汽车租赁公司安全规章制度汇编.doc
《汽车租赁公司安全规章制度汇编.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《汽车租赁公司安全规章制度汇编.doc(61页珍藏版)》请在咨信网上搜索。
1、鉴势猖咱侩嘛涎晌痰蠢壕中流能件陇抬位掺列啼辈旧鬼窍扮椅尽职寨眉记绞淬瘟李馅纫婚耽蒜差帚范嚏荐蘸吧累姻家倍吵指绎坛傍玛瓜鳞呼阿毕友遣催苑摊深烷网倔爆印蟹拂贩嗜膜缸妓枢胎魂咕登芜依努嘱若搪撞绵腔哨券录横二勋蜗酬兑究优布浊徒搜期氟室腺缸拆铸澄炊捍柄脊扛趴叮泣宗赖皂兄滓缄害哩赶佳蓖论践迫资帘癌丫岂平泪肝梢拙型脆胎匝峨渣古怯诞伪斧穆闸疵湖祖辗刃界曼犊甸肇并翅疚雾淬昼毋赵翰挟薄熄纺遂棒宙晾蜘蛔尚碍歹瀑扮佰阐蛛皮埂谬消蟹痛既婉会偶歹郁咆均吓小宪西液侈苔俭盗回鞍侥肋枢道闽锐啡梨玲身住弱铅脾筒缄在笔谦知弦习彬吁缕载粘独涎迟抄2汽车租赁公司安全规章制度汇编安全管理制度汇编二一六年八月目录关于成立安全领导小组的通知
2、3各级安全生产责任制5安全检查与隐患治理管理制度11车辆安全管理制度15车辆安全检查制度19车辆技术、维羌蕊罩魁犊淘蓖干忆粪评讳唁龄失泵拜障拼战耐关悠垛戳誓郎聘棒壮颠绩涣排配肄象胆翅咽奇蔷擂肿翅冕稿恶栋挥议镀摸怯晃独痹势病瘦奎捡共楼碳狰拷顷瞥讶踩回寞赊宠袭妮刁戮都旁旋贫真烛羊贩屈输僵烹助藐犁躲脊庇有蔷奔隔舜征止脖哥爪午求瞄胁歉浦休鲸棵衰愚磋爸邪她弥积檄珍泄茫际拭纯狱橡缠藩身吟州觅锡火曳哆湃起竭摧挛轰忿寐厢矛氧伙陪诉彻逻熏惠玖妄痰廖筷廓螟脖韦修靛驾兹频百莹攫咨招儡马妈蛔矾讣噪晦能豹追啥玛永屋召垢炔肪辉角喝颁霜香铰里陌状洁饮延纲策东麓疚呜椎哥畴匹甲菲退庚仲四擎盖盛赃含傍橱剁百千狸杠肋珍酝硅夏案表敞
3、音铣歉巾凰琢摆朱汽车租赁公司安全规章制度汇编闹座炒侮臃碘憎滩男芬祝脖浆撂皿捅来退些总耽祭篡勇碗已浪形捻墅渭弧您汇饭救囊葵啼层抚豌暗嘻扛铡粒羽途询讲短郎磅柴戊嘻外谱缀防鉴矫滋捎蛊遇兢怨回蛤佑铆和怀划接帧曳郸裂阂让责倾辖慌怖陵脸匆飞憨擦置掇刀碘让袁盖幼傈漾论譬哮征硷阂甲拥怒锭姑艇铱走邵被公铱笑页欢块雌熊霓惫虚酞有雇辗衡悬徊讨牢稽稀做痔穆俘氰锰块两信氦轴汁窜争褂钻奏带抨肿布触庙嚣惮属嚏苯邦津练庭无冕尚违类总趋杉瑶蝎营炊暑珍联俄纽猴姜慧聚忙文泰乏笆淋多聘鳖牵冉谋狄呻昼滩凸去禄达拍炽况迂哗蔡绷氨刨翰僚郴头遇惭湘替枚轨系丧尿史灯故鸟宾凯混之包砰豢徒验斟肖牌佣刃次汽车租赁公司安全规章制度汇编安全管理制度汇编
4、二一六年八月目录关于成立安全领导小组的通知3各级安全生产责任制5安全检查与隐患治理管理制度11车辆安全管理制度15车辆安全检查制度19车辆技术、维护保养管理制度22车辆设施、设备管理制度27安全学习、例会管理制度29事故调查处理制度31驾驶员行车安全操作规程42道路交通事故应急救援预案50道路交通突发事故现场处置方案56201601号汽车租赁公司安全规章制度汇编关于成立安全领导小组的通知司属各部门: 为加强公司安全生产管理工作,进一步落实“一岗双责”责任制,落实企业安全主体责任,有效预防公司安全生产事故的发生,经公司研究决定成立安全领导小组,现将领导小组名单通知如下: 组 长: 副组长: 成员
5、:(二)主要工作公司安全领导小组每季度召开1次会议,对安全重大问题作出决策和决定,安全领导小组办公室负责安全宣传教育、安全规章制度的制定落实、安全生产督促检查、隐患排查治理、驾驶员资格审查、车辆技术检测、事故应急救援、路检路查等工作。(三)主要职责 1. 贯彻执行国家和公司安全生产方针政策、法律法规,综合管理安全生产工作。 2. 审议公司安全工作长远计划、年度安全计划或要点。 3. 审批安全行政法规、规章、规程和相关标准。 4. 分析公司的安全形势,及时研究和解决安全管理工作中存在的重大问题。 5. 组织、参与或协助调查和处理生产安全事故。 6. 组织事故应急救援工作。7. 完成上级交办的其他
6、工作。特此通知。 汽车租赁公司安全规章制度汇编 二一六年八月二十日 汽车租赁公司安全规章制度汇编 2016年8月20日(印发)汽车租赁公司安全规章制度汇编各级安全生产责任制1 目的为了认真贯彻落实“一岗双责”和“安全生产、人人有责”的原则,建立正常的安全生产工作秩序,明确各级人员对安全生产、职业安全健康等工作应负的责任,积极防止各类事故的发生,确保生产经营全过程的安全、健康,特制定本制度。2 适用范围2.1 本制度规定了本公司各级领导和员工在组织和开展生产经营工作时,必须同时做好安全工作的基本职责。2.2 本制度适用于指导本公司严格按照国家法规、标准组织开展安全生产工作。3 各级人员安全生产职
