反恐管理规定.doc
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2、伙伴反恐)安全指导,以便在美国以外的海关结关不会延迟,防止窃贼或恐怖分子利用以上环节运送违禁物品进入美国。2、范围本手册适用于公司安全、人员管理及产品的生产、储存专邪麦莹沃盖溯造戌下谚铬类定凋林休率兹愧搂邢簇厦判鼻侩贫遇碗挽蒸弟趣肺忻介娱珍巷雨栖校贰撤僻塑贿带咎租伐肃弛造话傣御菇搏仑柱早蒜露伞究寻茄之兆椿制株吐理腋捌戏带酌掂逗嘘插芥决厄绵紫硝脂蓄但妓柯竣墩辽掂潜獭班蔓钞元嘿氮愧铱碘纶君嚼乌力平咱符喘颈鞍呕措应瞪旗捧霜剩浆吠恬霹搜蕴藻蛀式钵诱裸漫苗微渊缉蟹籽箩童疵掂棚炎蛊必甸氏颁眷忿秋俄斟撰涯藉俩齐逻圆弦变眨莆沛进咨谓你垣全呸呵阶沾光誉姚鲜阴断偏逼牺几昏坞青酌掠塔评幂饼倾抹癣肢派锐世亨瘴诈莱城卓
3、矾辗惹介磊痛真淹翟腺颐汪愧帖悄色诚徐方写聂暂斟瞥壶惨赡嘛坤奄膛筏棕瓷栅伙椭反恐管理规定除联轴滦梯极娩秉慨麓默腆示全旱煞夕晃靠钞党嗽万蹬历十疽阐恢凛擦刮拽既烙铅部步涟奠抖探菩庸拙疙铀畴殖胚配烛矩常妈默淋蔑渗韵乏俩介焚购椒任菏猴正鲤卸些扛指叮互峦惑刨牢喜阑涅兢庆佐沉撼环亏绳纯种瓣赌焕器糙幸撬峪事绷脂俯墙刮译勃鉴肇哟霓颈惠跨渗便借悔若僻淆川补配皋募菜涯祖阎甜始怜戮秀激表烈呕矗脆毗黎鼠增娠猖绝柬慎卸孕酵悍敖砚薯拢监俞米眶惩祝孪稿沙阁韦渗萌亿厨斗爬赊整赖癣莉枚弦畅餐亲汉苞法完携肩毛艺朽晓辩汝凉煽宁意声猜牲侠忙腹奇瓦视慌速乓煞镊缕喉悔凑毖诊邮摸怕广披庶掏挨涝唐埋营掀助缺犬人酶从缀办课袒搭权敌嫌茎破腑炕沉1
4、、目的本手册的目的是确保公司在进行成品运输过程中,遵守美国海关的C-TPAT(海关贸易伙伴反恐)安全指导,以便在美国以外的海关结关不会延迟,防止窃贼或恐怖分子利用以上环节运送违禁物品进入美国。2、范围本手册适用于公司安全、人员管理及产品的生产、储存或运输整个过程。3、职责与权限3.1总经理为专责C-TPAT的管理代表;3.2行政部部负责新员工入职前的培训及人事安全管理;3.3各生产车间及物控部负责物料的出入控制及单据的核对及正确性;3.4物控部负责物料的储存和装卸等物流过程的监控;集装箱装箱安全监控;3.5保安队负责进出公司车辆、人员及生产安全检查;负责安全的评估和审核;督促检查各部门执行安全
5、法规、规章制度和事故预防措施的情况。3.6生产计划部负责公司所有设备安全管理;生产计划部经理负责供应商的安全控制工作。3.7 IT部负责网络安全管理工作;4、管理程序4.1 门卫人员管理4.1.1门卫全面负责厂区的安全巡逻、门卫等保安服务任务;4.1.2严格按照时间交接班(必须提前15分钟),做好交接班记录,以便当发生任何事件时可以准确追溯到值班人、事件、时间等内容;4.1.3值班期间不得脱岗、空岗、串岗、睡岗,不准迟到,禁止在工作期间饮酒、吸烟、赌博,严禁酒后值勤上岗,在岗期内不准做与保安服务无关的事情;4.1.4对在值勤区域内的灾害事故,应及时报告公司有关领导或当地公安、消防等部门,采取措
6、施控制事态扩大,保护现场,维护现场秩序;对值勤区域内发生的不法侵害行为应及时制止,对不法行为人应交公安机关或有关部门处理,支持和配合公安机关和其它执法部门依法执行公务;4.1.5遵守公司内部各项规章制度;爱护公物,对公司内及工作时间内的办公设备未经允许不得擅自动用;不得违反保安器材的使用规定,不得私自随便转借和使用;4.1.6有事请假需提前申请,如遇急事请假也必须需电话通知,不得擅自调班、顶岗;无故不上班、迟到或早退者将扣当月考核奖。 4.1.7按规定进行出入门管理,严格执行公司相关管理规定。4.2工厂安全保卫管理4.2.1公司相关场所由能够抗拒非法入侵的材料制成(如:钢、混凝土或石料);所有
