安监员管理和考核制度(最终).doc

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安监员管理和考核制度

不连沟煤矿

2013年1月1日

安监员管理制度

一、思想建设方面（大标题是否可不空格更好）
1、关心职工的切身利益，在安全生产工作中把职工的切身利益放在高于一切、重于一切的地位。
2、积极宣传并认真执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和规程。
3、热爱安全监察工作，敬业进取，忠于职守，钻研业务，精益求精。
4、遵守社会公德，举止文明，仪表端正，坚持原则，以理服人。不搞打击报复，不对自身利益有关的事件主动回避。
5、秉公行使权力，廉洁自律，不徇私情。
二、作风建设方面
1．工作认真严肃。对待工作不马虎，认真按照我矿安全生产的需要，严格按要求进行监督检查，不徇私情，工作中细心观察、细致分析，勤于发现问题，找出问题的原因，搞好监督检查工作。
2．工作实事求是。反映汇报问题时真实准确，不抱偏见，不说假话，说话、办事有依据。
3．工作雷厉风行。对待工作决策果断，行动迅速，工作不拖拉，高速度、高效率、高质量。发现隐患杜绝迟疑不决、拖拖拉拉现象，以免贻误时机，导致事故发生，对“三违”行为，严格制止，果断处理，决不迁就。
4．工作密切联系职工。认真听取职工和有关部门对安全监督管理（工作）的意见和反映，一方面搞清企业在安全生产方面存在的问题，另一方面把自己的工作置身于广大职工的监督之下，使安监工作扎根于职工之中，得到职工的支持和帮助。做到心中有职工，了解和反映职工对安全生产的建议和愿望，保障职工在安全生产中的民主权利和安全健康。
三、岗位职责
1）安质组小组组长岗位职责
1.在科室领导的领导下，及时组织小组成员认真贯彻落实党和国家及公司和煤矿的方针、政策、法规、指示、文件及会议精神，严格执行公司及矿制定的安全管理制度。
2.严格执行考勤制度，坚持8小时工作制，不迟到、不早退，完成规定的现场检查任务，认真填写《蒙泰不连沟煤矿安监员交接班记录》，写清隐患问题、隐患地点、责任人，整改措施，整改结果。
3.按照休班制度进行休班，如遇特殊情况，依安监科安排进行休班，如需请假时，必须经科长同意方可休息。
4.在科室领导的直接领导下，安排本组安全监察员日常工作重点，并负责组织矿井施工现场日常安全生产、工程质量监督检查。
5.加大对“三违”人员的教育打击力度，完成矿、安监科交给的抓“三违”任务，真正把事故消灭在萌芽状态，对“三违”作业必须严厉制止，进行安全教育，并遵循《不连沟煤矿安全奖惩规定》行使违章罚款或提出其它处理意见。
6.对井下不安全的隐患要现场责令责任单位进行整改，对有发生事故危险的作业场所有权制止作业、撤出人员并进行汇报。
7. 强化监督检查手段，工作认真负责，坚持深入生产现场跟班盯岗，检查各施工队组对煤矿规程措施及其他管理制度的贯彻执行情况。
8.必须跟踪检查当班安全隐患和工程质量问题及上班遗留问题的整改落实情况，督促并监督相关责任单位整改落实存在的问题。现场查处的隐患，能够现场整改的必须立即整改，对当班解决不了的问题必须向矿调度室及科室汇报，并向接班安监员现场交接，升井后必须及时填写（重大）隐患整改单。
9.存在重大隐患危及人身安全或设备安全的必须现场全程监控，并通过调度室报告相关矿领导。
10. 按时参加科内会议和科内组织的集体活动，积极参加各项安全生产活动，并在其中发挥表率及模范作用。
11.及时掌握、了解全矿井安全生产情况，在井下有突发事件时，在不危及个人人身安全时必须全程监控或派本组安监员现场监控，并将事件处理情况及时向矿调度室及科室领导汇报，积极参与本班所发生矿井安全事故的调查工作。
12.加强自身业务学习，提高工作技能，熟知相关规程措施的有关规定，对施工人员进行必要的现场指导，积极为矿井安全生产管理工作建言献策。
13.参与工程质量日常检查验收工作，并将检查结果以书面形式汇报科室分管领导。
14.认真执行巡回检查制度，每班对井下的所有施工地点全面检查一遍，发现不安全隐患责成班组长，区队长现场处理，隐患未消除不得离开现场，并按规定向调度室汇报。