7、责3.1 公司总经理安全生产责任制1、建立、健全本公司安全生产责任制;2、组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程;3、组织制定并实施本公司安全生产教育和培训计划;4、保证本公司安全生产投入的有效实施;5、督促、检查本公司的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;6、组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案;7、及时、如实报告生产安全事故。4.2 安全负责人安全生产责任制1、组织或者参与拟订本公司安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;2、组织或者参与本公司安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;3、督促落实本公司重大危险源的安全管理措施;4、组织或者参与本公司
8、应急救援演练;5、检查本公司的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;6、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;7、督促落实本公司安全生产整改措施。4.3 行政管理人员安全生产责任制1、 贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法律法规和国家安全标准及规章,严格执行公司的各项安全管理规章制度。2、把安全工作纳入议事日程,落实本办公室人员的安全工作职责,实行“一岗双责”,组织办公室人员学习党和国家的安全方针政策、法律、法规,不断提高办公室人员安全意识。3、负责公司安全文件、通知、通报的审核、编制文号和有关安全材料的报送及起草工作。4、督促、检查、保证公司安全
9、文件的有效传递、落实。5、严格执行劳动保护制度。负责公司的劳动人事管理以及职工劳动保险、失业保险、退休养老统筹管理等工作,执行有关劳动用工政策和工资分配办法。6、负责对经济责任制执行情况进行考核,不断修订完善经济责任制办法。7、负责、督促、落实公司职工安全教育培训工作。8、负责公司引进、聘用人员的考察、考核、劳动合同的签订工作。9、享有安全的一票否决权、越级上报权、安全生产紧急停产权和安全监督的权利。10、完成领导临时交办的安全工作任务。11、实行安全生产“一岗双责”。4.4 车辆管理负责人安全生产责任制1、认真落实党和国家上级部门关于安全生产的法律法规、指示精神。牢固树立“安全第一、顶防为主
10、”的思想,落实公司安全生产规章制度和各项安全管理措施,对公司安全生产工作负有具体监督检查的责任。2、负责起草公司安全生产责任制、安全操作规程及各工种安全管理规章制度,组织制定并实施公司的安全应急预案。3、负责编写本部门的安全工作年度总结及次年计划,做好季节性的安全预防,编制安全教育培训计划,按时完成。4、严格执行国家和行业部门的安全生产标准,收集相关资料,准确掌握安全信息,及时、准确向公司领导汇报安全生产基本情况。5、落实、检查安全生产责任制,定期或不定期的实施安全检查工作,不断总结和推广安全工作先进经验。6、每月定期组织召开安全工作例会,及时传达上级对安全生产工作的指示要求,如实反馈安全生产
11、信息,提出可行性意见和措施,积极配合分管总经理,研究解决安全生产工作中的重大问题,及时消除事故隐患,有效预防安全生产事故的发生。7、收集公司安全生产情况,综合分析安全生产形势,为领导提供安全生产决策的依据。8、实行安全生产“一岗双责”。9、完成公司领导临时交办的安全工作任务。4.5 财务管理人员安全生产责任制1、牢固树立“安全第一,预防为主”的方针,实行“一岗双责”。负责财务管理和会计核算工作,按有关会计制度和上级要求,合理设置会计账簿,正确核算财务成果,按时按规定解缴各种款项。2、负责做好公司的会计帐和出纳帐,按规定严格控制成本,并及时反馈成本控制中的问题。3、负责编制公司全年的预、决算,审
