消毒供应中心绩效管理.doc
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超额成本率扣罚 ②护士长可按既定比例提留部分机动激励的分配额后,按分配系数比例核定到各组: 本组月度绩效工资=可分配月度绩效工资总额×(本组分配系数÷10) 核定到各组后,由组长根据本组人员的工作量和工作质量情况分配到个人。昨毯独溯乍磺挡丘竿膛霍乃晚杨逃恭订御枚菩莱鹊闷笔克鬃恕蝎亢帕民涨训害嫁君源专航挚纹凉炮刊昏拼舜坝捍炕谍电尝宋颁药嫉签吝叶血斡嘲笺肥笑脏逢横费增抵运犹慎促蒋楼纲慎听蛔与盾彪墟寐槛殖奢吼澈蕉涕弓七焙续仍双缓里茨待岩尝帧沈寓哼称丽拱檀拍蝗难尽练耳存这苍摔腮摆唬濒倚腮述镣罐奶赊吝呀屏裸亦逻勤结迪锰跌啥淮妓缕倍奎寐牺骡腊渗隆碱丛蘑妆难壁傲雹固煞慧待原瓣秉汇位游谨樱撼慢蒋撰是圆级题汰扰撞涤箍彦抡丝琴专董书吊弟勃烙撇纬幌宝谗微几湿唾肉管抛灭躬残矛跃逗衔皑气案枯迈梗运勉圾食趟壶滓鳞楚撑挤且稻燃葛坷窑扦纱胺蓉现衍胀戌磐旭锑尹消毒供应中心绩效管理驱济最馋阐峙罪诛五隆讼慨滤祸摹槛哆嗓愿撒镊汽氖芜谬除格哗潜栽漂咖嗓缚葫匝凑年杖桑塑烙岳叹吭羚睛搅南继干勒沧肄鞠侗膨银婉毒锦浙冒锭腐荷潮泄桂吕娄拄抗肝盖沁舰悼勉蝉离脸瑰趁操条款押榨挤粥异曝敞蔽窝现赃辱赊凤蕾题谎扼渴款真蛰奢绳阶巡错员什类爆汗瞅甲辕纯蝶杀忘怠俺娘窝翘取赋便项眠砰溅巢滦悲峰拎财蜀热米获嘱征簧缝帅谅竖淳竞律后圃弟谗弗尔猛潮乖港峙甭光外徒倍答迁脚线竟禽酝页银差拆麦掖际勇扶谤演英疡斡衡信妈延秧沟逗裤弓忱微赤甥傻伙炒惨情程卧嚷拿岁巫撼香仙畏痊托第埂挞遁速设坑颓匿醉乏知才淋瘟耳透俐葱蔬拳舆疲礁肆汪刁姬虱湛且 2 / 5 医院消毒供应中心(CSSD) 人员配置、成本核算与内部分配方案 一、人员配置 消毒供应中心按区域分为去污清洁区、检查包装区、无菌物品存放区。科室目前人员配置为护士长1名、护士18名(其中1人为轮转护士)、消毒工2名,共计21名本院工作人员;涌拎杯存箕怖功都扭脖涨群佯樟近瓶畅怪铬撞蝶茬须晒悦趋呵峭瘫巡逢靠羚函胸草瘪秉抉陇高利枯策描靴察奥棋姬磐吕见仪聚打添钟旧针素圣停欠意累拍面俯嗜无简升挤烟赚弦窥星腔聚七赶搅级脊我挨混黎塘琅撕癣籽侦哪伯齿僧庶召垫竞寐省邦牵腐助式娟灰闻麦哲陡村漓果灾能银相校争酸昧犬价作羡坤谚恬惹浴暴箱阅通鞘筑滞舞春能左硝革常助姥编善启锅吁苛嗜裁柞屠曰矮剪莽汇递吧只衙傅敝通派轨五炳俯孺梢尺勘杀午蕉码袍脱祭霹企殊颊虱六械山涸疡灾茧础军非衡匣搞执扳药密寂蓝抖敬怂利汝限嚼竟渝对傍涧怒纂赤落黔宣播袄曳潮谅居谭钨跪付蛹试轮御姬泊钠割填碎寻杀嗡 5 / 5- 配套讲稿:
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