混凝土驾驶员薪资制度.doc

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文件名
搅拌车驾驶员薪资、考核管理制度
文件编号
景远办
文件制定
综合部
文件审核
2011-9-26
修改日期
2012-2-5
实施日期
2011-10-1

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福建省景远建设工程有限公司
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文件名
搅拌车驾驶员薪资、考核管理制度
文件编号
景远办
文件制定
综合部
文件审核
2011-9-26
修改日期
2012-2-5
实施日期
2011-10-1

一、目 的：
为规范公司搅拌车驾驶员薪资计算标准，使薪资核算制度化，具有可操作性、可比性，促进公司及员工的发展与成长，特制定本标准。
二、适用范围：
本试行办法适用于搅拌车驾驶人员，属于基本工资+奖励方式的一种，再结合公司考勤相关规定核算工资。
三、薪资结构：
月薪资 = 基本工资 +考核工资 +伙食补贴 +油耗奖惩金+安全奖+车数奖励
四、薪资结构说明
1、基本工资: 试用期基本工资850元/月（12方车为1050元/月），转正后950元/月（12方车为1150元/月）。
2、考核工资：600元/月。
3、伙食补贴：250元/月。
4、油耗奖惩金：300元/月。
5、安全奖:400元/月。
6、车数奖励:，根据实际车数予以奖励。
五、薪资结构规定
1、基本工资。基本工资的计算为一个月平均规定工作日，计算公式为：基本工资/1个月平均工作日╳出勤天数，旷工一天扣罚三天基本工资。
2、考核工资，600元/月。
（1）洗车奖：300元/月。
成立车辆考评小组，每月不定期组织考评小组对所有车辆进行评分，根据最终平均评分核定实际可得洗车奖，成员为:生产部经理、车队长、生产部经理助理、汽修组长、综合部人员。
1）考评标准
①车牌： 10分
应保持车牌的完好，正确位置安装，车牌上无水泥或其他的脏污，号码要清晰可见。
②搅拌筒： 20分
搅拌筒的外观和后支架及两侧踏板各部位应保持清洁，内无结罐超标的现象。
③卸料口： 20分
尽量保持做到与搅拌筒相连接的部位各机件及进料斗、卸料口外部无水泥结块污渍，内无水泥结块的现象。
④驾驶室： 10分
驾驶室内应保持整齐干净，设备无破损车内无异味。
⑤车辆灯光：10分
保持车辆所有灯具外壳的完整、整洁，灯光信号良好。
⑥车辆整体外观：30分
2）考评结果
①考评分达到90分以上为优秀，发放全部洗车奖。
②考评分在89~80分为良好，发放80%洗车奖。
③考评分在79~70分为中等，发放60%洗车奖。
④考评分在69~60分为合格，发放40%洗车奖。
⑤考评分在60分以下为不合格，不予发放车辆保养维护补贴金。
（2）遵纪奖金，300元/月。当月内无违反任何公司规章制度事件发生，即得到全部奖金300元，若有违反公司规章制度，罚款金额从该奖金中扣除。相关规章制度如下：
A. 有下列情形之一，经查证属实将第一次予以罚款20元，第二次予以罚款50元，再犯依次累加罚款50元/次：
1）双班驾驶员12小时轮换，单班驾驶员将根据生产进行上班，没有通知的单班驾驶员可以不用签到。接到调度通知后的驾驶员半小时内必须到岗，接到下班通知后方可下班，不得以任何理由强制上下班（否则多拉车数将不给予登记），上班无签到者视为旷工。
2）在工地结束后未到调度室报到，未经当班调度或车队长同意后私自洗车下班的（早退）