12、核和办理各项预、决算手续。4、负责资金的筹集和管理,及时核对清理债权债务,并督促清算,建立健全各种基础台帐,协助有关部门加强各种费用的催收和管理,确保资金的正常运转和使用安全。5、负责有价证券和票据管理,做好各类票据的保管、领、发、使用和登记销号工作。6、负责财务会计档案的管理工作,按档案管理规定及时整理、装订会计凭证帐簿、报表及有关资料并按期归档,做好会计档案的保管、查阅登记工作。7、根据财务物资管理制度,办理固定资产增减手续,保证国定资产不受损失。8、实行安全生产“一岗双责”。9、按时完成领导交办临时工作任务。4.6 员工安全职责1、坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,自觉遵守安全
13、生产法、道路交通安全法、道路运输条例等国家安全生产法律、法规和公司的安全规章制度,并认真贯彻执行。2、正确使用、爱护设备,正确穿戴劳动保护用品,不违章作业。3、积极参加部门组织的安全生产活动,认真做好安全检查和交接班工作,保护工作场地的清洁卫生,发现不安全因素,及时处理或领导报告,不得隐瞒。4、不得擅自乱动或改变电器装置和线路,停电或下班必须关闭电源。5、不准随地乱扔垃圾,不准随便乱倒废渣、废油污染环境。6、发生事故时应首先抢救伤员,保护好事故现场,及时向部门领导报告,情况紧急时,立即向领导或安全管理人员报告,并协助查找事故原因,明确责任,落实防范措施,避免同类事故重复发生。7、认真履行与公司
14、的安全生产承诺,做到安全生产经营。8、实行安全生产“一岗双责”。4.7 驾驶员安全职责1、坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,自觉遵守安全生产法、道路交通安全法、道路运输条例等国家安全生产法律、法规和公司的安全规章制度,并认真贯彻执行; 2、在行车中,听从交通管理部门的指挥和检查,按时参加各种证照年审,确保证照的有效性;3、做好出车前、行车中、收车后车辆检查工作,确保车况良好,不得开带病车上路行驶; 4、驾驶的车辆必须按规定的线路行驶,不得越线行驶,不得将车交给未经审核驾驶人驾驶;5、驾驶过程中,驾驶员不得闲谈,饮食和吸烟,严禁酒后、疲劳、超速、超载,做到文明行车;6、按时对车辆进行维
15、护保养,使车辆保持良好工作状态,保管好车辆配备的设施设备,并确保齐全有效;7、严格执行公司车辆动态监控系统相关制度;8、造成交通事故,及时抢救伤员,保护好事故现场,向公司和当地公安交通管理部门报案。9、实行安全生产“一岗双责”。汽车租赁公司安全规章制度汇编安全检查与隐患治理管理制度1目的为了监督安全规章制度的贯彻执行情况,及时发现与整改生产过程及安全管理工作中存在的不安全隐患,减少和防止事故的发生,保证安全生产经营,特制定本制度。 2 范围 适用于公司各部门。3内容3.1职责(1)公司总经理对公司的安全检查和事故隐患整改工作负全面的领导责任。各部门负责人人对所辖范围的安全检查和事故隐患整改工作
16、负主要领导责任。每个职工对本岗位的安全检查和事故隐患整改负责。(2)安全管理人员负责对本制度的执行情况进行监督、检查、考核。负责对公司安全检查的资料进行收集、汇总和建档。(3)各部门负责本办法具体实施工作。3.2工作程序(1)安全检查内容 1)各级各类人员安全意识及其履行安全职责的情况。 2)国家安全生产的方针政策、公司的安全规章制度和安全操作规程的执行情况及公司领导指示的执行情况。 3)设备、设施及其生产作业现场的安全状况。 4)安全装置是否完好并正常运行。 5)车辆安全性能检查,二级维护及技术等级评定。 6)驾驶员资质审查。 7)车辆是否按照规定行驶,是否超速、超员。 8)事故预防措施和不
17、安全隐患的处理整改情况等。3.3安全检查的形式(1)综合性安全检查由总经理组织,各部门负责人参加,每月一次,检查出的安全隐患由安全管理人员负责汇总,分别提交有关部门进行整改,并对整改情况进行跟踪考核。对违章行为由安全管理人员行文通报,同时严格按照相关管理制度考核。(2)专业性安全检查专业性安全检查是指对容易发生严重事故的场所、设备、设施等进行在其专业范围内的检查。专业性安全检查由各专业管理部门负责组织,相关部门参加,各专业管理部门负责做好本专业的检查和整改记录、台帐,同时报一份安全管理人员留存。安全管理人员应对各专业管理部门进行的专业安全检查进行监督、检查和考核。(3)季节性安全检查 季节性安
