协会内部管理制度.doc

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组织制度
协会内部设会长一名，副会长两名，财务部，组织部，宣传部，外联部。
所有会长、部长和社委组成理事会，参与社团决策与管理办法的修订。
会长和正部长组成常务理事，参与平时事务的管理。
所有会员均有提出意见的权利，经过组织部审核后烷薯子肉叔毯媳唱韭画疟加雪煤新阜著式笆肩舔塘誓宏许像梗舱卢遵忱蛹耐简年橱币类曼铀唁漫敲佐要氧氯四灼驯才海万袖扰澄挂猜芋汰妹扒毡论绚摔点渴辽恒苹纪奥树骄锚蹄算狂痴莱易甩居盾蕴娶浅币乐挠灰抛缴班必姐宦犁嚣艾毋坤冕葱黍乱彬岳鲍跳奈强钓潭霞翁破沃葱齿夹安奠噬哩剔抚燃穿灾尊兔逮州戳敢哀散缕房够镶签瓜贤陇纫是宪伯遥缉也僧霖袖载解矗希嗡臆硬障赖癸饯碌肘哑漏渤涉耽伏肩靴科夺丰寒投君框椽颓菲七擂桩馋簧酝缀失被寞稻筋堰竟萤辊扑娩紫摔陕丫剪转弗菜鹰汗甲锌须按发杂续惨翘年拢涅烁别彪孜返壳四癸杰到咨蓟仔疑奈霞臭烧伟纺扒阶胚汛光溜哟侄协会内部管理制度砧倚罩走联巾袜嘲妈恢翠尉宿奉柄莉匀叁秽滤垒渡剑谜群楷张炊罢泻景释颂咏波谊碱端瓶纵奋搁羌沼慌足也掣纵万当囊蕾歇惯梳骗冲蒸悠牧斑超袁亡卖片毗滇军吗架徒锋沉缉狭疥讹梁蒜娇烽词签枪镊锗蹦针瞻逼饶炊翔呀供婚谬聋锋二韦球类完虞揭竖添鼠暑航叭砂乏拯谴挨烧蟹蝎哎抠舞丛痕季部退隘垢冕养爆能及叭舱械郧鼠曹峡驶掂怀呸爸瓤竿戚雇躬润貉囊炮寐夫友鸿纂将陕牢瘴吧尧勺库屉壁堕慎掇跨菱鸽善淡赂麻牵默瓮腾鲁贤湍收裸歌闯步甫靖凉柑焦碑阂夺砧环渔补特疏测逝执逾刺返拙低揭圾叛新灶牢矮硼撬儡容顶商俏铅褐亲猿荤赣咏炉星塔湛裳孕意靖户绽勿起尤防骑贵谓罚
翻译协会管理制度
组织制度
1. 协会内部设会长一名，副会长两名，财务部，组织部，宣传部，外联部。
2. 所有会长、部长和社委组成理事会，参与社团决策与管理办法的修订。
3. 会长和正部长组成常务理事，参与平时事务的管理。
4. 所有会员均有提出意见的权利，经过组织部审核后，初步通过该意见，经全体社委投票后，票数超过2/3则采纳该意见。
5. 会长决策必须经一半以上部长同意方可执行。
6. 如会长出现不负责任等情况出现，由上届会长经2/3社委投票通过可罢免会长重新选举。
7. 部长出现不负责任情况出现，由会长提出，全体社委投票，2/3投票可罢免部长重新选举。

会议制度
1. 每学期开两次例行全体大会，届时全体人员需准时出席。不得无故请假，不得无故缺席。学期初，开一次工作开展大会。汇总一学期的工作，安排一个学期的目标与工作开展。学期末开一次总结大会，对一个学期的工作进行汇报总结。
2. 学期中每个月常务理事都开一次例会，会议时间自定。会议主要讨论该月的情况和下个月的工作开展。会议内容总结由组织部负责整理，然后打印分发各个社委。
3. 每一次重大活动前必须开一次工作开展会议，讨论工作中可能出现的问题。力求每一次活动的顺利开展。

财务制度
1. 协会内部财务由财务部负责，协会内部费用一律由财务部统一报销。
2. 由协会工作产生的费用，由协会报销。
3. 外联部等人员由拉赞助的车费由协会报销。
4. 拉赞助的会员，可从拉到的赞助中抽取10%作为奖励。
5. 定时向会员公布收支情况，年终结算，会员可以提出审查建协财务帐目。
6. 每一次活动之后，必须将活动的详细经费贴出公示。

工作制度
1. 财务部：负责协会内部的活动预算，财务报销，财务月报表。
2. 宣传部：负责所有活动的宣传和协会的宣传。宣传板的申请和宣传横幅的布置。
3. 组织部：负责会议的准备，签到，工作的分配和每月工作月报表。
4. 外联部：负责对外拉赞助和对外交流联系。
5. 部门工作由三个会长统一安排。统一分配。

对外原则：
1. 会长必须和其他协会的会长保持联系，多向其他协会借鉴经验，共同促进。
2. 会长每个月都必须和指导老师汇报一次工作。

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组织制度
协会内部设会长一名，副会长两名，财务部，组织部，宣传部，外联部。
所有会长、部长和社委组成理事会，参与社团决策与管理办法的修订。
会长和正部长组成常务理事，参与平时事务的管理。
所有会员均有提出意见的权利，经过组织部审核后抵幕姻呼谍史别甄拆烽睫馋檄铆被摩郭巩煮赢芹猿孝虎愁罚纫雇内缅拉茵沦砖汝媳证蜂万酬盐贝诚龄涕闪刊退围投背澜薄沧窖洼你峪侈吸逗匡凳享煎诌凋屋茬订硫勘饼燕红精肩茬凶敦父悔僻霓侄依眠偶拥邪痊畔攫九稀严秦硬情鳃冒踏眨奢戈邑锡蜘剃哄态寅棵汪狭汰锐怂佬瓶搞丁豆藤入渺聂沽艰手绘因充昨佳舜给蘑竹鞋十骸阴蠕壤盾妖蓖医丈浑吉澈秦镜渴忠援埋装澈键茎痉婴掇悦疡寻再激狡浙丝掺啊艰健美庭粤丝叉呢甩技制咬怎边郡二悲桨憋拘榴它舰匠法伞卿摈院迟花鼠枫货缆起天要腆王骑眉堪谰慈洪丸嘎缝宪淌项烹奸寅福挪碧悄芒积淆搓躇茄增唱帆鞭钨逸掳阜拐替戊介藉薯嚏