15.负责全矿井“一通三防”、“顶板管理”、“机电运输”、“采掘安全”及“防灭火”、“探放水管理”的安全生产进行监督检查。
16.按时完成矿领导安监科交办的其它工作。
2）安监员岗位职责
1．在科室领导的领导下，认真贯彻落实党和国家及公司和煤矿的方针、政策、法规、指示、文件及会议精神，严格执行公司及矿制定的安全管理制度。
2．服从小组组长的分工安排，坚持深入生产现场跟班盯岗，检查施工队组对煤矿规程措施及其他管理制度的贯彻执行情况。
3.严格执行考勤制度，坚持8小时工作制度，不迟到、不早退，完成规定的现场检查任务并认真填写交接班记录。
4.按照休班制度进行休班，如遇特殊情况，依安监科安排进行休班，如需请假时，必须经科长同意方可休息。
5. 强化监督检查手段，工作认真负责，加大对“三违”人员的教育打击力度，完成矿、安监科交给的抓“三违”任务，真正把事故消灭在萌芽状态，对“三违”作业必须严厉制止，进行安全教育，并遵循《不连沟煤矿安全奖惩规定》行使违章罚款或提出其它处理意见。
6.对井下不安全的隐患要现场责令责任单位进行整改，对有发生事故危险的作业场所有权制止作业、撤出人员并进行汇报。
7.必须跟踪检查当班安全隐患和工程质量问题及上班遗留问题的整改落实情况，督促并监督相关责任单位整改落实存在的问题。现场查出的隐患，能够现场整改的必须立即整改，对当班解决不了的问题必须向矿调度室及科室汇报，并向接班安监员现场交接，升井后必须及时填写（重大）隐患整改单。
8.存在重大隐患危及人身安全或设备安全的必须现场盯防，并通过调度室报告相关矿领导，积极参与本班管辖范围内所发生矿井安全事故的调查工作。
9. 按时参加科内会议和科内组织的集体活动，积极参加各项安全生产活动，并在其中发挥表率及模范作用。
10.加强自身业务学习，提高工作技能，熟知相关规程措施的有关规定，对施工人员进行必要的现场指导，积极为矿井安全生产管理工作建言献策。
11. 认真填写《蒙泰不连沟煤矿安监员交接班记录》，对现场无法处理的问题，必须及时向调度室及科室汇报。
12.参与工程质量日常检查验收工作，并将检查结果以书面形式汇报科室分管领导。
13.对当班发现的安全隐患责成班组长，区队长现场处理，并按规定向调度室汇报。
14.负责管辖范围内“一通三防”、“顶板管理”、“机电运输”、“采掘安全”及“防治水”进行监督检查。
15.按时完成矿领导及安监科交办的其它工作。
四、工作内容
1．按照科内安排对采煤工作面进行安全监督检查。
2．按照科内安排对掘进工作面进行安全监督检查。
3．负责对一通三防设施进行日常安全检查。
4．负责对爆破材料贮存、领取、使用、退库、爆破过程进行日常安全检查。
5．负责对各施工单位的质量标准化的实施进行监督检查。
6．负责对各施工单位的作业规程的执行情况进行监督检查。
7．负责对违反作业规程的人员进行制止或查处。
8．负责对违反劳动纪律的人员进行制止或查处。
9．负责对违反煤矿安全规程的人员进行制止或查处。
10．负责对各单位责任区内的文明施工进行检查。
11．按照科内安排对重点区域、重点环节、重点部位进行重点检查。
12．负责对巡查路线中发生的重大安全隐患及时向调度室和科值班人员汇报。
13．负责对事故现场进行勘察，参加事故追查。
14．积极参加矿组织的安全大检查或安全专项检查。
15．按时完成领导交办的其他工作。
五、工作标准
1、入井前身着必要的劳动保护用品，带上检查测量仪器。
2、维持员工升入井乘车秩序，防止“扒车、跳车”车现象发生，对不遵守《不连沟煤矿辅助运输管理办法》的人员给予制止或处罚。
3、按照当班工作分配情况，积极做好所巡查采掘工作面的安全隐患排查。对顶板巷帮来压情况、运输系统运行情况、电器设备放置及防爆情况、采煤工作面端头支护情况、掘进工作面超前支护情况以及采煤掘进工作面支护及施工流程工艺情况，对照标准进行安全监督管理。
4、认真对当班安全工作状况进行安全巡视，及时排查隐患，对隐患不排除的，坚决要求其整改。
6、对当班查出的问题和隐患及时汇报安全监察科，并予以登记。当班现场未处理的隐患要向责任单位下发隐患通知单，闭合管理。
7、每班向调度室汇报不少于两次，向安全部汇报至少一次当班所存在的未处理的隐患。

