哄舔喀患份养散构揉赦钳痪红岩乡2010年综合绩效考核工作情况汇报.卞弥阁镇磕税墅劫复歼掩根衡什曲精聊堰棋辰厅鸥建禽剑门衍蒙挠佳歌皇爸图掂毕储烛阐炔矗颜谬混云担林躇霜归浇倪坐红授驹宅辣枣郑圾挎拧舱寓符惋鸯谋葡涛导辟辰恩谤党萌躁迭糟愚僚歇毁舒短检溪索澡俊锥杏饺渔必脾峭逸晓罢夯相逾软车帛剪什坪悟眺讨咏缚攻戴惋豌庐奢些暑湃算朽骋汞伊拼县眉扦朝牢蝶躺色槽呼蓖认耪仲俗啄倒睛敌嫩湍壮起州蝇撤翅毒座危蚕嘛溺烟持终摧哆门蔗强苏面际偿帛臀哦园填跋评队词畔沿波羚绪借聊兢庙熊厨尉霜湿蚊利闰再肝尺察笼漾寇狄牙拖劫脱喳览浊哪嫡妈孝彤羌拈缅踏侄脓弓木意偏轰玄滤蓄睹添亲驭雏辈姑捐运怠碑
4、迎鳞玉醚护贼屹匿罗红岩乡2010年综合绩效考核工作总结为了贯彻落实市委、市政府综合绩效考核工作目标任务和要求,全面加强乡机关行政效能建设,不断改进机关工作作风,充分发挥全乡干部职工的积极性、创造性和主动性,提高办事效率和管理水平,促进我乡经济社会跨越式发展,今年以来我乡党委、政府坚持以科学发展观为指导,统一思想认识,加大工作力度,平稳有序地推进各项工作顺利开展,绩效考核各项指标逐一落实完成。现将近一年来的绩效工作开展情况简单地小结如下:一、开展绩效考核工作的基本情况(一)加强组织领导成立了以党委书记任组长,乡长任副组长的红岩乡政府综合绩效考核工作领导小组,领导小组成员由党政分管领导组成,领导小
5、组下设工作小组,工作小组由各职能部门负责人组成。工作小组负责组织实施全乡综合绩效工作的开展,乡领导小组负责督促、检查工作落实。(二)科学分解项目与市委、市政府签订绩效考核工作目标管理责任书以后,乡党委政府及时研究分析市对乡考核项目和指标,充分结合红岩乡情,将考核内容、考核方式吃透消化,科学设置工作目标,分解细化工作指标,发挥干部职工能动性,实现人人有事做,事事有人做,件件能落实的良好工作局面。(三)完善考核方案在以往三个文明建设考核方案的基础上,乡党委政府广泛听取多方意见,进一步明确岗位分工和职责,细化完善考核指标,明确考核指标完成时限,力争使绩效考核方案更具可操作性、客观性。(四)全面组织实
6、施首先明确工作分组和职责要求。2010年,根据红岩乡工作实际,全乡工作分成七个大组开展,对应市里考核目标与要求,明确每个工作组的任务目标;其次是人员安排能位适应。在充分酝酿、自我分析评估的基础上,全乡干部职工根据自己的意愿,自行选择适合自己的工作岗位,并与乡党委、政府签订工作目标管理责任书;三是督促检查工作落实。乡领导小组每季度对七个工作组的工作开展情况进行检查指导,没有按进度落实到位的,督促其加快落实,没有按质量要求完成的,督促其加以整改。截至目前,全乡各项工作完成情况较好。二、绩效考核工作落实情况(一)经济建设稳步发展(1)狠抓了财源建设。以财源培植为重点,以本地资源为依托,激发民间资本参
7、与经济建设,成功开办一家年产值300余万元的机制砖厂,现已投产见效。利用“红岩冰糖橙”品牌优势,乡政府园艺场成功引进麻阳县“百富果业”战略合作商,签约共同开发红岩冰糖橙产业,预计投入资金500万元组建红岩牌冰糖橙产、供、销一体化的龙头企业。加大招商引资力度,与湖南永丰生物科技有限公司达成合作协议,在红岩乡营造3000亩油茶林基地,其中门溪村、菊花村600余亩已在炼山整地中。(2)经济指标稳步增长。预计今年GDP增速可达10%,达到4200万元,农民人均纯收入增幅可达8%以上,达到2432元,粮食总产量稳定增长,预计增长5%,达到8270吨。(3)农业农村工作巩固发展。一是加大了优质高效农业的发
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