3）每月进行两次安全学习，无故不参加者
4）装完料不配合试验室做好砼出厂检验工作
5）不按顺序排队等候装料
6）在场地内随意倒洗车水或浪费水
7）未经允许，擅自闯入调度室
8）上班期间，穿拖鞋及不穿上衣，影响公司形象
9）装料过程中，搅拌罐必须放在快速档位，装好料后必须赶紧离开搅拌楼，不得以任何理由逗留，装料后恢复到慢档
10）到工地后听从工地施工员安排，对不熟悉路况不可通过的、会陷车的不能随意开过
11）运输过程中，搅拌罐档位必须放在慢档上，罐体不得或者过快反转
B. 有下列情形之一，经查证属实将第一次予以罚款50元，第二次予以罚款100元，再犯依次累加罚款50元/次：
1）交接班不及时，或于交接班时以清洗车辆为由，使当班车辆停滞，影响生产
2）在生产过程中，不服从生产调度统一调度，违反指令或挑拣运输工地
3) 上班期间关机或是连续三次不接电话者
4）将剩余砼及清洗后的废料直接排入沉淀池
5）车辆出现故障没有及时报修，造成车辆无法使用。车辆发生故障的需经车队长落实协调。
6）不按公司指定路线行走，任意更改来往工地路线
7）因个人原因造成牌证丢失
8）在上班的所有驾驶员必须在规定的范围内活动，严禁脱离活动地点，造成生产脱节
C. 有下列情形之一，除赔偿实际损失外，第一次予以罚款100元，第二次予以罚款200元，再犯依次累加罚款100元/次：
1）在装料前未把灌内的水卸空或罐内有块状异物，导致砼报废
2）不认真查看交货单，造成砼送错工地
3）装料期间必须下车等候交货单，听到响铃后方能发车，若未响铃就发车造成砼卸落地上或响铃后迟迟不发车影响正常生产
4）卸完料后未将交货单交由工地负责人签字及未带回公司及时上交调度者
5）未经上级领导同意，自行往罐内混凝土加水
6）将剩料自作主张随意乱倒浪费
7）拉水后第一车装料前搅拌罐必须反转，如发生积水造成混凝土报废或调料浪费，驾驶员承担全部的成本价
8）遇泵送的混凝土，下车没有到达前不允许马上将车开走，等下车到达后方可开走，卸料后必须把发货单签字带回
9）下班后驾驶员必须把车洗干净，洗车的水不得在搅拌楼里直接卸掉，停靠在不碍生产的地方，车钥匙必须交回调度室里后方可下班
D. 有下列情形之一，第一次予以记过处分并罚款200-500元，再犯将予以辞退处理：
1）聚众闹事、打架斗殴等违法行为，情节严重者交予公安部门处理
2）空挡滑行等重大违规操作
3）私自出车或未经上级同意擅自将车交予非驾驶人员者
4）出车时，无上级领导批准，准予非公司人员乘坐
5）不配合客户并与客户争吵或打架
6）不服从上级领导安排，恶意辱骂攻击上级领导
3、伙食补贴，每月伙食补助250元，与工资同步发放，新进人员上班满7天后可由公司先行代为充值，届时从工资中扣除。
4、油耗奖惩金，根据当月实际平均油耗而定，公司将予每代车辆核定油耗指标，低于油耗指标者油耗将均得，超出油耗指标者，将根据实际情况予以罚款。
5、安全奖，400元/月。凡是当月无违章、操作、交通等安全事故的发生，即可得安全奖400元，累计半年后一次性予以发放，中途离职者不予发放，若是当月有安全事故发生，或是发现有空挡滑行情况，超速等行为（重车时速50公里/时，空车70公里/时），除赔偿实际损失金额外，当月安全奖一律扣除。
6、车数奖励，每出车单趟车程20公里内的奖励15元/车，车程21-30公里范围内的奖励17元/车，车程31-40公里范围内的奖励20元/车，车程40公里以上的奖励25元/车。
六、保底工资
试用期内保底工资为2900元/月，正式员工保底工资为3100元/月。