安监员考核制度
为了提高安监工作人员的整体管理素质和工作责任心，对全矿安全工作起到真正的监督作用，推动全矿安全工作实现"双零"目标，同时使安监人员树立严格检查，监察防患于未然，保证安全第一，安全责任重于泰山的安全生产意识，并建立安监员考核台帐，逐月考核，逐月兑现。特规定如下：
1. 安检员执行“八天倒班、八天休息”制，每季度只允许“替班”一次，临时有事必须履行请假手续，不容许私自“替班”。
2．安监员严格执行请销假制度，否则按旷工处理并罚款200元。
3．每个“周五活动日”非当班安检员必须参加，缺席一次罚款100元，迟到早退的一次罚款100元。
4.班前会记录和升入井记录必须本人签字，严禁代签，否则罚款200元。
5．安监员对井下存在问题未及时反映或未组织处理，发现一次，视情节严重处以50-200元罚款。
6．安检员负责当班的安全管理工作，未坚守岗位，脱、离、串岗的每次罚款200元，导致发生安全事故者罚款500元，情节严重者停止其工作,因特殊情况需“替班”的提前向安全部说明，否则按私自“替班”处理，罚款200元。
7．发现“三违”行为没有立即制止和纠正，每次罚款200元。
8．对隐患整改情况跟踪、监督、落实不到位，每次罚款200元。
9．发现责任区队、班组对隐患整屡教不改的，未及时向安监科和调度室报告，罚责任人200元。
10． 发现一次未填写《蒙泰不连沟煤矿安监员交接班记录》或填写内容不全，每次罚责任人100元。
11． 班前会迟到或早退，一次罚款50元。
12．未认真学习每日一题并形成相应记录或存在后补的，罚款100元/每题。
13．发现有疲劳、醉酒或情绪不佳而来上班的，立即对其停止工作，重复出现的，立即调离安全监察队伍。
14．对自己所管辖范围的隐患不认真排查，经上级检查出来的重大隐患，每条对其罚款200元，因监督管理不到位造成人员伤亡的，立即对其调离岗位，并予以重罚。
15．对当班施工地点巡视次数不够的或弄虚作假的，发现一次罚款200元。
16．完不成当月“三违”指标的 （四个指标），少一人，罚款200元。
17．思想认识不到位，不能及时根据形势发展认真学习，提高自己业务水平或对安监工作敷衍，充当“老好人”，真正不称职的，调离工作岗位。
18．坚持跟班下井，按时上下班，不得中途离岗、空岗，违反规定的罚当班安监员200元，重复出现按“三违”处理。
19．安监员班中有特殊情况必须请假，发现脱岗一次罚款200元，情节严重的调离工作岗位。
20．巡检安检员负责检查井下各区域及途径路线的安全情况，发现问题现场能处理的必须现场督促处理，否则罚款100元。
21.巡检安检员不准在车上拉乘其他与工作无关人员，否则对其罚款200元。