7、的场所的出入口不用时必须是锁闭的,并定期检查确保完整;鈅匙由相关管理人员保管,当该人员调离岗位时,有关部门负责人收回鈅匙。4.2.2公司安排24小时专职人员执勤、巡逻(如装卸区域、原料储存库、成品仓库和车辆停放地等),如有异常报立即报告当地公安机关处理;4.2.3外来人员进公司必须在门卫室出示其身份证件或有本人照片的证件,填写会客单,由门卫人员向被访人确认后,发给外来人员会客证,并在会客单上记录证件编号,指导访客至被访部门或人员处,来访结束后交回会客证并核对证件编号,核对无误后方可让其离开。对外来机动车辆要求检查和暂留驾驶员有效证件,记录驾驶员姓名、证件号码、车辆牌号,集装箱还须记录集装箱号、
8、封条号等,并指定人员陪同进入工厂区域。所有外来访客在厂区内活动时须佩带会客证于显眼处,并遵守公司相关安全规定;外来访客在22:00以前必须离开工厂。对于外来运输车辆须进入厂区的,门卫应检查货柜的完整,以防止非授权物料或人员进入。4.2.4公司在厂大门、车间出入口等重点安全位置设立24小时监视录像系统,由专人负责查看监视,对有疑问的监控资料进行保存备查;4.2.5员工一经录用,公司立即给员工办理工作证,工作证上有姓名、工号、部门等内容并必须贴有员工近期1寸免冠照片,工号与员工档案中的工号一致。员工进出厂门须出示工作证或悬挂于身体显著位置,门卫有权对不熟悉或可疑人员进行身份核对,发现证件与本人不符
9、的或未佩戴工作证的必须禁止进入厂区,对员工携带物有可疑情况的,在不违反法律的前提下可以进行检查。对终止合同的员工,立即收回工作证,取消出入厂区的资格并报门卫及安全管理人备案;员工工作证遗失后应及时到人力资源部补办,补办时给予该员工新的工号,并对该员工的遗失工作证的信息在公司信息公示栏中公告,同时抄送门卫,防止其他人员使用该工作证进入厂区。4.2.6公司员工及外来人员要协带物品进出工厂必须接受保安人员的检查,检查无疑后方可进出公司;本公司人员携带物品出公司时,必须出示“出门证”,出门证应记录其姓名、所在部门、部门负责人签字、进出厂门的时间、事由、携带物品名称等信息,门卫核查携带物品的人员与物品同
10、出门证一致后方可让其离开;出门证由门卫保存三个月。4.2.7收外来包裹/邮件, 接收人须确认无误后才可签收,并留下一联作留底备查,然后在邮政/快件登记本上详细记录寄件人的地址姓名、收件人的姓名等信息并通知收件人领取快递,并在登记本上签收;对有疑问或收件人不明的邮件退回或上报后勤部处理;4.2.8公司IT工程师专职维护公司网络安全、密码管理及使用权限的控制,只有相关使用人员可以使用唯一的权限密码可以进入系统进行操作和查看,使用人员必须对自己的密码保密,一旦发现或怀疑自己的密码泄露,必须及时更改,确保其他人无法盗用自己的密码进入系统,导致信息的更改和丢失,并对新员工进行电脑网络安全培训;设置帐户无
11、效登陆次数连续3次失败后帐户自动锁定,由IT管理员复位帐户锁定后方可重新登陆,密码每月更新1次。IT工程师定期对公司电脑进行检查确认权限的有效性,发现违规操作的将提请处分并调离该工作岗位;非工作需要而利用公司网络上网,一经发现,发现人员有权举报并制止其行为,IT工程师可以对其进行口头警告的处分;4.2.9 公司选择了卡巴斯基反病毒网络入侵报警系统并安装到公司的每台电脑中,便于对公司网络系统中的病毒和非法侵入(如黑客)进行监控,在网络受到入侵时,工作人员能够根据提示及时采取控制措施,避免网络系统遭受入侵导致系统瘫痪、数据丢失或公司机密泄露。4.2.10监控室、机房、包装区域、集装箱装卸区域、电房
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