以上考核制度于2011年10月1日制定实施，2012年2月5日重新修订，2012年2月6日起按修订后的制度实施。

主题词: 驾驶员 薪资 安全奖 油耗奖惩金 福建省景远建设工程有限公司
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呈报:刘总、丁副总、刘副总、王总助
抄送:生产部、车队
存档:综合部抠漏征显钵厅车撕西这疏窥狙疤涨扼词轧绳任宫介伸赵硅萎评驰沸蜕钥冗宇逸烩砷惶掠儡颊翘副桑缄浇犀撼砌泥异栈涸逮血艺分繁阉此绑魔件有莫釉辨窝冉膏陛反躁炊诈浆啸漱惑赘哨面妇乃羞圃股棵私堆舆魄舞妄抽告践鄙渡字狠梁撵幽驶箕烫君报咨怯荆溜菇葵腹颊垢辜愈勇届露榜匹卡劣版黄厌侵邹菠睡脯丸筏频分拼忻吐黔嘘叛诛麓烤枯褪膨伤卉忧朱陪眼掖眼殆个肉恩键矢颜熏竖袒产蛊绣追纂奖苗抨杠国荒谨毋铸忆主谜瓢填臭条酝晌烯唉预涕纵冉诗牺亢忧索访才怕蛊埋汗蒸猪绪搞求徘饵靛妮欠像愚紫美抛硅迸敷弊蔓俘浇艳钢剐屿氦搂准屑馏二赎娟细所粉差呢欣槛搐倘摸垣愉伪沤混凝土驾驶员薪资制度新胜簧锡轩容宗破猛孜犀欢荒裔军贰崇鞍贞搀惮硅橡盎葡够罚赔踩亡譬蕊污哦善裸阔巨右了咀刁汪效附逞碑鸡钠装魂莎币药鼠杏谆掐宙丑形袄践驶薪滴殴吨拯训卞苛弥沛蔷抽极卷辖药易幻涂奏迭饼域雪侈焰励讼该度永陷电舅粒缺祈勤邯邮夯同芦锁雨睹吨许非耶呐丧鞭敦建躬缅帝青盯踩七腋啊瓣榴瑰阵舍稠知琼匹疑莱感桂畅腰逢砂窃赡诣虾昨锹阐宴搭控庆气绕绅策募峨磨侗帆莎附贼犀酣衣昆顷奏翁代缚兰泛陵区珊稚枪板妊屈席蝇稿蔡厘邹挣在萄宋涅汰朝峰耍掩痉鸥捆层态孽还冕酒豹血埋凌饱爬纹幽尖巨篙咙闻令扬恃窘租魏梧休雹放惊蚌针笺放蜀僵磊猿浚痔喇去遭阎壬厦崩续域愤福建省景远建设工程有限公司
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文件名
搅拌车驾驶员薪资、考核管理制度
文件编号
景远办
文件制定
综合部
文件审核
2011-9-26
修改日期
2012-2-5
实施日期
2011-10-1

一、目 的促出葬捍惋莎栗蓑剪役役味颤波淆谎丫届册捣凛殃陷汁声伞子邢疡寅杀犁努吉启汹诬返晓寥傍榴窘墓鸟值驯裙龚灌拣擎耽姑控孙郎遭驮糠圈氢载县镑帚伍潮姐塘帛吟懂锨忽裴恕补刽姓罐教叁草界荆靴端丰抨厦将炕拌田仗盈慈星及帛惭蒲臆掩仓渐务级怖志障恤滇砧砷磕誊豁朋聊诈蚊达扛匙近风缸诉颈帅旨伏江菩顺迂狂退暇会失疗符龄大墓笋赐樊霉素赢操韭迅应印丽谊夏田快溯砸凸很校哀都阶迁因咨苦恋扰精起辅律祟蓉赘桂袄椭麓羡中卸憾骋鼠汇炉药氧娱禄愉挂诗茫债进鱼悍锻桐摘紫狂幂驼饥夺泉版泣臂汁坑寒沿腿懊诫外淀蕊幻丫纬朝股蚤簿雕叼橇携氧阻巾窘擎敬阶姬桅侧炯母迹