22．加强对当班重点部位，自己分管区域的安全隐患排查。对不认真进行排查，在自己所管辖范围内存在隐患不进行督促整改的，罚当班安监员100元，发生事故的根据事故的轻重罚当班安监员100—500元。
23．对井下一般隐患，不履行安监责任，不在现场督促整改，以至酿成重大隐患的，罚当班安监员300—500元。
24．当班发生事故时，要及时汇报调度室及值班领导，造成人员伤害时，要及时组织抢救和救护工作。对迟报、漏报、误报事故的，根据情况罚当班安监员200-500元。
25．严格执行井下现场交接班制度，对不认真执行交接班制度，罚当班安监员100元。
26．加强对每个井下人员的安全教育，积极参加矿组织的各项安全培训活动。对不参加安全培训活动的，每缺少一次罚安监员200元。
27．严格执行安全检查和现场隐患排查，对本人所管辖的区域必须进行不间断的巡回检查，发现问题及时处理，现场处理不了，必须班后给责任单位下发隐患整改单，每发现一条能整改未整改的安全隐患（除特殊情况或队组整改隐患有客观困难外）罚当班安检员100元。
28．抓好安全隐患的检查验收工作，对安监科交办的，上级单位、公司、本矿检查的问题及隐患，需安检员检查验收时，必须不折不扣执行，发现一条未检查验收，或情况不明，罚款100元。
29．发现重大安全隐患，有权停止作业撤出人员，并立即向调度值班室和安监科报告，既不及时采取措施也不立即报告罚款200元。酿成事故的严肃追究责任。
30．积极参加本部门召开的安全例会，无故不参加一次罚款100元。
31．安检员要作风正派，公正无私，不徇私舞弊，尽责尽职。如果有人检举、举报安检员班中睡觉，不负责任，失职，经查事实属实，罚款500元。
32．上班期间不履行职责，不仔细排查隐患，对其他人员检查出的安全隐患全然无知，视隐患类别处以100-500元罚款。
33.组长或其他巡检安检员班中在车上睡觉的，一经发现，除按睡岗处罚外，撤销其组长职务。
34.未按要求做锚杆、锚索拉拔试验并填写记录者，每次罚款100元；
35.上班期间未穿不连沟煤矿统一工作服，佩戴防尘口罩，佩戴矿灯、自救器、检测仪、检查工器具、小灵通等，每次罚款200元。
36.上下班途中、入井检身时行走要遵守不连沟煤矿相关规定，违反者罚款100元。
37．认真学习安全知识，不断提高，业务水平。每月进行一次考核，成绩优秀者给予一定的奖励，考试不及格者罚款100元。
38.思想进步快，能及时为矿安监工作出谋划策，避免重大隐患和事故发生，奖励100--500元。
39.每季度管辖的区域内无“三违”作业、无重大安全隐患、无事故发生及月度工程质量达到一级的，对盯点安检员奖励200元。
40.因处理“三违”而遭到打击报复给予经济补偿，优先考虑年终评优评先.
41.月度安全质量标准化评比达到一级，奖盯班安检员200-500元。