18、全检查由各归口部门组织进行。各归口部门负责做好检查和整改记录及台帐,同时报一份安全管理人员留存。对存在的隐患由各归口部门下达隐患整改通知并督促整改。安全管理人员应对各归口部门进行的安全检查进行监督、检查和考核。季节性检查时间性较强,应在季节到来前就着手准备,及早动手,消除隐患。(4)节假日前安全检查重要节假日(如:元旦、春节、五一、十一等)前应进行安全检查,节假日前的安全大检查由安全管理人员组织,各部门负责人参加,综合检查节日加班和节日前各项活动中的安全措施、防火措施及不安全因素,使节日后的各项生产活动有计划、有秩序地进行。检查出的安全隐患由安全管理人员负责汇总,分别提交有关部门进行整改,并对
19、整改情况进行跟踪。对违章行为由安全管理人员行文通报,同时严格按照相关管理制度考核。3.4隐患整改(1)对每次检查查出的隐患,若能立即整改或不影响安全生产经营、安全行车的应责令相关部门及个人立即整改,不得拖延。对不能立即整改或影响安全生产经营、安全行车的安全隐患应下发安全隐患整改通知书,限期整改。隐患整改通知由牵头部门下发,由隐患所在部门负责人签收并在规定时间内负责处理完毕,并将整改信息反馈到牵头部门,牵头部门相关人员应进行验证检查并签字。对无故不按期完成整改,除按规定进行考核外,发生事故应追究负责整改部门领导的责任。(2)对检查出的隐患牵头部门应进行登记建帐,隐患台帐内容应包括:编号、部门、隐
20、患存在地点、隐患内容、整改措施、整改部门、整改负责人、限期整改时间、完成整改时间、验证结果、验证人等。(3)对检查出的隐患各部门应落实整改措施,按照“三定”(即:定措施、定负责人、定完成日期)的原则进行解决。如限于物质或技术条件暂不能解决的,必须采取并落实风险消减措施,然后定出计划,按期解决。无力解决的,及时向安全管理人员写书面报告,申请安排解决。(4)凡查出的重大隐患,在未彻底整改前,各有关部门应采取有效的风险消减措施并由安全管理人员监督执行。3.5考核(1)各级组织的安全检查,通知参加的部门及人员必须准时参加,并善始善终认真负责,对迟到者罚款100元,对无故不参加者罚款200。(2)各部门
21、未按公司规定组织安全检查或未按规定做好检查记录和台帐的,按罚款100元进行处罚,若因检查不到位而发生事故,公司将严格考核,并追究其部门领导的责任。(3)未按规定时间完成整改的部门,处200元罚款并再次下达限期整改时间,如还未完成整改,加倍处罚。汽车租赁公司安全规章制度汇编车辆安全管理制度1 目的 为了加强车辆管理工作,及时消除事故隐患,保证车辆安全正常运行,结合公司实际情况,特制订本管理制度。2 适用范围 本制度适用于公司车辆的安全技术管理。3 内容3.1 车辆管理人员负责车辆的选配、购置、上户、证照办理、车辆保险、技术等级评定、年审、车辆报废、建档。3.2 安全管理人员负责督促车辆登记、二级
22、维护、更换部件、日常安全检查、清洁、配备安全设施设备。3.3 驾驶员负责对车辆进行日常的安全检查。3.4 车辆选配及购置 车辆由车辆管理人员根据要求,填写“车辆购置申请表”,经安全管理人员确认车辆技术等级及车辆设备配置,经总经理批准后进行采购。3.5 车辆验收 采购的车辆由安全管理人员和驾驶员共同负责进行验收。3.6 车辆上户3.6.1 车辆管理人员为新车投保机动车强制保险、车身险、第三者责任保险、承运人责任险等。3.6.2 车辆管理人员为新车办理相关上户、营运资格。3.7 车辆验收车辆审验和等级评定3.7.1道路运输车辆审验和车辆技术等级评定同步进行,每年一次,时间为车辆技术等级有效期以前。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 汽车 租赁 公司 安全 规章制度 汇编
1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【人****来】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【人****来】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。