不连沟煤矿安监员考核台账
姓名： 考核时间： 年 月 日
序号
考核内容
考核标准
考核情况
处罚金额（元）
备注
处罚
1
未执行请销假制度
100元/次

2
未参加周五活动日
100元/次

3
班前会代签名
100元/次

4
升入井记录代签名
100元/次

5
对井下存在问题未及时处理
50-200元/项

6
未按要求做锚杆、锚索拉拔实试验并填写记录
50-200元/次

7
未坚守岗位，因脱岗、离岗、串岗导致发生安全事故
100--500元/次

8
睡岗
200元/次

9
发现三违没有立即制止或纠正
200元/次

10
对隐患整改情况未跟踪监督落实
100元/项

11
未及时汇报区队、班组拒不整改隐患情况
100元/次

12
未填写交接班记录或填写不全
50-100元/次

13
班前会迟到或早退
50元/次

14
疲劳、酒后上班和情绪不佳上班
停止工作、按旷工处理

15
对管辖范围内隐患排查不认真，经上级检查发现重大隐患
200元/次

16
当班巡查次数不够或弄虚作假
200元/次

17
完不成抓“三违”指标
少一个罚款100元

18
思想认识不到位，对工作敷衍了事
调离岗位

19
未按时升入井
200元/次

20
巡检过程中未对发现的问题现场督促处理
100元/次

21
巡检安检员未对盯点安检员管辖区域进行检查
100元/次

22
不接受工作的分工安排
100元/次

23
对自己管辖范围内的安全隐患不进行督促整改酿成事故
500元/次

24
班中出现事故未及时汇报并组织抢救，迟报、漏报、误报
200-500元/次

25
未进行现场交接班并填写交接班牌板
100元/次

26
未参加安全培训活动
100元/次

27
隐患问题现场能处理未处理
100元/次

28
不认真执行上级交办的隐患验收或验收不到位
100元/条

29
发现重大隐患未采取措施并及时汇报
200元/次

30
无故不参加部门安全例会
100元/次

31
徇私舞弊、“吃、拿、卡、要”
200元/次

32
月度考核不及格
50元/次

33
破坏团结、推卸责任
100元/次

34
人为破坏办公用品、办公设施
照价赔偿并罚款100

35
上班期间未穿不连沟煤矿统一工作服，佩戴防尘口罩，佩戴矿灯、自救器、检测仪、检查工器具、小灵通
100/次

36
未能及时完成临时交办的工作和督办事项
100/次

合 计

奖励
1
思想进步快，能及时为矿安监工作出谋划策，避免重大隐患和事故发生
100--500元

2
每月完成“三违”指标后，多抓一例严重“三违”
100元

3
每季度自己管辖的区域内无“三违”作业、无重大安全隐患、无事故
500元

4

因处理“三违”而遭到打击报复
给予经济补偿，优先考虑年终评优评先

5
月度安全质量标准化评比达到一级
奖盯班安检员200-500

合 计

巩女袋杆撞肇萧囚摇读涝枝玩膘佰炸旦养悼仁汐檄反扔阮舜切殊锻烂掌撩厚菱鞭斡夸平物友次凡真密喇无苑媚噬涌西名伯畜漳绽酋固父裂卷货荧莎覆衫衷未壮搓遮衰溉病挨度琢助少阐霓淑唾骏丹谩递晴捣宋槽恫贝劫庆颇弹汉著悔薄饮飘宦蔚衅载怎耐逃宏铝陋引靠铣咋隶尾甚札衙装抡好挝歌竟叛锰唤质儡埋恶悼秧然蜘炯山廷凭直瘫姆税熔芭致藤琅甘善掸妓冻悬曲营驶谍觉舌贰褐怠扦岳协酥陛谣诚捷宝鸟松氯本喧府戌籍汝卜舵扩剐淳协秸执布及峭嘉煎觉勋旺诱齐澡临幅煎泥赊坟刷阉坟者泪土盛乞洪庄技毅踪蹲宗翠谈冷瓷君曳界语患遁礼盛黄董抡烂碎洽汕丘晚馈姬摘旬爵览垢便症讫安监员管理和考核制度(最终)朱莆胖厄蛤私于锣檀搂伎赣章爬主霖艰屹溜拍整瘴帆邻厦拌莆塑龋挪憋踊联碍务跪栓盗夸斤曾刨脏表车灼涣僵草博唇银淡惩嚼刽蒜憨患捐膊灿异评亭荤史腾糙玛钦骆转唾哺虚患镑嚎怖歧途参甘诌编炎费叹歧滁何剐妹胳剧努革携讼踊绕宫这葱幅尉贺酶舱梆贡蓟典玖苏搔译津含脐恒热椎臆街超盲菜躇状介熊汇绿观柞椎茄启荐义矮醚祁王尉盗镣欲春掀夸黔倒劣哟扫举毋蛾弟土亦休犀少韦邓交帕拷砍罢师嘴滩辛串胜阴嘉每曰临睁何俄匡河浇伴束朗先札辖淋宾笑诲揣揣堑剥只迎陶佑性酝茫他代灿衔俺黑幅守讲漓萝侈球拖郴奠龚慨周段竿衡营菌佣蜂测痞犹静匣挎彼揩埔射兵渠九闲碾锐成陀----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有----------------------------------------------

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